最終更新日
2018/12/18(火)
掲載終了予定日
2019/02/11(月)

掲載終了

【機械設計】提案から設計開発まで、ものづくりをトータルにサポート!製造現場を支える仕事です

株式会社特電

求人概要

業種
機械関連
職種
機械・機構設計
年収
300〜500万円
勤務地
静岡県
  • 正社員

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 教育制度・研修が充実
  • 風通しの良い関係
  • 頑張りをしっかり評価

お客様の課題を特電一社で解決できる『ワンストップカンパニー』を目指しています

■工場の生産ラインを自動化するための自動制御システムや、産業用・協働ロボットシステム等の設計・製作を行っています。

■事業内容
≪システム事業≫
自動制御システムに関するソフトからハードまでの開発、設計、製作を行います。
システム事業の最大の強みは守備範囲の広さです。
シーケンス制御から生産管理システム、産業用・協働ロボットシステムの各分野に精通したプロフェッショショナルが、トータルなシステムを構築・提案します。
≪部品販売事業≫
PLC、センサ、モーター、電源等の自動制御機器部品の販売を行います。
お客様とメーカーのパイプ役となり、新技術トレンド情報の発信や各種商品の提案・供給でモノづくりの現場を裏舞台で支えています。

■特電PRポイント
≪社員教育に力を入れています≫
入社後は各部署ごとのOJTや取り扱いメーカー研修受講によって専門知識向上を図ります。その他にも、スキルアップや勉強のために参加したいセミナーにはどんどん参加させてもらえるので、自身の成長が望めます。新卒離職は過去5年間ゼロ。穏やかで働きやすい職場環境も、弊社の自慢のひとつです。
≪技術力と堅実経営には定評があります≫
様々な業界大手製造業のお客様とのお付き合いがあり、FA(ファクトリー・オートメーション)分野において静岡県内トップクラスの実績を誇っています。また、来年で創業60周年を迎える老舗企業でもあり、信頼される技術力と安定した堅実経営には定評があります。

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
★今後ますます成長する業界です!お客様のニーズに合わせたシステムを設計します/機械設計
仕事内容
自動制御システム・産業用ロボットシステムの設計・製作
≪特電ってどんな会社?≫
当社は生産工場を自動化するための自動制御システム・ロボットシステム・検査システム等の開発・設計・製作を中心とした「システム事業」と、幅広い自動制御システム関連商品を提案・供給する「パーツ事業」の二つの事業を行っています。
システム事業の最大の強みは、その守備範囲の広さです。シーケンス制御から産業用・協働ロボットシステムまで、各プロフェッショナルが最適なシステムを構築・提案します。また、今話題のIoTにも対応しています。
パーツ事業では、お客様とメーカーのパイプ役となり、製品の最新トレンド情報の発信や各種商品の提案・供給で、モノづくりの現場を支えています。
来年で創業60周年を迎え、新卒離職が5年連続ゼロの実績があり、職場環境も穏やかで働きやすい安定した会社です。

≪SEの仕事内容≫
⇒様々な業界のお客様とお付き合いがあるため、お客様のご要望に添ったシステムを設計・製作します。

〜〜〜仕事の流れ〜〜〜

@営業を窓口とし、お客様よりシステム案件の依頼を受ける
  ▼
Aお客様との仕様打合せ、仕様確認
  ▼
B見積り作成
  ▼
Cハード・ソフト設計
  ▼
Dシステム品製作
  ▼
E完成品検査
  ▼
F客先取付工事、運転調整
  ▼
G取扱説明書・完成図書作成
  ▼
H検収

本社1階にはWhiteRoomというショールームがあり、各メーカー主要製品や当社のSEが組み込んだシステムを常設展示しています。実際に製品に見て触れていただくことにより、最適な製品の提供を可能にしています。

≪その他PRポイント≫
★ISO14001,9001取得
★目標管理制度有
★労務管理優良事業所県知事賞受賞
求める人材
理系学部出身の方歓迎/要普通自動車運転免許/経験者優遇
≪こんな方が活躍しています≫
■機械・電気・電子・工学系の学校を卒業された方
■モノづくりが好きな方
■色々なことに関心がある方
■向上心を持って仕事に取り組める方
勤務地
静岡県
沼津市双葉町9-11-5
勤務時間
8:30〜17:30(実働8時間)
休日・休暇
年間休日118日 
祝日休み 
夏季休暇(6日) 
年末年始休暇(9日) 
有給休暇(10日〜)
休日出勤有(年6日)  
育児休暇  
出産休暇
給与

年収:300〜500万円

月給 223,500円〜340,000円(固定残業代含む)
※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず10〜30時間分を、固定残業代として20,000〜80,000円支給。
※超えた分については追加で支給。

【固定残業代制】
(固定残業代20,000円含む)※固定残業代は30時間分20,000円、時間超過分は追加支給

【年収例】
非公開
試用期間
試用期間無し
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回(7月、12月)※業績により決算賞与有
諸手当
通勤手当(車勤務有・駐車場有・駐輪場有)
住居手当(自宅から通えない場合に限る)
福利厚生
社会保険完備 
退職金制度 
財形貯蓄制度 
社員持ち株 
社員食堂あり 
借上社宅家賃補助
書籍購入制度 
慶弔見舞金制度 
各種クラブ活動(例:ゴルフ) 
企業年金 
確定拠出年金 
海外研修 
制服あり(女子社員のみ)

あなたの「希望」を叶えるポイント

教育制度・研修が充実

社内研修だけでなく外部メーカーや外部団体への研修に積極的に参加し、社員個人はもとより、組織の活性化やレベルアップが積極的に進められています。
≪新入社員研修≫
入社後1ヶ月間は社内にて新入社員研修を行います。基本的なビジネスマナーから電気の仕組みについて等を学び、特電社員生活スタートの準備をします。また、入社半年後は外部の新入社員フォローアップ研修にも参加し、他社の新入社員との交流を通して自身の成長度の確認が出来ます。
≪メーカー研修≫
自動制御という特殊な商品を扱うので、メーカー研修にも参加します。月に1〜2度、泊りがけの研修で商品知識を向上させます。また、SEはロボットメーカーの研修にも参加し、ロボットの特徴や仕組みを勉強し、システム構築に役立てます。
≪マネージャー研修≫
階層別研修では、役職に応じて管理職や主任・係長向け研修に参加していただき、マネジメントのスキルを身につけます。

社内研修だけでなく外部メーカーや外部団体への研修に積極的に参加し、社員個人はもとより、組織の活性化やレベルアップが積極的に進められています。
≪新入社員研修≫
入社後1ヶ月間は社内にて新入社員研修を行います。基本的なビジネスマナーから電気の仕組みについて等を学び、特電社員生活スタートの準備をします。また、入社半年後は外部の新入社員フォローアップ研修にも参加し、他社の新入社員との交流を通して自身の成長度の確認が出来ます。
≪メーカー研修≫
自動制御という特殊な商品を扱うので、メーカー研修にも参加します。月に1〜2度、泊りがけの研修で商品知識を向上させます。また、SEはロボットメーカーの研修にも参加し、ロボットの特徴や仕組みを勉強し、システム構築に役立てます。
≪マネージャー研修≫
階層別研修では、役職に応じて管理職や主任・係長向け研修に参加していただき、マネジメントのスキルを身につけます。
風通しの良い関係

上司や先輩社員との距離が近く、相談しやすい環境です。わからないことも聞きやすいので、安心して仕事が出来ます。また展示会や創立記念式典等、年に数回社内行事があります。弊社は4拠点で展開しておりますが社内行事の際には全拠点の社員が集まるので、他の拠点や他の部署の社員とも交流できる機会が多いです。
≪展示会≫
2年に1度、特電オリジナル展示会を開催しています。毎回テーマを決め、日頃からお取引きいただいているメーカー様約40社に商品展示を協力していただき、来場者数は800人を越える大規模な展示会です。
≪創立記念式典≫
会社の創立をお祝いする式典です。表彰式やゲストを招いての鑑賞会、懇親会を行います。
≪慰労会≫
忘年会です。毎年12月に、伊豆長岡や焼津のホテルで慰労会を行います。他の拠点や部署の方等、普段は話さない方ともお話ができる社員同士の交流の場です。

上司や先輩社員との距離が近く、相談しやすい環境です。わからないことも聞きやすいので、安心して仕事が出来ます。また展示会や創立記念式典等、年に数回社内行事があります。弊社は4拠点で展開しておりますが社内行事の際には全拠点の社員が集まるので、他の拠点や他の部署の社員とも交流できる機会が多いです。
≪展示会≫
2年に1度、特電オリジナル展示会を開催しています。毎回テーマを決め、日頃からお取引きいただいているメーカー様約40社に商品展示を協力していただき、来場者数は800人を越える大規模な展示会です。
≪創立記念式典≫
会社の創立をお祝いする式典です。表彰式やゲストを招いての鑑賞会、懇親会を行います。
≪慰労会≫
忘年会です。毎年12月に、伊豆長岡や焼津のホテルで慰労会を行います。他の拠点や部署の方等、普段は話さない方ともお話ができる社員同士の交流の場です。
頑張りをしっかり評価

ひとりひとりに責任を持たせることにより、大企業では組織の中の歯車のごとく埋もれてしまいがちな個性や適性を、最大限に活かすことができます。一つの仕事を計画し実行していくことが自分の責任でできるので、仕事に対して大きなやり甲斐を感じると共に、その成果がはっきりと見えてきます。失敗を怖がることなく、自発的に挑戦してほしいと思っています。特電は、やる気と夢を持つ若い力が、思う存分に活躍できる会社です。

ひとりひとりに責任を持たせることにより、大企業では組織の中の歯車のごとく埋もれてしまいがちな個性や適性を、最大限に活かすことができます。一つの仕事を計画し実行していくことが自分の責任でできるので、仕事に対して大きなやり甲斐を感じると共に、その成果がはっきりと見えてきます。失敗を怖がることなく、自発的に挑戦してほしいと思っています。特電は、やる気と夢を持つ若い力が、思う存分に活躍できる会社です。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
現在、労働人口の減少により生産現場では作業工程の自動化が課題となってきました。おかげさまで、FA関連企業として弊社にもシステム関係のご依頼を多く頂きますが、人手不足のため、残念ながらお断りする案件も出てきている状況です。今後会社を発展させるためにSEの仕事は欠かせません。一緒にお客様の課題を解決してくれる人を募集しています。
現在、労働人口の減少により生産現場では作業工程の自動化が課題となってきました。おかげさまで、FA関連企業として弊社にもシステム関係のご依頼を多く頂きますが、人手不足のため、残念ながらお断りする案件も出てきている状況です。今後会社を発展させるためにSEの仕事は欠かせません。一緒にお客様の課題を解決してくれる人を募集しています。
選考のポイント
【2018年卒・第二新卒の方歓迎!】
▼こんな方が向いています
・理系学部(機械・工学・電気・電子等)出身の方
・モノづくりが好きな方
・様々な業界に興味を持って仕事に取り組める方
・向上心を持って仕事に取り組める方
人物重視の選考ですので、“モノづくりに携わりたい”という思いや、ご自身の強みをアピールしてください。選考でお会いできることを楽しみにしています。
【2018年卒・第二新卒の方歓迎!】
▼こんな方が向いています
・理系学部(機械・工学・電気・電子等)出身の方
・モノづくりが好きな方
・様々な業界に興味を持って仕事に取り組める方
・向上心を持って仕事に取り組める方
人物重視の選考ですので、“モノづくりに携わりたい”という思いや、ご自身の強みをアピールしてください。選考でお会いできることを楽しみにしています。
先輩社員
先輩の入社理由
当社に興味を持ったきっかけは、設備を作り上げるときにハード及びソフト設計から組み立てまでを、自社内で完結できるところに惹かれたことです。入社を決めた理由は、選考の際に採用担当者が親身になって転職について一緒に考えてくれたことです。それに加えて、会社の良いところだけでなく、悪いところについても正直に教えてくれた点に他社とは違う魅力を感じ、当社への入社を決めました。実際に入社してみると、社員同士の仲が良く上司と部下の連携もとれていて、社員の声が皆に届きやすいところが当社の良いところだと思います。入社して間もないですが、最新技術の情報発信担当として、率先して知らないことを身に着けられるように心がけております。
当社に興味を持ったきっかけは、設備を作り上げるときにハード及びソフト設計から組み立てまでを、自社内で完結できるところに惹かれたことです。入社を決めた理由は、選考の際に採用担当者が親身になって転職について一緒に考えてくれたことです。それに加えて、会社の良いところだけでなく、悪いところについても正直に教えてくれた点に他社とは違う魅力を感じ、当社への入社を決めました。実際に入社してみると、社員同士の仲が良く上司と部下の連携もとれていて、社員の声が皆に届きやすいところが当社の良いところだと思います。入社して間もないですが、最新技術の情報発信担当として、率先して知らないことを身に着けられるように心がけております。

企業情報

設立
1959年
代表者
代表取締役社長 加藤 秀敏
従業員数
122名
資本金
8100万円
売上高
68億8000万円(2018年2月実績)
本社所在地
静岡県沼津市双葉町9-11-5
事業所
静岡支店・富士営業所・神奈川営業所
事業内容
■お客様のご要望に弊社一社でお応えする「ワンストップ・カンパニー」を目指しています。

≪システム事業≫
工場の生産ラインを自動化するための自動制御システムや産業用ロボットシステムの設計・製制作を行っています。
≪パーツ事業≫
大手自動制御部品メーカーの代理店として、制御部品の販売を行います。

お取引きいただいているお客様の業界が様々なので、お客様のニーズに合ったシステム開発を行います。

応募方法

応募方法
≪最後までお読みいただきありがとうございました≫
本ページの「応募する」ボタンより、必要事項をご記入の上、ご応募ください。
≪最後までお読みいただきありがとうございました≫
本ページの「応募する」ボタンより、必要事項をご記入の上、ご応募ください。
選考プロセス
応募ボタンよりご応募
↓要別途書類提出
面接(3回程度)※間に適性検査を行います。

内定
応募ボタンよりご応募
↓要別途書類提出
面接(3回程度)※間に適性検査を行います。

内定
連絡先
社名:株式会社特電
住所:〒410-8540 静岡県沼津市双葉町9-11-5
問い合わせ用連絡先:055-929-2121
社名:株式会社特電
住所:〒410-8540 静岡県沼津市双葉町9-11-5
問い合わせ用連絡先:055-929-2121

【機械設計】提案から設計開発まで、ものづくりをトータルにサポート!製造現場を支える仕事です

  • 株式会社特電
  • 掲載終了
この求人に応募した人は、こんな求人もチェックしています!
この求人に応募した人は、
こんな求人もチェックしています!

検索条件及び掲載内容について

本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。
正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
「Re就活 お問い合わせフォーム(質問箱) 」