最終更新日
2018/11/28(水)
掲載終了予定日
2019/02/06(水)

【コンサルティング営業】未経験OK!お客様のお悩みに寄りそうことから始まる仕事《名古屋での勤務》

株式会社学情 名古屋支社 ※東証一部上場

求人概要

業種
人材ビジネス(求人広告・紹介・派遣)/放送・新聞・出版/インターネット関連
職種
法人営業
年収
350〜1000万円以上
勤務地
愛知県
  • 正社員
  • 既卒歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 完全週休2日制
  • 上場
  • イキイキ「成長型」

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 社員の裁量が大きい
  • 風通しの良い関係
  • 専門性・スキルが身につく

【年間休日125日&名古屋勤務】このRe就活などや、イベントを開発運営する採用ソリューション企業

景気向上期に入り、
多くの企業が慢性的に抱える
「人手不足」の悩み。

新卒一括採用はもはや旧モデルとなり、
多くの企業が様々な採用スタイルを実践する
新しい時代に日本は突入しました。

そんな中、今あなたが見ている20代専門転職サイト
「Re就活」が社会から大きな注目を浴びています。
過去5年間で5倍の急成長を遂げ、
最近ではTVCM、交通網ジャックなどで
大規模プロモーションを実施中。

他にも、中堅中小企業に特化した新卒サイト「あさがくナビ」、
全国で展開する合同企業説明会「就職博」「転職博」など
オリジナリティある採用メディアを社会に展開する私達は、
新しく生まれ変わる「第三創業期」を迎えています。

あなたにお任せするのは、
個社ごとに異なる採用課題に向き合い、
様々な手法で採用を成功させる企画営業職。
全ての商材を、規模や業種問わず全ての企業に、
トータルでソリューション提案ができる当社では、
様々な背景や経歴を持った人材が活躍しています。

■SE経験活かし、IT企業への営業に強みを発揮
■不動産営業経験を活かし、不動産関係企業への強みを発揮
■スーツ販売員の経験を活かし、アパレルメーカーへの強みを発揮
■運動部経験を活かし、スポーツ用品メーカーへの強みを発揮

このように、今のあなたが持つ一見「普通」の経験が、
当社では他者が持たない絶対的な「強み」となります。

「自らの経験を活かしたい」
「市場価値を高めたい」
「同年代よりも成長したい」
というあなたは、是非ご応募ください。

★待遇のPOINT
・入社後は年の近い先輩やベテランからマンツーマンで指導
・サポート体制も充実。営業に専念できる環境です
・毎年平均50万円程度の年収増
・東証一部上場、朝日新聞との資本業務提携によるブランド力
・全員、前職からの年収アップを実現しています
・年間休日は125日以上、残業月30時間以下

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
採用コンサルタント(法人営業)
仕事内容
採用活動を行っている企業に、求人サイトやイベント、HP制作などのメディア、ツールを提案します。
採用活動を行っている企業に訪問し、経営者や人事担当者に活動の進捗状況や課題をヒアリングし、自らプランを企画・提案し、運用していきます。採用市場という巨大なマーケットで、あなたのカラーを活かし、コンサルティングを行なって下さい。※入社後は、年間を通して先輩社員がマンツーマンで指導係につきますので、ご安心ください。営業職を経験した後は、異動希望制度によりWeb開発事業や公共事業、学校関係事業や事務、経理など様々なキャリアも拡がっています。
求める人材
4大卒以上、正社員経験が1年以上ある方(業種職種不問)、26歳以下(長期キャリア形成を図るため)

【当社で活躍している人材像】
・物事を点ではなく、線、面、立体で捉えられる人
・文章を書く、写真を撮るなど、クリエイティブに興味がある人
・何かに打ち込んだ経験があり、自分の得意領域がある人
・学生時代、自身の人間力を主とするアルバイト景観がある人(販売員やジムのプランナーなど)
・最良の策を考え続け、行動に移せる人
・人と明るく接することができる人
・お客様のために「人材の悩みを解決してあげたい!」と思える人
勤務地
名古屋市中区
名古屋支社:名古屋市中区栄2-3-6 NBF名古屋広小路ビル8階(最寄駅:伏見)
勤務時間
9:15〜18:00(実働7.75時間)
※残業時間は最大でも月30時間で、遅くとも20時には必ず退社して頂きます。
休日・休暇
土日祝(完全週休2日制)、年末年始、夏期、慶弔、特別、年次有給、誕生日
※年間休日125日(2018年)
給与

年収:350〜1000万円以上

名古屋勤務 月給207,000円〜
※一律 総合職手当・営業手当/固定残業代30時間分(40,400円〜44,300円)含む
※固定残業時間超過分は別途支給

年収例 【法人企画提案職】(インセンティブ含む)
29歳:トップ年収1,050万円
28歳:トップ年収 730万円
25歳:トップ年収 570万円

【年収例】
平均年収720万円(29歳 入社7年目 賞与・インセンティブあり)
平均年収615万円(28歳 入社6年目 賞与・インセンティブあり)
平均年収430万円(25歳 入社3年目 賞与・インセンティブあり)

名古屋勤務
(固定残業代40,313円含む)※固定残業代は30時間分40,313円、時間超過分は追加支給
試用期間
(試用期間有り) 6ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7・12月)
諸手当
役職、外勤、総合職、資格、家族、転勤、単身赴任、時間外・休日・深夜割増、通勤(月額上限3万円)等各種手当
福利厚生
社会保険完備、提案制度、退職金、財形貯蓄、慶弔金、社員表彰、社員持株会、インセンティブ、達成金、海外旅行 等

企業情報

設立
1976年
代表者
代表取締役社長 中井 清和
従業員数
300名
資本金
15億円
売上高
56億2,000万円 ※2017年10月期
本社所在地
【東京本社】
〒104-0061 東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル15階

【大阪本社】
〒530-0001 大阪市北区梅田2-5-10 学情梅田コンパス
事業所
【名古屋支社】
〒460-0008 名古屋市中区栄2-3-6 NBF名古屋広小路ビル8階
【京都支社】
〒600-8008 京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング3階
【福岡支店】
〒812-0011 福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル8階
事業内容
【人材関連サービス】
新卒採用事業、中途採用事業、人材紹介・派遣事業
【広告関連サービス】
一般広告メディア取り扱い・制作、各種SPツール制作
学情 採用情報サイト

応募方法

応募方法
まずはRe就活よりご応募ください。
まずはRe就活よりご応募ください。
選考プロセス
★なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。
 あなたの想いを聞かせてください。

Re就活より「応募」 もしくは 「説明会予約」

面接日程調整または説明会参加

面接 ★希望者には実際に仕事体験していいただく機会も用意しております。

内定

※面接日・入社日等ご相談に応じます。
※ご応募から内定まで2週間位を予定しています。
 応募から最短1か月以内の入社も可能です。
★なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。
 あなたの想いを聞かせてください。

Re就活より「応募」 もしくは 「説明会予約」

面接日程調整または説明会参加

面接 ★希望者には実際に仕事体験していいただく機会も用意しております。

内定

※面接日・入社日等ご相談に応じます。
※ご応募から内定まで2週間位を予定しています。
 応募から最短1か月以内の入社も可能です。
連絡先
【連絡先】
株式会社学情 採用担当宛
TEL:【名古屋】052-265-8121(代)
E-mail:saiyo@gakujo.ne.jp
【連絡先】
株式会社学情 採用担当宛
TEL:【名古屋】052-265-8121(代)
E-mail:saiyo@gakujo.ne.jp

あなたの「希望」を叶えるポイント

社員の裁量が大きい

革新的な社風、チャレンジ精神溢れる風土があります。まだまだ成長の余地があり、会社の根幹を担う業務にも抜擢し、チャンスを与えます。エネルギーがみなぎる環境で、共に学情を発展させていきましょう。

革新的な社風、チャレンジ精神溢れる風土があります。まだまだ成長の余地があり、会社の根幹を担う業務にも抜擢し、チャンスを与えます。エネルギーがみなぎる環境で、共に学情を発展させていきましょう。
風通しの良い関係

日々の業務において、社員それぞれの動き方は違いますが、毎月部署で目標達成するために私たちは「チーム一丸」となって動いています。上司と部下の関係は良い意味でフランクなので、若手社員の意見もきちんと汲んでもらうことができます。

日々の業務において、社員それぞれの動き方は違いますが、毎月部署で目標達成するために私たちは「チーム一丸」となって動いています。上司と部下の関係は良い意味でフランクなので、若手社員の意見もきちんと汲んでもらうことができます。
専門性・スキルが身につく

人材採用のコンサルティング・サポートはもちろんですが、近年は公的人材育成・就職支援分野における雇用のサポートビジネスも多く手掛けており、農林水産省、経済産業省、日本商工会議所、文部科学省、内閣府をはじめ実績も重ねています。

人材採用のコンサルティング・サポートはもちろんですが、近年は公的人材育成・就職支援分野における雇用のサポートビジネスも多く手掛けており、農林水産省、経済産業省、日本商工会議所、文部科学省、内閣府をはじめ実績も重ねています。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
Re就活で募集する理由
20代専門転職サイト「Re就活」、新卒向け就活ナビ「あさがくナビ」、実際にこれらのサイトの会員目線・思考に立ち、理解を深めるため、私たちは20代若手層を積極的に採用しています。企業の採用成功のためには、求職者側の意見も踏まえて提案することが大切です。サービス利用者と等身大でアイデアを生み出せる、そんな方を求めています。
20代専門転職サイト「Re就活」、新卒向け就活ナビ「あさがくナビ」、実際にこれらのサイトの会員目線・思考に立ち、理解を深めるため、私たちは20代若手層を積極的に採用しています。企業の採用成功のためには、求職者側の意見も踏まえて提案することが大切です。サービス利用者と等身大でアイデアを生み出せる、そんな方を求めています。
選考のポイント
採用コンサルタントとして一番重視する点は、人柄です。資格・スキルよりも、あなたが入社することでどのような影響を周囲にもたらしてくれるか、あなたの性格面で武器となる部分をアピールしてください。当社で活躍している社員に共通する点は、「良い意味で周りの人を巻き込むことができる」というところです。面接では飾ることなく、ありのままのあなたを売り込んでください。
採用コンサルタントとして一番重視する点は、人柄です。資格・スキルよりも、あなたが入社することでどのような影響を周囲にもたらしてくれるか、あなたの性格面で武器となる部分をアピールしてください。当社で活躍している社員に共通する点は、「良い意味で周りの人を巻き込むことができる」というところです。面接では飾ることなく、ありのままのあなたを売り込んでください。
先輩社員
先輩の入社理由
新卒で前職の会社に入社した私。職種は営業職です。やるべきことが決まっていて、逆に言えば「それ以外できない」ことが気になり、「もう少し自由度の高い会社を」とRe就活を探していた時に、当社の記事を見つけました。

入社して驚いたのはやはりその自由度の高さです。自社媒体をいろんな形に組み合わせて提案していく先輩の姿を見ると、「本当に自由だな」と感じます。その分丁寧に、マンツーマンで企画の知識を教えてもらえますし、先輩後輩混じっての会話や相談も活発。風通しがいい雰囲気は面接のときから魅力に感じていました。しかもお客様の業界が限定されないから、いろいろな知識が身について、営業しているだけで物知りになっていく気分。

私もRe就活から転職を成功させました。「20代はキャリアが少ないから」と不安を感じる必要はありません! この就活はきっと、プラスの経験になりますよ!
新卒で前職の会社に入社した私。職種は営業職です。やるべきことが決まっていて、逆に言えば「それ以外できない」ことが気になり、「もう少し自由度の高い会社を」とRe就活を探していた時に、当社の記事を見つけました。

入社して驚いたのはやはりその自由度の高さです。自社媒体をいろんな形に組み合わせて提案していく先輩の姿を見ると、「本当に自由だな」と感じます。その分丁寧に、マンツーマンで企画の知識を教えてもらえますし、先輩後輩混じっての会話や相談も活発。風通しがいい雰囲気は面接のときから魅力に感じていました。しかもお客様の業界が限定されないから、いろいろな知識が身について、営業しているだけで物知りになっていく気分。

私もRe就活から転職を成功させました。「20代はキャリアが少ないから」と不安を感じる必要はありません! この就活はきっと、プラスの経験になりますよ!

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  • 株式会社学情 名古屋支社 ※東証一部上場
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