最終更新日
2018/11/16(金)
掲載終了予定日
2018/12/13(木)

【安定のニチイグループ】無資格・未経験でスタート可!残業はほとんどなし!月3時間程度!住宅手当あり!

株式会社ニチイケアパレス【ニチイグループ】

求人概要

業種
医療・福祉・介護サービス/ホテル・旅行/サービス(その他)
職種
介護スタッフ
年収
300〜500万円
勤務地
埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/静岡県
  • 正社員
  • 既卒歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 残業ほぼなし
  • コツコツ「堅実型」

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 福利厚生が自慢
  • 教育制度・研修が充実
  • ワークライフバランスを重視

時代が求めるプロフェッショナル。あなたのやさしさを磨いて介護のスペシャリストをめざしてみませんか?

業界大手ニチイ学館の100%子会社であるニチイケアパレスは、首都圏を中心に介護付有料老人ホーム「ニチイホーム」とサービス付高齢者向け住宅「アイリスガーデン」を運営しています。

私たちの介護は人生の大先輩でもあるお客様に寄り添い、
生活を支える仕事です。

24時間365日お客様の毎日を支える介護スタッフですが、
私たちはひとりではありません。
一緒にニチイホームで働くスタッフ同士、
「お客様の笑顔と幸せの実現」を共通目標として、
先輩スタッフや看護スタッフ、ケアマネジャーや生活相談員、
ホーム長と協力し、お客様一人ひとりをサポートする“チームケア”を実施しています。

【資格取得サポート】
まず初めに必要となる「介護職員初任者研修」は
グループ会社のニチイ学館で社員割引で受講でき、
取得後は負担した受講料をキャッシュバック!
入社後、経験を積み国家資格である介護福祉士や、
認知症ケア専門士、介護予防運動指導員なども会社のサポートを受けながら取得することができます。

【研修制度で成長をサポート】
入社時研修の他、ホーム研修(認知症や介護予防など)、
サービス研修(接遇・マナーや看取り看護など)があり、
年数や役職に応じて研修を用意しています。

【ワークライフバランスを重視】
有給休暇の平均取得日数は年間15.1日(平成29年度・正社員のみ)。
リフレッシュ休暇や結婚休暇など特別休暇もたくさんあり、育児休業の取得率は100%。

復帰後は時短勤務や職場、職種変更の相談も可能なため、
この制度を利用して、長く勤務している先輩たちがたくさんいます。

【キャリア形成を会社が支援】
年に1回の「キャリアビジョン自己申告制度」で、
自分の希望にそったキャリアを会社が応援。
「生活相談員になりたい」「ケアマネジャーを目指したい」など、
さまざまな職種へ挑戦できる制度です。
あなたの将来の夢を聞かせてくださいね。

介護職はお客様の人生に寄り添う仕事。
人と接することが好きなら、心からの感動とやりがいを感じられるでしょう。

そしてここでは、社員がお客様を笑顔にし、自分も笑顔で働いています。
今度はあなたが、この仕事のやりがいと働きやすさを実感する番です。

介護の仕事に少しでも興味があるなら、
はじめの一歩をニチイケアパレスで踏み出してみませんか?

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
【介護スタッフ】             
・介護職未経験の方も大歓迎!
正社員として働きながら、介護職員初任者研修を取得できます(資格取得支援制度あり)。
仕事内容
お客様が笑顔で暮らせるよう、日常生活をサポート/レクリエーションの企画・運営など
ニチイホームの介護は「自立支援」と「自己実現」。
自立支援=出来ることは自分でやっていただき、必要に応じてサポートすること。
自己実現=自分らしく生きがいのある人生を歩むこと。

皆さんにはこうした「自立支援」や「自己実現」のサポートをお願いしています。
初めはわからなくても大丈夫!
先輩がしっかり指導しますので、あなたのペースで覚えていってください。

◆日常生活のサポート業務◆
お一人おひとりの生活リズムに合わせ、見守りや必要に応じ介助をします。ニチイホームには自立の方から、介護度の重い方、様々な状態のお客様が生活をしています。日々のコミュニケーションの中で個別に対応をするのがニチイホームの介護です。

◆身体介助業務◆
食事、排泄、入浴の介助や歯磨き、着替えなど、お客様の身の回りのサポートを行います。
若くて元気な人には何でもないことでも、介護が必要な方にとってはちょっとしたお手伝いが嬉しいものです。細やかな気遣いで、お客様を笑顔にしましょう。

◆レクリエーションの企画・運営◆
施設内での行事を企画、運営し、お客様に楽しんでいただくのも大切な仕事の一つです。毎月のお誕生日会や季節の行事は、あなたの趣味や特技を活かすチャンスでもあります。過去には、職員の発案で相撲大会が行われたことも。どんな企画が喜ばれるか、積極的に提案してください。

◆介護予防の運動サポート◆
介護が必要でない方は健康寿命を少しでも延ばしていただくよう、また介護を必要としている方には悪化を防ぐよう、運動やトレーニングのサポートを行います。

+◆+。〜希望に合わせて多彩なキャリアパス〜。+◆+
介護の仕事を極める道はもちろん、生活相談員/入居相談員/本社スタッフ/ホーム長(管理)などさまざまなキャリアパスが用意されています。

「キャリアビジョン自己申告制度」を利用して、あなたの夢を聞かせてください。あなたのやりがいと成長を全力で応援します。
求める人材
未経験、第二新卒歓迎!◎選考は人物重視です◎ 資格や経験の有無は問いません。
人が好きで、人の役に立てることを自分の喜びにできる方!

【未経験・第二新卒歓迎/学歴不問】
ニチイケアパレスでは、人物重視の選考を行っています。
介護の資格をお持ちでない方も、安心してご応募ください。

=こんな方にピッタリです=
◎「おもてなし」「思いやり」の心で接することができる
◎お年寄りが好き
◎話をすることも、聞くことも得意
◎手に職を付けて成長したい
◎臨機応変に行動できる
勤務地
■選べる勤務地■【東京・神奈川・千葉・埼玉・静岡】「ニチイホーム」74箇所のうちのいずれか
■東京都
目黒区、品川区、大田区、練馬区、杉並区、中野区、世田谷区、板橋区、墨田区、江戸川区、北区、江東区、中野区、豊島区、中央区、日野市、立川市、昭島市、国分寺市、稲城市、府中市、西東京市、三鷹市

■神奈川県
横浜市(青葉区、南区、都筑区、保土ヶ谷区、港北区)、川崎市(麻生区、宮前区、中原区、多摩区)

■埼玉県
さいたま市、草加市、朝霞市、川口市

■千葉県
柏市、船橋市

■静岡県
伊豆市

※配属先に関しては個々の希望やご事情等を踏まえて調整いたします。
勤務時間
早番・日勤・遅番・夜勤を基本としています。
月9日休みのシフト勤務です。
(1日の実労働時間8時間※夜勤以外)

■シフトの一例
各ホームによって異なります。
参考程度にご覧ください。

早番:7:00〜16:00、8:00〜17:00
日勤:9:00〜18:00
遅番:10:00〜19:00、11:00〜20:00
夜勤:16:30〜翌9:30、17:00〜翌10:00

※夜勤の場合は夜勤明け(9:30/10:00以降)もお休みとなります。
また、その翌日もお休みとして、無理なく働くことができます。

例)夜勤(16:30〜翌9:30勤務)→夜勤明け(9:30〜お休み)→翌日(お休み)
休日・休暇
■年間休日 111日
(有給休暇を取得し、年間休日120日以上となっている社員もいます。 )

■公休
月9日休ローテーション制(閏年以外の2月は8日)
※9日(8日)の内、希望休は2日まで取得可能。

■有給休暇
初年度入社半年後に10日付与(労働基準法に則る)
※有給休暇の取得率68.8%(全国平均48.8%)

■特別休暇
・リフレッシュ休暇(3日間/年) 
・メモリアル休暇(1日間/年) 
・結婚休暇(7日間)
・出産休暇(3日間)
・産前産後休暇(産前6週間産後8週間)
・忌引休暇
・育児休業
 ※育児休業取得率100%
 ※男性の取得実績も有り
・学校行事休暇
・子の誕生日休暇
・子の看護休暇
・介護休暇   他
給与

年収:300〜500万円

【学歴不問】
月給:205,500円〜240,500円

※別途、夜勤手当(深夜割増含む)、各種手当あり
※第二新卒、既卒者も同額
※2018年9月1日 給与改定(処遇改善手当増額)後の条件です。
※ご経験者に関しては経験を考慮して決定します。
※入社時28歳以上の無資格の方は別途条件となります。詳しくはお問い合わせください。

<月収例>
初任者研修(1年目):247,500円〜
介護福祉士(1年目):270,500円〜
介護サブチーフ(4年目):300,500円〜 ※介護福祉士の場合

【年収例】
入社1年目(一般職)初任者研修:年収322万円
入社1年目(一般職)介護福祉士:年収349万円
入社4年目(介護サブチーフ)介護福祉士:年収414万円
試用期間
試用期間無し
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6、12月)
諸手当
■精皆勤手当 2,000円

■夜勤手当 6,000円/回

■時間外手当
所定労働時間を超える労働に対して25%割増の賃金支給

■家族手当
扶養義務がある方が対象
・配偶者 10,000円
・1子につき 10,000円
・60歳以上の父母又は祖父母 3,000円
 
■住宅手当
8,000円(世帯主のみ)

■住宅支援手当
20,000円(30才以下の単身者で条件有り)

■通勤交通費
上限50,000円

■資格手当
実務者研修(3,000円/月)
介護福祉士(23,000円/月)
介護予防運動指導員(3,000円/月)
認知症ケア専門士(3,000円/月)
認定特定行為業務従事者(3,000円/月)
介護支援専門員(5,000円/月)
※プラチナ介護職(36,000円/月)
福利厚生
■通勤交通費支給
・月額50,000円まで支給します。
・徒歩及び自転車通勤者には1日につき健康支援手当200円を支給します。

■制服貸与
通常のユニホームの他に、入浴介助時に使用するショートパンツも貸与します。

■まなびネット割引制度
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です。

■労働組合加入
・日本介護クラフトユニオン
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。
レジャー施設が最大75%off、宿泊施設が最大80%offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。
また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。

■退職金制度

■財形貯蓄制度

■従業員持株制度
福利厚生2
■社内報の発行
「ケアパレス通信」という社内報を月に1回発行しています。
会社の取り組みや他ホームの様子などを知ることができます。

■クラブ活動
軽音楽、バレーボール、フットサル、野球など
他ホームのスタッフと集まり、参加できるクラブ活動があります。

■定期健康診断
健康診断と同時に腰痛検診、婦人科検診を行っています。

■インフルエンザ無料接種
毎年流行前にインフルエンザ予防接種を行っています。
☆費用は会社負担です。

■安全衛生委員会

■EAPの取り組み
ニチイグループとして外部機関と委託契約を結び、スタッフ支援プログラムに取り組んでいます。スタッフの「カラダとココロの健康づくり」のために電話や対面、WEBカウンセリングが受けられる制度があります。
☆スタッフの家族も無料で受けることができます!!
個人別のストレス調査も行っています!

企業情報

設立
1964年6月
代表者
代表取締役  齊藤 正俊
従業員数
2,424名(2018年4月1日現在)
資本金
8000万円
売上高
2017年度 233億6,500万円
2016年度 208億9,300万円
2015年度 191億4,300万円
2014年度 184億4,500万円
2013年度 183億900万円
2012年度 175億4,100万円
本社所在地
東京都千代田区神田駿河台2-5-12 NMF駿河台ビル6F
事業所
■介護付有料老人ホーム 『ニチイホーム』
東京都41施設、神奈川県21施設、埼玉県9施設、千葉県2施設、静岡県1施設 計74施設 

■サービス付き高齢者向け住宅 『アイリスガーデン』
東京都3施設、埼玉県2施設、千葉県1施設 計6施設
事業内容
下記、高齢者向け施設の開発、運営、管理。

介護付有料老人ホーム「ニチイホーム」74拠点
サービス付き高齢者向け住宅「アイリスガーデン」6拠点
■東京都
■神奈川県
■埼玉県 
■千葉県
■静岡県

応募方法

応募方法
まずはRe就活よりご応募をお願い致します。
まずはRe就活よりご応募をお願い致します。
選考プロセス
Re就活より応募

ご登録内容に基づいて書類選考

面接

内定

入社

※ご入社時期はご相談に応じます。お気軽にご相談ください。
Re就活より応募

ご登録内容に基づいて書類選考

面接

内定

入社

※ご入社時期はご相談に応じます。お気軽にご相談ください。

あなたの「希望」を叶えるポイント

福利厚生が自慢

介護職は待遇面が心配…そう思っていませんか?当社では2018年9月介護職正社員の処遇改善手当を2万円増額しました。その理由は、業績が好調なこともありますが、介護職に従事する社員が働きやすい環境整備をしている事業所だけに支給される「介護職員処遇改善加算」を最高額受給できるようになったからです。これからも、どこよりも働きやすい環境を目指していきます。

社員の心とカラダの健康管理もしっかりサポート。定期健康診断を無料で受診、「腰痛検診」も受けられます。ニチイグループとして委託している外部機関に、無料でWEBカウンセリングを受けられる制度も用意。社員だけでなく、ご家族のことも無料で相談できますよ。

また、住宅手当や家族手当など各種手当も充実しています。

介護職は待遇面が心配…そう思っていませんか?当社では2018年9月介護職正社員の処遇改善手当を2万円増額しました。その理由は、業績が好調なこともありますが、介護職に従事する社員が働きやすい環境整備をしている事業所だけに支給される「介護職員処遇改善加算」を最高額受給できるようになったからです。これからも、どこよりも働きやすい環境を目指していきます。

社員の心とカラダの健康管理もしっかりサポート。定期健康診断を無料で受診、「腰痛検診」も受けられます。ニチイグループとして委託している外部機関に、無料でWEBカウンセリングを受けられる制度も用意。社員だけでなく、ご家族のことも無料で相談できますよ。

また、住宅手当や家族手当など各種手当も充実しています。
教育制度・研修が充実

資格や経験がない方でも安心してお仕事を始められるよう、入社後のフォロー体制は万全です。導入研修から始まり、フォローアップの研修を用意。介護職の育成に取り組んできた当社では、それぞれのスキルや希望に合わせた資格取得支援制度も整えています。

国家資格である介護福祉士をはじめ、介護予防運動指導員、認定特定行為業務従事者、認知症ケア専門士を習得したスタッフを、当社では「プラチナ介護職」と定義し、全社員の共通目標としています。知識、技能の両面からお客様に幅広い介護サービスを提供できる、真のプロフェッショナルを目指せます。

資格や経験がない方でも安心してお仕事を始められるよう、入社後のフォロー体制は万全です。導入研修から始まり、フォローアップの研修を用意。介護職の育成に取り組んできた当社では、それぞれのスキルや希望に合わせた資格取得支援制度も整えています。

国家資格である介護福祉士をはじめ、介護予防運動指導員、認定特定行為業務従事者、認知症ケア専門士を習得したスタッフを、当社では「プラチナ介護職」と定義し、全社員の共通目標としています。知識、技能の両面からお客様に幅広い介護サービスを提供できる、真のプロフェッショナルを目指せます。
ワークライフバランスを重視

社員のみなさんには生き生きと働いてもらいたいから、当社では休暇の取得を積極的に奨励しています。有給休暇の取得も積極的に奨励し、結婚休暇(7日間)などの特別休暇もあり、年間休日は125日程度になります。夜勤明けの翌日は必ず休日としているので、プライベートの時間を家族との時間や趣味の時間を確保できます。

育児休業の取得率も非常に高く、男性の取得実績もあります。復帰後は時短勤務や職場、職種の変更などにもご相談に応じますので、遠慮なくお話ください。仕事と家庭を両立させて、長く働いている先輩たちがたくさんいます。

仕事と生活のバランスに配慮しつつ、ライフステージに合わせて柔軟にサポートをしていますので、長く安心して働き続けることができますよ。

社員のみなさんには生き生きと働いてもらいたいから、当社では休暇の取得を積極的に奨励しています。有給休暇の取得も積極的に奨励し、結婚休暇(7日間)などの特別休暇もあり、年間休日は125日程度になります。夜勤明けの翌日は必ず休日としているので、プライベートの時間を家族との時間や趣味の時間を確保できます。

育児休業の取得率も非常に高く、男性の取得実績もあります。復帰後は時短勤務や職場、職種の変更などにもご相談に応じますので、遠慮なくお話ください。仕事と家庭を両立させて、長く働いている先輩たちがたくさんいます。

仕事と生活のバランスに配慮しつつ、ライフステージに合わせて柔軟にサポートをしていますので、長く安心して働き続けることができますよ。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
お客様の人生に向き合い、喜びや感動を提供できる介護の仕事。私たちはそんな介護職の素晴らしさを若手のみなさんと共有し、社会を支える力になっていきたいと思っています。

ニチイ学館を母体とする当社では、資格取得支援制度があり、経験や資格をお持ちでない方でも幅広いスキルを身につけられます。介護の現場で困ったことがあれば、先輩たちがフォローしますので、焦らず自分のペースで進んでいきましょう。
お客様の人生に向き合い、喜びや感動を提供できる介護の仕事。私たちはそんな介護職の素晴らしさを若手のみなさんと共有し、社会を支える力になっていきたいと思っています。

ニチイ学館を母体とする当社では、資格取得支援制度があり、経験や資格をお持ちでない方でも幅広いスキルを身につけられます。介護の現場で困ったことがあれば、先輩たちがフォローしますので、焦らず自分のペースで進んでいきましょう。
選考のポイント
人と深く関わる仕事ですから、人が好きであることは大切な素養です。そしてコミュニケーションを取る上では、話すことも聞くことも必要なスキル。面接では特にこれらの点を重視しています。

初めのうちは見るもの聞くこと、わからないことばかりでしょう。そんなときでも、先輩たちの姿を見て「すごい!私も早く先輩のようになりたい!」と、素直に思える方を歓迎します。
人と深く関わる仕事ですから、人が好きであることは大切な素養です。そしてコミュニケーションを取る上では、話すことも聞くことも必要なスキル。面接では特にこれらの点を重視しています。

初めのうちは見るもの聞くこと、わからないことばかりでしょう。そんなときでも、先輩たちの姿を見て「すごい!私も早く先輩のようになりたい!」と、素直に思える方を歓迎します。
先輩社員
先輩の入社理由
前職はスポーツトレーナーをしていました。高齢のお客様の場合、お見かけしなくなると「老人ホームに入ったようだ」という話を聞くことが多く、どんなことろなのかが気になったのがきっかけで、介護職に興味を持ちました。

とはいえ、全く経験のない仕事でしたので、「キツイ仕事なのでは・・・」と、正直、不安も感じていました。ただ、事務職員の方の応対がとても丁寧で、笑顔で見送ってくれた姿に、安心感を覚え、ここなら働きやすそうだと思いました。また、希望の勤務地で働けることも、安心材料の一つになりました。

入社してみて感じるのは、人とより近いところで関われる充実感です。入居のお客様との心の通い合いは、他の接客業では経験できないやりがいです。待遇面では、いい意味でイメージギャップがありました。休みが取りやすいので、プライベートも充実しています。人と関わる仕事が好きなら、介護職はおすすめですよ。
前職はスポーツトレーナーをしていました。高齢のお客様の場合、お見かけしなくなると「老人ホームに入ったようだ」という話を聞くことが多く、どんなことろなのかが気になったのがきっかけで、介護職に興味を持ちました。

とはいえ、全く経験のない仕事でしたので、「キツイ仕事なのでは・・・」と、正直、不安も感じていました。ただ、事務職員の方の応対がとても丁寧で、笑顔で見送ってくれた姿に、安心感を覚え、ここなら働きやすそうだと思いました。また、希望の勤務地で働けることも、安心材料の一つになりました。

入社してみて感じるのは、人とより近いところで関われる充実感です。入居のお客様との心の通い合いは、他の接客業では経験できないやりがいです。待遇面では、いい意味でイメージギャップがありました。休みが取りやすいので、プライベートも充実しています。人と関わる仕事が好きなら、介護職はおすすめですよ。

【安定のニチイグループ】無資格・未経験でスタート可!残業はほとんどなし!月3時間程度!住宅手当あり!

  • 株式会社ニチイケアパレス【ニチイグループ】
この求人に応募した人は、こんな求人もチェックしています!
この求人に応募した人は、
こんな求人もチェックしています!

検索条件及び掲載内容について

本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。
正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
「Re就活 お問い合わせフォーム(質問箱) 」