あなたの「希望」を叶えるポイント
社員には、納得のいく働き方でいきいきと長く働いてもらいたい…そのために、いろいろな制度を整えてきました。たとえば―――■13時出社日あり朝が苦手な社員や、満員電車がつらい社員のための制度です!午前中の時間を有意義に活用することで、社員の仕事のパフォーマンスも向上しています!■お休みスライド制度あり「今日は頑張ったから明日は休みたい…」「なんか天気が悪いから家にいたいな…」そんなときには、もともとある休みをスライドさせて休暇が取れる制度です。そうやって仕事とプライベートのバランスをとって、自分らしく働いている社員がたくさんいますよ。■希望勤務地で働ける全国各地に事業所がある当社。家から通える職場でも構いませんし、憧れの都会にある職場でも構いません。あなたの希望に沿った勤務地で働いていただけます。将来のキャリアも描きやすい環境です。さらに当社では、頑張った人をしっかり評価していきますので、入社1年目で月収30万円なんてことも!1年目で年収400万円、2年目で年収500万円を超えるスタッフも多数!もちろん未経験の方も安心してください。多くの先輩社員が経験ゼロから一人前に成長しています!ゲーム攻略サイトや、チャット不動産など革新的な事業を展開を多数展開している当社。上場企業としても安定感をもちながら、ベンチャー気質も兼ね備え、多数のキャリアをご用意しております。就職・転職活動の悩みも一緒に解決しちゃいましょう!まずは会社の雰囲気だけでも見に来ませんか?
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社員の働きやすさを大切にする独自の制度を整えています。朝に弱い社員や満員電車がつらいという社員の声を受け、「13時出勤制度」を取っています。午前中の時間を自由に使えることで、「一日を有意義に過ごせるようになった」と社員からも好評です!社員が自由に休みの日を調整できる「自己申告シフト制」もありますし、気分が乗らない日や台風や雨などの天候が悪い日などには、休みを別の日に振り替えることができる「お休みスライド制度」もあります。また、月2万円の家賃補助、家族手当、出張手当などもあります。社員に長く働いてほしいからこそ、これからも柔軟に、様々な制度、環境を整えていく予定です。
入社後は、業務における知識をしっかりと学ぶ座学研修、営業の考え方や基本を学ぶ研修、営業スキルを学ぶロールプレイング研修を用意しています。これらの研修と、先輩に同行するOJT研修を一日おきに交互で行い、学んだ知識を現場で生かせるような教育体制を整えています。ビジネスマナーもしっかり指導するので、社会人経験がない人も安心ですよ。現場に1人で出た後も、毎日、上司や先輩に「その日あった出来事、わからないと感じたこと」を話してアドバイスをもらう時間を設け、一緒に成長していけるようにしっかりフォローしていきます。挑戦を応援する文化のため、失敗をしても叱責されることはありません。挑戦するからこそ、失敗もする。そんな時、みんなで一緒に次の方法を考えていく温かい社風があります。
頑張った人をしっかりと評価するので、若くてもどんどんポストを任せていきます。入社1年目でチームをまとめる主任や課長になる社員も多く、入社2年目で支店長に抜擢された社員もいます。現在、新たな支店を次々に展開し、さらにたくさんのポストやポジションが増えているため、チャンスはいくらでもありますよ!また、キャリアデザイン制度もあり、これまで様々な新規事業を立ち上げてきました。自分で手を挙げ、営業職から新規事業チームに入った社員もいますね。現在は「不動産」や「ゲーム攻略サイト」に注力していて、今後も新規事業を展開していく予定です。年齢に関係なくチャンスを与えます。さらに、日々の成果についてもポイント制でしっかりと評価し、頑張ったぶんだけインセンティブとして返ってくるため、モチベーションも高まると思います。社員に話を聞くと「周囲の友人よりも収入が多いと感じる」という声がほとんどです!
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