• 最終更新日:2018/06/26(火)
    掲載終了予定日:2018/08/30(木)

    • 契約社員

    【受付事務】ドコモのファンを増やす店舗づくりを行います!☆未経験大歓迎☆

    株式会社ドコモCS東海(NTTドコモ100%出資会社)

    業種:通信関連/専門商社(電気・カメラ・OA関連)/専門店(電気・カメラ・OA関連)
    職種:事務系(その他)
    年収:250〜350万円 勤務地:東海・中部

    職種:事務系(その他)

    ☆安定のNTTドコモ100%出資会社☆年間休日120日以上!転勤ナシ!プライベートも仕事も充実可能☆

    私たちドコモCS東海は2014年に設立。
    NTTドコモ100%出資会社です。

    会社名の【CS】には3つの意味が込められています。

    1つ目はお客様に心から満足いただく Customer Stisfaction
    2つ目は安心と信頼の通信サービス Communication Service
    3つ目は心のこもったお客様サービス Customer Service

    この3つのCSを叶えるためには、
    社員が生き生きと、自分らしく働くことができる環境を整えることが
    何より大切だと考えています。

    ◇年間休日120日以上
    ◇有休消化率100%(初年度10日)
    ◇出産/育児休暇(復帰後は時短勤務制度あり)
    ◇残業代はもちろん全額支給
    ◇充実の研修内容と先輩によるサポート体制
    ◇転勤なし

    社員1人1人の働きやすさ満足度の高さこそが、
    高い接客クオリティにもつながると思っています。

    学歴や経歴・スキルは問いません。
    「ヒトが好き」「地元が好き」「ケイタイが好き」「ドコモが好き」
    そんな思いがあれば。
    きっとあなたらしく生き生きと働いて頂けるはずです。

    充実した研修や福利厚生など、
    満足して働くことのできるサポートが整ってます。

    興味を持って頂けましたら、ぜひ一度お話しませんか?

    私たちドコモCS東海は2014年に設立。
    NTTドコモ100%出資会社です。

    会社名の【CS】には3つの意味が込められています。

    1つ目はお客様に心から満足いただく Customer Stisfaction
    2つ目は安心と信頼の通信サービス Communication Service
    3つ目は心のこもったお客様サービス Customer Service

    この3つのCSを叶えるためには、
    社員が生き生きと、自分らしく働くことができる環境を整えることが
    何より大切だと考えています。

    ◇年間休日120日以上
    ◇有休消化率100%(初年度10日)
    ◇出産/育児休暇(復帰後は時短勤務制度あり)
    ◇残業代はもちろん全額支給
    ◇充実の研修内容と先輩によるサポート体制
    ◇転勤なし

    社員1人1人の働きやすさ満足度の高さこそが、
    高い接客クオリティにもつながると思っています。

    学歴や経歴・スキルは問いません。
    「ヒトが好き」「地元が好き」「ケイタイが好き」「ドコモが好き」
    そんな思いがあれば。
    きっとあなたらしく生き生きと働いて頂けるはずです。

    充実した研修や福利厚生など、
    満足して働くことのできるサポートが整ってます。

    興味を持って頂けましたら、ぜひ一度お話しませんか?

    • 既卒歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 未経験者歓迎
    • 転勤なし

    20代専門転職サイト「Re就活」

    20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
受付事務
仕事内容
ドコモショップでのお客様対応をお任せします☆
《具体的には》
■窓口での接客業務(販売・各種手続き)
■料金収納
■故障受付
■店内ディスプレイ

※イベント・新モデル発売時の店舗づくりや、店舗限定キャンペーンの企画など
クリエイティブな仕事にもチャレンジできます!

お客様との会話との会話を楽しむことがいちばん重要なお仕事☆
ドコモとあなたの”ファン”を獲得してください♪

◎研修制度あり
充実した研修で、未経験でも安心です☆
先輩もしっかりサポートいたします♪

◎資格取得制度あり
初級⇒中級⇒上級とスキルアップができます!
もちろん資格認定は収入にも影響あります♪
求める人材
特別なスキルは不要です☆人と話をするのが好きな方歓迎します!
◎未経験者歓迎
◎第二新卒歓迎
◎学歴不問

ショップでのお仕事は何よりお客様との会話が大切☆

「人と話をするのが好き」
「会話を盛り上げるのが得意!」
「コミュニケーション能力を活かしたい」

そんなあなたの≪人間力≫を、ぜひ輝かせてください!!
勤務地
愛知県・三重県・岐阜県(転勤はありません)
各ドコモショップにて勤務いただきます。

◎愛知県
 高蔵寺店・津島店

◎三重県
 四日市中央通り店

◎岐阜県
 岐阜加納店

お住まいに近い希望の店舗での勤務が可能です♪
マイカー通勤が可能な場合も☆(社内規定あり)
勤務時間
◆シフト制(実働7.5時間)
※店舗により始業・就業時間は異なります。
 詳しくはお問合せください。
休日・休暇
☆年間休日120日以上☆
◎4週8日(シフト制)
◎国民の祝日及び年末年始休日相当日
◎年次有給休暇(初年度10日)
◎夏季休暇
◎出産休暇・育児休暇
                 等
給与

年収:250〜350万円

◇月給 210,000円+サポート手当 3,500円+各種手当

《交通費は全額支給》

【年収例】
年収 250万程度/25歳/入社1年目
年収 320万程度/28歳/入社3年目
昇給・賞与
一時金支給(年2回)
諸手当
・交通費全額支給
・時間外手当全額支給
・交替手当
・サポート手当
・スキルアップ手当
          等
福利厚生
・各種社会保険完備
・健康診断(年1回)
・企業年金基金
・慶弔金制度

あなたの「希望」を叶えるポイント

教育制度・研修が充実

「いきなりお客様対応するのは不安…」そんなあなたでも大丈夫☆
入社すると本社ビルでまず1ヶ月間の導入研修があり、社内システム・商品知識・マナーなどの基本事項を学びます。その経験を基に、店舗でサポート業務からお仕事に慣れていただきます。
先輩が隣でしっかりサポートしますので、安心してお仕事に取り組んでくださいね♪ 
また、独自のスキル認定資格制度もあり、取得した資格に応じて月収アップも可能☆自身のスキルアップとモチベーションアップに繋がります!

「いきなりお客様対応するのは不安…」そんなあなたでも大丈夫☆
入社すると本社ビルでまず1ヶ月間の導入研修があり、社内システム・商品知識・マナーなどの基本事項を学びます。その経験を基に、店舗でサポート業務からお仕事に慣れていただきます。
先輩が隣でしっかりサポートしますので、安心してお仕事に取り組んでくださいね♪ 
また、独自のスキル認定資格制度もあり、取得した資格に応じて月収アップも可能☆自身のスキルアップとモチベーションアップに繋がります!
転勤の心配なし

店舗異動などの転勤制度が有期社員にはありません。
最初に選んでいただいた店舗で腰を据えて安定して働いて頂けます♪
また、ステップアップして無期雇用になった場合でも、事業地域の東海4県下を離れて仕事をするということはありません。
慣れ親しんだ環境で働くことができるので、安心して頂けると思います。

店舗異動などの転勤制度が有期社員にはありません。
最初に選んでいただいた店舗で腰を据えて安定して働いて頂けます♪
また、ステップアップして無期雇用になった場合でも、事業地域の東海4県下を離れて仕事をするということはありません。
慣れ親しんだ環境で働くことができるので、安心して頂けると思います。
ワークライフバランスを重視

社員がイキイキと働けるように、そのための制度が充実しています☆
中でも産休・育休の取得実績は多数。復職し、ママさんワーカーとしてがんばっている社員もたくさんいます。
また、有給休暇は1日・半日単位はもちろん、1時間単位でも取得が可能です。
ですので、午後2時までお仕事…そのあとは子どもの授業参観へ。など、「お仕事に全力で取り組みたい。でも家族の時間も大切にしたい」そんな思いにも応えることのできる環境が整ってます☆

社員がイキイキと働けるように、そのための制度が充実しています☆
中でも産休・育休の取得実績は多数。復職し、ママさんワーカーとしてがんばっている社員もたくさんいます。
また、有給休暇は1日・半日単位はもちろん、1時間単位でも取得が可能です。
ですので、午後2時までお仕事…そのあとは子どもの授業参観へ。など、「お仕事に全力で取り組みたい。でも家族の時間も大切にしたい」そんな思いにも応えることのできる環境が整ってます☆

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
当社はNTTドコモの重要な基幹業務を東海地域で展開しています。
今はポテンシャルの高い20代の若い世代も積極的に採用するようになりました。
特別なスキルは必要ありません。
「やる気」さえあれば、だれでもプロフェッショナルへと成長できる環境です。
モバイルビジネスの最前線で、ともに、新しいモミュニケーション文化を創造していきましょう。
当社はNTTドコモの重要な基幹業務を東海地域で展開しています。
今はポテンシャルの高い20代の若い世代も積極的に採用するようになりました。
特別なスキルは必要ありません。
「やる気」さえあれば、だれでもプロフェッショナルへと成長できる環境です。
モバイルビジネスの最前線で、ともに、新しいモミュニケーション文化を創造していきましょう。
選考のポイント
経験やスキルより、仕事をしていく上で何より大切なのは【コミュニケーション能力】であると考えています。
人と会話をすることを楽しむことができる、自分はもちろん相手も笑顔で会話ができる…そんな方であれば、当社で存分に活躍して頂けると思います。
難しいことは聞きません。まずは私たちと会話しませんか?
経験やスキルより、仕事をしていく上で何より大切なのは【コミュニケーション能力】であると考えています。
人と会話をすることを楽しむことができる、自分はもちろん相手も笑顔で会話ができる…そんな方であれば、当社で存分に活躍して頂けると思います。
難しいことは聞きません。まずは私たちと会話しませんか?
先輩社員
先輩の入社理由
まずNTTドコモ100%出資の会社に安心感と安定感を感じました。
その上で直営のドコモショップではどんな仕事があるのかと興味がわきました。
仕事に対する不安はもちろんありましたが、研修制度の充実や先輩スタッフの丁寧な指導のおかげで不安も一掃しました。
直接お客様とお話をさせていただき、お帰りの際に「ありがとう」と言われることが本当に嬉しいです。この仕事に就いてよかったと心から実感できる瞬間です。
また福利厚生面でも休暇日数の多さや有給休暇の取得率はオンとオフの切り替えにとても重要な要素でした。
お休みの日にはしっかりリフレッシュしています。
まずNTTドコモ100%出資の会社に安心感と安定感を感じました。
その上で直営のドコモショップではどんな仕事があるのかと興味がわきました。
仕事に対する不安はもちろんありましたが、研修制度の充実や先輩スタッフの丁寧な指導のおかげで不安も一掃しました。
直接お客様とお話をさせていただき、お帰りの際に「ありがとう」と言われることが本当に嬉しいです。この仕事に就いてよかったと心から実感できる瞬間です。
また福利厚生面でも休暇日数の多さや有給休暇の取得率はオンとオフの切り替えにとても重要な要素でした。
お休みの日にはしっかりリフレッシュしています。

企業情報

設立
平成5年9月9日
(株式会社ドコモCS東海の営業開始日は平成26年7月1日)
代表者
代表取締役社長   谷 誠
従業員数
1,772名
資本金
3,000万円((株)NTTドコモ100%出資)
売上高
会社規定により非公開
本社所在地
◇愛知県名古屋市東区東桜1-1-10 アーバンネット名古屋ビル
事業所
名古屋市東区泉1-13-23 ドコモ名古屋ビル
静岡県静岡市葵区長沼716-11 ドコモ静岡ビル
岐阜県岐阜市香蘭1-2 ドコモ岐阜ビル
三重県津市羽所町700 アスト津ビル
事業内容
◆ドコモショップ運営事業
◆電気通信事業に係わる通信機器及びその周辺機器等の取付、試験・整備、流通・回収等に関する業務
◆代理店サポート事業
◆移動通信全般のお問い合せ等に関する電話受付事業ほか
ホームページ

応募方法

応募方法
★まずは「Re就活」よりエントリーのうえご応募ください。
★まずは「Re就活」よりエントリーのうえご応募ください。
選考プロセス
<選考フロー>
▼Re就活よりエントリー

▼面接

▼内定
◎ご応募から内定まで3〜4週間程度かかる場合もございます。
◎入社日は毎月1日となります。
<選考フロー>
▼Re就活よりエントリー

▼面接

▼内定
◎ご応募から内定まで3〜4週間程度かかる場合もございます。
◎入社日は毎月1日となります。
連絡先
株式会社ドコモCS東海
〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1-1-10 アーバンネット名古屋ビル
TEL/052-968-2136(採用担当)
株式会社ドコモCS東海
〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1-1-10 アーバンネット名古屋ビル
TEL/052-968-2136(採用担当)
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検索条件及び掲載内容について

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