締切間近
最終更新日
2018/08/28(火)
掲載終了予定日
2018/11/22(木)

掲載終了まで
あと7

【月7〜10日休み!残業月25時間以内!】理想的な働き方が見つかる【サービス職】(★上場企業)

株式会社JBイレブン

求人概要

業種
フードビジネス/食料品/専門店(食品関連)
職種
販売スタッフ
年収
300〜550万円
勤務地
埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/大阪府/兵庫県/奈良県/岡山県/広島県/福岡県
  • 正社員
  • 既卒歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 残業ほぼなし
  • 転勤なし
  • 書類選考なし
  • 上場
  • コツコツ「堅実型」

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 風通しの良い関係
  • 教育制度・研修が充実
  • ワークライフバランスを重視

【えらべる働き方!7連休?土日休みも可能?残業少なめ?】早い者勝ち!のスピード内定企業です。

私たちJBイレブンは、
らーめん専門店《一刻魁堂》と、
麻婆豆腐とチャーハンの専門店《ロンフーダイニング》を運営している、飲食業界の会社です。

飲食業界というと何だか、
「一度仕事を始めると残業が終わらない!」
「休みと言いつつ仕事してる!!」
そんなハードなイメージがついていますが……

当社は少なくとも、そんな会社ではありません。
そんな会社だと思われたくなくて、
いろいろと工夫してきたのです。

例えば――

《1 残業代は1分単位で支給》
…これ、実は会社にとっては嬉しくないシステム。
だから上司は「残業しないで早く帰ろうね!」と促すようになっています。
おかげさまで残業時間自体は月25時間くらい。
早めに帰って、かつ稼ぐ!
そのような働き方が可能です。

《2 年2回の7連休が!》
休みがないなんて、ありえない!
この2回の休みを使って、海外旅行に行ったりする人もいるくらい。
プライベートを満喫することができますよ。
ちなみにこの連休は3日+4日に分割することもできますので、本当に好きなように休めます。

《3 選べる働き方》
バリバリ稼いで、いずれは管理職へ! そんな方には、
キャリアアップ狙いの【総合コース】。
転勤なしで地元から動きたくない! そんな方には、
一ヵ所に留まって働ける【地域限定コース】。
働き方を合わせて選べるのがJBイレブン流。
もちろんこのコース、ライフスタイルに合わせて変更が可能です。


さて。当社の採用は、応募から3日から1週間で終了してしまいます。
先着で選考を行います。限定募集となりますので、
少しでも気になっていただけましたら、
ますはお気軽にご応募くださいね。
お待ちしております!

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
サービス職(総合コース)
サービス職(地域限定コース)
仕事内容
【将来の本社勤務(総務・人事など)】まずは店舗で接客や調理などのサービス業務に携わっていただきます。

まずは現場を知っていただくために、当社運営の麻婆豆腐とチャーハンの専門店「ロンフーダイニング」、あるいはらーめん専門店「一刻魁堂」での勤務となります。

《1》まずは調理をマスター
包丁の使い方がわからない! という方もいらっしゃいますが、問題ありません。マニュアルやレシピもあるので、しっかり覚えられます。並行して接客にも携わります。
半年程度で、一通りのことができるようになります。

《2》入社から1年程度で、店長へ昇格!
未経験スタートの方でも、1年程度で1店舗お任せすることになります。毎年だいたい3〜5店舗開店しますので、ポストはどんどん増えていきます!

店長となったら、接客や調理に加えて、売上管理、食材の発注、それにスタッフたちの労務管理など、仕事が大きく様変わりしていきます。

《3》入社から3〜5年で、エリアマネージャーへ
毎年継続的に店舗が増えていることから、3〜5年でエリアマネージャーをお任せすることになります。この3〜5年で、ロンフーダイニング、そして一刻魁堂の両方を経験し、昇格していく流れが通常です。

昇格後は7〜8店舗の管理をお任せします。本社の意向を伝えたり、他店舗の成功事例を共有したりして、売り上げアップを目指してください!
求める人材
【職歴・学歴・経験不問】未経験の方、第二新卒・既卒、フリーターの方、大歓迎します!
当社は人物重視ですので、学歴、転職回数、ブランク等は問いません!
サービス業界に経験がなくても、社会人経験がなかったとしても、問題はありません。当社でなら働けそうと思ってくれたら、それがすなわち「求める人材」。当社で一緒に成長していきましょう!
勤務地
関東・東海・関西・中国地方の各店舗 (勤務地は希望を考慮致します)
■一刻魁堂
埼玉…川口市
千葉…木更津市
岐阜…不破郡、大垣市、岐阜市、各務原市、羽島市、可児市、土岐市
静岡…浜松市、富士市
愛知…名古屋市、弥富市、あま市、稲沢市、清須市、一宮市、江南市、小牧市、春日井市、尾張旭市、長久手市、みよし市、豊田市、岡崎市、豊川市、安城市、西尾市、大府市、豊明市、刈谷市、知多郡、東海市、半田市、岡崎市
三重…鈴鹿市、三重郡、四日市市
大阪…大阪市
兵庫…神戸市
奈良…奈良市
広島…福山市

■ロンフーダイニング
埼玉…越谷市
東京…昭島市、台東区、千代田区
静岡…磐田市
愛知…名古屋市
大阪…大阪市、和泉市、堺市
兵庫…伊丹市
奈良…橿原市
岡山…岡山市
広島…呉市、安芸郡
福岡…福岡市、北九州市、糟屋郡
勤務時間
9:00〜24:00(シフト制/実働8時間)
※店舗により多少異なります。
※残業は月平均25時間ほどです。残業代は1分単位で全額支給します。
休日・休暇
■週休2日制(月7〜10日/シフト制)
シフトを調整しあう風土が根付いているので、基本的に希望通りに休めています。土日祝に休みを取ったり、連休にしたりすることも可能です。
■連続休暇
年2回、7日間の休暇を取れます。7連休にするのはもちろん、3連休と4連休に分けてもOKです。
■年次有給休暇
■慶弔休暇
給与

年収:300〜550万円

【総合コース】………月給20万5,000円以上+各種手当
【地域限定コース】…月給18万4,500円以上+各種手当
※途中でコースの変更は何度でも可能です。

【年収例】
270万円(月給18万円)/21歳(入社1年目)【職員・副店長】
370万円(月給27万円)/23歳(入社1年目)【店長】
422万円(月給34万円)/29〜36歳(入社2〜3年目)【店長】
試用期間
試用期間無し
昇給・賞与
昇給年1回(6月)
賞与年2回(7月・12月)
諸手当
■家族⼿当(配偶者/⽉1万3,000円、⼦1⼈/⽉5,000円、⼦2⼈/⽉8,000円、⼦3⼈以上/⽉1万円)
■役職⼿当
■残業⼿当(100%⽀給)

★海外研修あり!
年3回程度、店⻑以上が海外研修に参加できるようにしています。⾏き先は主にアメリカ。ロサンゼルス、シアトル、ダラスなど。「10年先の飲⾷業界の学び」と、最先端の技術や環境で学ぶことで視野が広がります。素材・機器のマーチャンダイジング(開発)など、調理・接客以外の事を多く学べます。
福利厚生
■昇給年1回(6⽉)
■賞与年2回(7⽉・12⽉)
■社会保険完備
■交通費⽀給(⽉5万円まで)
■社宅完備
■制服貸与
■資格取得援助制度(宅地建物取引⼠、衛⽣管理責任者、防⽕管理など)
■社員持株会
■退職⾦
■勤務⽇の⾷事割引制度(半額で⾷事できます)
■再雇⽤制度
■引越代補助
異動に伴う引越しがある場合、引越代を当社が全額負担します。
《希望者は全員入居できる社宅あります!》
家具家電付きの短期賃貸マンション。家賃は25歳までなら⽉額2万円、26歳〜29歳は⽉額2万4,000円、30歳〜34歳は⽉額3万円、35歳〜39歳は⽉額3万5,000円。別途、光熱費が⼀律⽉額9,000円、駐⾞場(希望者のみ)は⽉額5,000円です。
希望者全員が⼊居できるので、「毎⽉の固定費を抑えられるから、使えるお⾦が増える」と、特にアルバイトから正社員になったスタッフに好評。正社員214名のうち、70名程度が社宅を利⽤しています。そのうち90%が単⾝者、10%が単⾝赴任の社員です。⼊居を希望される際は、遠慮なく教えてください。

企業情報

設立
1981年9月(創業:1971年12月)
代表者
代表取締役 新美 司
従業員数
2,509名(正社員:214名、アルバイト:2,295名)
資本金
6億6,616万円
売上高
【連結】
70億1,600万円(2018年3月実績)
66億3,700万円(2017年3月実績)
66億5,400万円(2016年3月実績)
61億3,900万円(2015年3月実績)
57億7,800万円(2014年3月実績)
53億5,900万円(2013年3月実績)
本社所在地
■本社
〒458-0922
愛知県名古屋市緑区桶狭間切⼾2217番地
担当/ 採用担当
TEL / 0120-627-811
事業所
本社/名古屋市緑区桶狭間切戸2217番地
その他、関東・関西・東海を中心とした各店舗
事業内容
1.飲食店経営のコンサルティング
2.飲食店、フランチャイズチェーン店の加盟店募集および加盟店指導業務
3.生鮮食料品、加工食料品、冷凍食料品の販売
企業ホームページ

応募方法

応募方法
まずはRe就活からご応募ください!
まずはRe就活からご応募ください!
選考プロセス
一人ひとりしっかりお話をうかがいたいので、基本的にエントリーしてくださった方全員とお会い致します!
面接は1回で、内定まで早くて3日、遅くとも1週間で決定します。
入社のタイミングは応相談。お気軽にご相談下さいね。
一人ひとりしっかりお話をうかがいたいので、基本的にエントリーしてくださった方全員とお会い致します!
面接は1回で、内定まで早くて3日、遅くとも1週間で決定します。
入社のタイミングは応相談。お気軽にご相談下さいね。
連絡先
〒458-0922
愛知県名古屋市緑区桶狭間切⼾2217番地
担当/ 採用担当
TEL / 0120-627-811
〒458-0922
愛知県名古屋市緑区桶狭間切⼾2217番地
担当/ 採用担当
TEL / 0120-627-811

あなたの「希望」を叶えるポイント

風通しの良い関係

仲間同士で何の遠慮もなくしゃべれるというだけでなく、あげた声がきちんと「トップ」まで届くというのもまた、風通しの良さを表す一つの基準になるのではないでしょうか?
スタッフさんの声は店長が全て拾い上げ、店長の声は社長も交えてしっかり議論する。誰の声であっても耳を傾けるので、「放っておかれる」ようなことは絶対にしません。安心してください。

仲間同士で何の遠慮もなくしゃべれるというだけでなく、あげた声がきちんと「トップ」まで届くというのもまた、風通しの良さを表す一つの基準になるのではないでしょうか?
スタッフさんの声は店長が全て拾い上げ、店長の声は社長も交えてしっかり議論する。誰の声であっても耳を傾けるので、「放っておかれる」ようなことは絶対にしません。安心してください。
教育制度・研修が充実

「人」を育てることで、会社が育つ。特に当社は東証への上場を視野に入れていますので、無理なく成長していくためにも人材育成は欠かせません。
当社では今後の育成に向けて、「教育訓練部」を開設。入社後は店舗でのトレーニングを中心として、社会人教育や階層別教育を施し、店長育成のためのプログラムを充実させています。
国内だけでなく海外研修制度を導入しています。こうした豊かな環境の中で成長していただけるため、当社では人材の成長がとても速くなっています。

「人」を育てることで、会社が育つ。特に当社は東証への上場を視野に入れていますので、無理なく成長していくためにも人材育成は欠かせません。
当社では今後の育成に向けて、「教育訓練部」を開設。入社後は店舗でのトレーニングを中心として、社会人教育や階層別教育を施し、店長育成のためのプログラムを充実させています。
国内だけでなく海外研修制度を導入しています。こうした豊かな環境の中で成長していただけるため、当社では人材の成長がとても速くなっています。
ワークライフバランスを重視

一日の残業時間は1時間程度に抑えられ、年に2回の7連休がとれるなど、仕事だけでなくプライベートの充実にも力を入れている当社。残業手当は1分単位で支給することで、上司から「早く帰ろう!」と声がかかる雰囲気を作ったり、長期の休みを手軽にとれるようにしたりと、飲食業界の中でも特にきちんとリフレッシュできる環境が整っています。
そのため長期の休みを使って旅行に出かけたり新しい趣味をはじめたりする人も多く、自分の時間を大事にしたい方にもおすすめです。

一日の残業時間は1時間程度に抑えられ、年に2回の7連休がとれるなど、仕事だけでなくプライベートの充実にも力を入れている当社。残業手当は1分単位で支給することで、上司から「早く帰ろう!」と声がかかる雰囲気を作ったり、長期の休みを手軽にとれるようにしたりと、飲食業界の中でも特にきちんとリフレッシュできる環境が整っています。
そのため長期の休みを使って旅行に出かけたり新しい趣味をはじめたりする人も多く、自分の時間を大事にしたい方にもおすすめです。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
現在私たちは、名証二部上場を果たし、成長し続けている会社。次は東証への上場を狙い、さらに事業を拡大するためにも、たくさんの人材を育成していく必要があります。そのため、人材育成に力を入れるために教育訓練部を開設し、会社も人材も無理せず成長できる環境を整えていく予定。これからの伸びしろが大きなみなさんと、一緒に成長したいと思っています!
現在私たちは、名証二部上場を果たし、成長し続けている会社。次は東証への上場を狙い、さらに事業を拡大するためにも、たくさんの人材を育成していく必要があります。そのため、人材育成に力を入れるために教育訓練部を開設し、会社も人材も無理せず成長できる環境を整えていく予定。これからの伸びしろが大きなみなさんと、一緒に成長したいと思っています!
選考のポイント
徹底的に人物重視の選考を行いますので、まずは応募して、「一歩前へ踏み出した」ことを高く評価したいと思っています。
ただし、ご応募いただくの前に一度ご自身のWEB履歴書をご確認ください! 当社は求職者全員とお会い致します。事前にあなたのことをよく知っておくためにも、WEB履歴書はしっかり拝見いたします。なるべく書ける項目はできるだけきちんとご記入ください。
徹底的に人物重視の選考を行いますので、まずは応募して、「一歩前へ踏み出した」ことを高く評価したいと思っています。
ただし、ご応募いただくの前に一度ご自身のWEB履歴書をご確認ください! 当社は求職者全員とお会い致します。事前にあなたのことをよく知っておくためにも、WEB履歴書はしっかり拝見いたします。なるべく書ける項目はできるだけきちんとご記入ください。
先輩社員
先輩の入社理由
当社は、ドライバー、営業、システムエンジニアなど、いろいろな職種の人たちが集まって、未経験から自分らしく頑張っていける会社です。
当社のスタンスは、基本的に「無理はしない、させない」。また、スタッフの自由意思が尊重される雰囲気のため、「次はこうしてみよう」「ああしてみたい」と、前向きに仕事に取り組めるようにもなっています。こうした居心地のよさに惹かれて、私は入社を決めました。
まだ入社したての私ですが、基本的なことを覚えながら、先輩と一緒に成長していきたいと思っています。
当社は、ドライバー、営業、システムエンジニアなど、いろいろな職種の人たちが集まって、未経験から自分らしく頑張っていける会社です。
当社のスタンスは、基本的に「無理はしない、させない」。また、スタッフの自由意思が尊重される雰囲気のため、「次はこうしてみよう」「ああしてみたい」と、前向きに仕事に取り組めるようにもなっています。こうした居心地のよさに惹かれて、私は入社を決めました。
まだ入社したての私ですが、基本的なことを覚えながら、先輩と一緒に成長していきたいと思っています。

【月7〜10日休み!残業月25時間以内!】理想的な働き方が見つかる【サービス職】(★上場企業)

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