• 最終更新日:2018/06/19(火)
    掲載終了予定日:2018/08/01(水)

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    • 正社員

    【営業職】18時退社/未経験歓迎!/年間休日131日/産休・育休あり/六本木のおしゃれなオフィス☆

    株式会社ネットランド

    業種:ソフトウェア・情報処理/その他ソフトウェア・情報処理
    職種:法人営業
    年収:300〜600万円 勤務地:関東

    職種:法人営業

    どんどん成長したい!だけど、プライベートも大事にしたい!それができる会社です。

    プライベートも充実させて、仕事も充実させたい!
    でも、そんな事が出来る会社って少ないですよね。

    家に帰ったら、ご飯作らなきゃ。洗濯しなきゃ。明日の準備もしなきゃ。
    やることが多すぎて、ベットに倒れこむなんて毎日。

    仕事も充実させたいけど、
    そんな日々からは解放されたいと感じているあなた。

    弊社でなら、プライベートも仕事も充実させることが可能です!

    なぜなら、、、

    《定時17時半・18時退社!》
    →残業時間はあっても1日に1時間〜2時間。
     時期にもよりますが、18時くらいにはみんな退社しています。
     仕事帰りに遊びに行くもよし。家に帰ってゆっくりと過ごすもよし。
     プライベートを充実させられる時間がたっぷりあります!

    《年間休日131日》
    →夏休みは6日、年末年始は5日。(土日除く)
     長期の旅行にも行けます。
     この長期休暇できちんとリフレッシュできるので、
     仕事に前向きになれますよ!

    私たちは多様な事業を展開するGIグループですので、
    安定的にしっかり働けて、
    ワークライフバランスも充実させられる環境があります。

    社内の雰囲気としては…
    ―――――――――――――――――――――――――
    ・フラットな社風で、裏表なく率直に話せる。
    →論理的思考を持つ人ばかりなので、さっぱりしてます。
    人間関係でごちゃごちゃ悩むことがないですよ!
    ・トライ&エラーが当たり前で、成功事例は共有。
    →失敗も大歓迎。チームみんなで成長する方針です。
    ―――――――――――――――――――――――――

    未経験者でもやる気さえあれば大歓迎!

    実は、新規事業を立ち上げている最中ですので、
    新しく何かを始めたいという方も大歓迎です☆

    ぜひ、弊社と一緒に新しいことに取り組んで、
    ワークライフバランスが整う環境で働きませんか。

    プライベートも充実させて、仕事も充実させたい!
    でも、そんな事が出来る会社って少ないですよね。

    家に帰ったら、ご飯作らなきゃ。洗濯しなきゃ。明日の準備もしなきゃ。
    やることが多すぎて、ベットに倒れこむなんて毎日。

    仕事も充実させたいけど、
    そんな日々からは解放されたいと感じているあなた。

    弊社でなら、プライベートも仕事も充実させることが可能です!

    なぜなら、、、

    《定時17時半・18時退社!》
    →残業時間はあっても1日に1時間〜2時間。
     時期にもよりますが、18時くらいにはみんな退社しています。
     仕事帰りに遊びに行くもよし。家に帰ってゆっくりと過ごすもよし。
     プライベートを充実させられる時間がたっぷりあります!

    《年間休日131日》
    →夏休みは6日、年末年始は5日。(土日除く)
     長期の旅行にも行けます。
     この長期休暇できちんとリフレッシュできるので、
     仕事に前向きになれますよ!

    私たちは多様な事業を展開するGIグループですので、
    安定的にしっかり働けて、
    ワークライフバランスも充実させられる環境があります。

    社内の雰囲気としては…
    ―――――――――――――――――――――――――
    ・フラットな社風で、裏表なく率直に話せる。
    →論理的思考を持つ人ばかりなので、さっぱりしてます。
    人間関係でごちゃごちゃ悩むことがないですよ!
    ・トライ&エラーが当たり前で、成功事例は共有。
    →失敗も大歓迎。チームみんなで成長する方針です。
    ―――――――――――――――――――――――――

    未経験者でもやる気さえあれば大歓迎!

    実は、新規事業を立ち上げている最中ですので、
    新しく何かを始めたいという方も大歓迎です☆

    ぜひ、弊社と一緒に新しいことに取り組んで、
    ワークライフバランスが整う環境で働きませんか。
    • 既卒歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 未経験者歓迎
    • 完全週休2日制
    • 残業ほぼなし

    掲載終了

    気になる

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募集要項

募集職種
【営業職】ITソリューション・コンサルタント
★文系もIT業界未経験者も大歓迎!

・企業の業務効率化や売り上げアップなどを支援するために、ITによるトータルな仕組みを提案・実現していく仕事です。
→経営者の相談に乗るため、経営コンサルタント的なやりがいがある仕事です!

・全くの未経験者でも、IT知識がゼロでも、やる気さえあればしっかり育てていきますよ!
→今からでも、この会社なら安定してしっかり働けます。

・年間休日131日!! 残業はあっても1日1時間〜2時間。
→夏休みは6日、年末年始は5日(土日除く)も休める!海外旅行でリフレッシュも可能。

・働くオフィスは六本木一丁目駅に直結のオシャレな高層ビル内!
→29階からの眺めは最高! 通勤も便利、遊びも買い物も便利な立地です。

・住宅リフォームや不動産の管理・保有、ファクタリング事業など多様な事業を展開するGIグループ。経営基盤も安心!
仕事内容
経営者や役職者の相談に乗り、ビジネスの改善や課題解決を行っていただきます。
企業の悩みや課題を解決するために、ITのトータルな仕組みを提案・実現する仕事です。業務改善や売上アップ、人材育成など、多様な面から企業を支援!世の中にあるいろんなITシステムを組み合わせた提案やカスタマイズの提案などをしていきます。

<ITエンジニア的な技術は不要!>
実際にシステムをつくる実行部隊は協力会社の皆さんです。また、技術提案をする際にも、専門知識に詳しい関連部署や協力会社のメンバーと相談・連携するので心配なし!

<こんなやりがい、あります>
・様々なビジネスの問題点や課題を発見・解決していくため、ビジネスプロセスを学べます。
・経営者や役職者の相談に乗るため、視野が広がり、ビジネスパーソンとしても成長。
・クライアント社内へのプレゼンも担当。企業を動かす面白さ、味わえます!
求める人材
トライ&エラーでどんどん行動できる人、求む!仮説を立てて検証し、チームで最適な答えを探す仕事です。
現段階では、IT知識も経験も一切必要ありません。「やる気」さえあれば、しっかりと育てていきます!

<こんな人なら活躍&成長できます>
・仮説を立てて検証していく社風であり、IT知識やビジネス知識、業界知識も身につけていくことが必要なので、「学ぶ姿勢があること」が大事!

・失敗も大事な学びだと考える会社です。「自分なりの考えを行動に移せる人」ならどんどん成長できます。すごい戦略じゃなくてもOKですし、失敗したってしっかりフィードバックしていくので大丈夫!

・チームで取り組み、お互いにいろんなヒントを与えあって、最適な答えを見つけ出す仕事です。トライ&エラーをチームで一緒に繰り返す面白さを味わいたい人にぴったりです。
勤務地
オフィスは、六本木一丁目駅直結の高層ビル内。眺めのいい29階で働き、アフター5も充実!
買い物、遊びにも便利な六本木一丁目駅に直結!
高層ビルの29階に位置するオフィスは、
とってもオシャレでキレイです。
転居を伴う転勤もないため、女性が長く働ける環境です。

【所在地】
東京都港区六本木1-6-1泉ガーデンタワー29F
勤務時間
9:00〜17:30(実働7.5時間)

※事務作業はバックオフィスが担当するため、
書類仕事などの無駄な残業をさせません。
休日・休暇
年間休日131日! 

※年末年始と夏休みは、海外旅行もできるほどの長期休暇がもらえます!

◆完全週休2日制(土日休み)、祝日
◆年末年始休暇(5日)
◆夏季休暇(6日)
◆有給休暇
◆産休・育休(今年創業のため、まだ実績はありませんが、グループ会社内で取得実績多数です)
◆慶弔休暇 など
給与

年収:300〜600万円

月給 210,000円〜
※経験・年齢を考慮のうえ、当社規定により優遇します

【年収例】
330万(25歳)
400万(30歳)
昇給・賞与
◆昇給/年1回
諸手当
◆交通費支給
福利厚生
◆各種保険制度
◆産育休制度

まだ今年設立したばかりの会社なので、
これから充実させていく予定です。
若手も自由に意見を出せるので、
会社づくりにどんどん参加してくださいね!

あなたの「希望」を叶えるポイント

専門性・スキルが身につく

■IT知識に加え、ビジネスプロセスまで学び、論理的思考も身につく!

・法人向けのITサービス全般に詳しくなれるため、一般企業のIT担当になれるレベルの実力が身につきます。最前線でビジネスに役立つITの仕組みを学び提案していく面白さを感じられますよ!

・ただITシステムを提案するのではなく、課題を発見するためにビジネスプロセスの分析を行います。多様な業界のビジネススキームを理解するため、ビジネスを戦略的に改善する力が身につきます。

・仮説を立てて検証していく仕事なので、論理的思考も身につきます。

・経営者や役職者の相談に乗り、クライアント社内への提案も担当するため、コンサル能力、プレゼン能力、営業として案件を取りまとめる能力も身につきます。

※入社時はチームに配属し、OJTで仕事を学んでもらいます。電話による新規開拓から任せ、入社1〜2年目に担当のお客様を任せていきます。

■IT知識に加え、ビジネスプロセスまで学び、論理的思考も身につく!

・法人向けのITサービス全般に詳しくなれるため、一般企業のIT担当になれるレベルの実力が身につきます。最前線でビジネスに役立つITの仕組みを学び提案していく面白さを感じられますよ!

・ただITシステムを提案するのではなく、課題を発見するためにビジネスプロセスの分析を行います。多様な業界のビジネススキームを理解するため、ビジネスを戦略的に改善する力が身につきます。

・仮説を立てて検証していく仕事なので、論理的思考も身につきます。

・経営者や役職者の相談に乗り、クライアント社内への提案も担当するため、コンサル能力、プレゼン能力、営業として案件を取りまとめる能力も身につきます。

※入社時はチームに配属し、OJTで仕事を学んでもらいます。電話による新規開拓から任せ、入社1〜2年目に担当のお客様を任せていきます。
ワークライフバランスを重視

■年間休日131日、実働7.5時間、残業はしても日々1時間〜2時間まで。

・土日祝日はお休み、夏休みは6日、年末年始は5日の長期休暇が!

・六本木一丁目駅直結のオフィス勤務。アフター5も充実できる立地の良さで、転居を伴う移動は一切ありません。

・残業は基本的にさせない方針です。時期によって違いますが、普段は18時には退社しています。

<残業がほぼない理由は?>
・事務作業はバックオフィス部門が担当。日報などもITツールを使ってリアルタイムで書くようにしているため、無駄な書類仕事も刺せない仕組みです。

・IT系ですが、システム構築などの実作業は協力会社が行うため、「システムの納期に間に合わせるために遅くまで残業する」などの状況はありません。

■年間休日131日、実働7.5時間、残業はしても日々1時間〜2時間まで。

・土日祝日はお休み、夏休みは6日、年末年始は5日の長期休暇が!

・六本木一丁目駅直結のオフィス勤務。アフター5も充実できる立地の良さで、転居を伴う移動は一切ありません。

・残業は基本的にさせない方針です。時期によって違いますが、普段は18時には退社しています。

<残業がほぼない理由は?>
・事務作業はバックオフィス部門が担当。日報などもITツールを使ってリアルタイムで書くようにしているため、無駄な書類仕事も刺せない仕組みです。

・IT系ですが、システム構築などの実作業は協力会社が行うため、「システムの納期に間に合わせるために遅くまで残業する」などの状況はありません。
新規事業開拓に積極的

■安定基盤のもと、ベンチャーのようなチャレンジングな面白さを味わえる!

・ベンチャー企業と違い、私たちは多様な事業を展開するGIグループの一員です。安定的な経営基盤と資本力のもと、いろんなチャレンジができることも魅力だと思います。
→新しい事業を軌道に乗せていく過程を味わえる、チャレンジングな面白さがあります。
→新規事業による分社化でスタートした会社です。また、世の中的にも新しい事業のため、その成長過程に立ち会えることは、ビジネスパーソンとして最高に面白い経験になると思います!

・やりたいことにどんどん挑戦してOK。既成概念や組織のあり方にとらわれず、自分流のアプローチを試せますし、成功事例は社員全員で共有しています。
→社風は非常にフラット。論理的にものを考え、裏表なく率直に話ができる人ばかりなので、付き合いやすいですよ。

■安定基盤のもと、ベンチャーのようなチャレンジングな面白さを味わえる!

・ベンチャー企業と違い、私たちは多様な事業を展開するGIグループの一員です。安定的な経営基盤と資本力のもと、いろんなチャレンジができることも魅力だと思います。
→新しい事業を軌道に乗せていく過程を味わえる、チャレンジングな面白さがあります。
→新規事業による分社化でスタートした会社です。また、世の中的にも新しい事業のため、その成長過程に立ち会えることは、ビジネスパーソンとして最高に面白い経験になると思います!

・やりたいことにどんどん挑戦してOK。既成概念や組織のあり方にとらわれず、自分流のアプローチを試せますし、成功事例は社員全員で共有しています。
→社風は非常にフラット。論理的にものを考え、裏表なく率直に話ができる人ばかりなので、付き合いやすいですよ。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
若手は誰しも経験がないものですし、社会人としてのベースが出来上がるのは3年以上の経験を積んでからだと考えています。つまり、それはトライした数だと言えるでしょう。当社は、トライ&エラーを繰り返すことが当たり前なので、そうしたトライを重ねるうちに実力が身につくものだと考えています。
経験は入社後に積めばいいので、大事なのはそこに向かう「やる気」のみです。皆さんのこれからの成長に期待しています。
若手は誰しも経験がないものですし、社会人としてのベースが出来上がるのは3年以上の経験を積んでからだと考えています。つまり、それはトライした数だと言えるでしょう。当社は、トライ&エラーを繰り返すことが当たり前なので、そうしたトライを重ねるうちに実力が身につくものだと考えています。
経験は入社後に積めばいいので、大事なのはそこに向かう「やる気」のみです。皆さんのこれからの成長に期待しています。
選考のポイント
「やる気」と、「トライすることが好きかどうか」を見ています。小さなことでもいいので、これまでに自分なりにトライしたことについて聞きたいですね。また、若い頃は仕事に対するイメージがなくて当たり前なので、入社動機は聞きません。それより、自分がやってみたいことなどを本音で話してほしいと思います。面接はあくまで通過点ですし、ありのままの姿の方が人柄も見えやすいので、気負わずに普段通りの自分でOKです!
「やる気」と、「トライすることが好きかどうか」を見ています。小さなことでもいいので、これまでに自分なりにトライしたことについて聞きたいですね。また、若い頃は仕事に対するイメージがなくて当たり前なので、入社動機は聞きません。それより、自分がやってみたいことなどを本音で話してほしいと思います。面接はあくまで通過点ですし、ありのままの姿の方が人柄も見えやすいので、気負わずに普段通りの自分でOKです!

企業情報

設立
2018年1月
代表者
代表取締役社長 岡野 保次郎
従業員数
36名
資本金
5,000万円
本社所在地
〒106-6029
東京都港区六本木1丁目6番1号泉ガーデンタワー
事業内容
企業様の経営・事業戦略に基づく、業務改善のためのトータルな
IT支援・ソリューション提案サービスをご提供し、各種経営問題・課題の解決を図ります。
企業ホームページ

応募方法

選考プロセス
書類選考
 ↓
一次面接
 ↓
最終面接
書類選考
 ↓
一次面接
 ↓
最終面接

掲載終了

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検索条件及び掲載内容について

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