最終更新日
2020/01/12(日)
掲載終了予定日
2020/02/09(日)

【不動産営業】★土日休み×「健康経営」って?★”ニッチな物件”を扱うから、幅広い不動産知識を学べる!

株式会社ハウスクル

求人概要

業種
不動産
職種
法人営業
初年度想定年収
300〜350万円
勤務地
東京都
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業ほぼなし
  • 月給25万円以上
  • 土日面接OK
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 福利厚生が自慢
  • 風通しの良い関係
  • 専門性・スキルが身につく

お客様が困っている「ニッチな事業」× 業界最高水準を目指す「健康経営」、だから、会社は急成長中!

★ ニッチな不動産事業を手掛けるハウスクル ★

皆さんの考える「不動産営業」って
「お部屋探しを手伝う仕事」
「資産として物件を売る仕事」でしょうか?
そんな「不動産営業」とは少し違う仕事をしているのが当社。

当社の「不動産営業」は、《未来の自社物件を作り上げる》仕事。

1. 街の不動産屋から良い土地・物件を紹介してもらい、自社物件として購入。
2. その物件がより魅力的になるよう、設計・工事部門と連携して商品開発。
3. 完成後、自社物件として業者やエンドユーザーに販売する。

物件の買い付け、商品開発にも携わることで、
より良いものを作り、売っております。
特に、権利関係が複雑だったり、
建築条件が厳しい物件を取り扱う当社。

そんなニッチな物件を、新しいスタイルで売っているから、
2015年の創業以来ハウスクルの売上高は、
「7.2億」 → 「16.7億」 → 「23.4億」 と急成長中!
スタートダッシュが止まりません。

しっかり成長している当社だから、社員への還元もしっかり。
ノルマやテレアポなど、キツイことはありませんが、
月給は25万円以上!
きっちり稼げることが当社で働く魅力のひとつです。


★ 業界最高水準!健康経営を目指しています ★

当社が掲げる絶対条件は、
「社員の健康保持と増進」。
自分たちでも珍しいと思うのですが、
当社にはこんな福利厚生制度があります。

◇トレーニングセンターと連携!1時間早く退社して月イチワークアウトができる!
◇毎月10名限定!職場でカイロプラクティックの施術が受けられる!
◇OFFICE DE YASAI導入!職場で積極的に野菜接種ができる!
◇ゴルフ・野球・マラソンなどの社内部活動でリフレッシュできる!
◇もちろん、健康診断は会社負担でフルオプション!

内面も外面も、健康になれる会社なんです。


月給25万円以上稼げて、ニッチでやりがいのある不動産営業。
しかも、超手厚い福利厚生のある当社!
こんな魅力的な環境で、活躍しませんか?

不動産事業に精通した先輩の下で、
幅広い知識を学べる環境があるから、未経験の方も大歓迎!
安心して、まずはご応募してください!

社員一同、心よりお待ちしています。

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
【不動産営業職】
仕事内容
【上野本社】「ニッチな物件」を扱うから、未経験から不動産のスペシャリストを目指せる環境
お客様がどうしようもできず困っている「ニッチな物件」である
「借地権」「再建築不可」等の不動産をメインで扱っています。

土地や建物などの物件を調査して自社で買取り、その物件を販売します。
当社では仕入れから引渡しまでの全工程に携われます。

【業務概要一覧】
・土地・物件の仕入れ
・自社物件の販売
・物件の仲介 など

《当社の営業スタイル》
◆テレアポはほとんどありません
◆飛び込み営業、というよりは街の不動産屋に訪問するスタイル
◆ノルマはありません
求める人材
【学歴不問・職歴不問・未経験者歓迎】第2新卒で専門性の高い営業職につきたい方、お待ちしています!
◆営業業務はまったくの未経験も大募集!
◆「不動産の広い知識をつけたい」「困ってるお客様を助けたい」という思いを持つ人
◆土日休みで福利厚生が充実した会社で働きたい人
◆ハウスクルの「5つの行動指針」に共感できる人
 ・じっとしているよりも「行動する」
 ・新しい「出会い」を大切にする
 ・すぐやめる、ではなく「続ける」
 ・「感謝」の気持ちを大切にする
 ・いつも笑顔で「笑う」
勤務地
東京都 上野本社
東京都台東区東上野2-18-10 日本生命上野ビル9F
勤務時間
9:30〜18:30
休日・休暇
休日:土 日 祝
週休:毎週
夏季・年末年始
他、会社指定
★年間休日:124日
給与

初年度想定年収:300〜350万円

月給/250,000〜
固定残業代(月30時間)を含む

【固定残業代制】
(固定残業代47,500円含む)※固定残業代は30時間分47,500円、時間超過分は追加支給

【月給】250,000円〜

a 基本給(月額平均)又は時間額202,000円

b 定額的に支払われる手当
固定残業手当 47,500円

a + b
250,000円

c その他の手当等付記事項
宅建所持者:30,000円
※時間外労働の有無にかかわらず30時間分の時間外手当を固定残業代として支給(超過分は別途法定通り支給)

【年収例】
300万円(25歳)
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
昇給・賞与
昇給・年2回
諸手当
通勤手当
宅建手当・月30,000円
福利厚生
産休・育児休暇(実績あり)
ワークアウト(トレーニングセンターと提携)
カイロプラクティック(カイロプラクティック施術員と提携)
OFFICE DE YASAI

あなたの「希望」を叶えるポイント

福利厚生が自慢

「社員が健康でイキイキと働ける環境があるからこそ、会社は繁栄する」

その想いを強く持っているからこそ、ハウスクルでは「業界最高水準の健康経営」を目指した福利厚生を取り入れています。

■メディカルチェック
医療法人社団クリニックと提携し、毎年の健康診断に
人間ドッグレベルのオプションを付け、再検査等の診断を受けた社員には
徹底的なフォローを行い健康体の管理・維持をサポート

■オフィスの100円野菜
「OFFICE DE YASAI」を導入し、職場に設置した専用冷蔵庫に
社員は100円で利用できるサラダを常備

■レクリエーション
ゴルフ、野球、マラソンなどの社内部活動や、
沖縄、西表島といったリゾート地を中心とした社員旅行など、多彩なレクリエーションを実施

■提携ジム
月に1度、終業時間を切り上げ、
提携ジムに行って運動することを推奨

「社員が健康でイキイキと働ける環境があるからこそ、会社は繁栄する」

その想いを強く持っているからこそ、ハウスクルでは「業界最高水準の健康経営」を目指した福利厚生を取り入れています。

■メディカルチェック
医療法人社団クリニックと提携し、毎年の健康診断に
人間ドッグレベルのオプションを付け、再検査等の診断を受けた社員には
徹底的なフォローを行い健康体の管理・維持をサポート

■オフィスの100円野菜
「OFFICE DE YASAI」を導入し、職場に設置した専用冷蔵庫に
社員は100円で利用できるサラダを常備

■レクリエーション
ゴルフ、野球、マラソンなどの社内部活動や、
沖縄、西表島といったリゾート地を中心とした社員旅行など、多彩なレクリエーションを実施

■提携ジム
月に1度、終業時間を切り上げ、
提携ジムに行って運動することを推奨
風通しの良い関係

ハウスクルは新しいことに「チャレンジ」することを大切にしています。

だからこそ、年次関係なく社員の
「新しくこんなことをやってみたい」という想いは
可能な限り取り入れることを大切にしています。

ハウスクルは新しいことに「チャレンジ」することを大切にしています。

だからこそ、年次関係なく社員の
「新しくこんなことをやってみたい」という想いは
可能な限り取り入れることを大切にしています。
専門性・スキルが身につく

【専門性の高いニッチな物件】×【最初から最後まで扱う一貫体制】
だからこそ、未経験でも広い知識を身に着けることができ
「不動産のスペシャリスト」を目指すことができます。

【専門性の高いニッチな物件】×【最初から最後まで扱う一貫体制】
だからこそ、未経験でも広い知識を身に着けることができ
「不動産のスペシャリスト」を目指すことができます。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
今回の募集は増員計画のための募集になります。当社はまだまだ成長段階の企業ですので多くの若手社員を募集しています。学校を卒業してから企業に勤めていなかった人でも大歓迎です。先輩社員も未経験からの入社も多く、入社当初でなかなか業務になれない時期でもあなたのことを手厚くフォローしてくれます。経験/未経験問わず大歓迎ですので是非、エントリーお待ちしております。
今回の募集は増員計画のための募集になります。当社はまだまだ成長段階の企業ですので多くの若手社員を募集しています。学校を卒業してから企業に勤めていなかった人でも大歓迎です。先輩社員も未経験からの入社も多く、入社当初でなかなか業務になれない時期でもあなたのことを手厚くフォローしてくれます。経験/未経験問わず大歓迎ですので是非、エントリーお待ちしております。
選考のポイント
まずは当社のことを理解してもらうことから始めてもらいます。面接前までに勉強してもらうというよりは面接当日にお互いのことを理解しながら面接を進めていきます。なので「なぜハウスクルを志望しているのか」という根底の部分だけを用意してください。
まずは当社のことを理解してもらうことから始めてもらいます。面接前までに勉強してもらうというよりは面接当日にお互いのことを理解しながら面接を進めていきます。なので「なぜハウスクルを志望しているのか」という根底の部分だけを用意してください。
先輩社員
先輩の入社理由
私はハウスクルに未経験で入社をしました。不動産というより営業職というもの知らないくらいでした。ですが、先輩社員の方々が丁寧に教えてくれたおかげで今では一人で営業も任せてもらえるようになりました。初めは何も経験がないと難しいと感じるかと思いますが、何も心配しないでください。私や経験豊富な先輩社員が多くいますので、全力でフォローさせていただきます。
私はハウスクルに未経験で入社をしました。不動産というより営業職というもの知らないくらいでした。ですが、先輩社員の方々が丁寧に教えてくれたおかげで今では一人で営業も任せてもらえるようになりました。初めは何も経験がないと難しいと感じるかと思いますが、何も心配しないでください。私や経験豊富な先輩社員が多くいますので、全力でフォローさせていただきます。

企業情報

設立
2015年11月
代表者
代表取締役 志田聡
従業員数
38名(2018年11月)
資本金
3,000万円
売上高
7億2,874万円(2017年10月度)
16億7,354万円(2018年10月度)
本社所在地
〒110-0015
東京都台東区東上野2-18-10 日本生命上野ビル9F
事業内容
不動産の買取・販売、売買・賃貸仲介、賃貸管理、リフォーム、不動産に携わるコンサルタント業
企業HP

応募方法

応募方法
気になった方は、まずエントリーをお願いします!
エントリー後数日以内に、当社よりご連絡をさせて頂きます。
気になった方は、まずエントリーをお願いします!
エントリー後数日以内に、当社よりご連絡をさせて頂きます。
選考プロセス
Re就活よりエントリー

1次面接

最終面接

内定
Re就活よりエントリー

1次面接

最終面接

内定
連絡先
採用担当:角田(つのだ)
r-tsunoda@housekul.com
採用担当:角田(つのだ)
r-tsunoda@housekul.com

【不動産営業】★土日休み×「健康経営」って?★”ニッチな物件”を扱うから、幅広い不動産知識を学べる!

  • 株式会社ハウスクル
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検索条件及び掲載内容について

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