最終更新日
2017/10/13(金)
掲載終了予定日
2017/11/23(木)

掲載終了

【ITエンジニア】未経験歓迎◎国家資格が取れる!これから先ずっと必要とされる存在に。

株式会社ベストサポートシステムズ

求人概要

業種
ソフトウェア・情報処理/通信関連/インターネット関連
職種
年収
250〜300万円
勤務地
東京都
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業ほぼなし

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 教育制度・研修が充実
  • ワークライフバランスを重視
  • 専門性・スキルが身につく

ほかとは"ちょっと違う"当社のエンジニア職。『IT技術×ビジネス総合力』を磨ける◎サポート体制万全

\ 未経験からITエンジニア職にチャレンジしませんか?/

《今回お願いするお仕事は…》
各種IT機器の設置・設定などのインフラ環境づくりがメイン。
入社後はしっかりサポートしますので
エンジニアとしての経験がなくても十分に活躍できます!

《どういった現場で活用されているのか?》
スーパーやコンビニのレジ、釣り銭機、
銀行のATM、オフィスのネットワーク環境etc・・・。
人々の生活になくてはならないテクノロジーを支えることができる
やりがいの大きなお仕事なんです!

―――――――――――――――――――――――――
ほかではなく、当社のエンジニアとして働くPOINT!
―――――――――――――――――――――――――
▼IT技術 + ビジネスの総合力が磨かれる!
協力会社をはじめ、様々な方々と
力を合わせて作業を進めていく今回のお仕事。
プロジェクトを推進する力や、現場での迅速な判断力など
ビジネスパーソンとしての幅広いスキルを磨いていくことができます!

▼ワークライフバランスを重視
◎年間休日124日
◎月平均の残業時間は10〜20h程度
…定時退社はもちろん、チーム内の調整次第で早めの退社も相談可!
◎飲み会の強制はなし
…個人を尊重する社風があります。体育会系とは無縁の会社なんです◎ 
など

▼サポート体制充実
入社後は『2か月間の研修』あり。
未経験からあなたの成長をしっかり支えていきます♪
またその後も、資格取得支援制度を活用して
国家資格である『基本情報技術者』の取得を目指すなど、
継続的にキャリアを磨いていける環境があります!

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
◆ITエンジニア ※未経験の方も大歓迎!
仕事内容
各種IT機器の設置・設定にあたって
以下のような業務をお任せします。

【具体的な業務】
◎導入計画の立案
◎協力会社の取りまとめ
◎資材管理
◎プロジェクトの進捗管理・調査 など

作業員のリーダーとして【現場の進捗管理・調査】に携わるチームは
オフィスワークと現場作業が半々となります。
それ以外は基本的に、オフィス内で業務を行います。

《こんなところで、あなたの仕事が役に立ちます◎》
スーパーやコンビニのレジ、釣り銭機、
銀行のATM、オフィスのネットワーク環境、
携帯電話の通信を支える基地局 etc・・・。
求める人材
【未経験歓迎!】あなたの意欲をしっかり評価いたします!
◆◇以下1つでも当てはまる方はご応募を!◇◆
◎正直な対応ができる方
◎プライベートも充実させたい方
◎チームワークを大切にしたい方

協力会社の方をはじめ、社内外問わず様々な方と
連携して業務を進める今回のお仕事。
『人と接するのが好き』というメンバーが多く
IT系の会社ながら、オタクっぽさがないことが当社の特徴です◎
勤務地
東京、神奈川、埼玉、千葉のお客様先
※東京23区内が中心です。
勤務時間
9:00〜18:00 (実働8時間/休憩60分)
休日・休暇
◆土日祝
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年間休日124日
給与

年収:250〜300万円

月額給与 20万2,500円 〜
※研修期間中は外勤手当支給なし

《年収モデル》
・250万円(新卒)
・430万円(4年目) サブリーダ
・725万円(9年目) 課長

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

昇給・賞与
◆昇給:年1回(7月)
◆賞与:年2回(7月、12月)
※業績により決算賞与(11月)
諸手当
◆外勤手当
◆残業手当
◆通勤手当(月上限 3万円)
◆慶弔手当
◆報奨金(資格取得時) ※対象は約200種類
福利厚生
◆社保完備
◆育児・介護休業制制度
◆資格取得支援制度(受験費用の補助など)
└開発系から電気・通信工事関連まで幅広い資格の取得を支援しています!

あなたの「希望」を叶えるポイント

教育制度・研修が充実

未経験の方が安心してキャリアを積んでいけるよう、
全力でバックアップしていきます!

《入社後の流れ》
まずは、約2か月間の新人研修からスタートし
エクセルの使い方などをお教えします◎
もちろん「PCの電源の入れ方が分からない。」という方は
そんなところからも丁寧に指導します!

この研修で『ITパスポート』や『基本情報技術者』などの
資格を取得できるだけの知識や技術を学んでいきましょう◎
(※資格取得時は報奨金あり)

《その後の流れ》
新人研修の後はOJT研修で、
先輩社員があなたの成長を継続的にサポート。
そんな当社の先輩社員の中には
他社の人材育成を手掛けている社員もいます。
『分かりやすく丁寧な指導』が当社の自慢です!

未経験の方が安心してキャリアを積んでいけるよう、
全力でバックアップしていきます!

《入社後の流れ》
まずは、約2か月間の新人研修からスタートし
エクセルの使い方などをお教えします◎
もちろん「PCの電源の入れ方が分からない。」という方は
そんなところからも丁寧に指導します!

この研修で『ITパスポート』や『基本情報技術者』などの
資格を取得できるだけの知識や技術を学んでいきましょう◎
(※資格取得時は報奨金あり)

《その後の流れ》
新人研修の後はOJT研修で、
先輩社員があなたの成長を継続的にサポート。
そんな当社の先輩社員の中には
他社の人材育成を手掛けている社員もいます。
『分かりやすく丁寧な指導』が当社の自慢です!
ワークライフバランスを重視

\ 本当に、働きやすい環境なんです! /
◎年間休日124日
◎残業は月平均10〜20時間程度
※定時退社だけでなく、定時1時間前の退社も相談可
◎産休育休の取得実績あり(今後もさらに取得を推進)
◎定着率80%以上(直近5年間)

《社員がのびのび働ける環境》
プライベートを大切にしている社員が多く、
飲み会参加などを強制されることはありません。
一方、社員旅行・バーべキュー・ゴルフなどの
社内イベントも随時開催しているため、
社員同士が交流する場も、ちゃんと用意されています◎

\ 本当に、働きやすい環境なんです! /
◎年間休日124日
◎残業は月平均10〜20時間程度
※定時退社だけでなく、定時1時間前の退社も相談可
◎産休育休の取得実績あり(今後もさらに取得を推進)
◎定着率80%以上(直近5年間)

《社員がのびのび働ける環境》
プライベートを大切にしている社員が多く、
飲み会参加などを強制されることはありません。
一方、社員旅行・バーべキュー・ゴルフなどの
社内イベントも随時開催しているため、
社員同士が交流する場も、ちゃんと用意されています◎
専門性・スキルが身につく

《身につくのはITスキルだけじゃない!》
プロジェクト全体を取りまとめる『管理能力』や
現場のトラブルに素早く対処する『判断力』など、
総合的なビジネススキルが磨かれます◎
ただ、これらのスキルは1日や2日で身につくものではありません。
腰を据えてじっくりキャリア積んでいってくださいね!

《この先ずっと必要とされる存在に》
例えば建物の建て替え時など、継続的な保守・交換作業が
求められている今回のお仕事。
技術者として、長く安定して働き続けることができます!

《身につくのはITスキルだけじゃない!》
プロジェクト全体を取りまとめる『管理能力』や
現場のトラブルに素早く対処する『判断力』など、
総合的なビジネススキルが磨かれます◎
ただ、これらのスキルは1日や2日で身につくものではありません。
腰を据えてじっくりキャリア積んでいってくださいね!

《この先ずっと必要とされる存在に》
例えば建物の建て替え時など、継続的な保守・交換作業が
求められている今回のお仕事。
技術者として、長く安定して働き続けることができます!

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
社員の平均年齢(31歳)が上がってきた今、これからの当社を支えてくれる若手を採用したいという想いがあります。経験がなくてもご安心を。自己流が染みついている人よりも、真っ白な状態から素直に色んなことを吸収できる若手の方が、成長スピードが早いんですよ!

新卒の会社などで「ポテンシャルがあるのに機会が与えれなかった」という人が本来のチカラを発揮できるよう、会社としても
社員の平均年齢(31歳)が上がってきた今、これからの当社を支えてくれる若手を採用したいという想いがあります。経験がなくてもご安心を。自己流が染みついている人よりも、真っ白な状態から素直に色んなことを吸収できる若手の方が、成長スピードが早いんですよ!

新卒の会社などで「ポテンシャルがあるのに機会が与えれなかった」という人が本来のチカラを発揮できるよう、会社としても
選考のポイント
面接では、学生時代の経験などを質問する予定です。その際に、どういう人と関わり、どんな失敗や壁を乗り越えたのかを、正直に話してもらえればと思います。きれいな敬語でなくても構わないので、質問への『正直』な考えを聞かせてください◎

当社で働く上で大切にしてほしいことは、正直であること。小さな間違いがその後の問題に繋がる仕事です。ごまかしや隠しごとをせず、真摯に人や物事と向き合う姿勢が大事なんです◎
面接では、学生時代の経験などを質問する予定です。その際に、どういう人と関わり、どんな失敗や壁を乗り越えたのかを、正直に話してもらえればと思います。きれいな敬語でなくても構わないので、質問への『正直』な考えを聞かせてください◎

当社で働く上で大切にしてほしいことは、正直であること。小さな間違いがその後の問題に繋がる仕事です。ごまかしや隠しごとをせず、真摯に人や物事と向き合う姿勢が大事なんです◎
先輩社員
先輩の入社理由
「いろんなことにチャレンジしてみたい!」そう思っていた中で、ベストサポートシステムズに出会いました。この会社では、システム開発だけでなく、インフラ・ネットワーク構築・機器の設定・関連電気工事など、様々な経験を積むことができています。

現在は主に、ショッピングモールやデパートなどで、通信系インフラ機器の設置・設定を行う仕事を担当しています。この仕事のやりがいは何といっても、レジや釣り銭機など、自分が設定した機器を目の前で使ってくれる人がいることですね。その度に「世の中の役に立っているんだ」という実感を得ることができます。

エンジニアの仕事って、知識や経験がモノを言うと思っている方が多いと思います。確かにそれも大事ですが、それ以上に大事なのは人間性。いろんな人とコミュニケーションを取る仕事だからこそ『人と接するのが好き』という方は、未経験からでも十分に活躍できるんですよ。
「いろんなことにチャレンジしてみたい!」そう思っていた中で、ベストサポートシステムズに出会いました。この会社では、システム開発だけでなく、インフラ・ネットワーク構築・機器の設定・関連電気工事など、様々な経験を積むことができています。

現在は主に、ショッピングモールやデパートなどで、通信系インフラ機器の設置・設定を行う仕事を担当しています。この仕事のやりがいは何といっても、レジや釣り銭機など、自分が設定した機器を目の前で使ってくれる人がいることですね。その度に「世の中の役に立っているんだ」という実感を得ることができます。

エンジニアの仕事って、知識や経験がモノを言うと思っている方が多いと思います。確かにそれも大事ですが、それ以上に大事なのは人間性。いろんな人とコミュニケーションを取る仕事だからこそ『人と接するのが好き』という方は、未経験からでも十分に活躍できるんですよ。

企業情報

設立
2001年11月
代表者
代表取締役 石塚 雄剛
従業員数
150名(契約社員含む)
資本金
4,500万円
売上高
38億5,200万円(2016年8月実績)
本社所在地
東京都中央区銀座3丁目11番1号 ニュー銀座ビル3F
事業所
【札幌支店】
〒060-0031
北海道札幌市中央区北一条東1丁目4-1
サン経成ビル 9階
TEL:011-211-5233  FAX:011-211-5220
事業内容
◆ネットワークシステムの構築・運用・保守
◆キッティング、展開サービス
◆ネットワーク工事
◆ヘルプデスク
◆テクニカルサポート

応募方法

応募方法
【Re就活】の専用応募フォームからご応募ください。
【Re就活】の専用応募フォームからご応募ください。
選考プロセス
Re就活より応募

面接(2回)

内定
Re就活より応募

面接(2回)

内定
連絡先
〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目11番1号 ニュー銀座ビル3F
TEL:03-5550-1088
採用担当/ 総務部 山川
〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目11番1号 ニュー銀座ビル3F
TEL:03-5550-1088
採用担当/ 総務部 山川

【ITエンジニア】未経験歓迎◎国家資格が取れる!これから先ずっと必要とされる存在に。

  • 株式会社ベストサポートシステムズ
  • 掲載終了
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