最終更新日
2019/12/20(金)
掲載終了予定日
2020/01/23(木)

掲載終了

【ルームアドバイザー】「来店客の2組に1組が契約」成果を出せるから、社員の9割が未経験スタート。

株式会社ミニミニ

求人概要

業種
不動産
職種
個人営業
初年度想定年収
300〜400万円
勤務地
愛知県
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 専門性・スキルが身につく
  • ワークライフバランスを重視
  • 風通しの良い関係

【勤務地多数・転勤の心配ナシ】個人ノルマなし!入社1年目から頑張りがインティブに反映されます!

★社員の9割が未経験スタート
----------------------------
営業職に興味があっても、
初めてだと色んな不安がつきもの。

うまく話せるか、契約がとれるか、成果を出せるか。
誰だって不安です。

当社では、社員の9割が営業未経験からスタート。
完全反響営業ですから、
他社のように飛び込み営業やテレアポをする
必要がありません。

個人ノルマも設定していないので、
業績にプレッシャーを抱える心配ナシ。
入社研修で、ビジネスの基礎もおさらいできます。

先輩もあなたと同じ境遇からスタートしているので、
わからないことは聞くことは恥ずかしくありません。
成長を温かく見守りますよ。

★成果が出せる、しっかり稼げる!
----------------------------
入社1年目からちゃんと稼げる秘密は、高い成約率。

《成約率61%》
…つまり、来店客の2組に1組が契約しています!

当社は約20万件という豊富な物件数を管理しており、
候補物件が多いので、成約しやすくなっています。

個人の業績に不安を感じなくていいから、
無理なセールスをするも必要ありません。
ちゃんとお客様に合った物件を紹介できます。

個人ノルマがない分、成果もインセンティブで反映。
先輩の年収を超える社員も少なくありません。

《説明会で不安も解消》
当社では、応募後にいきなり選考試験は行いません。
必ず説明会を実施し、不安を解消するようにしています。

・自宅近くで働けるのか
・接客業が初めてだけど、ちゃんとやれるか
・生活が変わっても続けられるか
など、何でも質問してください。

入社前に気になることを全て解決しておきましょう。

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
ルームアドバイザー
仕事内容
お客様の希望に合った“賃貸物件”のご紹介し、契約手続きをします。

入社後は本部で1週間の新人研修に参加いただきます。
基本的な業務の知識はもちろん、ビジネスマナーもおさらいするので、ハンデを感じることもありません。
研修後は、各店舗に配属され、先輩社員に付き添ってもらいながら仕事を覚えます。
個々の経験に応じて少しずつ業務をお任せしますが、営業活動に自信を持てない方は、電話対応やお茶出し、資料の準備などから始めていきましょう。
一通りの業務が覚えられるようになるまで、きちんとサポートします。

【具体的な仕事】
●ヒアリング
…来店されたお客様から希望の立地・間取り・家賃などをヒアリングします。

●物件のご案内
…希望に合う物件を複数ご提案して、気になった物件には、お客様をお連れしてご案内します。

●契約手続き
…物件を気に入っていただければ成約!契約書を作成して、鍵の引き渡しまでを担当します。

●問い合わせ対応
…インターネットなどを見たお客様や電話やメールでの問い合わせ、法人様(社宅物件探し)からの依頼にも対応します。

●物件情報の更新
…インターネットに掲載する物件情報(間取りや画像など)の更新も行います。
※専用のシステムで簡単に作成することができます。

●オーナー様への対応
…書類をお届けしたり、物件のご相談を伺います。(入居者が増えるようアドバイスや提案を求められますので、「内装や間取りを変えてみませんか?」といったご案内もしています。)

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【やりがい-1】★お部屋探しが面白い★
当社が扱う約20万戸の賃貸物件の内、7〜8割が、様々な用途に合わせて提供できる自社管理物件です。
だから、「敷金・礼金ゼロ」「仲介手数料半額」「家具・家電付き」などお得な物件も用意できます。
お客様だけではなく、スタッフ自身も物件の内覧するのが楽しく感じられます。
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【やりがい-2】★個人ノルマなし、成果を正当評価★
個人にノルマを設けていない分、仕事の成果をインセンティブ(年2回の報奨金制度)という形で収入に反映しています。
賃貸契約の件数はもちろん、引越しの紹介やインターネット回線の契約などもインセンティブの対象は豊富。
社歴の浅い社員でも、インセンティブで先輩を追い抜かすことも珍しくありません。
求める人材
【高卒以上】未経験者・第二新卒・フリーター歓迎 ◎要普通自動車免許(AT限定可)

【向いているのはこんな方!】
◎人と話したり人と関わったりするのが好きな方
◎いろいろな家や間取りを見るのが好きな方
◎売り込むのではなく親身にお客様に寄り添える方

学歴や就業経験、ブランクの有無は一切問いません。
元工場スタッフ、化粧品の販売、飲食店の店長など前職経験もさまざま。
ハンデを感じることなくスタートすることができます。
勤務地
愛知県内 ※転居を伴う異動はありません

※愛知県内の以下の地域から、希望勤務地を考慮して決定します。

名古屋市(千種区、北区、西区、中村区、中区、昭和区、瑞穂区、熱田区、中川区、港区、守山区、緑区、名東区、天白区)/春日井市/尾張旭市/岩倉市/一宮市/津島市/犬山市/小牧市/稲沢市/北名古屋市/弥富市/海部郡/豊明市/日進市/岡崎市/刈谷市/豊田市/安城市/知立市/豊橋市/豊川市/半田市/東海市/知多市
勤務時間
9:30〜18:30
※店舗の営業時間は10:00〜18:00です。
※残業は月平均20時間程度(1日30分程度)です。
休日・休暇
【通年】…隔週休2日制(シフト制) ※1日休みと2日休みの週が交互にあります。

■祝日振替(15日)
※祝日があるは週は祝日当日または別日が休みとなります。(祝日の日数分は必ず休めます)
■年末年始休暇(6日)
■夏季休暇(6日)
■ゴールデンウィーク休暇(2日)
■有給休暇(初年度10日)
■慶弔休暇
■誕生日休暇
■育休・産休(取得実績あり!ママ社員も多数活躍)
給与

初年度想定年収:300〜400万円

月給24万円以上
※経験・能力に応じて加給優遇します。
※別途、賞与やインセンティブがあります。
当社は、お客様と誠実に向き合えるようノルマを設けていません。
インセンティブにて成果を還元致します。

【固定残業代制】
(固定残業代60,000円含む)※固定残業代は42時間分60,000円、時間超過分は追加支給

【年収例】
350万円(経験1年/20代前半)
560万円(経験5年/20代後半/係長)
590万円(経験6年/30代前半/次長)
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
昇給・賞与
昇進・昇格:随時
賞与または報酬:年2回(4・10月)
諸手当
■通勤手当(全額支給)
■残業手当(みなし残業代の超過分)
■職能手当
■資格報酬
福利厚生
■社会保険完備
■報奨金制度年2回(4月・10月)
■資格取得支援制度
■制服貸与
■携帯電話貸与
■提携福利厚生施設
■社内イベント(クリスマス会、新年会など)
■特別社員(短時間労働)への再雇用制度
■社員旅行あり(年1回実施)
※2019年はハワイ、石垣島、福岡、長崎、関東のテーマパークなどから好きな行先を選択!
※家族同伴で参加することも可能です。

あなたの「希望」を叶えるポイント

専門性・スキルが身につく

【入社後の研修について】

まずは、1週間の新人研修からスタートします。書類作成、各種システムの使い方、お客様への接客方法までを教育スタッフがイチから教えます。その他にも、「元JALのCAさんが行うマナー研修」「カンタンな住宅修理の勉強」などの教育カリキュラムが充実しています。物件をご案内する際に、社用車を使用する機会もあるので、安全にお客様をお乗せできるよう交通教育センターで「運転講習」も行っていますよ。配属後もフォローアップ研修やスキルアップ研修、社外講師研修など、継続的にキャリアアップをサポートします。

【入社後の研修について】

まずは、1週間の新人研修からスタートします。書類作成、各種システムの使い方、お客様への接客方法までを教育スタッフがイチから教えます。その他にも、「元JALのCAさんが行うマナー研修」「カンタンな住宅修理の勉強」などの教育カリキュラムが充実しています。物件をご案内する際に、社用車を使用する機会もあるので、安全にお客様をお乗せできるよう交通教育センターで「運転講習」も行っていますよ。配属後もフォローアップ研修やスキルアップ研修、社外講師研修など、継続的にキャリアアップをサポートします。
ワークライフバランスを重視

【近くの店舗で無理なく働ける】

全国に店舗を展開するミニミニですが、エリアごとに分社化しているため、働き方はエリア限定。将来転居を伴う異動もありません。必ず本人の希望をお聞きし、居住地や隣接している市・通いやすい店舗に配属されます。また、ほとんどの店舗は、便利な駅前に立地しているので通勤でストレスを抱えることもありません。さらに、長期休暇制度もしっかり完備。長期連休を利用して旅行に出かける社員も少なくありません。産休育休制度も多数の社員が活用しており、ママ社員も在籍。無理のない働き方を実施しています。

【近くの店舗で無理なく働ける】

全国に店舗を展開するミニミニですが、エリアごとに分社化しているため、働き方はエリア限定。将来転居を伴う異動もありません。必ず本人の希望をお聞きし、居住地や隣接している市・通いやすい店舗に配属されます。また、ほとんどの店舗は、便利な駅前に立地しているので通勤でストレスを抱えることもありません。さらに、長期休暇制度もしっかり完備。長期連休を利用して旅行に出かける社員も少なくありません。産休育休制度も多数の社員が活用しており、ママ社員も在籍。無理のない働き方を実施しています。
風通しの良い関係

【業界・職種未経験者が多数】

当社はフリーターや第二新卒はもちろん、社会人経験がない…という方も積極的に採用しています。就業経験がある転職組も、元バスガイド、元ジュエリー販売、元ケータイショップ、元バス運転手など、ほとんどが未経験スタート。スタートラインが同じ方ばかりなので、驚くほど風通しがよく、スタッフ同士の仲が良いです。業界トップクラスの規模と知名度を誇る大手ですが、個性豊かなメンバーがのびのび働ける職場になっています。
また、本部では社員一人ひとりの声をキャッチできるよう、年2回・社員アンケートを実施。「こんな制度が欲しい」「稼げる店舗に異動して頑張りたい」など、遠慮なく自分の想いを伝えることもできます。
堅苦しい雰囲気は一切ありませんので、安心して新しいスタートを切ることができますよ。

【業界・職種未経験者が多数】

当社はフリーターや第二新卒はもちろん、社会人経験がない…という方も積極的に採用しています。就業経験がある転職組も、元バスガイド、元ジュエリー販売、元ケータイショップ、元バス運転手など、ほとんどが未経験スタート。スタートラインが同じ方ばかりなので、驚くほど風通しがよく、スタッフ同士の仲が良いです。業界トップクラスの規模と知名度を誇る大手ですが、個性豊かなメンバーがのびのび働ける職場になっています。
また、本部では社員一人ひとりの声をキャッチできるよう、年2回・社員アンケートを実施。「こんな制度が欲しい」「稼げる店舗に異動して頑張りたい」など、遠慮なく自分の想いを伝えることもできます。
堅苦しい雰囲気は一切ありませんので、安心して新しいスタートを切ることができますよ。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
当社は賃貸仲介業界でトップクラスの実績を誇っており、中部本部が管轄する愛知県内でも20万戸以上の物件を取り扱っています。今回はさらなる事業拡大を実現するために、そしてより働きやすい環境づくりをすすめていくために新しい仲間を募集します。中途入社でも研修制度が整っているので、社会人経験が浅い方や社会人経験がない方でも大丈夫。イチから学び、長期的に成長したい方をRe就活で募集します。
当社は賃貸仲介業界でトップクラスの実績を誇っており、中部本部が管轄する愛知県内でも20万戸以上の物件を取り扱っています。今回はさらなる事業拡大を実現するために、そしてより働きやすい環境づくりをすすめていくために新しい仲間を募集します。中途入社でも研修制度が整っているので、社会人経験が浅い方や社会人経験がない方でも大丈夫。イチから学び、長期的に成長したい方をRe就活で募集します。
選考のポイント
面接重視で選考を行っています。ルームアドバイザーは接客メインの仕事ですから気持ちの良い受け答えができるかが大切です。また、どちらかといえば自分の考えを伝えるチカラより、お客様の要望を汲み取るチカラの方が大事。接客のアルバイト経験などがあればぜひアピールしてもらいたいですが、自分をアピールだけでなく、気になることを質問したり、相手に寄り添ったりする姿勢を大切にして欲しいですね。
面接重視で選考を行っています。ルームアドバイザーは接客メインの仕事ですから気持ちの良い受け答えができるかが大切です。また、どちらかといえば自分の考えを伝えるチカラより、お客様の要望を汲み取るチカラの方が大事。接客のアルバイト経験などがあればぜひアピールしてもらいたいですが、自分をアピールだけでなく、気になることを質問したり、相手に寄り添ったりする姿勢を大切にして欲しいですね。
先輩社員
先輩の入社理由
商業高校を卒業後、自動車系メーカーの工場でラインスタッフとして2年間働いていました。でも、黙々と仕事をするのがイヤで人と関わる仕事がしたいと思い退職。しばらくは飲食店でバイトをしながら転職先を探していました。
ミニミニに応募したのは接客がメインですが、事務的な仕事もあって商業高校で学んだことを活かせると思ったからです。自分で会社を探して応募するのは初めてだったので、面接はとても緊張しましたが、会社のことをイチから丁寧に説明してもらえて、雑談まじりで気楽に話しができたので堅苦しい会社じゃないんだとホッとしました。また、研修制度が充実していること、産休・育休を取得して戻ってくる人が多いことなど、いろいろ話しを聞いて入社の意思が固まりました。
この仕事は物件情報や町名、道など覚えることがたくさんあって、メモが手放せませんが、少しずつ物件案内も任されるようになり今は毎日が楽しいですよ。
商業高校を卒業後、自動車系メーカーの工場でラインスタッフとして2年間働いていました。でも、黙々と仕事をするのがイヤで人と関わる仕事がしたいと思い退職。しばらくは飲食店でバイトをしながら転職先を探していました。
ミニミニに応募したのは接客がメインですが、事務的な仕事もあって商業高校で学んだことを活かせると思ったからです。自分で会社を探して応募するのは初めてだったので、面接はとても緊張しましたが、会社のことをイチから丁寧に説明してもらえて、雑談まじりで気楽に話しができたので堅苦しい会社じゃないんだとホッとしました。また、研修制度が充実していること、産休・育休を取得して戻ってくる人が多いことなど、いろいろ話しを聞いて入社の意思が固まりました。
この仕事は物件情報や町名、道など覚えることがたくさんあって、メモが手放せませんが、少しずつ物件案内も任されるようになり今は毎日が楽しいですよ。

企業情報

設立
1977年
代表者
代表取締役 大原 輝之
従業員数
1,016名(2019年1月現在)
資本金
5,000万円
売上高
111億7,150万円(2019年8月期実績)
106億6,300万円(2018年8月期実績)
105億4,900万円(2017年8月期実績)
101億9,400万円(2016年8月期実績)
103億4,700万円(2015年8月期実績)
99億1,300万円(2014年8月期実績)
本社所在地
東京都港区港南2-5-3 オリックス品川ビル8階
事業所
【中部本部】愛知県名古屋市中区錦3-16-27 栄パークサイドプレイス12F
事業内容
不動産賃貸仲介業・管理業
関連会社
株式会社ミニミニ城北
株式会社ミニミニ城東
株式会社ミニミニ城西
株式会社ミニミニ城南
株式会社ミニミニ中央
株式会社ミニミニ神奈川
株式会社ミニミニ静岡
株式会社ミニミニ近畿
株式会社ミニミニ岐阜

株式会社ミニミニLINK
株式会社ミニミニエージェンシー
株式会社ミニテック
株式会社ミニクリーン
株式会社ミニネット
株式会社ミニクリーン中部
株式会社ミニミニサービス
株式会社ミニミニハウジング
株式会社アーム
株式会社住まいのデパート
株式会社クリーンミニ
株式会社ミニミニ・フランチャイズ本部
株式会社イエスマン
会社ホームページ

応募方法

応募方法
最後までお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味を持たれた方は、
下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
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選考プロセス
【Step1】エントリー
 ▼
【Step2】説明会
 ▼
【Step3】面接+適性検査+筆記試験
 ▼
【Step4】内定
【Step1】エントリー
 ▼
【Step2】説明会
 ▼
【Step3】面接+適性検査+筆記試験
 ▼
【Step4】内定
連絡先
【株式会社ミニミニ 中部本部】
〒460-0003 名古屋市中区錦3-16-27 栄パークサイドプレイス12F
TEL:052-971-0032(担当/寺田・宮島)

※お問い合わせの際は、「Re就活を見ました」とお伝えください。
【株式会社ミニミニ 中部本部】
〒460-0003 名古屋市中区錦3-16-27 栄パークサイドプレイス12F
TEL:052-971-0032(担当/寺田・宮島)

※お問い合わせの際は、「Re就活を見ました」とお伝えください。

【ルームアドバイザー】「来店客の2組に1組が契約」成果を出せるから、社員の9割が未経験スタート。

  • 株式会社ミニミニ
  • 掲載終了
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