最終更新日
2018/06/27(水)
掲載終了予定日
2018/07/15(日)

掲載終了

人気アパレルブランド/未経験歓迎の【販売職】

株式会社パル

求人概要

業種
ファッション・アパレル・アクセサリー/繊維・服飾雑貨・皮革製品/日用品・雑貨
職種
年収
200〜300万円
勤務地
千葉県/東京都/神奈川県/愛知県/京都府/大阪府/兵庫県/福岡県
  • 正社員
  • 既卒歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • イキイキ「成長型」

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 専門性・スキルが身につく
  • 社員の裁量が大きい
  • 風通しの良い関係

「3COINS」「Ciaopanic」など人気ブランドを展開中!

株式会社パルをご存知ですか?

実は、皆さんもよく目にしている
3COINS、ASOKO などの生活雑貨ショップや
Ciaopanic、Chico、Kastaneなどの
カジュアル系アパレルブランドなどを展開している会社なんです。

10代、20代の若い世代にアピールするブランドをはじめ、
最近では高価格帯のブランドや雑貨の領域にも進出し、
守備範囲の広い事業展開を行っています。

全国に構える店舗は800店舗以上!
2006年8月1日には東京証券取引市場第一部に上場を果たすなど、
パルグループは、ここ10年間で大きな飛躍を遂げてまいりました。

これからも企業としての規模・提案力
共にさらなる発展を目指している当社で
ご活躍いただける方を、お待ちしております!

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
販売職
仕事内容
まず販売職として各店舗に配属されます。
商品知識・接客などの販売の基礎知識を身につけながら、
商品企画や新店のオープン企画など、仕事の幅を広げることができます。

販売スタッフとしてキャリアを積んでいただいた後、店長として商品構成から予算、スタッフ管理など店舗運営に関わる全てのマネジメント業務を担っていただきます。

店長経験後は、バイヤーやデザイナー、
マーチャンダイザーや事業部長(ブランドマネージャー)
といった本部スタッフなど、さまざまなキャリアプランがあります。
求める人材
学歴不問 ※ファッションに興味がある方が活躍している仕事です!
勤務地
全国の各店舗
具体的には・・・

■LIVETART
コレド室町/吉祥寺東急(8月OPEN)

■BEADSLEY
青山/アトレ恵比寿/自由が丘/二子玉川ライズS.C./エソラ池袋/小田急百貨店新宿/東急吉祥寺/横浜タカシマヤ/柏タカシマヤ/名古屋三越ラシック/京阪百貨店/ルクア大阪/京都タカシマヤ/神戸国際会館/アミュプラザ博多

■BONbazaar
西宮ガーデンズ

※上記は現時点での募集店舗です。
※勤務地は、希望を考慮の上、決定いたします。
勤務時間
各店舗によって異なる
※実働8時間
休日・休暇
≪年間110日≫
週休2日制、年次有給休暇、特別休暇
※連続休暇取得できます!
給与

年収:200〜300万円

月給:184,500円〜
※前職の経験を考慮の上、決定いたします。

【年収例】
250万以上
昇給・賞与
昇給:実力の評価による昇給
賞与:年2回(7月、12月)
諸手当
交通費全額支給、超過勤務手当
福利厚生
各種社会保険完備、社員割引、
転勤者住宅家賃補助制度、持株制度、
従業員宿泊施設(フリーゲート白浜・浜木綿くろしお山荘)

【研修制度】
新入社員研修、職種階層別研修(社内外)ほか

企業情報

設立
2016年4月1日
※会社分割による持株会社体制への移行により、
 1973年10月設立の株式会社パルは
 株式会社パルグループホールディングスに商号変更、
 当社は2016年9月1日より衣料・雑貨事業を承継。
代表者
松尾 勇
従業員数
2,222名(グループ合計2,842名)≪2016年2月末現在≫
※会社分割以前のグループ実績
資本金
1億円
(株式会社パルグループホールディングス100%出資)
売上高
1,144億1,000万円(2016年2月期 連結)
953億1,500万円(2016年2月期 単体)
※会社分割以前のグループ実績
本社所在地
大阪本社:
大阪府大阪市中央区北浜3-5-29 日生淀屋橋ビル4階

東京本社:
東京都渋谷区神宮前6丁目12-22  秋田ビル4階
事業所
店舗数:899店舗(2016年2月期)
※会社分割以前のグループ実績
事業内容
婦人服・紳士服・雑貨等の企画・製造及び卸・小売

応募方法

応募方法
こちらの求人は、Re就活エージェントが
会社説明や書類選考等の手続きを担当しています。

Re就活よりエントリーいただきましたら、
担当アドバイザーが追ってご連絡いたします。
こちらの求人は、Re就活エージェントが
会社説明や書類選考等の手続きを担当しています。

Re就活よりエントリーいただきましたら、
担当アドバイザーが追ってご連絡いたします。
選考プロセス
【エントリー】
Re就活よりエントリーしてください。
 ▼
今回ご希望いただいている求人は、
「Re就活エージェント」を通じて
企業説明や応募書類の提出等を進めさせていただいきます。

エントリーいただいた方から順番に
弊社キャリアコンサルタントとの
面談日時のご調整のご連絡をさせていただきます。
(面談は東京会場または大阪会場のいずれかをご選択いただきます。)
 ▼
【応募書類提出】
 ▼
【企業様による書類選考】
 ▼
【面接】
※企業ごとで選考内容は異なりますが、平均で2〜3回の面接となります。
 ▼
【内定】
【エントリー】
Re就活よりエントリーしてください。
 ▼
今回ご希望いただいている求人は、
「Re就活エージェント」を通じて
企業説明や応募書類の提出等を進めさせていただいきます。

エントリーいただいた方から順番に
弊社キャリアコンサルタントとの
面談日時のご調整のご連絡をさせていただきます。
(面談は東京会場または大阪会場のいずれかをご選択いただきます。)
 ▼
【応募書類提出】
 ▼
【企業様による書類選考】
 ▼
【面接】
※企業ごとで選考内容は異なりますが、平均で2〜3回の面接となります。
 ▼
【内定】
連絡先
株式会社学情
Re就活エージェントサービス
東京事務局担当:亀島
住所:東京都中央区銀座6-18-2
   野村不動産銀座ビル15階
電話:03-3545-7320
メール:agent-tokyo@gakujo.ne.jp

大阪事務局担当:中原
住所:大阪市北区梅田2-5-10
   学情梅田コンパス
電話:06-6346-6861
メール:agent-osaka@gakujo.ne.jp
株式会社学情
Re就活エージェントサービス
東京事務局担当:亀島
住所:東京都中央区銀座6-18-2
   野村不動産銀座ビル15階
電話:03-3545-7320
メール:agent-tokyo@gakujo.ne.jp

大阪事務局担当:中原
住所:大阪市北区梅田2-5-10
   学情梅田コンパス
電話:06-6346-6861
メール:agent-osaka@gakujo.ne.jp

あなたの「希望」を叶えるポイント

専門性・スキルが身につく

パルでは全員、販売職からスタートします。
全てのキャリアの基礎は「お店」であり、
「販売」の経験によって培われると考えるからです。

ファッションのプロとして、
お店に来店されるお客様に対して、
お客様に合った着こなしを提案・販売する仕事を通じて、
お客様のニーズを聞き取るコミュニケーション能力、
提案力やファッションに対する感度を磨いていただきます。

特にパルでは、接客を通して得た情報を
商品企画にフィードバックし、商品作りに
直接関わる役割が求められます。

販売職の経験を通じて、
店長を目指してください。

その後は、
ブランド運営に関わるMD(マーチャンダイザー)、バイヤー、デザイナーや、
プロモーション推進、業務推進に関わるチャンスもあります!

パルでは全員、販売職からスタートします。
全てのキャリアの基礎は「お店」であり、
「販売」の経験によって培われると考えるからです。

ファッションのプロとして、
お店に来店されるお客様に対して、
お客様に合った着こなしを提案・販売する仕事を通じて、
お客様のニーズを聞き取るコミュニケーション能力、
提案力やファッションに対する感度を磨いていただきます。

特にパルでは、接客を通して得た情報を
商品企画にフィードバックし、商品作りに
直接関わる役割が求められます。

販売職の経験を通じて、
店長を目指してください。

その後は、
ブランド運営に関わるMD(マーチャンダイザー)、バイヤー、デザイナーや、
プロモーション推進、業務推進に関わるチャンスもあります!
社員の裁量が大きい

Q.先輩社員に聞いた「パルの魅力」とは?

A.「夢を叶えることができる環境」を魅力だという意見が多いです。

・やりたいこと、目標があればトライさせてくれる。
 失敗も成功もたくさん経験させてくれる。
 夢が叶えられる環境だと思う

・お客様の要望やスタッフの声を、
 店舗運営に積極的に取り入れているところも魅力的

・自由に意見を言い合える。
 自発性を重んじる環境だと感じる

・「やりたいこと」を思う存分やらせてくれる会社。
 夢を諦めることがない

などなど

自分の店・ブランドを持ちたい、
お客様に楽しんでいただける店舗にしたいなど
先輩社員の夢は多種多様です。

パルにはイキイキと働き、
ステップアップしていく先輩社員がたくさんいます。

ぜひ、あなたも当社で「夢」をかなえてみませんか?

Q.先輩社員に聞いた「パルの魅力」とは?

A.「夢を叶えることができる環境」を魅力だという意見が多いです。

・やりたいこと、目標があればトライさせてくれる。
 失敗も成功もたくさん経験させてくれる。
 夢が叶えられる環境だと思う

・お客様の要望やスタッフの声を、
 店舗運営に積極的に取り入れているところも魅力的

・自由に意見を言い合える。
 自発性を重んじる環境だと感じる

・「やりたいこと」を思う存分やらせてくれる会社。
 夢を諦めることがない

などなど

自分の店・ブランドを持ちたい、
お客様に楽しんでいただける店舗にしたいなど
先輩社員の夢は多種多様です。

パルにはイキイキと働き、
ステップアップしていく先輩社員がたくさんいます。

ぜひ、あなたも当社で「夢」をかなえてみませんか?
風通しの良い関係

パルでは“現場からの提案”を重視します。

それを象徴するのが、年に二度、
社員一人ひとりが会社に対し、
自分の意見やアイデアを伝えられる“拝啓社長殿”というユニークな制度です。

社員から寄せられた提案書の中から、優れた提案内容を選定し、
あらためてプレゼンテーションの場を設けます。
内容によって、すぐにブランドを立ち上げるケースもあれば、
まずは既存ブランドの店頭で、一つのラックから始めることもあります。

パルでは現在、40近いブランドを展開していますが、
その多くが、この提案制度から生まれています。

店頭でのお客様との対話からマーケットのニーズを掴み、
自らのアイデアで次々とブランドを立ち上げ、
市場に対して新しいムーブメントを仕掛ける。

カギとなるのは感性、アイデア、そして情熱です。

パルでは“現場からの提案”を重視します。

それを象徴するのが、年に二度、
社員一人ひとりが会社に対し、
自分の意見やアイデアを伝えられる“拝啓社長殿”というユニークな制度です。

社員から寄せられた提案書の中から、優れた提案内容を選定し、
あらためてプレゼンテーションの場を設けます。
内容によって、すぐにブランドを立ち上げるケースもあれば、
まずは既存ブランドの店頭で、一つのラックから始めることもあります。

パルでは現在、40近いブランドを展開していますが、
その多くが、この提案制度から生まれています。

店頭でのお客様との対話からマーケットのニーズを掴み、
自らのアイデアで次々とブランドを立ち上げ、
市場に対して新しいムーブメントを仕掛ける。

カギとなるのは感性、アイデア、そして情熱です。

人気アパレルブランド/未経験歓迎の【販売職】

  • 株式会社パル
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