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あなたの「希望」を叶えるポイント

風通しの良い関係

年齢層は20代前半〜50代前半で、平均年齢は約32歳。中途入社比率は50％以上。お酒が好きな人やゲームが好きな人、スポーツが好きな人、読書好きの人、バイクやクルマ、旅行が好きな人などいろんな人が活躍しています。直近2年間の定着率は「98％」と腰を据えて働ける環境があります。同業種からのキャリアアップはもちろん、専門学校でプログラミングを習った等、実務未経験で入社した方も多くいます。未経験者の気持ちを誰よりも理解している、頼れる先輩たちです。「ここが分からないんですけど…」と質問したら、すぐに答えてもらえますよ！

年齢層は20代前半〜50代前半で、平均年齢は約32歳。中途入社比率は50％以上。お酒が好きな人やゲームが好きな人、スポーツが好きな人、読書好きの人、バイクやクルマ、旅行が好きな人などいろんな人が活躍しています。直近2年間の定着率は「98％」と腰を据えて働ける環境があります。同業種からのキャリアアップはもちろん、専門学校でプログラミングを習った等、実務未経験で入社した方も多くいます。未経験者の気持ちを誰よりも理解している、頼れる先輩たちです。「ここが分からないんですけど…」と質問したら、すぐに答えてもらえますよ！

専門性・スキルが身につく

「いつも似たようなプロジェクトでつまらない」「スキルが伸びない」ということはありません。当社ではきちんと将来のことを考えて、成長につながるプロジェクトを選ぶことができます。しかも、平均残業時間は月13時間だからワークライフバランスも安心。常にスキルアップを目指しながらも無理なく働けるので、年齢を重ねても活躍できる会社だと思います。「エンジニアとして無理なく働きたい」「自分の描くキャリアパスを実現したい」という想いを持った方にピッタリです。スキルアップを重視する風土が根付いているので、自分のスキルを伸ばしていくことに前向きな方に向いていますよ！

「いつも似たようなプロジェクトでつまらない」「スキルが伸びない」ということはありません。当社ではきちんと将来のことを考えて、成長につながるプロジェクトを選ぶことができます。しかも、平均残業時間は月13時間だからワークライフバランスも安心。常にスキルアップを目指しながらも無理なく働けるので、年齢を重ねても活躍できる会社だと思います。「エンジニアとして無理なく働きたい」「自分の描くキャリアパスを実現したい」という想いを持った方にピッタリです。スキルアップを重視する風土が根付いているので、自分のスキルを伸ばしていくことに前向きな方に向いていますよ！

ワークライフバランスを重視

――★安心して働ける環境をご用意★――

□完全週休2日制／年間休日129日
□賞与年2回支給／昨年度実績 5ヶ月分
□家族・食事・住宅等の手当充実
□外部セミナーあり／費用は会社が負担　など

また、現在、女性社員も多数活躍しており、
女性も男性も働きやすい環境をどんどん構築しております。

産前産後休暇はもちろんのこと、「育児時間」の対応も可能です。
例えば、2018年現在では、育児時間「9:00 - 17:00」で就業中の
メンバーもおります。
就業時間の考慮のみならず、なるべく自宅から近い場所で
働けるように勤務地も考慮します。

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□完全週休2日制／年間休日129日
□賞与年2回支給／昨年度実績 5ヶ月分
□家族・食事・住宅等の手当充実
□外部セミナーあり／費用は会社が負担　など

また、現在、女性社員も多数活躍しており、
女性も男性も働きやすい環境をどんどん構築しております。

産前産後休暇はもちろんのこと、「育児時間」の対応も可能です。
例えば、2018年現在では、育児時間「9:00 - 17:00」で就業中の
メンバーもおります。
就業時間の考慮のみならず、なるべく自宅から近い場所で
働けるように勤務地も考慮します。