最終更新日
2018/06/15(金)
掲載終了予定日
2018/08/23(木)

掲載終了

【営業職】文理不問・未経験から医療業界にチャレンジ!【臨床検査を通してドクターと患者様をサポート!】

株式会社日本医学臨床検査研究所

求人概要

業種
医療機器/その他メーカー(素材・食品・医薬品他)
職種
法人営業
年収
300〜450万円
勤務地
京都府/大阪府/兵庫県/奈良県
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業ほぼなし

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 福利厚生が自慢
  • 頑張りをしっかり評価
  • 専門性・スキルが身につく

【業界最大手/上場企業のグループ会社】臨床検査?実は医療の発展、健康増進にすごく貢献しているんです

皆さんは、
「臨床検査」についてご存知ですか?

言葉を聞く限り何となく
「医療関係」というイメージはつくかと思います。

臨床検査とは血液や尿などの「検体」をもとに、
身体の異常や病気の発見につながる検査を行うことです。

皆さんであれば、採血や検尿を行う健康診断が
身近な臨床検査の一つだと思われます。

実はこの臨床検査、病院内で行うにはコストが掛かるため、
外部企業に委託しているケースがほとんど。

その外部企業こそ、私たち日本医学臨床検査研究所です。

当社は1965年の設立以来、
受託臨床検査事業を手がけてきました。

現在は業界トップシェアを誇るSRLを含む
みらかグループの一員として、
京阪神の病院やクリニックを中心にサービスをご提供しています。

当社の強みはクイックレスポンス。
京阪神の主要都市近郊、
大阪に関しては4つの検査機関(ラボ)を設けているため、
検査室搬入後早ければ30分で結果をご提供することができます。

例えば、胸痛を訴える患者様が病院にお越しになった際、
まずドクターは診察を行います。
その後、さまざまな検査を行うのですが、
その検査結果が早ければ早いほど、
ドクターは適切な処置を行うことが可能となります。

もし、その検査結果が心筋梗塞だった場合、
早期発見により命が助かる可能性は
大幅にアップするでしょう。

「検査」というなかなか表舞台に立たない分野ですが、
医療においてはなくてはならない存在であると自負しています。

そして、医療機関と患者様をサポートすることが
当社の使命であり、社員のやりがいに繋がっています。

ニッチな業種なので、
経験のある方はほとんどいないと思います。
もちろん未経験大歓迎ですし、
文理も問いません。

「医療に興味がある」
「人の役に立ちたい」
そんな気持ちをお持ちであれば、
きっとやりがいに感じていただけるはずです。

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
営業職
仕事内容
医療機関に対し、新しい検査方法や当社開発システム、医療消耗品のご提案を行います。
≪具体的には≫
■当社のシステムの紹介
■臨床検査技術の紹介
■医療に関する情報提供
■検体集荷業務
■アルバイトの管理
■顧客要望対応

当社のお客様の大半は中規模〜小規模の病院、クリニックです。ドクターに直接自社のサービスをご案内するため、基礎をしっかりと固めることはもちろん、日々進化する検査方法についても常に学び続ける必要があります。基礎に関しては、しっかりと研修を設けていますので、下記をご確認ください。

≪一から成長できる研修体制≫
入社後は1週間、本社にて座学を受けていただきます。業界のことはもちろん、臨床検査や自社開発のシステムなどを覚えることからスタートします。

その後、検体の回収業務に取り組んでいただきます。採血管をはじめとする検体の取り扱い方を学んでください。

3ヵ月が経過したあたりから集荷業務と並行しながら先輩に同行して営業活動を経験します。商談や打ち合わせのフローを間近で見ながら営業スキルを身につけていきます。

OJTの期間は明確に定めていませんが、2年目を迎える頃に先輩から担当ルートを引き継ぐことを目標に基礎を固めていきましょう!

≪継続的なスキルアップをサポート≫
新しい検査方法の勉強については、試薬メーカー主催の勉強会などに参加していただきながら身につけていきます。そのほか既存の臨床検査に関しては、社内にデータベースがありますので、いつでも確認することができます。
求める人材
【未経験・第二新卒歓迎】人物重視の採用です!面接は1回のみの予定
■必須
高卒以上(文理不問)
35歳まで(長期キャリア形成のため)
要普通免許(AT限定可)

■向いている人
「人の役に立てる仕事がしたい方」
「医療関係の仕事に就きたい方」
「健康のこと、病気のことについて詳しくなりたい方」
「頑張った分だけ評価に反映されたい!」
「長くキャリアを描きたい」
などなど、当社の事業や環境に少しでも「ピン」ときた方、お気軽にエントリーください!
勤務地
京都(1拠点)・大阪(5拠点)・奈良(1拠点)・兵庫(1拠点)
※希望を考慮して配属を決定します。

■本社(京阪営業所)
京都府久世郡久御山町大橋辺16番地10
■関西中央営業所
大阪府大阪市港区福崎1丁目1番54号
■大阪北営業所
大阪府吹田市原町2丁目45番1号
■大阪東営業所
大阪府守口市大宮通1丁目13番36号
■大阪南営業所/堺営業所
大阪府堺市西区鳳北町7丁7番地
■阪奈営業所
奈良県生駒市山崎町5番21号
■神戸営業所
兵庫県神戸市東灘区御影石町1丁目1番10号
勤務時間
09:00〜17:00(月〜土)
※時差出勤あり(所定労働7時間)
休日・休暇
■年間休日99日(2017年実績)

日曜
祝日
月2回公休
年末年始休暇
夏期休暇
特別休暇
年次有給休暇
産前産後休暇
給与

年収:300〜450万円

月給:210,000円〜
※経験・能力を考慮します

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
330万円(1年目)
460万円(5年目)
570万円(10年目)
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回(+個人業績に基づくインセンティブ/年2回)
諸手当
■通勤手当
■時間外手当
■家族手当
福利厚生
■各種社会保険
■退職金制度
■財形貯蓄
■永年勤続表彰制度
■会員制リゾート施設利用
■社員持ち株会制度
とある先輩の声
臨床検査は星の数ほど種類があります。すべてを把握するのは相当な年月がかかりますが、だからこそ常に学び続けることができる魅力があると私は思います。この仕事でやりがいに感じるのは、ドクターの質問に対して即座に返答することができたとき。そのときは自分の成長を実感できる瞬間ですね。そして、私はその積み重ねがお客様からの信頼に繋がっていくと考えています。

もともと私は人の役に立てる仕事に就きたくて当社に入社しました。覚えることも多く大変なときもありますが、それ以上にドクターと患者様のサポートができる喜びを得ています。このやりがいに共感できる方であれば、是非当社の選考にご参加ください。皆さんと一緒に働ける日が来ることを楽しみにしています。

あなたの「希望」を叶えるポイント

福利厚生が自慢

当社は東証一部上場企業であるSRLのグループ会社です。そのため、福利厚生に関しては親会社と同等の手厚いサービスを受けることができます。その一つが健康保険です。当社では「みらか健康保険組合」に加入しています。怪我や入院時の給付はもちろん、そのほかの待遇に関しても、一般的な政府管掌の健康保険と比較しても非常に手厚いことが特長です。上場企業のグループ会社という安定性だけでなく、福利厚生面に関しても皆さんをバックアップできる環境が整っていますよ。

当社は東証一部上場企業であるSRLのグループ会社です。そのため、福利厚生に関しては親会社と同等の手厚いサービスを受けることができます。その一つが健康保険です。当社では「みらか健康保険組合」に加入しています。怪我や入院時の給付はもちろん、そのほかの待遇に関しても、一般的な政府管掌の健康保険と比較しても非常に手厚いことが特長です。上場企業のグループ会社という安定性だけでなく、福利厚生面に関しても皆さんをバックアップできる環境が整っていますよ。
頑張りをしっかり評価

当社の評価は非常に明確です。半期に一度の賞与は、等級によって支給される基本的なボーナスに加えて、販売実績に応じて特別ボーナス(インセンティブ)が支給されます。このインセンティブは上司・先輩からの評価や年齢・経験に関係なく、頑張った成果をダイレクトに反映しています。前職や現職で「結果を出しているのに、評価に繋がらない…」「評価体系が不明瞭…」という悩みを抱えている方にとって、当社の評価体系は非常に分かりやすく、かつ公平であると考えています。

当社の評価は非常に明確です。半期に一度の賞与は、等級によって支給される基本的なボーナスに加えて、販売実績に応じて特別ボーナス(インセンティブ)が支給されます。このインセンティブは上司・先輩からの評価や年齢・経験に関係なく、頑張った成果をダイレクトに反映しています。前職や現職で「結果を出しているのに、評価に繋がらない…」「評価体系が不明瞭…」という悩みを抱えている方にとって、当社の評価体系は非常に分かりやすく、かつ公平であると考えています。
専門性・スキルが身につく

営業職のお客様は、主に病院・クリニックのドクターです。まちの内科クリニックもあれば、下肢静脈瘤に特化したクリニックや不妊治療専門医院、甲状腺分野の名医など、さまざまな病気のスペシャリストとお付き合いを行います。専門分野なので、入社してしばらくは御用聞きで精一杯になるかもしれません。しかし、日々のコミュニケーションの中で疑問に思ったことを調べたり、疾病について勉強したりするとともに、確実に皆さんの知識は増えていきます。そして、その努力と経験の積み重ねは、やがてドクターからパートナーとして頼られる存在になります。医学部卒でなくても、専門的な資格を持っていなくても、臨床検査、病気、医療関係のシステムに関してドクターと対等に話をする。当社ならではのやりがいを感じることができますよ。

営業職のお客様は、主に病院・クリニックのドクターです。まちの内科クリニックもあれば、下肢静脈瘤に特化したクリニックや不妊治療専門医院、甲状腺分野の名医など、さまざまな病気のスペシャリストとお付き合いを行います。専門分野なので、入社してしばらくは御用聞きで精一杯になるかもしれません。しかし、日々のコミュニケーションの中で疑問に思ったことを調べたり、疾病について勉強したりするとともに、確実に皆さんの知識は増えていきます。そして、その努力と経験の積み重ねは、やがてドクターからパートナーとして頼られる存在になります。医学部卒でなくても、専門的な資格を持っていなくても、臨床検査、病気、医療関係のシステムに関してドクターと対等に話をする。当社ならではのやりがいを感じることができますよ。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
当社がRe就活に掲載するのは、中長期的な育成を前提としているからです。当社の営業職は非常に専門性の高い仕事であるため、知識の習得には時間を要します。だからこそ早くから経験を積んでいただきたいです。もちろん、時間を要するのは上司・先輩も重々理解しているので、しっかりとサポートします。即戦力の必要はありません。少しずつ成長していただければ幸いです。
当社がRe就活に掲載するのは、中長期的な育成を前提としているからです。当社の営業職は非常に専門性の高い仕事であるため、知識の習得には時間を要します。だからこそ早くから経験を積んでいただきたいです。もちろん、時間を要するのは上司・先輩も重々理解しているので、しっかりとサポートします。即戦力の必要はありません。少しずつ成長していただければ幸いです。
選考のポイント
選考のポイントで一番重要なのは、「当社の仕事に興味を持っているか」ということです。仕事の幅を広げること、知らなかった病気を勉強すること、すべては根底に「興味」があると思います。それ以外に重視していることはあまりないです。当社にはさまざまな個性や長所を持った社員が在籍しています。社風同様、いろんな可能性を持つ方と一緒に働きたいので、皆さんの個性を引き出せるような選考を行いたいと考えています。
選考のポイントで一番重要なのは、「当社の仕事に興味を持っているか」ということです。仕事の幅を広げること、知らなかった病気を勉強すること、すべては根底に「興味」があると思います。それ以外に重視していることはあまりないです。当社にはさまざまな個性や長所を持った社員が在籍しています。社風同様、いろんな可能性を持つ方と一緒に働きたいので、皆さんの個性を引き出せるような選考を行いたいと考えています。
先輩社員
先輩の入社理由
前職は人材会社で営業を行っていました。転職のきっかけは先行きが見えなかったことが大きいです。特に身につけた知識やスキルが仕事に活かせているのか分からず、今後も続けていくことに疑問を抱き、転職に踏み出しました。

そして、転職先に選んだのが日本医学臨床検査研究所です。まったくの異業種なので不安はありましたが、知識をつけることでしっかりと検査や機械の提案ができるようになり、それに伴いドクターからの信頼も得られる仕事内容に魅かれ、入社を決めました。

現在は担当ルートの病院やクリニックに対し、営業活動を行っています。特に嬉しいのは新規開業したドクターと二人三脚でクリニックをつくりあげていくこと。勉強してきたこと、経験してきたことを活用して、新しい検査方法や機械のご提案をしながら総合的にサポートができることにやりがいを感じています。
前職は人材会社で営業を行っていました。転職のきっかけは先行きが見えなかったことが大きいです。特に身につけた知識やスキルが仕事に活かせているのか分からず、今後も続けていくことに疑問を抱き、転職に踏み出しました。

そして、転職先に選んだのが日本医学臨床検査研究所です。まったくの異業種なので不安はありましたが、知識をつけることでしっかりと検査や機械の提案ができるようになり、それに伴いドクターからの信頼も得られる仕事内容に魅かれ、入社を決めました。

現在は担当ルートの病院やクリニックに対し、営業活動を行っています。特に嬉しいのは新規開業したドクターと二人三脚でクリニックをつくりあげていくこと。勉強してきたこと、経験してきたことを活用して、新しい検査方法や機械のご提案をしながら総合的にサポートができることにやりがいを感じています。

企業情報

設立
1965年
代表者
代表取締役社長 新井 孝志
従業員数
384名
資本金
8,000万円
売上高
87億3,700万円
本社所在地
京都府久世郡久御山町大橋辺16番地10
事業内容
■受託臨床検査
■医薬品・香粧品・食品残留農薬分析
■医療周辺機器・医薬品販売
拠点(1)
■本社(総合ラボ)京阪営業所
京都府久世郡久御山町大橋辺16番地10
■京都北(出張所)
京都府京都市左京区一乗寺大新開町26番地
■関西中央営業所/関西ラボ
大阪府大阪市港区福崎1丁目1番54号
■大阪中央ラボ
大阪府大阪市北区末広町3番3号
■大阪北営業所/ラボ併設
大阪府吹田市原町2丁目45番1号
■大阪東営業所
大阪府守口市大宮通1丁目13番36号
■神戸営業所/ラボ併設
兵庫県神戸市東灘区御影石町1丁目1番10号
■堺営業所/大阪南営業所/ラボ併設
大阪府堺市西区鳳北町7丁7番地
■阪奈営業所/ラボ併設
奈良県生駒市山崎町5番21号
■舞鶴営業所/ラボ併設
京都府舞鶴市北吸小字糸1055番の3舞鶴市医師会メディカルセンター内
拠点(2)
■敦賀(出張所)
福井県敦賀市古田刈68号1015番シャローム2 103号
■和歌山中央営業所/ラボ併設
和歌山県和歌山市東布経丁3丁目1番
■和歌山南営業所/ラボ併設
和歌山県田辺市朝日ヶ丘22番21号
■新宮(出張所)/ラボ併設
和歌山県新宮市神倉4丁目1番48号
■浜田営業所/ラボ併設
島根県浜田市黒川町4107番地
■出雲営業所/ラボ併設
島根県出雲市大社町北荒木1504番地
■山口営業所/ラボ併設
山口県山口市小郡若草町2番21号
■医薬香粧品分析事業部
大阪府守口市大宮通1丁目13番36号
HP

応募方法

応募方法
まずはRe就活よりご応募ください。
まずはRe就活よりご応募ください。
選考プロセス
Re就活より応募
 ↓
Web履歴書による簡単な書類選考
 ↓
面接(1回程度)
 ↓
内定
 ↓
入社

※最短で7月にご入社いただけます。現職の方に関しましてはご相談ください。
Re就活より応募
 ↓
Web履歴書による簡単な書類選考
 ↓
面接(1回程度)
 ↓
内定
 ↓
入社

※最短で7月にご入社いただけます。現職の方に関しましてはご相談ください。
連絡先
〒613-0046
京都府久世郡久御山町大橋辺16番地10
総務人事部人事課
TEL:075-631-6185
MAIL:jinji@lnm.jcl.co.jp
〒613-0046
京都府久世郡久御山町大橋辺16番地10
総務人事部人事課
TEL:075-631-6185
MAIL:jinji@lnm.jcl.co.jp

【営業職】文理不問・未経験から医療業界にチャレンジ!【臨床検査を通してドクターと患者様をサポート!】

  • 株式会社日本医学臨床検査研究所
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