最終更新日
2018/07/20(金)
掲載終了予定日
2018/07/30(月)

掲載終了

【一般事務】未経験者歓迎、ライフワークバランスを大事にしながら働きませんか?〇

株式会社サンワシステム

求人概要

業種
電力・ガス・水道・環境・エネルギー関連/シンクタンク・マーケティング・調査/サービス(その他)
職種
営業事務
年収
250〜400万円
勤務地
東京都
  • 正社員
  • 契約社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業ほぼなし
  • 月給25万円以上

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 頑張りをしっかり評価
  • 風通しの良い関係
  • 専門性・スキルが身につく

創業7年目会社の上場に向け社内体制の強化メンバーを募集!

私たち、サンワシステムは太陽光発電システムをはじめとする、
産業用エネルギーの創出するビジネスで成長し続けています。

従業員数は90名(2016年9月1日時点)ですが、
事業拡大により、2018年6月、
渋谷駅近くにあったオフィスから品川へと移転。
全事業部ワンフロアに統合し、
さらなる社内のコミュニケーション活性化を目指します。

今、私たちは第二創業期ともいえる大切な時期を
迎えています。2014年に20億円だった売上は、
現在32億円へ順調にアップ。
再生エネルギー活用を推進する国の制度の後押しもあり、
事業は拡大し続けています。

現在、社内で活躍しているのは20代半ばから後半で、
異業種から未経験で転職して1年後くらいから
次々と目覚しい成果を上げて、貢献してくれています。
代表を務める苅込は、35歳と若く、ほかの経営陣も
同世代の若手が会社をけん引する勢いのある会社です。

現在事業の拡大に伴い、現在行っている業務をどんどん改善改革を行っている最中、
『第二創業期』になります。

その中で新卒採用担当・人事・総務部分のバックオフィスを支える核メンバーを限定3名で募集中!
業務は最初初歩的な部分からスタートしていき、ゆくゆくは新卒採用、研修、中途採用、労務処理など
本人のステップアップに合わせて業務の幅は広がっていきます。

これから、もう一回り大きく成長するために新規事業へのチャレンジも!
会社とともに成長してくれる仲間を募集しています。
ぜひ気軽に一度オフィスの見学にいらしてください◎

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
■人事・総務・営業事務

現在会社が事業拡大をしていく中で、
会社のバックオフィスを支えるメンバーを限定3名にて募集を行います!

具体的な仕事内容としては
・新卒採用
・中途採用
・営業事務
が、あり応募者様のご希望に沿ってご案内をしていきます。

まずは気軽にご相談くださいませ!
仕事内容
【営業事務・総務・人事】第二創業期を支える核メンバーを限定3名で募集!
■一般事務職の募集(総務・人事・営業事務)

今回事業が拡大していく中で、バックオフィスの強化を図っていきます!
業務の種類としては、
・営業一般事務
・経理業務
・総務人事
・採用業務
上記の中で、本人の志向に合わせて業務をお願いしていく流れとなります!

全ての職種が未経験歓迎。
まずは一つの職種を完璧にして、ゆくゆくはリーダーとして活躍していける環境を整えていきます!

あなたらしい活躍を目指してください!
求める人材
【未経験歓迎】第二創業期、会社を支える核メンバーに成長していきたい方【成長サポートを約束します】
【学歴・職歴不問/未経験歓迎!】
■どちらも紹介のお客様へのご提案・未経験でも取り組みやすい!
▽こんな方に向いています
■頑張った分は、収入面でしっかり評価してほしい
■自分自身でパソコンスキルや、今後のどの会社にいっても通用するスキルを身に着けていきたい
■土日、祝日は休みたい
■長期的に腰を落ち着けて出来る仕事がしたい
勤務地
【転勤なし】本社:りんかい線「品川シーサイド駅」直結の新オフィス(移転したてです。)
【転勤なし】本社:りんかい線「品川シーサイド駅」直結の新オフィス
※広々と快適、スタイリッシュな新オフィスで働けます!
※U・Iターン歓迎します。
勤務時間
9:00〜18:00(実働 8時間、休憩 1時間)
休日・休暇
・完全週休2日制(土・日・祝日)
・年次有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW
・慶弔休暇
給与

年収:250〜400万円

月給20万〜
※上記は、未経験スタートの方の最低保証給です。
安心して業務の習得に専念できるように、高水準の給与でお迎えします!
年に一度の昇給で最大月額5万円UPもあり得ます。

しっかりと結果を出せば評価がされる仕組みが整っています。

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
350万円/未経験入社2年
昇給・賞与
・昇給/あり 
・賞与/業績による
諸手当
・交通費全額支給
福利厚生
・社会保険完備
・研修制度
・社員旅行

あなたの「希望」を叶えるポイント

頑張りをしっかり評価

給与は年齢ではなく、実績評価
上長との面談制度を通して、適切な目標設定を行います。
目標を達成すればもちろん昇給。
「何を頑張れが良いのかが分かりません」ということはありませんので、
安心しで仕事に取り組めます。

また年齢に関わらず、実績を上げれば、昇進する制度ですので、
若手のうちから責任ある仕事にチャレンジしたい!
という人にも向いていると思います。

給与は年齢ではなく、実績評価
上長との面談制度を通して、適切な目標設定を行います。
目標を達成すればもちろん昇給。
「何を頑張れが良いのかが分かりません」ということはありませんので、
安心しで仕事に取り組めます。

また年齢に関わらず、実績を上げれば、昇進する制度ですので、
若手のうちから責任ある仕事にチャレンジしたい!
という人にも向いていると思います。
風通しの良い関係

代表は35歳と若く、経営陣も30代半ば。
若手との年齢が近いため、距離感も近いと思います。
時には代表と食事に行くこともあり、
ざっくばらんに仕事で困ったことがないかなど、話すことも。
社員一人ひとりの声が経営者に直接届きやすいです。
ちなみに春にはお花見をしたり、
秋には運動会をしたり、
2018年9月には1泊で伊豆へ社員旅行に行ったりと、
社員同士の皆さんが交流する機会も場もたくさんあります。

代表は35歳と若く、経営陣も30代半ば。
若手との年齢が近いため、距離感も近いと思います。
時には代表と食事に行くこともあり、
ざっくばらんに仕事で困ったことがないかなど、話すことも。
社員一人ひとりの声が経営者に直接届きやすいです。
ちなみに春にはお花見をしたり、
秋には運動会をしたり、
2018年9月には1泊で伊豆へ社員旅行に行ったりと、
社員同士の皆さんが交流する機会も場もたくさんあります。
専門性・スキルが身につく

太陽光発電システムの営業の場合、
遊休地の活用というのが業務の中で出てきます。
不動産の知識が必ず必要になるので、
不動産売買に関する専門知識が身につきます。
丁寧に一つひとつお客様に説明していくプロセスを取るので、
提案力も磨かれていくと思います。
太陽光発電の設置から保守・運用も行うので、
太陽光発電に関する幅広い知識も身につきます。

太陽光発電システムの営業の場合、
遊休地の活用というのが業務の中で出てきます。
不動産の知識が必ず必要になるので、
不動産売買に関する専門知識が身につきます。
丁寧に一つひとつお客様に説明していくプロセスを取るので、
提案力も磨かれていくと思います。
太陽光発電の設置から保守・運用も行うので、
太陽光発電に関する幅広い知識も身につきます。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
今回、事業拡大による人材募集になります。
経営陣をはじめ、20〜30代と若手が中心となり、
会社の成長を支えている会社です。
第二創業期ともいえる会社としての
勝負時期に仲間になって頂く皆さんには、
一緒に会社を大きくしていく力となってくれることを期待しています。
今回、事業拡大による人材募集になります。
経営陣をはじめ、20〜30代と若手が中心となり、
会社の成長を支えている会社です。
第二創業期ともいえる会社としての
勝負時期に仲間になって頂く皆さんには、
一緒に会社を大きくしていく力となってくれることを期待しています。
選考のポイント
学歴や職歴は不問で人物重視。
面接では受け答えや仕事に対する姿勢を見させていただきます。
緊張するとは思いますが、なるべく力を抜いていただいて、
いつもの自然体の姿を見せていただきたいと思います。
現在、20〜30代が活躍する会社で、
社員の皆さんはバイタリティーにあふれています。
一人ひとりの人物像を見ながら、
当社でなじんでやっていけるかどうかも選考ポイントの一つです。
学歴や職歴は不問で人物重視。
面接では受け答えや仕事に対する姿勢を見させていただきます。
緊張するとは思いますが、なるべく力を抜いていただいて、
いつもの自然体の姿を見せていただきたいと思います。
現在、20〜30代が活躍する会社で、
社員の皆さんはバイタリティーにあふれています。
一人ひとりの人物像を見ながら、
当社でなじんでやっていけるかどうかも選考ポイントの一つです。
先輩社員
先輩の入社理由
Q.入社したきっかけと決め手は?
大学卒業後、稼ぎたいという理由で飲食店専門の不動産会社に入社。
ただ残念ながら、同僚たちが大量退職し、働きにくくなり、
退職を決意しました。
そんな時、焼き肉店の出資をしていた当社の代表と出会い、
社員一人ひとりとしっかり向き合う姿勢に魅力を感じ、
転職を決めました。

Q.仕事内容とやりがいは?
現在、私は太陽光発電システムの提案を行っています。
お客様は協力会社(不動産会社)から紹介頂いた方々です。
お客様の遊休地を有効活用するので、
設置後、「信用して良かった」という声を頂いた時に
とてもやりがいを感じます。
目に見えて人数が増え、売上が伸び、会社の成長を実感。
上司が残っているから残業するという事はなく、
それぞれの裁量で仕事ができるのも魅力です。
1〜2年以内にリーダーになれるように頑張ります!
(O.M.さん/2016年4月入社)
Q.入社したきっかけと決め手は?
大学卒業後、稼ぎたいという理由で飲食店専門の不動産会社に入社。
ただ残念ながら、同僚たちが大量退職し、働きにくくなり、
退職を決意しました。
そんな時、焼き肉店の出資をしていた当社の代表と出会い、
社員一人ひとりとしっかり向き合う姿勢に魅力を感じ、
転職を決めました。

Q.仕事内容とやりがいは?
現在、私は太陽光発電システムの提案を行っています。
お客様は協力会社(不動産会社)から紹介頂いた方々です。
お客様の遊休地を有効活用するので、
設置後、「信用して良かった」という声を頂いた時に
とてもやりがいを感じます。
目に見えて人数が増え、売上が伸び、会社の成長を実感。
上司が残っているから残業するという事はなく、
それぞれの裁量で仕事ができるのも魅力です。
1〜2年以内にリーダーになれるように頑張ります!
(O.M.さん/2016年4月入社)

企業情報

設立
2013/6/27
代表者
代表取締役 苅込 英二
従業員数
90名(グループ計/2016年9月1日現在 アルバイト・パートスタッフ含む)
資本金
4,500万円
売上高
32億円(2017年度実績)
本社所在地
〒140-0002
東京都品川区東品川4-12-6 日立ソリューションズタワーB14F
TEL 03-6864-1560 FAX 03-6864-1561
事業内容
■太陽光発電システムの販売・施工・メンテナンス
■オール電化・蓄電池製品の販売・施工・メンテナンス
■営農型太陽光発電システムの販売・施工・メンテナンス
■風力発電システムの販売・施工・メンテナンス

応募方法

応募方法
最後まで弊社の求人情報をご覧いただき誠にありがとうございました。
興味を持っていただいた方は、
ぜひRe就活の<応募ページ>より応募して下さい。

できる限りたくさんの方と直接お会いし、
じっくりお話ししたいと考えています。
皆さまからのご応募をお待ちしております。
最後まで弊社の求人情報をご覧いただき誠にありがとうございました。
興味を持っていただいた方は、
ぜひRe就活の<応募ページ>より応募して下さい。

できる限りたくさんの方と直接お会いし、
じっくりお話ししたいと考えています。
皆さまからのご応募をお待ちしております。
選考プロセス
Re就活より応募
【STEP1】Webレジュメによる書類選考
※基本的には応募者全員と会うスタンスでいます。
  ▼
【STEP2】面接(2回)
※当日はざっくばらんにお話しできればと思っています。
仕事に対するあなたの考えや将来の夢など、ぜひお聞かせ下さい!
  ▼
【STEP3】内定
※ご応募から内定まで約1〜2週間を予定しています。

★面接日、入社日等はご相談に応じますので、
在職中の方もお気軽にお問い合わせください。

※応募に関する秘密は厳守します。
また、個人情報は採用活動にのみ使用します。
Re就活より応募
【STEP1】Webレジュメによる書類選考
※基本的には応募者全員と会うスタンスでいます。
  ▼
【STEP2】面接(2回)
※当日はざっくばらんにお話しできればと思っています。
仕事に対するあなたの考えや将来の夢など、ぜひお聞かせ下さい!
  ▼
【STEP3】内定
※ご応募から内定まで約1〜2週間を予定しています。

★面接日、入社日等はご相談に応じますので、
在職中の方もお気軽にお問い合わせください。

※応募に関する秘密は厳守します。
また、個人情報は採用活動にのみ使用します。
連絡先
〒140-0002
東京都品川区東品川4-12-6 日立ソリューションズタワーB14F
TEL 03-6864-1560/採用担当
〒140-0002
東京都品川区東品川4-12-6 日立ソリューションズタワーB14F
TEL 03-6864-1560/採用担当

【一般事務】未経験者歓迎、ライフワークバランスを大事にしながら働きませんか?〇

  • 株式会社サンワシステム
  • 掲載終了
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検索条件及び掲載内容について

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雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
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