最終更新日
2018/01/26(金)
掲載終了予定日
2018/02/22(木)

掲載終了

<長く働ける会社がいいな…>そういった方にピッタリだと自信を持ってオススメできる会社です!

株式会社アダストリア(東証一部上場)

求人概要

業種
ファッション・アパレル・アクセサリー/繊維・服飾雑貨・皮革製品/専門商社(ファッション・アパレル・アクセサリー)
職種
年収
250〜400万円
勤務地
北海道・東北すべて/関東すべて/甲信越・北陸すべて/東海・中部すべて/関西すべて/中国・四国すべて/九州・沖縄すべて/海外
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 上場

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 教育制度・研修が充実
  • 風通しの良い関係
  • 商品・サービスの知名度が高い

アパレル注目度No. 1求人!仕事がワクワクする会社!

アダストリアは「LOWRYS FARM」や「GLOBAL WORK」、
「niko and...」などの18ブランドを展開する会社です。

今回の募集では総合職と地域限定社員の募集を行います。

そもそもアダストリアは東証一部上場し上記のブランドを
国内外で1300店舗以上も展開しています。
2016年は売上2000億円を達成しました。

なんでこんなに好調なんですか?
たまにそういう嬉しいお言葉を頂戴します。
なんでだと思いますか?

それは「従業員のワクワク」を大事にしてきたから…

例えばこんな経験ありませんか?
服を買いにショップに行くと急に
「この服は◯◯で〜最近流行ってるんですよ〜」
無理やり営業されるこんな体験…笑

アダストリアでは個人ノルマがなく、
チームで目標を目指すスタイルです。
過度な営業行為をする必要はありません。

また店舗に立っていると、
給与とか上がっていかないんじゃないの?
そういう現実も昔はありました。
それを変えようと今春に評価制度の改定を行い、
販売のプロとして長く働きたい方向けのポジションを新設したり
当社で長く働いて頂ける環境を整えました。

給与ももちろんですがしっかりお休みをとってもらう制度も充実!
普段の休日に季節休暇各3日間をプラスして、春は7日間、夏・冬は10日間の連休が取得できます。
季節休暇と組み合わせて年間119日の休暇を取得できます。

ここまで読んでもらってどうですか?
長く働けそうなイメージはできますか?

長期での勤続をご希望の場合、
結婚やご出産をご経験される方も多いかもしれません。
少し参考になりそうな数字を出してみます!

【30%】

なんの数字だと思います?
これは日本企業の産休・育休、休暇後の復帰率です。
10人に3人しか復帰しないんですね寂しい。

アダストリアは【90%】
ほとんどの方が復帰してくれます。
その他でも育児短時間勤務者は現在も139名おり、
産休明け復帰のワーキングマザーは294名。

ご出産を控えた方でも
「こうしていきましょうね」
って相談できる制度を会社でご用意しております。

戻ってきたい!長く働きたい!
もっとそうと思ってもらえる環境にしていきます。

今よりも毎日がワクワクしそう!
そう思って頂けたら嬉しいです。
たくさんのご応募お待ちしております。

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
販売スタッフ
仕事内容
「LOWRYS FARM」「GLOBAL WORK」などのブランドを支える販売スタッフ!
アダストリアが展開するブランド各店舗にてお客様への接客、
売場づくりや商品管理をお願いします。

【希望を考慮したうえで店舗を決定】
「LOWRYS FARM」「GLOBAL WORK」「niko and...」「studio CLIP」、
新ブランド「LAKOLE(ラコレ)」など、ご自宅から通える範囲で配属店舗を決定します。

【具体的にお任せしたいお仕事】
◎接客
◎レジ業務
◎商品管理
◎品出し
◎売場づくり
◎スタッフの育成
求める人材
17卒・既卒・第二新卒の皆さんが対象です!
勤務地
ご希望の地域(全国47都道府県の各店舗)への配属となります。
※I・Uターン、歓迎します。
勤務時間
9:30〜21:30(実働8h/シフト制)
※店舗により異なります。
休日・休暇
◆月9日(5月・8月は10日)
◆年間休日110日
◆春夏冬の季節休暇各3日
(休日+季節休暇で年間休日休暇119日取得可能)
◆年次有給休暇(初年度10日)
給与

年収:250〜400万円

【販売スタッフ】
基本月給:190,000円以上

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
296万/入社1年目/販売スタッフ
380万円/入社4年目/店長
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)
諸手当
◆交通費支給(上限月5万円迄)
◆残業代支給
福利厚生
◆社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
◆社員割引(50%引き)
◆育児支援制度
◆従業員持株会
◆前払い退職金制度有
◆各種施設優待制度
◆各種研修制度(中途入社研修、新任店長研修、販売力強化研修等)
※試用期間有(3ヶ月)
★アダストリアのプチ情報★
アダストリア・仕事を一言で言うと?
・変化を楽しむ
・進化し続ける
・休みがわりと取りやすい
・家族のようで暖かい

仕事を通じて嬉しかったこと
・一緒に働いたアルバイトが「アダストリアに入社したい」と言ってくれた時
・お客様からの感謝の言葉を頂いた時
・お客様が洋服やおしゃれを好きになって楽しむきっかけになれたこと

■総合職限定!転勤して楽しかった土地
1位:大阪(食べ物が美味しくて人もあたたかいから)
2位:名古屋(都心部の周辺が住みやすいから)
3位:東京(便利でトレンドが豊富だから)
その他、金沢、福岡、札幌が上がってきました!

■仕事終わりの過ごし方
1位:のんびり家で過ごす
2位:友人や恋人とご飯
3位:同僚や職場仲間とご飯
4位:家族と過ごす
5位:ショッピング

あなたの「希望」を叶えるポイント

教育制度・研修が充実

業界でも手厚い研修制度を導入しております。
階層的な研修をご用意していますので、
今後のキャリア形成においてご安心頂ければと思います。

【中途入社研修】
基本的なビジネスマナーや基礎を養います

【入社フォローアップ研修】
店舗運営で必要となるスキルの習得と精度を向上を図ります。

【店長着任時研修】
店長として、管理者としてのマインドの醸成と、成果を出す行動について学んでもらいます。

以降、【販売強化研修】や【エリアマネージャー研修】等を準備しております。

業界でも手厚い研修制度を導入しております。
階層的な研修をご用意していますので、
今後のキャリア形成においてご安心頂ければと思います。

【中途入社研修】
基本的なビジネスマナーや基礎を養います

【入社フォローアップ研修】
店舗運営で必要となるスキルの習得と精度を向上を図ります。

【店長着任時研修】
店長として、管理者としてのマインドの醸成と、成果を出す行動について学んでもらいます。

以降、【販売強化研修】や【エリアマネージャー研修】等を準備しております。
風通しの良い関係

アダストリアは様々な社会問題の解決に向け、
本業を通じて行なっていく必要があると考えております。

■ダイバーシティ&インクルージョン
女性の長期キャリア形成を実現する職場環境の整備

■環境活動の強化
事業活動における環境負荷を減らす取り組みの実施
(REBAG PROJECT/渡良瀬川エコビレッジなど)

他にも様々な活動・取り組みを実施しております

アダストリアは様々な社会問題の解決に向け、
本業を通じて行なっていく必要があると考えております。

■ダイバーシティ&インクルージョン
女性の長期キャリア形成を実現する職場環境の整備

■環境活動の強化
事業活動における環境負荷を減らす取り組みの実施
(REBAG PROJECT/渡良瀬川エコビレッジなど)

他にも様々な活動・取り組みを実施しております
商品・サービスの知名度が高い

アダストリアの5つ基本戦略についてお話しします。

1 基幹ブランドの育成
「GLOBAL WORK」「niko and...」をグローバルに!

2 バリューチェーン
私たちはトレンドや店頭情報を、いち早く次の商品展開に活かしていきます。
これは企画から生産、物流、販売まで一貫した仕組みになっており、
世界中のお客さまに新しいファッションをお届けすることが可能です。

3 マルチブランド化
世代毎に異なるニーズを捉えるために、
ブランド毎での役割を与え戦略を実行していきます。

4 Webを通じた顧客拡大
自社ECサイトを、衣料物販サイトから顧客が集まるコミュニティサイトへ進化させていきます。

5 ライフスタイル新カテゴリー開発
日々変化するライフスタイルに合わせて、新たなカテゴリー開発にも積極的に挑戦していきます。

アダストリアの5つ基本戦略についてお話しします。

1 基幹ブランドの育成
「GLOBAL WORK」「niko and...」をグローバルに!

2 バリューチェーン
私たちはトレンドや店頭情報を、いち早く次の商品展開に活かしていきます。
これは企画から生産、物流、販売まで一貫した仕組みになっており、
世界中のお客さまに新しいファッションをお届けすることが可能です。

3 マルチブランド化
世代毎に異なるニーズを捉えるために、
ブランド毎での役割を与え戦略を実行していきます。

4 Webを通じた顧客拡大
自社ECサイトを、衣料物販サイトから顧客が集まるコミュニティサイトへ進化させていきます。

5 ライフスタイル新カテゴリー開発
日々変化するライフスタイルに合わせて、新たなカテゴリー開発にも積極的に挑戦していきます。

社員に聞く!会社のリアル

先輩社員
先輩の入社理由
私は仙台で就職したんですけど震災など様々な事情で退職しました…
そんなことで転職活動を始め、
合同企業説明会に出展していた
アダストリアの前身のトリニティアーツを見つけて、
私もニコアンドが好きだったこともあって関心を抱き、
応募したのがきっかけです。

アダストリアにはお客様の多種多様なライフスタイルに合わせた多くのブランドがあり、
お客様のライフスタイルに寄り添った提案ができます。
商品が好きなことも大切ですが、人と接することが好きだったらすごく楽しいと思います。
また、どのブランドでも、自分の成長につながるような新しい挑戦ができる環境があります。
やりがいを持って働きたいという方には応募していただきたいと思います。ぜひ一緒に働きましょう。
私は仙台で就職したんですけど震災など様々な事情で退職しました…
そんなことで転職活動を始め、
合同企業説明会に出展していた
アダストリアの前身のトリニティアーツを見つけて、
私もニコアンドが好きだったこともあって関心を抱き、
応募したのがきっかけです。

アダストリアにはお客様の多種多様なライフスタイルに合わせた多くのブランドがあり、
お客様のライフスタイルに寄り添った提案ができます。
商品が好きなことも大切ですが、人と接することが好きだったらすごく楽しいと思います。
また、どのブランドでも、自分の成長につながるような新しい挑戦ができる環境があります。
やりがいを持って働きたいという方には応募していただきたいと思います。ぜひ一緒に働きましょう。

企業情報

設立
1953年10月22日
代表者
福田 三千男
従業員数
正社員4,914名
資本金
2,660百万円
売上高
2,036億86百万円
本社所在地
東京都千代田区丸の内1-9-2
グラントウキョウ サウスタワー10F
事業所
国内店舗 1,243店舗 / 海外店舗 108店舗
国内物流拠点 6拠点 / 海外生産拠点 10拠点
事業内容
衣料品・雑貨等の企画・製造・販売

応募方法

応募方法
まずはRe就活よりエントリーして頂き、
エントリーシートのご提出をお願いしております。
まずはRe就活よりエントリーして頂き、
エントリーシートのご提出をお願いしております。
選考プロセス
◆選考プロセス

@ Re就活よりエントリー
 ▼
Aエントリーシート送付・書類選考
エントリー後、弊社より選考内容のメールを送信させていただきます。
 ▼
B 面接(1〜2回)
 ▼
【STEP4】 内定・入社
※入社時期:即日〜2017年9月入社

<ご注意>
エントリー直後、必ずこちらからのメールが届きますので、ご登録前に必ずご自身のメールアドレスをご確認ください。
「@contact.rec-log.jp」 のメールが受信できる環境設定をお願いいたします。

◆ご応募から内定までは4〜8週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募書類はご返却できませんので予めご了承ください。
◆選考プロセス

@ Re就活よりエントリー
 ▼
Aエントリーシート送付・書類選考
エントリー後、弊社より選考内容のメールを送信させていただきます。
 ▼
B 面接(1〜2回)
 ▼
【STEP4】 内定・入社
※入社時期:即日〜2017年9月入社

<ご注意>
エントリー直後、必ずこちらからのメールが届きますので、ご登録前に必ずご自身のメールアドレスをご確認ください。
「@contact.rec-log.jp」 のメールが受信できる環境設定をお願いいたします。

◆ご応募から内定までは4〜8週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募書類はご返却できませんので予めご了承ください。
連絡先
株式会社アダストリア 人事総務部 採用担当者宛
〒100-6610
東京都渋谷区渋谷2丁目21番1号 渋谷ヒカリエ 27F
TEL:0120-328-911(受付時間:平日10時〜18時)
E-mail:saiyo@adastria.co.jp
株式会社アダストリア 人事総務部 採用担当者宛
〒100-6610
東京都渋谷区渋谷2丁目21番1号 渋谷ヒカリエ 27F
TEL:0120-328-911(受付時間:平日10時〜18時)
E-mail:saiyo@adastria.co.jp

<長く働ける会社がいいな…>そういった方にピッタリだと自信を持ってオススメできる会社です!

  • 株式会社アダストリア(東証一部上場)
  • 掲載終了
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検索条件及び掲載内容について

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