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最終更新日
2018/10/29(月)
掲載終了予定日
2019/01/03(木)

【営業職(渉外)】あなたの聞き上手が活かせます!〜利用者様の「笑顔」のために〜

社会福祉法人 福祥福祉会(豊泉家)

求人概要

業種
医療・福祉・介護サービス/教育/ホテル・旅行
職種
営業系(その他)
年収
250〜550万円
勤務地
大阪府/兵庫県
  • 正社員
  • 既卒歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • イキイキ「成長型」

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 福利厚生が自慢
  • 社員の裁量が大きい
  • 風通しの良い関係

【転勤ナシ/土日休み】≪自立と自由の家≫を実現するために、モノの面からサポートします!

人と関わることは好き!
だから営業職とか販売職とかに興味はあるけど
数字に追われるのはちょっぴり苦手だな…

というおもいをお持ちの方には
ぜひご覧いただきたい、Re就活限定求人!!

豊泉家グループは「自立と自由の家」をコンセプトに、
社会福祉法人・NPO法人・医療法人で構成されています。
物販・レンタル事業部では豊泉家グループの法人・施設で必要な”モノ”の
購入・レンタルを事業を担っています。

超高齢化社会という時代のニーズなどから、
グループ全体での事業拡大に向けて、
新たな人財を募集することになりました!

今回あなたにお任せするのは、「営業職」!
ですが、ノルマや受注目標はなく、
社会福祉法人・医療法人と連携を取って働いていく
「渉外職」のような営業をしていただきます。

具体的には施設内で必要なモノ(オムツ、車いす、ベッド等)を
協力会社から調達し、販売をしていただきます。
例えば、
冷蔵庫が壊れたら修理の業者の手配をしたり…
細かい作業もありますが、
利用者様とフェロー(職員)に快適に過ごしてもらうためには
欠かせない大事なお仕事です!

今後も成長し続ける医療・福祉業界で
あなたの「誰かを想うキモチ」をカタチにしませんか?

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
豊泉家グループ 株式会社豊泉家
営業職(渉外)
仕事内容
物販・レンタル事業部では豊泉家グループに必要な”モノ”をすべて取り扱っています。
「誰かのために働きたい!」
「お客様に喜んでいただける製品やサービスをご提案したい!」
「自信を持って、営業活動に取り組みたい!」

営業職を希望される皆さんは、このような想いをお持ちではないでしょうか?

「足が不自由になってきたから、車いすが必要になった。」
「オムツ、少しでも安くならないかなぁ。」
「新しい医療機器を導入してほしい。」

業務に必要なコピー用紙やペン、新しい家(施設・病院)OPENに向けた家具や医療機器など、取り扱うモノは幅広くあります。
ご利用者やフェロー(職員)の必要なモノを探し、提案し、提供していただくお仕事です。
あなたの仕事の先には、ご利用者・豊泉家のフェロー(職員)がいます。
間接的ではありますが、福祉・医療に関わることで大きなやりがいに繋がります。
求める人材
【業界未経験大歓迎!】【第二新卒大歓迎!】【要普通自動車免許(AT限定OK)】
◆未経験歓迎!人物重視の採用です。
(業種&職種未経験・第二新卒・職種転換、歓迎!)
◆基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
◆介護系資格の有無などは不問。少しでも興味があればご応募ください!
※要普免(AT限定可)
◆高卒、短大、大学卒以上

豊泉家は会社が若いことはもちろん、働いているメンバーも20代が多く、エネルギーに満ち溢れています。
失敗しても構いません。どんなこともまずはやってみるという姿勢を持つ方とお会いできることを楽しみにしています!
勤務地
【大阪】【転居を伴う転勤なし】
大阪府大阪市西区京町堀1-11-1 博友ビル

市営地下鉄四ツ橋線「肥後橋駅」より徒歩5分
市営地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩10分
勤務時間
9:00〜18:00(実働8時間・休憩1時間)
休日・休暇
≪年間休日113日≫
◆週休2日(土・日・祝/年6回土曜出社・年3回祝日出社あり)
◆有給休暇
◆年末年始休暇(昨年実績6日)
給与

年収:250〜550万円

◆月給19万円〜21万円
※皆さんの経験・年齢・能力などを考慮して決定いたします。

年収例
・経験1年(23歳)年収280万円
・経験3年(26歳)年収320万円
・経験5年(27歳)年収350万円

【年収例】
500万(30歳/ボーナス2回)
試用期間
試用期間無し
昇給・賞与
◆昇給:年1回(4月)
◆賞与:年2回(6月・12月 昨年度実績2.0ヶ月)
諸手当
◆時間外手当(全額支給)
◆交通費(全額支給)
福利厚生
◆退職金
◆各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
◆各種イベント(スポーツ・交流会・パーティなど)
定期的にボウリング大会・チーム交流会 実施中!
野球部の活動やフットサルチームの体育会イベントや
フラワーアレンジメントやお菓子教室など、文化イベントへの参加自由!
待遇
◆豊泉家保有の保養所
・六甲山
・淡路島
◆研修旅行
・国内(実績:有馬温泉・白浜・徳島・瑞浪)
・海外(実績:シンガポール・ヨーロッパ3ヶ国・ニューヨーク)
◆健康管理
・健康診断
・予防接種
社内イベント
【5大イベント】
◆新春 大家族会
 リーガロイヤルホテルの光琳の間を貸し切って行う大きなパーティ
◆スポーツフェスタ
 服部緑地の競技場を貸し切って行う大運動会
◆天神祭船渡御奉拝船
 豊泉家号から天神祭の花火観覧
◆名豊会
 100歳以上の方をお祝いする敬老会
◆チャリティゴルフコンペ

【その他イベント】
◆リフレッシュ活動
・フットサル
・野球部
・ボウリング大会
・ヨガ
・フラワーアレンジメント 他
◆コミュニケーションイベント
・コミュニティ、チームでのバーベキュー 他
◆コミュニティ祭り
・春祭り
・秋祭り
◆その他 地域のお祭り・行事への参加
ホームページ
http://www.housenka.com/

企業情報

設立
◆2001年
代表者
◆代表取締役 谷田 誠
従業員数
◆30名
売上高
◆25億円
本社所在地
◆大阪府豊中市清風荘1-7-1
事業所
◆物販事業部
◆レンタル事業部
◆アセット事業部
◆ヘルスケア事業部
事業内容
◆医療・介護機器の販売及びレンタル
◆医療材料・介護用品の販売
◆施設内売店
◆絵画・輸入家具取扱い
◆ヘルスケア事業(マッサ−ジ・理美容)
新卒HP
facebook

応募方法

応募方法
まずはエントリーをお願いします。
今後の選考について、こちらから面接の日時をご連絡いたします。

※面接日・入社日はご相談に応じます
※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください。
まずはエントリーをお願いします。
今後の選考について、こちらから面接の日時をご連絡いたします。

※面接日・入社日はご相談に応じます
※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください。
選考プロセス
★゜・。。・゜゜・。。・゜☆゜・。。・゜゜・。。・゜★

当法人では、面接中心の「人物重視」で選考します。
あなたのやる気や個性をありのままアピールしてください!

★゜・。。・゜゜・。。・゜☆゜・。。・゜゜・。。・゜★

▼エントリー
 ※選考フローについてこちらからご連絡いたします。

▼一次面接

▼最終面接

▼内定・入社
※応募から内定まで約2〜3週間を予定しております。
多くの方と出会えることを楽しみにしています。
★゜・。。・゜゜・。。・゜☆゜・。。・゜゜・。。・゜★

当法人では、面接中心の「人物重視」で選考します。
あなたのやる気や個性をありのままアピールしてください!

★゜・。。・゜゜・。。・゜☆゜・。。・゜゜・。。・゜★

▼エントリー
 ※選考フローについてこちらからご連絡いたします。

▼一次面接

▼最終面接

▼内定・入社
※応募から内定まで約2〜3週間を予定しております。
多くの方と出会えることを楽しみにしています。
連絡先
〒550-0003
大阪府大阪市西区京町堀1-11-1 博友ビル4F
社会福祉法人 福祥福祉会(豊泉家) 管理本部
 
TEL:06-6444-3022

◇MAIL:zinzai@e-housenka.com
◆URL:http://www.housenka.com
◇facebook:http://www.facebook.com/housenka.saiyo

交通
管理本部:地下鉄四ツ橋線「肥後橋」駅より徒歩5分
〒550-0003
大阪府大阪市西区京町堀1-11-1 博友ビル4F
社会福祉法人 福祥福祉会(豊泉家) 管理本部
 
TEL:06-6444-3022

◇MAIL:zinzai@e-housenka.com
◆URL:http://www.housenka.com
◇facebook:http://www.facebook.com/housenka.saiyo

交通
管理本部:地下鉄四ツ橋線「肥後橋」駅より徒歩5分

あなたの「希望」を叶えるポイント

福利厚生が自慢

★様々なイベントを開催し、フェロー(職員)の幸せを追求!

豊泉家では、「ご利用者はもちろん、フェロー(職員)にも充実した毎日を送ってほしい!」と考えています。その想いを実現させるため、当法人では様々なイベントを開催し、全フェローが心身ともにリフレッシュして毎日の仕事に臨むことができる環境を創り上げています。

【5大イベント】
新春 大家族会/スポーツフェスタ/天神祭船渡御奉拝船/名豊会/チャリティゴルフコンペ

【その他イベント】
◆リフレッシュ活動
フットサル/野球部/ボウリング大会 他
◆コミュニケーションイベント
コミュニティ、チームでのバーベキュー 他
◆コミュニティ祭り
春祭り/秋祭り
◆その他 地域のお祭り・行事への参加

など、数多くのイベントを開催中です!

★様々なイベントを開催し、フェロー(職員)の幸せを追求!

豊泉家では、「ご利用者はもちろん、フェロー(職員)にも充実した毎日を送ってほしい!」と考えています。その想いを実現させるため、当法人では様々なイベントを開催し、全フェローが心身ともにリフレッシュして毎日の仕事に臨むことができる環境を創り上げています。

【5大イベント】
新春 大家族会/スポーツフェスタ/天神祭船渡御奉拝船/名豊会/チャリティゴルフコンペ

【その他イベント】
◆リフレッシュ活動
フットサル/野球部/ボウリング大会 他
◆コミュニケーションイベント
コミュニティ、チームでのバーベキュー 他
◆コミュニティ祭り
春祭り/秋祭り
◆その他 地域のお祭り・行事への参加

など、数多くのイベントを開催中です!
社員の裁量が大きい

★独自のチーム経営システムを導入!一人ひとりの意見を大切に!

現場の意見を抽出する『チーム経営システム』を導入し、フェロー(職員)一人ひとりの意見やアイデアを大切にしています。実際に、フェローの年齢や経験に関わらず、優れた提案であれば、経営方針に採用されることも!

グループの将来を見据えたトップダウン式の経営と、現場の意見を提案するボトムアップ式の運営が調和し、全員で「グループをより良くする!」という想いを体現しています。そんな豊泉家では、日々の仕事に一緒に取り組むフェローたちのチームワークは抜群です。一人の力では難しいことも、チームの力を活かして解決することで、間接的ではありますがご利用者の大きな満足に繋がることでしょう。皆さんも先輩たちとの絆を深め、ともに切磋琢磨しながら成長していきましょう!

★独自のチーム経営システムを導入!一人ひとりの意見を大切に!

現場の意見を抽出する『チーム経営システム』を導入し、フェロー(職員)一人ひとりの意見やアイデアを大切にしています。実際に、フェローの年齢や経験に関わらず、優れた提案であれば、経営方針に採用されることも!

グループの将来を見据えたトップダウン式の経営と、現場の意見を提案するボトムアップ式の運営が調和し、全員で「グループをより良くする!」という想いを体現しています。そんな豊泉家では、日々の仕事に一緒に取り組むフェローたちのチームワークは抜群です。一人の力では難しいことも、チームの力を活かして解決することで、間接的ではありますがご利用者の大きな満足に繋がることでしょう。皆さんも先輩たちとの絆を深め、ともに切磋琢磨しながら成長していきましょう!
風通しの良い関係

★グループ内のヒトとモノを繋げる役割です。

グループ全体の購買に関わる重大な任務を担い、同じ部署のみならず、グループ内のフェロー(職員)だけでなく、イベント時にはご利用者やご家族とも関わります。
昼食時には一緒にランチにでかけるなど、仲が良く、「人が好き!」という方には働きやすい環境です。

「緊急で入居が決まり、電動ベッドが必要になった!」など、急に必要な物品の依頼がくることもあります。豊泉家は「できないからやめよう」ではなく、「どうすればできるか?」を考え実現する風土があり、あなたの【誰かのために働きたい】という想いを実現できる環境です!

★グループ内のヒトとモノを繋げる役割です。

グループ全体の購買に関わる重大な任務を担い、同じ部署のみならず、グループ内のフェロー(職員)だけでなく、イベント時にはご利用者やご家族とも関わります。
昼食時には一緒にランチにでかけるなど、仲が良く、「人が好き!」という方には働きやすい環境です。

「緊急で入居が決まり、電動ベッドが必要になった!」など、急に必要な物品の依頼がくることもあります。豊泉家は「できないからやめよう」ではなく、「どうすればできるか?」を考え実現する風土があり、あなたの【誰かのために働きたい】という想いを実現できる環境です!

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
未経験の皆さんを採用する理由は、「吸収力の高さ」に期待しているからです。入職当初は分からないことや疑問に思うことがあるかもしれませんが、そんな時は皆さんの気持ちが分かる先輩が優しく丁寧にアドバイスしていきます。どんな時もプラス思考で「やってみよう!」という姿勢を持ち、多くの知識とスキルを身に付けていきましょう。

そして将来は、リーダーや管理職として当法人を牽引してくださることを期待しています!
未経験の皆さんを採用する理由は、「吸収力の高さ」に期待しているからです。入職当初は分からないことや疑問に思うことがあるかもしれませんが、そんな時は皆さんの気持ちが分かる先輩が優しく丁寧にアドバイスしていきます。どんな時もプラス思考で「やってみよう!」という姿勢を持ち、多くの知識とスキルを身に付けていきましょう。

そして将来は、リーダーや管理職として当法人を牽引してくださることを期待しています!
選考のポイント
当法人の仕事では、人と関わることが何よりも大切であるため、「相手を思いやる気持ちがあるか?」や「コミュニケーションが好きか?」、「自然な立ち振る舞いができているか?」といった素養があるかを選考のポイントにしています。
また、当法人の選考は人物重視。福祉の知識が「ある・ない」といったことよりも、「豊泉家で働きたい!」という前向きな気持ちをお伝えいただきたいと考えています。
当法人の仕事では、人と関わることが何よりも大切であるため、「相手を思いやる気持ちがあるか?」や「コミュニケーションが好きか?」、「自然な立ち振る舞いができているか?」といった素養があるかを選考のポイントにしています。
また、当法人の選考は人物重視。福祉の知識が「ある・ない」といったことよりも、「豊泉家で働きたい!」という前向きな気持ちをお伝えいただきたいと考えています。
先輩社員
先輩の入社理由
小さい頃から祖父母と過ごすことが多かったこともあり、転職活動の際は高齢者の介護に興味をもち、介護職員初任者研修を取得しました。実習を通じて「もっとご利用者の思いに寄り添いたい。」という想いが強くなりましたが、自分ができること・できないこと、していいこと・してはいけないことがあり、そのギャップから直接支援の難しさを感じました。
豊泉家は「自立・自由度の高い福祉で社会に貢献する」という理念の基、それぞれに役割がありご利用者の支援をしていることから、間接的ではありますが、モノの面から貢献できると考え、選びました。前職では「いかに効率化を図るか」ばかり考えていましたが、いまはそれに加えて「どうすれば施設フェローの思いを後押しできるか」を考え行動するようにしています。
新施設OPENやリニューアルなど、大きなプロジェクトに参加することも増え「一緒に創っている」と実感できることは大きなやりがいです。
小さい頃から祖父母と過ごすことが多かったこともあり、転職活動の際は高齢者の介護に興味をもち、介護職員初任者研修を取得しました。実習を通じて「もっとご利用者の思いに寄り添いたい。」という想いが強くなりましたが、自分ができること・できないこと、していいこと・してはいけないことがあり、そのギャップから直接支援の難しさを感じました。
豊泉家は「自立・自由度の高い福祉で社会に貢献する」という理念の基、それぞれに役割がありご利用者の支援をしていることから、間接的ではありますが、モノの面から貢献できると考え、選びました。前職では「いかに効率化を図るか」ばかり考えていましたが、いまはそれに加えて「どうすれば施設フェローの思いを後押しできるか」を考え行動するようにしています。
新施設OPENやリニューアルなど、大きなプロジェクトに参加することも増え「一緒に創っている」と実感できることは大きなやりがいです。

【営業職(渉外)】あなたの聞き上手が活かせます!〜利用者様の「笑顔」のために〜

  • 社会福祉法人 福祥福祉会(豊泉家)
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