• 最終更新日:2018/06/07(木)
    掲載終了予定日:2018/07/04(水)

    掲載終了

    • 正社員

    【設備管理職】未経験OK!年間休日120日以上!三井不動産グループのビルで快適な環境を保ちます。

    三井不動産ファシリティーズ・ウエスト(三井不動産グループ)

    業種:警備・ビル管理・メンテナンス・清掃/不動産
    職種:施設・設備管理
    年収:250〜400万円 勤務地:関西

    職種:施設・設備管理

    【定着率90%以上】働きやすい環境で関西に貢献するビルメンテナンスのスペシャリスト集団

    「EXPOCITY」「ららぽーと甲子園」「マリンピア神戸」
    さらに「中之島三井ビルディング」といった
    皆さんもご存知の商業施設やオフィスビル。

    私たち三井不動産ファシリティーズ・ウエスト(MFFW)は、
    「三井不動産グループ」の一員として、
    これら建物管理におけるトータルソリューションを行う企業です。

    首都圏を中心に東日本エリアに展開する
    「三井不動産ファシリティーズ」と、共に品質向上に努め、
    ビルメンテナンス業界“トップクラス”を誇っています。

    そんなMFFWが今回、Re就活世代の採用をスタート!
    【未経験からの設備管理スタッフ】として、
    三井不動産グループで働きませんか?
    定着率も「90%以上」と高く、
    働きやすい環境が自慢です。

    >> 定着率も「90%以上」の秘密 <<
    ●大手グループ企業で安心して働ける
    ●未経験からしっかり育成する「充実の研修」
    ●年間休日120日以上!でオフも充実
    ●国家資格取得もバックアップ
    --------------------------------------------------------------

    皆さんには、当グループのビルメンテナンスのノウハウを
    しっかりと伝え、「業界トップクラスのスキル」を
    身に付けて頂きたいと思っています。

    入社前に専門的な知識や経験は必要ありません!
    実際に、多数の未経験入社の先輩たちが活躍しています。
    「一生モノの職を手につけたい」
    「今度こそはきっと成長していきたい!」
    そういった皆さんをお待ちしています。
    私たちと一緒に関西に貢献し、誇りのある仕事を!

    「EXPOCITY」「ららぽーと甲子園」「マリンピア神戸」
    さらに「中之島三井ビルディング」といった
    皆さんもご存知の商業施設やオフィスビル。

    私たち三井不動産ファシリティーズ・ウエスト(MFFW)は、
    「三井不動産グループ」の一員として、
    これら建物管理におけるトータルソリューションを行う企業です。

    首都圏を中心に東日本エリアに展開する
    「三井不動産ファシリティーズ」と、共に品質向上に努め、
    ビルメンテナンス業界“トップクラス”を誇っています。

    そんなMFFWが今回、Re就活世代の採用をスタート!
    【未経験からの設備管理スタッフ】として、
    三井不動産グループで働きませんか?
    定着率も「90%以上」と高く、
    働きやすい環境が自慢です。

    >> 定着率も「90%以上」の秘密 <<
    ●大手グループ企業で安心して働ける
    ●未経験からしっかり育成する「充実の研修」
    ●年間休日120日以上!でオフも充実
    ●国家資格取得もバックアップ
    --------------------------------------------------------------

    皆さんには、当グループのビルメンテナンスのノウハウを
    しっかりと伝え、「業界トップクラスのスキル」を
    身に付けて頂きたいと思っています。

    入社前に専門的な知識や経験は必要ありません!
    実際に、多数の未経験入社の先輩たちが活躍しています。
    「一生モノの職を手につけたい」
    「今度こそはきっと成長していきたい!」
    そういった皆さんをお待ちしています。
    私たちと一緒に関西に貢献し、誇りのある仕事を!

    • 第二新卒歓迎
    • 未経験者歓迎
    • 残業ほぼなし

    掲載終了

    気になる

    20代専門転職サイト「Re就活」

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募集要項

募集職種
関西の街で働く未経験からの≪設備管理≫ ※文理・未経験OK!
仕事内容
大型商業施設やオフィスビルなどの設備環境を整え、「安心」「安全」をつくるお仕事。
\関西有数の施設に貢献!年休120日以上&定着率90%以上/

皆さんにお任せするのは、大型商業施設やオフィスビルなど、施設をご利用する方々が、安心して過ごせる「当たり前」の環境をつくること。「設備管理」というと理系のイメージもありますが、文系の方もゼロから成長することができます!
★充実の研修で未経験からしっかりサポート!
★年間休日「120日以上」!!

≪具体的な仕事内容≫
◎日常的な電気・空調等の設備運転・運転管理と保守点検
◎修繕作業などの技術的な業務
◎施設内のテナント対応
◎オーナー様との折衝業務などのサービス業務
◎設備機器の不具合発生時の対応
◎一時対応後、設備機器メーカーとの連携対応

≪一日のスケジュール例≫
8:45  朝礼後、作業内容・引継事項の確認
9:00  電気・ガス・水道メーターの検針
10:00 日常点検
12:00 昼休憩
13:00 定期点検
(事前に計画された月次・年次等、多岐にわたる点検を行う)
15:00 テナント対応
17:00 作業報告
17:45 退社
※規模により、2〜10名体制

≪入社後の流れ≫
入社後は3日間程度の新人研修を行います。会社全体や設備業務について学び、その後各現場に配属。必ず先輩社員と一緒の現場に配属となりますので安心して下さい。
現場ではOJTでより実践的に業務を覚えて頂きますが、
未経験の方でも平均して1ヶ月程度で、
日常点検等は習得できています。

≪資格取得もバックアップ≫
電気工事士、第三種電気主任技術者(電験三種)、ビル管理技術者、消防設備士などの資格取得をバックアップしています。対象資格は、講習費用や受験費用を負担し、報奨金(電験三種は15万円!)支給も行っています。

求める人材
■未経験・文系出身・無資格もOK ■電気関係やビル管理関係の資格者も歓迎!
※資格がなくても大丈夫!入社後の資格取得もしっかりサポートします。

≪こんな人にオススメ≫
◎チームワークを大切にできる方
◎人とコミュニケーションを取ることが好きな方
◎資格取得でスキルアップしたい方
◎安定した基盤で働きたい方
◎プライベートも大切にしたい方

当社の設備管理のお仕事は、職人的な個人プレイではなく、
“チームで動く”お仕事です。
20代から60代までの幅広い世代のメンバーと共に、
安心できる環境を作ってください。
また、責任者クラスとなれば施設オーナー様と接する機会も多く、
社内外共に円滑なコミュニケーションを取る能力が必要です。

勤務地
大阪府/京都府/兵庫県/滋賀県
※配属先は基本的に通勤可能圏内。遠方で転居を伴う場合は、家賃を会社が9割負担。
※関西エリアの大型商業施設やオフィスビルなどが勤務地です。
※一つの現場に2名〜10名程度のスタッフが勤務しています。

≪例えばこんな施設が勤務地です!≫
■オフィスビル
「淀屋橋三井ビルディング」「中之島三井ビルディング」
「名古屋三井ビルディング本館」「住友生命OBP城見ビル」など。
■商業施設・ホテル
「EXPOCITY」「ららぽーと甲子園」「三井アウトレットパークマリンピア神戸」
「三井アウトレットパーク滋賀竜王」
「三井ガーデンホテル大阪淀屋橋」「三井ガーデンホテル大阪プレミア」など
■物流倉庫
MFLP茨木・MFLP堺・MFLP小牧・MFLP稲沢
勤務時間
8:45〜17:45(休憩1H)
※シフト制
※勤務地により、一昼夜勤務あり
休日・休暇
≪年間休日120日以上&有給取得率84%≫
■4週8休 ※シフト休
■祝日
■夏季休暇
■有給休暇(入社後10日付与)
■産前産後・育児休暇
給与

年収:250〜400万円

■月給166,000円〜245,000円
※経験・資格・年齢を考慮の上決定します

【年収例】
420万円(入社3年目)
540万円(入社15年目)
昇給・賞与
■昇給/年1回
■賞与/年2回(前年実績 2ヶ月分/年)
諸手当
■交通費支給(上限42,000円/月)
■役職手当
■時間外勤務手当
■深夜勤務手当 他
福利厚生
■各種社会保険完備
■健康診断(年1回あり)全額会社負担
■団体保険加入制度
■定期健康診断
■福利厚生クラブ会員
 (全国のホテル、旅館、レクリエーション施設の会員割引利用が可能)
■同好会制度(テニス・ソフトボールなど)

あなたの「希望」を叶えるポイント

ワークライフバランスを重視

■しっかり休めてプライベートも大切にできる環境です!!

MFFWの設備管理スタッフ定着率は、なんと90%以上!
その理由の一つが、ワークライフバランスを重視した働き方ができるという点です。『年間休日120日以上』で『有給取得率も84%』と、プライベートの時間もしっかり確保できる環境なんですよ!
さらにシフト制ですので、事前に希望を出して休みを調整することが可能。GWなどを避けて連休を取り、「人が少ない時期に格安で旅行に行っています!」という先輩社員も。
三井不動産の確固たる基盤があるから、現場となる施設も比較的大規模で、常駐スタッフも多いことがシフト調整しやすい理由にもなっています。

■しっかり休めてプライベートも大切にできる環境です!!

MFFWの設備管理スタッフ定着率は、なんと90%以上!
その理由の一つが、ワークライフバランスを重視した働き方ができるという点です。『年間休日120日以上』で『有給取得率も84%』と、プライベートの時間もしっかり確保できる環境なんですよ!
さらにシフト制ですので、事前に希望を出して休みを調整することが可能。GWなどを避けて連休を取り、「人が少ない時期に格安で旅行に行っています!」という先輩社員も。
三井不動産の確固たる基盤があるから、現場となる施設も比較的大規模で、常駐スタッフも多いことがシフト調整しやすい理由にもなっています。
教育制度・研修が充実

■社内外の充実した研修でスキルアップ

研修・教育制度に力を入れているMFFW。「SMBCコンサルティング」と契約し、社員が“自由に選べる約60種類以上のセミナー”の受講が可能です。ビジネスマナーやロジカルシンキング、PDCAマネジメントといった、社会人として必要なビジネススキルを幅広く学ぶことができます。

また社内では、電気関係やビル管理関係など専門的な知識を習得できる研修や、メンタルヘルス、コンプライアンスに関する研修も開催。さらに希望者は、ポリテクセンター(職業能力開発促進センター)で開催される研修にも参加することができます。

現場でのOJTに関しても、近年新卒採用を進めてきたことから、未経験者を育てるノウハウも蓄積され、Re就活世代もゼロから学んでいける環境です。

設備管理のプロとして、そしてビジネスパーソンとしても成長できる体制ですので、ぜひ未経験の方もチャレンジして下さい!

■社内外の充実した研修でスキルアップ

研修・教育制度に力を入れているMFFW。「SMBCコンサルティング」と契約し、社員が“自由に選べる約60種類以上のセミナー”の受講が可能です。ビジネスマナーやロジカルシンキング、PDCAマネジメントといった、社会人として必要なビジネススキルを幅広く学ぶことができます。

また社内では、電気関係やビル管理関係など専門的な知識を習得できる研修や、メンタルヘルス、コンプライアンスに関する研修も開催。さらに希望者は、ポリテクセンター(職業能力開発促進センター)で開催される研修にも参加することができます。

現場でのOJTに関しても、近年新卒採用を進めてきたことから、未経験者を育てるノウハウも蓄積され、Re就活世代もゼロから学んでいける環境です。

設備管理のプロとして、そしてビジネスパーソンとしても成長できる体制ですので、ぜひ未経験の方もチャレンジして下さい!
専門性・スキルが身につく

■“業界トップクラス”のノウハウ習得と国家資格取得も支援

MFFWは、三井不動産グループとして、数多くのビルメンテナンスに取り組んできました。その“業界トップクラス”の高品質サービスのノウハウを、新しく仲間となる皆さんにも身に付けて頂きたいと考えています。

≪≪資格取得もバックアップ≫≫
電気工事士や第三種電気主任技術者(電験三種)、ビル管理技術者、消防設備士などの資格取得もしっかりとサポートしています。
講習費用の一部負担や、参考書の貸与、受験費用も会社が負担し、合格すれば『報奨金』を支給しています。この報奨金は、電験三種であれば15万円にもなりますよ!

「スキルを身に付けたい!」
「手に職を付けたい!!」
という皆さんには、最適な環境です。一緒に設備管理のスペシャリストを目指していきましょう!!

■“業界トップクラス”のノウハウ習得と国家資格取得も支援

MFFWは、三井不動産グループとして、数多くのビルメンテナンスに取り組んできました。その“業界トップクラス”の高品質サービスのノウハウを、新しく仲間となる皆さんにも身に付けて頂きたいと考えています。

≪≪資格取得もバックアップ≫≫
電気工事士や第三種電気主任技術者(電験三種)、ビル管理技術者、消防設備士などの資格取得もしっかりとサポートしています。
講習費用の一部負担や、参考書の貸与、受験費用も会社が負担し、合格すれば『報奨金』を支給しています。この報奨金は、電験三種であれば15万円にもなりますよ!

「スキルを身に付けたい!」
「手に職を付けたい!!」
という皆さんには、最適な環境です。一緒に設備管理のスペシャリストを目指していきましょう!!

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
建物管理のトータルソリューション企業として、多くのお客様に支持されているMFFWですが、現在その最前線で働く設備管理スタッフたちの中には、50代以上の社員も多くなり、次世代へのバトンタッチの時期となっています。
近年では新卒採用も継続し、「未経験者を育成する」ノウハウも確立されてきました。この環境を活かし、未経験でもポテンシャルのあるRe就活世代の人材を採用し、育成していきたいと考えています。
建物管理のトータルソリューション企業として、多くのお客様に支持されているMFFWですが、現在その最前線で働く設備管理スタッフたちの中には、50代以上の社員も多くなり、次世代へのバトンタッチの時期となっています。
近年では新卒採用も継続し、「未経験者を育成する」ノウハウも確立されてきました。この環境を活かし、未経験でもポテンシャルのあるRe就活世代の人材を採用し、育成していきたいと考えています。
選考のポイント
経験や知識よりも、選考で重視するのは“志望度の高さ”。
「ここで頑張ってみたい!」「スキルアップしていきたい!」という意欲のある方をお迎えしたいと思っています。

また、設備管理の仕事はチームで行い、加えてオーナー様やテナント様とのやり取りも必要となってきます。仲間一人ひとりを尊重し、協力し合うことができる方、幅広い年代とコミュニケーションを取れる方がMFFWで活躍できる人材です。
経験や知識よりも、選考で重視するのは“志望度の高さ”。
「ここで頑張ってみたい!」「スキルアップしていきたい!」という意欲のある方をお迎えしたいと思っています。

また、設備管理の仕事はチームで行い、加えてオーナー様やテナント様とのやり取りも必要となってきます。仲間一人ひとりを尊重し、協力し合うことができる方、幅広い年代とコミュニケーションを取れる方がMFFWで活躍できる人材です。
先輩社員
先輩の入社理由
「人の役に立てる仕事を!」と、前職は警備の仕事をしていたのですが、さらにスキルアップや自己成長を求め、当社に転職しました。
未経験でしたが、当社はゼロからしっかりと育てて頂けるということで、不安はありませんでしたね。実際、きちんと指導して頂き、専門知識についてはポリテクセンターでの研修などに参加しました。今では、「第2種電気工事士」や「消防設備士」、「危険物取扱者」や冷凍機器関係の資格なども取得しています。
この仕事の魅力は、これらの資格取得のために勉強してきたことを、実践で活かすことができるということ。その知識を使ってトラブルを解決できた時は、「頑張って良かった!」と実感できますよ。

また、前職よりもプライベートの時間が増えたことも嬉しい点!
しっかりリフレッシュできて、仕事へのモチベーションもアップしています。今後もさらにいろいろな知識を吸収し、成長していきたいですね。
「人の役に立てる仕事を!」と、前職は警備の仕事をしていたのですが、さらにスキルアップや自己成長を求め、当社に転職しました。
未経験でしたが、当社はゼロからしっかりと育てて頂けるということで、不安はありませんでしたね。実際、きちんと指導して頂き、専門知識についてはポリテクセンターでの研修などに参加しました。今では、「第2種電気工事士」や「消防設備士」、「危険物取扱者」や冷凍機器関係の資格なども取得しています。
この仕事の魅力は、これらの資格取得のために勉強してきたことを、実践で活かすことができるということ。その知識を使ってトラブルを解決できた時は、「頑張って良かった!」と実感できますよ。

また、前職よりもプライベートの時間が増えたことも嬉しい点!
しっかりリフレッシュできて、仕事へのモチベーションもアップしています。今後もさらにいろいろな知識を吸収し、成長していきたいですね。

企業情報

設立
1963年2月1日
代表者
代表取締役社長 / 浅井 克哉
従業員数
785名(2018年4月1日時点)
資本金
2億円(三井不動産ファシリティーズ(株)全額出資)
売上高
108億9,000万円(2017年3月期)
本社所在地
〒541-0053
大阪市中央区本町4丁目4番24号
住友生命本町第2ビル 2階
事業所
【工事部】
住所:本社所在地に同じ 
TEL: 06-6245-3128
TEL: 06-6245-3161

【MF24センター】
〒541-0054 大阪市中央区南本町4-1-10 ホンマチ山本ビル
TEL:06-6241-1380

【オフィスマネジメント1部】
住所:本社所在地に同じ
TEL:06-6245-3140

【オフィスマネジメント2部】
住所:本社所在地に同じ
TEL:06-6245-3134

【SCマネジメント部】
住所:本社所在地に同じ
TEL:06-6245-3141

【ファシリティーマネジメント部】
住所:本社所在地に同じ
TEL:06-6245-3143

【名古屋支店】
〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1-17-29 
TEL:052-533-5177
事業内容
1.土地、建物及び各種付属設備の管理、保守、清掃の請負・受託
2.建設資材、建物付帯設備資材及び器具、家具、電気照明器具、室内装飾用品、消火器具、清掃用資材・機材、造園用資材、造園用品、日用雑貨等の販売及び斡旋
3.石工事・電気工事・管工事・タイル・れんがブロック工事・鋼構造物工事・板金工事・塗装工事・防水工事・内装仕上工事・建具工事・消防施設工事の設計施工監理の請負
4.警備業
5.宅地建物取引業
6.不動産の賃貸業の代理業務
7.駐車場の管理並びにその業務の請負
8.ホテル、スポーツ施設等の運営受託・維持管理請負
9.上記他付帯関連する一切の事業

応募方法

応募方法
Re就活からご応募お願いします!

※今後の流れについては、追ってご連絡いたします。
Re就活からご応募お願いします!

※今後の流れについては、追ってご連絡いたします。
選考プロセス
WEB履歴書にて選考

一次選考・適性検査
(面接40分・適性検査20分)

役員面接(最終選考)

内定
WEB履歴書にて選考

一次選考・適性検査
(面接40分・適性検査20分)

役員面接(最終選考)

内定
連絡先
〒541-0053
大阪市中央区本町4-4-24
住友生命本町第2ビル
TEL:06-6245-3189
採用担当宛
〒541-0053
大阪市中央区本町4-4-24
住友生命本町第2ビル
TEL:06-6245-3189
採用担当宛

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