| 仕事内容 |
構造物の進捗管理チームにてそれぞれのメンバーの管理を行い、現場とチームの架け橋をお任せします。
コンストラクション・プロデューサーとして、現場の進捗状況を把握しながら、
指示の伝達や円滑に作業が進むようにマネジメントを行ったり、
時には相談に乗ってみたり、潤滑油的存在としてご活躍いただきたく思います。
多くの人と関わりながら、建物の完成を見届けましょう。
入社後には――
「日本建設技術教育センター（J‐CTEC）」にて
最長3ヶ月間の研修を実施。
まずは、社会人として必要なビジネスマナー研修を行います。
名刺交換や、電話のかけ方などもそのタイミングで身に付けることができるので、
未経験でも心配は無用！ 安心して挑戦いただけます。
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| 求める人材 |
職種・業種経験、社会人経験、学歴は一切不問です
第二新卒、2019年新卒者、既卒者も大歓迎！
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| 勤務地 |
関西エリア（京都・大阪・兵庫・滋賀・奈良・和歌山）の各プロジェクト先が中心
勤務地は希望を考慮します。
当社のプロジェクト先は全国47都道府県（首都圏・中部・関西・中国・四国・北陸・東北・北海道・九州）にありますので、
関西以外の勤務地をご希望の方は、お気軽にご相談ください。
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| 勤務時間 |
8：00〜17：00、または9：00〜18：00（プロジェクト先によって異なる・実働8時間）
※残業は月平均20時間程度です。
(労務管理の専任スタッフが、過度な残業がないよう管理しています！もちろん残業代も100%支給)
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| 休日・休暇 |
週休2日制（当社年間カレンダーに準ずる）
祝日
GW休暇（2017年10連休 実績）
夏季休暇（2017年 6連休 実績）
年末年始休暇（2017年 11連休 実績）
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇
産前産後休暇
リフレッシュ休暇
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| 給与 |
年収：350〜450万円
【平均月給28万円！】※入社1年目
・経験・能力を考慮の上、当社規定により最大限優遇！
【未経験者】
月給25万1760円〜＋賞与年2回／関東・関西・中部圏
月給22万2020円〜＋賞与年2回／その他エリア
※社員の頑張りははきちんと収入に還元される社風です！
※入社後、1ヵ月間の研修があります。
これまでの累計卒業生 1,500名以上のスクール研修で、あなたの入社後のサポート体制は万全です！
【経験者】
月給45万760円〜
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により変動
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例】
382万円／（21歳）【入社1年目】／月給25万円＋諸手当＋賞与（年2回）
504万円／（30歳）【入社5年目】／月給38万円＋諸手当＋賞与（年2回）
756万円／（41歳）【入社10年目】／月給57万円＋諸手当＋賞与（年2回）
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| 試用期間 |
(試用期間有り) 1ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
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| 諸手当 |
■交通費全額支給
■残業手当（100％支給）
■現場手当
■役職手当
■皆勤手当
■資格手当
■家族手当
■通信手当
■赴任手当
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| 福利厚生 |
社会保険完備
インセンティブ制度
交通費全額支給
永年勤務表彰制度
退職金（勤続3年以上）
社宅制度
UIターン制度
社内研修（入社時研修、eラーニング等）
資格取得祝金（受験費用支給＆取得祝金支給）
資格取得サポート制度(資格取得支援学校と業務提携)
PCサポート制度
空調服購入サポート制度
ラブキッズ制度
ハッピーウェディング制度
社内イベント（懇親会、安全大会等）
福利厚生倶楽部（イベント、レジャー施設等の利用割引等）
お悩み相談窓口の設置
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