• 最終更新日:2018/06/25(月)
    掲載終了予定日:2018/07/22(日)

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    • 正社員

    【現場調査職】ニッチだけど需要度が高い!転勤なし/年間休日120日以上/残業ほぼなし

    株式会社スタッフ・ステーション【阪南コーポレーション100%出資】

    業種:通信関連/プラント・設備関連/インターネット関連
    職種:技術系(施工管理、設備保守管理、環境保全)
    年収:300〜400万円 勤務地:関西

    職種:技術系(施工管理、設備保守管理、環境保全)

    【関西勤務】業務拡大中の成長企業!フラットな職場でストレスフリー!

    ◎「誰かに気を遣うことなく、自分のペースで伸び伸び仕事がしたい!」
    ◎「デスクワークよりもアクティブに動き回っていたい!」
    ◎「年間休日120日以上の会社がいい!」

    そんな皆さんに、『現場調査』というお仕事をオススメします!

    聞いたことがないから不安?
    確かに、あまりメジャーなお仕事ではないですが、
    需要度はとても高いんです!
    一言で言うと、「電柱に関係する現地での調査業務」。
    ⇒※他にはあまりない職種なので、詳しくは面接でご説明します!

    そして当社は、建設コンサルタント会社のグループ企業
    (※阪南コーポレーション100%出資)として、
    この分野で安定した成長を遂げています。

    ≪≪この仕事のポイント≫≫
    ★自分のペースでできる外回りのお仕事。
    ★力仕事や高所作業など一切ナシ!
    ★転勤もナシ!関西で安心して働けます。
    ★『年間休日120日以上』でメリハリのある生活。
    ★残業も少なめだから平日も余裕あり!
    ★20代〜30代が中心。フラットな社風です。

    現在、業務拡大に向け、新しい仲間を大募集中です!
    将来はリーダーや管理職として、
    当社を牽引する存在に育ってほしいと思っています。

    未経験や社会人デビューでも大歓迎!
    ニッチなお仕事ですので、現在活躍中の先輩たちも
    ほとんどが“未経験入社”です。

    入社後は、先輩社員が実践に即した指導で
    しっかりとサポートしていきます。
    「次こそは腰を据えて働きたい!」
    「未経験からチャレンジしたい!」
    という意欲のある方、一緒に成長していきましょう!!

    ◎「誰かに気を遣うことなく、自分のペースで伸び伸び仕事がしたい!」
    ◎「デスクワークよりもアクティブに動き回っていたい!」
    ◎「年間休日120日以上の会社がいい!」

    そんな皆さんに、『現場調査』というお仕事をオススメします!

    聞いたことがないから不安?
    確かに、あまりメジャーなお仕事ではないですが、
    需要度はとても高いんです!
    一言で言うと、「電柱に関係する現地での調査業務」。
    ⇒※他にはあまりない職種なので、詳しくは面接でご説明します!

    そして当社は、建設コンサルタント会社のグループ企業
    (※阪南コーポレーション100%出資)として、
    この分野で安定した成長を遂げています。

    ≪≪この仕事のポイント≫≫
    ★自分のペースでできる外回りのお仕事。
    ★力仕事や高所作業など一切ナシ!
    ★転勤もナシ!関西で安心して働けます。
    ★『年間休日120日以上』でメリハリのある生活。
    ★残業も少なめだから平日も余裕あり!
    ★20代〜30代が中心。フラットな社風です。

    現在、業務拡大に向け、新しい仲間を大募集中です!
    将来はリーダーや管理職として、
    当社を牽引する存在に育ってほしいと思っています。

    未経験や社会人デビューでも大歓迎!
    ニッチなお仕事ですので、現在活躍中の先輩たちも
    ほとんどが“未経験入社”です。

    入社後は、先輩社員が実践に即した指導で
    しっかりとサポートしていきます。
    「次こそは腰を据えて働きたい!」
    「未経験からチャレンジしたい!」
    という意欲のある方、一緒に成長していきましょう!!
    • 既卒歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 未経験者歓迎
    • 転勤なし

    掲載終了まであと4

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    20代専門転職サイト「Re就活」

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募集要項

募集職種
■『現場調査職』 ※学歴・職歴一切不問!
仕事内容
「電柱」にまつわる各種調査を行うお仕事。珍しいお仕事なので、お会いして詳しくお話します!
皆さんにお任せするのは、電柱に関係する様々な「現地調査」。
ご家庭や会社にインターネットやケーブルテレビの
通信ケーブルを引き込むためのものです。

担当エリアをバイクや車で移動し、
一日10〜15ヵ所の調査を行います。
・電柱に新たなケーブルが添加可能かどうか
・公共地や私有地など、電柱が建っている場所はどこか?
・工事が計画通りに完成しているか写真を撮影
などを調査します!

≪入社後の流れ≫
最初は先輩に付いて業務をスタート。
しっかりと基礎を身に付け、
3ヶ月〜半年程度で一人立ちして頂きます。
たくさんの種類の調査がありますので、
「一つの調査ができるようになったら他の調査…」
というふうに、一つずつ習得していきましょう!!

業務を覚えたら、基本的に自分でスケジュール管理をし、
一人で行動して頂くお仕事です。
無理な残業を強いることもありませんので、
「自分のペースで仕事を進めたい!」という人にも最適です。
求める人材
★未経験・第二新卒・2018年卒・社会人デビューも大歓迎!★ 
※学歴・職歴一切不問!
※要普通自動車免許(入社時にお持ちでない方も応相談)
※110CCバイクもありますので、自動二輪免許も活かせます。
※原付免許は必須になります。

≪こんな人にオススメ≫
・関西で腰を据えて仕事がしたい
・自分のペースで仕事を進めたい
・体力には自信がある
・アウトドアが好き!
・車やバイクの運転が好き
・コツコツと取り組むことが得意
・プライベートも大切にしたい
勤務地
大阪府羽曳野市軽里1丁目8番13号 
※転勤ナシ※車・バイク通勤可能
勤務時間
9:00〜18:00
※業務中は自分のペースで仕事を進められます。
※1日あたりの平均残業時間は1時間程度になります。
休日・休暇
≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始
■夏季休暇
■年次有給休暇(初年度10日)

給与

年収:300〜400万円

■月給19万円〜
※これまでの経験や能力に応じて決定します。
※残業代全額支給
※各種手当あり

【年収例】
初年度 300万円
昇給・賞与
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6・12月)
諸手当
■通勤手当
■残業手当
■バイク乗務手当 他
福利厚生
■各種社会保険完備(健康、厚生、雇用、労災)
■退職金制度
■制服貸与
■社用車・バイクあり
■車・バイク通勤OK

あなたの「希望」を叶えるポイント

転勤の心配なし

■「関西で腰を据えて働きたい!」のならココ!!

当社が現地調査を担当するエリアは、大阪・奈良・和歌山の地域。基本的には、毎朝本社に出勤してからそれぞれの担当エリアに向いますので、『転居を伴う転勤』はありません!

◎関西に貢献できる仕事がしたい
◎休日は地元の友人と遊びたい
◎家族とすぐに会える距離で一人暮らしをしたい
◎安定した環境で腰を据えて働きたい

という“関西が大好き!”な皆さんにも最適な環境ですよ。
また、車やバイクでの移動となりますので、ドライブやツーリングが好きという方にもオススメ。

年間休日も“120日以上”としっかり休むことができますので、家族や友人との時間も確保できます。さらに、一日のスケジュール管理も皆さん次第ですので、自分の愛する街で伸び伸びと働くことができますよ。

■「関西で腰を据えて働きたい!」のならココ!!

当社が現地調査を担当するエリアは、大阪・奈良・和歌山の地域。基本的には、毎朝本社に出勤してからそれぞれの担当エリアに向いますので、『転居を伴う転勤』はありません!

◎関西に貢献できる仕事がしたい
◎休日は地元の友人と遊びたい
◎家族とすぐに会える距離で一人暮らしをしたい
◎安定した環境で腰を据えて働きたい

という“関西が大好き!”な皆さんにも最適な環境ですよ。
また、車やバイクでの移動となりますので、ドライブやツーリングが好きという方にもオススメ。

年間休日も“120日以上”としっかり休むことができますので、家族や友人との時間も確保できます。さらに、一日のスケジュール管理も皆さん次第ですので、自分の愛する街で伸び伸びと働くことができますよ。

新規事業開拓に積極的

■新分野での依頼も増加中!今まさに拡大期の会社です!

2007年、建設コンサルタント『阪南コーポレーション』のグループ会社として誕生した当社。人材派遣の会社からスタートし、約5年前より様々な企業様から業務委託の依頼を受け、事業の幅を広げてきました。

現在は現地調査業務だけでなく、個人宅にケーブル引き込みの承諾を頂く「民地承諾業務」を複数の工事会社様からご依頼頂き、直接取引させて頂いています。
このように、業務委託分野においても着実に実績を積み、業界でなくてはならない存在を目指して成長しています。新しく仲間となる皆さんには、この成長を共有して頂き、皆さん自身も成長してほしいと思っています。
今まさに拡大期の当社で、ぜひReスタートを切って下さい!


■新分野での依頼も増加中!今まさに拡大期の会社です!

2007年、建設コンサルタント『阪南コーポレーション』のグループ会社として誕生した当社。人材派遣の会社からスタートし、約5年前より様々な企業様から業務委託の依頼を受け、事業の幅を広げてきました。

現在は現地調査業務だけでなく、個人宅にケーブル引き込みの承諾を頂く「民地承諾業務」を複数の工事会社様からご依頼頂き、直接取引させて頂いています。
このように、業務委託分野においても着実に実績を積み、業界でなくてはならない存在を目指して成長しています。新しく仲間となる皆さんには、この成長を共有して頂き、皆さん自身も成長してほしいと思っています。
今まさに拡大期の当社で、ぜひReスタートを切って下さい!


風通しの良い関係

■“Re就活世代が中心”の少数精鋭のチームです!

今回募集する部署は昨年から拡大した部署のため、経験1〜2年で転職者の若手が中心。つまり“Re就活世代が中心”のチーム。そして、会社全体でも20名弱という少数精鋭の体制ですので、自然とフラットで風通しの良い関係となっています。新たな種類の調査依頼が発生した場合などは、みんなで知識を出し合いながら協力して進めていますよ。
そんな職場ですので、「外回りから帰ってきたら、ホッとする」「居心地がよくて、ストレスを感じない」といった先輩たちの声も。

ぜひ皆さんにも、この雰囲気を体感して頂きたいですね!
学歴や職歴は一切関係ありませんので、少しでも興味のある方はご応募下さい!

■“Re就活世代が中心”の少数精鋭のチームです!

今回募集する部署は昨年から拡大した部署のため、経験1〜2年で転職者の若手が中心。つまり“Re就活世代が中心”のチーム。そして、会社全体でも20名弱という少数精鋭の体制ですので、自然とフラットで風通しの良い関係となっています。新たな種類の調査依頼が発生した場合などは、みんなで知識を出し合いながら協力して進めていますよ。
そんな職場ですので、「外回りから帰ってきたら、ホッとする」「居心地がよくて、ストレスを感じない」といった先輩たちの声も。

ぜひ皆さんにも、この雰囲気を体感して頂きたいですね!
学歴や職歴は一切関係ありませんので、少しでも興味のある方はご応募下さい!

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
現在、業務拡大に向け社員みんなで前進中!
そのため、一緒になって新しいことにチャレンジしてくれる仲間を募集しています。さらにRe就活世代には、将来のリーダー候補として活躍してほしいと思っています。
年齢や経験関係なく、頑張りをしっかり評価していきますので、未経験から成長したいという皆さんはぜひチャレンジして下さい。
現在、業務拡大に向け社員みんなで前進中!
そのため、一緒になって新しいことにチャレンジしてくれる仲間を募集しています。さらにRe就活世代には、将来のリーダー候補として活躍してほしいと思っています。
年齢や経験関係なく、頑張りをしっかり評価していきますので、未経験から成長したいという皆さんはぜひチャレンジして下さい。
選考のポイント
「人物重視」の採用ですので、学歴・職歴は一切関係ありません。
最初はできないことばかりだと思いますが、積極的に「次は何しましょう?」と発信できる方をお待ちしています。
また、屋外での業務が中心ですので、暑い日や寒い日、雨の日など大変なこともありますが、続けていくうちにコツもつかんで、作業も楽になってきますよ。
面接では、さらに詳しい仕事内容等もお話しますので、疑問点なども遠慮なく質問して下さいね。
「人物重視」の採用ですので、学歴・職歴は一切関係ありません。
最初はできないことばかりだと思いますが、積極的に「次は何しましょう?」と発信できる方をお待ちしています。
また、屋外での業務が中心ですので、暑い日や寒い日、雨の日など大変なこともありますが、続けていくうちにコツもつかんで、作業も楽になってきますよ。
面接では、さらに詳しい仕事内容等もお話しますので、疑問点なども遠慮なく質問して下さいね。
先輩社員
先輩の入社理由
接客の仕事がしたいと思い、前職は携帯ショップの販売員に。しかし、会社の要望とお客様の要望との板挟みの状態に疑問を感じ、転職を決意しました。
当社を志望した理由は、「自分のペースで仕事ができる外回りの仕事」という点。接客業とは全く逆と言ってもいいような仕事内容ですが、接客の仕事では、どうしても自分のペースだけで仕事をすることはできません。「こちらの方が、自分には伸び伸びと働けるのでは?」と感じ、入社を決めました。

最初は覚えることも多く、慣れない屋外の仕事で先輩たちにもたくさん迷惑をかけてしまいました。しかし、休みもしっかり取ることができ、残業を強いられることもなく、入社前に感じた通り伸び伸びと働くことができています。

現在入社2年目。今よりさらに多くの調査ができるようにスキルアップしていきたいと思います!
接客の仕事がしたいと思い、前職は携帯ショップの販売員に。しかし、会社の要望とお客様の要望との板挟みの状態に疑問を感じ、転職を決意しました。
当社を志望した理由は、「自分のペースで仕事ができる外回りの仕事」という点。接客業とは全く逆と言ってもいいような仕事内容ですが、接客の仕事では、どうしても自分のペースだけで仕事をすることはできません。「こちらの方が、自分には伸び伸びと働けるのでは?」と感じ、入社を決めました。

最初は覚えることも多く、慣れない屋外の仕事で先輩たちにもたくさん迷惑をかけてしまいました。しかし、休みもしっかり取ることができ、残業を強いられることもなく、入社前に感じた通り伸び伸びと働くことができています。

現在入社2年目。今よりさらに多くの調査ができるようにスキルアップしていきたいと思います!

企業情報

設立
平成19年9月
代表者
代表取締役社長 稲本 裕樹
従業員数
97名(派遣社員76名含む) ※H30.04現在
資本金
1,000万円
(株式会社 阪南コーポレーション100%出資)
売上高
3億9千万円 ※H29年度実績
本社所在地
大阪府羽曳野市軽里1丁目8番13号
事業所
■本町オフィス
大阪市中央区本町1丁目4番8号 エスリードビル本町 12階
事業内容
■通信用光ファイバー等の電気通信用ケーブル工事にかかわる調査ならびに協議、図書類の作成 他

応募方法

応募方法
下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、応募ください。
追って選考についてご連絡させていただきます。
下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、応募ください。
追って選考についてご連絡させていただきます。
選考プロセス
Re就活より応募

一次面接(本社)

二次面接(本社or本町オフィス)

内定

入社
Re就活より応募

一次面接(本社)

二次面接(本社or本町オフィス)

内定

入社
連絡先
株式会社スタッフ・ステーション
大阪市中央区本町1丁目4番8号エスリードビル本町 12階
TEL:06-7506-9511
株式会社スタッフ・ステーション
大阪市中央区本町1丁目4番8号エスリードビル本町 12階
TEL:06-7506-9511

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