最終更新日
2019/09/19(木)
掲載終了予定日
2019/10/13(日)

快適な空気を守る【サービスエンジニア】★賞与年2回+決算賞与★未経験者歓迎!★配属先考慮

東京冷機工業株式会社

求人概要

業種
プラント・設備関連/設計/電力・ガス・水道・環境・エネルギー関連
職種
技術系(電気、電子、機械)
年収
300〜550万円
勤務地
関東すべて
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 土日面接OK
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 教育制度・研修が充実
  • 専門性・スキルが身につく
  • 風通しの良い関係

なくてはならない「空調」。そのあらゆるニーズに、ワンストップで応える会社です!

◎メーカー不問!多様なニーズに技術で応える空調設備の専門家集団
 
私たち東京冷機工業は、専門技術者集団として、空調設備等の設計から施工、修理・メンテナンスまで、幅広いニーズにワンストップで応える技術集団です。

独立系のため、あらゆるメーカーの機器を扱えるのはもちろん、ガス空調などの特殊な設備も扱える技術力で多くのニーズに応え、現在も順調な成長を続けています。

◎あなたの技術で誰かを笑顔に!

「エアコンが壊れたから何とかしてほしい!」
そんなお客様の声を聞き、故障箇所を見極め、適切に修理する。サービスエンジニアの毎日には、自分の技術で誰かの役に立てる手応えが詰まっています。

涼しい空気を送り始めたエアコンを前に、「本当に助かった、ありがとう」という言葉をいただくこともしばしば。そんなやりがいが、社員のモチベーションアップにもつながっています。

◎未経験でも大丈夫!2人一組のチームで、基礎からしっかり固めてください。

当社での業務は、2人一組で取り組むのが基本。未経験デビューの場合は、経験豊富な先輩とともに現場におもむき、まずはアシスタント的なポジションでしっかりと知識と経験を磨いていただきます。

20代専門転職サイト「Re就活」

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募集要項

募集職種
サービスエンジニア
仕事内容
空調設備等の定期点検、メンテナンス及び修理をお任せします。★未経験からでも技術が身につく環境です!
工場や学校、オフィスビル、病院など、様々な施設に設置されている空調設備等の点検、修理を行う「サービスエンジニア」としてご活躍いただきます。

業務には「二人一組」で取り組むのが当社の基本。まずは業務に取り組みながら、工具の種類や空調機器の基本構造、修理や点検の流れなどをしっかりと学んでいただきます。

もちろん、先輩から指導やアドバイスはありますが、受け身の姿勢は当社ではNG!積極的に質問したり、先輩の仕事をしっかり観察しながら、様々なことを吸収してください!

【具体的な業務は?】
『定期点検』『緊急時の修理』があります。

(定期点検)
担当する施設を定期的に訪問し、
◎運転電圧電流測定
◎ガス漏れ検知
◎吸込口と吐出口の温度差チェック
など、空調に異常がないかをマニュアルに沿って点検します。

(緊急時の修理)
「冷たい風が出ない」
「変な音がする」
「水が漏れてる」
といったお客様からのご依頼を受け、現場に急行。
故障箇所と原因を特定し、修理や部品交換などの対処を行います。
求める人材
【未経験・第二新卒歓迎】(必須)普通自動車免許※AT限定可
★ポテンシャル重視の募集です!
空調設備やサービスエンジニアとしての経験は不問!「イチから多くの人に求められる技術を磨きたい」という意欲ある方からのご応募、お待ちしています!

【歓迎する経験・資格等】※なくてもOK!
◎危険物取扱者乙種4類
◎第三種冷凍機械責任者
◎第二種電気工事士
◎設備・機器のメンテナンスの経験

【こんな方は大歓迎!】
◆機械いじりが好きな方
◆人に感謝される仕事がしたい方
◆新しいことにも積極的にチャレンジできる方
◆学ぶ意欲がある方
勤務地
首都圏の各営業拠点 ※希望を考慮し決定します。
品川区、横浜市、滑川町、小山市、伊勢崎市をはじめ、関東圏に点在する各営業所のうち、あなたのお住まいや希望を考慮のうえ、配属先を決定します。
勤務時間
8:30〜17:30(実働8時間)
休日・休暇
会社カレンダーによる(年間休日:113日) 
※完全週休2日制、年末年始、慶弔
※休日出勤がありますが、振替休日取得率は100%です
初年度有給休暇:10日
平均有給取得日数:7.4日
給与

年収:300〜550万円

月給209.000円〜241,000円+賞与
※最終学歴と経験を考慮

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
400万円(25歳/入社3年目)
480万円(27歳/入社5年目)
550万円(30歳/入社8年目)
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
昇給・賞与
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
決算賞与(業績による)
諸手当
時間外手当
通勤手当(月50,000円まで)
家族手当(配偶者:月14,000円、子ども1人:月5,000円)
住宅手当
福利厚生
■各種保険
健康・厚生年金・労災・雇用の各種社会保険完備。
■健康管理
健康保険組合医療機関にて健康診断を年1回実施。
■各種制度
企業年金(退職金制度)、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、社員持株会、育児介護休業、他。
■親睦会「泉会」
全社員が加入し若手社員が独自に運営する「泉会」は、スキー旅行、ソフトボール、ボーリング、
釣り、バーベキューなど、四季折々の各種イベントを実施しています。

あなたの「希望」を叶えるポイント

教育制度・研修が充実

自前の研修施設を備えていることをはじめ、社員教育に力を入れている当社。実際の空調機器や工具を用いた実習研修など、現場でも活かせる知識やスキルをしっかりと学べる環境が整っています。さらに入社時だけではなく2年目、3年目、5年目、サブリーダー昇格時等、キャリアの節目ごとにふさわしい研修を受けることができる環境も用意。目標を定め、1歩1歩着実に成長していけるよう、会社としても万全のサポートをしております。

自前の研修施設を備えていることをはじめ、社員教育に力を入れている当社。実際の空調機器や工具を用いた実習研修など、現場でも活かせる知識やスキルをしっかりと学べる環境が整っています。さらに入社時だけではなく2年目、3年目、5年目、サブリーダー昇格時等、キャリアの節目ごとにふさわしい研修を受けることができる環境も用意。目標を定め、1歩1歩着実に成長していけるよう、会社としても万全のサポートをしております。
専門性・スキルが身につく

空調メンテナンスのスキルはもちろん、顧客との折衝力など様々なスキルを伸ばしていけるのも、お客様と直接接し、現場で修理やメンテナンスを行うサービスエンジニアならではの特徴。経験を重ねたのちには、班長、サブリーダー、リーダーなど、様々なキャリアパスが広がっています。さらに当社では「こんな仕事がやってみたい!」という希望などについて会社にしっかり伝えることができる「自己申告書制度」を採用。サービスエンジニアとして磨いた経験を、「営業」「設計」「施工管理」などの他業種で活かしていける可能性もありますよ!

空調メンテナンスのスキルはもちろん、顧客との折衝力など様々なスキルを伸ばしていけるのも、お客様と直接接し、現場で修理やメンテナンスを行うサービスエンジニアならではの特徴。経験を重ねたのちには、班長、サブリーダー、リーダーなど、様々なキャリアパスが広がっています。さらに当社では「こんな仕事がやってみたい!」という希望などについて会社にしっかり伝えることができる「自己申告書制度」を採用。サービスエンジニアとして磨いた経験を、「営業」「設計」「施工管理」などの他業種で活かしていける可能性もありますよ!
風通しの良い関係

関東圏に数多くの拠点を構えていますが、それぞれの拠点のスタッフは20名程度。所長との距離も近く、自分自身の意見やアイデアもどんどん発信できる環境です。サービスエンジニアは20代〜30代の若手が多く、その点での風通しの良さにも自身あり!気の合う仲間同士、休日に一緒に遊びに行くなど、プライベートの交流も非常に盛んです。そんな雰囲気の良さが、仕事のしやすさや安心感にもつながっています。

関東圏に数多くの拠点を構えていますが、それぞれの拠点のスタッフは20名程度。所長との距離も近く、自分自身の意見やアイデアもどんどん発信できる環境です。サービスエンジニアは20代〜30代の若手が多く、その点での風通しの良さにも自身あり!気の合う仲間同士、休日に一緒に遊びに行くなど、プライベートの交流も非常に盛んです。そんな雰囲気の良さが、仕事のしやすさや安心感にもつながっています。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
関東圏での事業にこだわり、エリア内にあるオフィスビルや工場、病院、学校など、様々な建物や施設の空調設備メンテナンスや修理を担っている当社。お客様からの信頼のもと現在も担当施設は増加し続けています。そんな広がるニーズに、さらなるサービスの拡充でお応えしていくのが今の課題。「会社の顔」ともいえるサービスエンジニアとして、サービスの中核を担っていただける新しい仲間を募集します。
関東圏での事業にこだわり、エリア内にあるオフィスビルや工場、病院、学校など、様々な建物や施設の空調設備メンテナンスや修理を担っている当社。お客様からの信頼のもと現在も担当施設は増加し続けています。そんな広がるニーズに、さらなるサービスの拡充でお応えしていくのが今の課題。「会社の顔」ともいえるサービスエンジニアとして、サービスの中核を担っていただける新しい仲間を募集します。
選考のポイント
技術や知識は入社後に身につけていけますが、そのためにも、やはり自ら学ぶ意欲は欠かすことができません。その意味からも「機械が好き、もっと詳しくなりたい」という好奇心がある方は、それだけ成長も早くなっていくと思います。また、現場での業務は体を使うことになりますので、汗をかく仕事が好きな方をお迎えしたいという思いもありますね。興味と向上心をもって、積極的にチャレンジできる方を求めます!
技術や知識は入社後に身につけていけますが、そのためにも、やはり自ら学ぶ意欲は欠かすことができません。その意味からも「機械が好き、もっと詳しくなりたい」という好奇心がある方は、それだけ成長も早くなっていくと思います。また、現場での業務は体を使うことになりますので、汗をかく仕事が好きな方をお迎えしたいという思いもありますね。興味と向上心をもって、積極的にチャレンジできる方を求めます!
先輩社員
先輩の入社理由
前職では自動車部品の営業として、お客様である工場やディーラーなどを巡っていました。整備士の方をはじめ、多くの技術者の方にお会いする機会があったのですが、その中で技術職への憧れが強くなっていったのが転職を考えるようになったきっかけ。しかし、営業としていろんな方とお話しすること自体は好きだったので、迷いもありました。そんな私にとって、お客様と直接接しながら、自分の技術で貢献できるサービスエンジニアという仕事は非常に魅力的でしたね。空調設備に関する専門知識は全くありませんでしたので、最初は先輩に教えられたことをひたすらメモする日々。大変さもありましたが、知識が広がってくると、現場で先輩がやっている作業の意味などもどんどん分かるようになるのが嬉しかったですね。ひと目見ただけで、「故障箇所はここかな?」と見抜く先輩方のように、自分も多くの経験を重ね、プロといえる存在になるのが今の目標です。
前職では自動車部品の営業として、お客様である工場やディーラーなどを巡っていました。整備士の方をはじめ、多くの技術者の方にお会いする機会があったのですが、その中で技術職への憧れが強くなっていったのが転職を考えるようになったきっかけ。しかし、営業としていろんな方とお話しすること自体は好きだったので、迷いもありました。そんな私にとって、お客様と直接接しながら、自分の技術で貢献できるサービスエンジニアという仕事は非常に魅力的でしたね。空調設備に関する専門知識は全くありませんでしたので、最初は先輩に教えられたことをひたすらメモする日々。大変さもありましたが、知識が広がってくると、現場で先輩がやっている作業の意味などもどんどん分かるようになるのが嬉しかったですね。ひと目見ただけで、「故障箇所はここかな?」と見抜く先輩方のように、自分も多くの経験を重ね、プロといえる存在になるのが今の目標です。

企業情報

設立
1956年(昭和31年)3月3日
代表者
代表取締役 吉田 丈太朗
従業員数
532名(2019年4月1日現在)
資本金
3億円
売上高
188億9,900万円(2018年度)
174億6,600万円(2017年度)
162億6,500万円(2016年度)
本社所在地
〒113-0021 東京都文京区本駒込6丁目24番5号
事業所
東京営業所/東京都文京区本駒込6-24-5
品川営業所/東京都品川区北品川1-22-9
多摩営業所/東京都昭島市福島町910-20
西部営業所/東京都調布市布田4-31-8
横浜営業所/神奈川県横浜市中区日ノ出町1-97-6
湘南営業所/神奈川県藤沢市辻堂神台2-12-15
相模営業所/神奈川県相模原市中央区淵野辺本町2-17-27
大宮営業所/埼玉県さいたま市北区宮原町2-39-13
埼北営業所/埼玉県熊谷市新堀867-10
川越営業所/埼玉県川越市新宿町1-7-6
千葉営業所/千葉県千葉市中央区今井1-18-15
千葉西営業所/千葉県市川市二俣2-12-4
栃木営業所/栃木県小山市城東1-5-8
群馬営業所/群馬県伊勢崎市曲輪町3-2
茨城営業所/茨城県つくば市東新井21-7
事業内容
●空調設備(生活空調、クリーンルーム等の産業用空調)
●冷熱設備
●省エネシステム
●ソーラーシステム
●環境空調等の設計、施工、保守

応募方法

応募方法
下記の「応募ページへ」ボタンから、ご応募ください。
追って選考についてご連絡させていただきます。

下記の「応募ページへ」ボタンから、ご応募ください。
追って選考についてご連絡させていただきます。

選考プロセス
ご応募から内定まで、2〜3週間程度です。

Re就活より応募

会社セミナー及び一次選考(採用担当者)
 ※仕事内容について映像を交えてお話しします
 ※懇談会で「気になること」「不安なこと」などを気軽に質問してください
 ※セミナーを聴いていただいたあとに、選考を辞退することも可能です

最終選考(役員)

内定

入社(時期は応相談)
ご応募から内定まで、2〜3週間程度です。

Re就活より応募

会社セミナー及び一次選考(採用担当者)
 ※仕事内容について映像を交えてお話しします
 ※懇談会で「気になること」「不安なこと」などを気軽に質問してください
 ※セミナーを聴いていただいたあとに、選考を辞退することも可能です

最終選考(役員)

内定

入社(時期は応相談)
連絡先
〒113-0021
東京都文京区本駒込6-24-5
担当/総務人事部 澤・塚本・小田原
採用フリーダイヤル TEL:0120-221-995
e-mail saiyo_031@to-rei.jp
〒113-0021
東京都文京区本駒込6-24-5
担当/総務人事部 澤・塚本・小田原
採用フリーダイヤル TEL:0120-221-995
e-mail saiyo_031@to-rei.jp

快適な空気を守る【サービスエンジニア】★賞与年2回+決算賞与★未経験者歓迎!★配属先考慮

  • 東京冷機工業株式会社
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検索条件及び掲載内容について

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雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
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