最終更新日
2019/08/09(金)
掲載終了予定日
2019/09/03(火)

【ソリューション営業】高い情報技術とサービスで快適な社会作りに貢献しませんか?★福利厚生に自慢

株式会社アイネス【東証一部上場】

求人概要

業種
ソフトウェア・情報処理
職種
システム営業
年収
400〜450万円
勤務地
北海道/宮城県/東京都/愛知県
  • 正社員
  • 完全週休2日制
  • 社会人経験3年以上優遇
  • 上場
  • 業種経験者優遇

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 教育制度・研修が充実
  • 専門性・スキルが身につく
  • ワークライフバランスを重視

創業54年!上場企業の安定感と多彩な領域/仕事と家庭の両立を支援しています/研修制度充実

「一人ひとりの成長が、会社を成長させる」という人財育成方針を掲げているアイネス<東証一部上場>。

社員一人ひとりがキャリアアッププランを作成し、会社が社員の成長を後押ししています。

今回、将来のリーダー候補としてご活躍いただける「ソリューション営業職」を募集しております。

様々な経験を通して、コミュニケーション力やリーダーシップ、マネージメント力を身につけていくことができます。

★あなたもIT業界で世の中の役に立つ仕事をしませんか?

◎アイネスの仕事は?
生活基盤や社会インフラを創り上げるとともに、日常生活や身のまわりで欠かせないモノやサービスを扱う仕事です。

◎アイネスの仕事のスタイルは?
何人もの人を動かすリーダーシップを育み、慎重さと正確さを大事にしていく仕事です。

◎アイネスの仕事で身につくことは?
管理する能力や交渉力・折衝力、そして客観的に整理・分析する能力が身につく仕事です。

あなたも、アイネスが実現する「情報技術とサービス」の提供を通して、
「もっと便利な、もっと快適な社会作り」に貢献しませんか?

《福利厚生も自慢!》
・女性活躍推進企業として「えるぼし」認定の最高ランクを取得しています
・クラブ活動も活発! 体育系・文化系合わせて約50のクラブでリフレッシュ!
・2019年9月から晴海の新オフィスに全面移転! フレッシュな環境で働けます

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
◎ソリューション営業

生活に身近な社会の仕組みを支える「情報技術とサービス」を提供するのが私たちの仕事です。

自治体向けパッケージシステム「WebRings」をはじめとする既存事業の拡大とアライアンスによる新規事業の創生に積極的に取り組んでいます。

様々な分野のデジタルトランスフォーメーションの実現に向けて、システムの刷新を強化しています。
仕事内容
生活に身近な社会の仕組みを支える「情報技術とサービス」を提供する仕事

<課題解決型のコンサル営業><サービス提供型営業>
エリア・顧客に合わせた戦略的営業で市場の動向を捉え、顧客の気づいていない課題に着目して付加価値を提案。

【具体的な仕事内容】
既存顧客と密にコミュニケーションをとり、新しいニーズに対して最適なシステムの提案を行います。
IT化についてお問い合せをいただいた新規のお客様に対しても、状況をヒアリングし、最適なシステムをご提案します。
営業プロセスの標準化と業務を効率化することにより、情報共有と営業スキルの向上を図っています。
また、MVP表彰、顧客満足度調査などを通して、組織全体の営業力強化に向けて取り組んでいます。

【お客様は?】
地方自治体および公共団体です。

【どんな能力が身につくの?】
社外・社内の多くの人と関わって大規模システムの提案まで導いていきます。
コミュニケーション能力やプレゼン力など営業として必要な能力を高めて、様々な業界とのアライアンスを通して、幅広い人脈をつくることができます。

【この仕事のやりがいは?】
地方自治体業務をITでサポートし、まちづくりや地域創生、住民サービスの向上に貢献しています。
受注・システム導入が実現した時は大きなやりがいを感じることができます。実際の私生活でも自分の社会貢献性の高さを実感することができます。
求める人材
大卒以上の方【ITに興味と成長意欲!!】「もっと自分の力を発揮したい、活躍したい」と考えている方

<第二新卒歓迎! IT業界経験者歓迎!>

<コンサル・システムエンジニア経験者歓迎!>

社会人経験がありITリテラシーが多少あれば、営業経験がなくてもOK!
明るく元気で快活な方、コミュニケーションが得意な方お待ちしています。

また、IT関連の大手企業に入社したものの、
「組織や業務の歯車になっているようで、思っていた状況と違う…」
と感じている方も、ぜひ一度話を聞いてみてください。

1つの業界や常識にとらわれることなく、
たくさんの刺激を受けながら、システムエンジニアと協力し、ITを通してキャリアを広げていける環境が、アイネスにはあります。
勤務地
晴海新本社(東京都中央区)、各支社

本社:東京都千代田区三番町26番地
(2019年10月より晴海新本社:東京都中央区)
北海道支社:北海道札幌市中央区大通西9−3
東北支社 :宮城県仙台市青葉区上杉1−17−7
中部支社 :愛知県名古屋市中村区名駅南1−17−23
関西支社 :大阪府大阪市中央区本町2−5−7
中国支社 :広島県広島市東区若草町9−7
九州支社 :福岡県福岡市博多区博多駅前3−2−1

【新本社・中部支社の営業職を強化します。他の支社に於いても若干名募集します。】
勤務時間
9時00分〜17時20分(休憩60分)
【所定労働時間 7時間20分】

※育児・介護短時間勤務制度(フレックス勤務)あり
休日・休暇
完全週休2日制(土曜日、日曜日)
祝日、年末年始、創立記念日
年次有給休暇(初年度19日 うち5日間は連続休暇)
特別休暇
リフレッシュ休暇(勤続10年、20年)
産前産後休暇
パパ育児休暇
子の看護休暇
介護休暇
給与

年収:400〜450万円

月給:21万円以上(新卒大卒初任給)

ご経験や年齢、能力を考慮して決定いたします。

残業時間に応じた時間外勤務手当を支給いたします。


【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
450万(25歳/ボーナス2回)
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
諸手当
通勤手当:定期代の実額
時間外勤務手当:所定労働時間を超過した勤務時間を換算
賃貸住宅補助費:会社規定に基づき支給
家族手当:会社規定に基づき支給

福利厚生
社会保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
社員持株会
独身寮
育児・介護休職制度
退職金制度、企業型DC制度
長期収入サポート制度、グループ制度保険
財形貯蓄
定期健康診断、人間ドッグ
資格取得支援(報奨金)
契約福利厚生施設

あなたの「希望」を叶えるポイント

教育制度・研修が充実

システムエンジニア・営業職、それぞれの役割の専門スキル教育とそれを実践できる機会を通して、社員が成長できる環境を整備しています。しかし、一番大事なことは、社員一人ひとりが会社の取り組みを活用して自己研鑽に励むことと考えています。資格取得の奨励や高スキルを保持した社員が後進の育成を支援したり、組織を通じて仕事をするという原則の中で、社員が主体的に行動できるように様々な場を提供しています。

システムエンジニア・営業職、それぞれの役割の専門スキル教育とそれを実践できる機会を通して、社員が成長できる環境を整備しています。しかし、一番大事なことは、社員一人ひとりが会社の取り組みを活用して自己研鑽に励むことと考えています。資格取得の奨励や高スキルを保持した社員が後進の育成を支援したり、組織を通じて仕事をするという原則の中で、社員が主体的に行動できるように様々な場を提供しています。
専門性・スキルが身につく

当社は独立系のSler企業として、事業の領域が公共、金融、保険、産業分野と非常に広範囲にわたっていることから、エンジニアとして多様な専門性が身につきます。中でも公共分野では、中核商品であるWeb型総合行政情報システムWebRingsが全国約180の団体で稼働するなど、自治体の業務システムの構築・運用において高い実績とシェアを有しています。
また金融分野では、RPAやAIを活用する金融デジタライゼーション、Fintechなどのオープンイノベーション、IT構造改革など、高度化・多様化するICTソリューションにも対応。2018年5月からは三菱総合研究所(MRI)グループとの協業を開始し、新たなIT領域への挑戦を始めています。

当社は独立系のSler企業として、事業の領域が公共、金融、保険、産業分野と非常に広範囲にわたっていることから、エンジニアとして多様な専門性が身につきます。中でも公共分野では、中核商品であるWeb型総合行政情報システムWebRingsが全国約180の団体で稼働するなど、自治体の業務システムの構築・運用において高い実績とシェアを有しています。
また金融分野では、RPAやAIを活用する金融デジタライゼーション、Fintechなどのオープンイノベーション、IT構造改革など、高度化・多様化するICTソリューションにも対応。2018年5月からは三菱総合研究所(MRI)グループとの協業を開始し、新たなIT領域への挑戦を始めています。
ワークライフバランスを重視

当社は就業時間が9時から17時20分までと短いのが特徴。1時間程度残業をしても18時半には退社することができ、仕事が終わったあと自分の時間をしっかり持てるのがメリットです。また産休・育休、復職制度もしっかり整えています。育児休職は最長2年まで取れますし、パパ育児休暇や、子どもが病気になったときの看護休暇も用意。実際、子育てしながら働いている社員はたくさんいます。
さらに、クラブ活動の活発さも特徴的。体育系・文化系合わせて約50のクラブがあり、会社からメンバー1人について半期
3,000円の活動費が支給されます。体育系はランニングやウォーキング、野球やバスケやフットサルほか、文化系では音楽や囲碁など本当に盛りだくさん。リフレッシュや社員同士のコミュニケーションに大いに役立っています。

当社は就業時間が9時から17時20分までと短いのが特徴。1時間程度残業をしても18時半には退社することができ、仕事が終わったあと自分の時間をしっかり持てるのがメリットです。また産休・育休、復職制度もしっかり整えています。育児休職は最長2年まで取れますし、パパ育児休暇や、子どもが病気になったときの看護休暇も用意。実際、子育てしながら働いている社員はたくさんいます。
さらに、クラブ活動の活発さも特徴的。体育系・文化系合わせて約50のクラブがあり、会社からメンバー1人について半期
3,000円の活動費が支給されます。体育系はランニングやウォーキング、野球やバスケやフットサルほか、文化系では音楽や囲碁など本当に盛りだくさん。リフレッシュや社員同士のコミュニケーションに大いに役立っています。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
アイネスでは、中期計画ビジョンとして、「変革、そして成長へ」というテーマを掲げています。それをカタチにすべくチャレンジ精神を発揮してほしいのが、20代からの若手社員なのです。当社は50年を超える歴史がある一方で、つねに新たなビジネスモデルを模索しながら、次のイノベーションに向けて歩みを進めています。近い将来、その先頭に立ってくれるような人材を募集したいと考えています。
アイネスでは、中期計画ビジョンとして、「変革、そして成長へ」というテーマを掲げています。それをカタチにすべくチャレンジ精神を発揮してほしいのが、20代からの若手社員なのです。当社は50年を超える歴史がある一方で、つねに新たなビジネスモデルを模索しながら、次のイノベーションに向けて歩みを進めています。近い将来、その先頭に立ってくれるような人材を募集したいと考えています。
選考のポイント
スキルよりも人柄や思考性などを重視した選考になります。

○自分の立てた規範や意義・目的に従って行動する人
○状況の変化に応じて、臨機応変に対処していける人
○大勢の人と協力しながら物事を進めるのが好きな人

確かな目的と成長意欲もち、物事に対して柔軟に対応しつつ、周りの人と協力し合って仕事を進めていける人は、周囲からもお客様からも信頼される存在となって活躍できます!!
スキルよりも人柄や思考性などを重視した選考になります。

○自分の立てた規範や意義・目的に従って行動する人
○状況の変化に応じて、臨機応変に対処していける人
○大勢の人と協力しながら物事を進めるのが好きな人

確かな目的と成長意欲もち、物事に対して柔軟に対応しつつ、周りの人と協力し合って仕事を進めていける人は、周囲からもお客様からも信頼される存在となって活躍できます!!
先輩社員
先輩の入社理由
人前でしゃべることに苦手意識があったので、プログラミングの技術を学び、目に見える形で手に職をつけたいと思いIT業界に進みました。その中でアイネスを選んだのは、自社のパッケージシステムを持っていること、そして開発から導入、保守まで自社で一気通貫して手掛けていることに魅力を感じたからです。

現在は公共分野でのパッケージシステムの保守・開発が私の仕事です。地方自治体様のご要望や、国の法律改正に伴って、時代に合わせたシステムを提供しています。普段から意識していることは、視野を広く持つこと。自分だけの業務に目を向けるのではなく、全体を俯瞰しながら仕事を進めていくことを大切にしています。

会社としても働き方改革が推進されており、いつでもフレッシュな気持ちと体で仕事に向き合える環境が整っています。
人前でしゃべることに苦手意識があったので、プログラミングの技術を学び、目に見える形で手に職をつけたいと思いIT業界に進みました。その中でアイネスを選んだのは、自社のパッケージシステムを持っていること、そして開発から導入、保守まで自社で一気通貫して手掛けていることに魅力を感じたからです。

現在は公共分野でのパッケージシステムの保守・開発が私の仕事です。地方自治体様のご要望や、国の法律改正に伴って、時代に合わせたシステムを提供しています。普段から意識していることは、視野を広く持つこと。自分だけの業務に目を向けるのではなく、全体を俯瞰しながら仕事を進めていくことを大切にしています。

会社としても働き方改革が推進されており、いつでもフレッシュな気持ちと体で仕事に向き合える環境が整っています。

企業情報

設立
1964年7月
代表者
代表取締役社長 森 悦郎
従業員数
1,638人(連結)
資本金
150億円
売上高
381億4,300万円(2019年3月期)
本社所在地
〒102-0075 東京都千代田区三番町26番地
※2019年秋に晴海(東京都中央区)に移転となります。
事業所
事業所/横浜事業所(神奈川県横浜市)・北海道支社(北海道札幌市)・東北支社(宮城県仙台市)・中部支社(愛知県名古屋市)・関西支社(大阪府大阪市)・中国支社(広島県広島市)・九州支社(福岡県福岡市)・海外(シンガポール)
事業内容
情報処理・通信サービス
ソフトウエア開発サービス
システム提供サービス
その他システム関連サービス
ホームページ

応募方法

応募方法
下記の「応募ページへ」ボタンから、ご応募ください。
追って選考についてご連絡させていただきます。
下記の「応募ページへ」ボタンから、ご応募ください。
追って選考についてご連絡させていただきます。
選考プロセス
Re就活より応募

WEB適性検査

面談

内定

入社(時期はご希望に沿います)
Re就活より応募

WEB適性検査

面談

内定

入社(時期はご希望に沿います)
連絡先
〒102-0075
東京都千代田区三番町26番地
株式会社アイネス 人材開発部 採用事務局
TEL:03-6261-3444
※2019年秋に晴海(東京都中央区)に移転となります。
〒102-0075
東京都千代田区三番町26番地
株式会社アイネス 人材開発部 採用事務局
TEL:03-6261-3444
※2019年秋に晴海(東京都中央区)に移転となります。

【ソリューション営業】高い情報技術とサービスで快適な社会作りに貢献しませんか?★福利厚生に自慢

  • 株式会社アイネス【東証一部上場】
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検索条件及び掲載内容について

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