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あなたの「希望」を叶えるポイント
▼アクティブで働く先輩たちの口コミ▼『働きやすさを実感している！』『プライベートの時間も大切にできる』『人間関係のストレスがない』『年代問わず意見が言いやすい！』『本当の“ありがとう！”をもらえる』だから…『ココでずっと働きたい！！』……………………先輩社員からこんなコメントがたくさん上がっているアクティブは、“定着率バツグン”！男女ともに長く働く方が多いんです。その理由は、社員一人ひとりを想った様々な取り組みがあるから。例えば、子育て中の社員のことを周囲みんなで応援するのは当たり前！さらに、その応援している「社員自身の評価」もアップする仕組みです。また、業務は“チームプレイ”が基本。一人で抱え込むことなく、誰かが困っているときは、「どうやったら解決できるか」をみんなで考えていく風土が根付いています。そういった環境から、結婚・出産などのライフイベントを経ても、「やっぱりココで働くのが一番！」と勤務している社員ばかりなんですよ。Re就活世代の皆さんも、将来大切な人と家庭を築いたり、さらに家族が増えたりすることを考えたら、「長く働ける環境」が重要なポイントですよね？ぜひ一度、当社の施設を見学して頂き、その雰囲気や働きやすさを体感して下さい！きっと、その理由がわかると思いますよ。
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★社員に還元するスタイルで、頑張りはきちんと見ています！「あなたが現場で頑張っている様子は、社長もしっかり理解している！」というのが、アクティブの特長。各施設の管理者が、社員一人ひとりの日頃の頑張りや仕事に対する姿勢を評価し、それをさらに社長自らがチェックしていきます。社長は全社員の顔や名前、性格も把握し、実際に施設にも頻繁に足を運んで仕事ぶりを見てくれますよ。そうやって公平に評価された結果は、賞与や昇格に反映されていきます。その賞与も“社員に還元する”スタイルですので、モチベーションアップにもつながっています。また、各管理者からは「ここを伸ばすと、もっと成長できるよ」といったふうに、社会人として、介護のプロとして成長できるアドバイスを受けることができますよ。
★定着率の高い理由は、どの世代も気持ちよく働ける環境！定着率の高さが自慢のアクティブ。結婚、出産、子育てなどライフイベントを経ても、男女ともに長く働く社員が多くなっています。その秘密の一つは、子育て世代とそれ以外の世代との協力体制が整っているから。例えば、小さなお子さんがいる社員に対して、子育てを卒業した社員が保育園のお迎え時間を気遣ったり、子育てのアドバイスをしたり。反対に若い世代は、体力の必要な業務などを率先して引き受けています。さらにそういった社員の行動や姿勢が「評価」にも結び付くことで、どの世代も気持ちよく働ける環境をつくっているのです。
★「ずっと働きたい！」と思えるチーム・アクティブ！アクティブで働く先輩社員の多くが、「人間関係が良好で、余計なストレスがない！」という感想を持っています。様々な年代のスタッフが働いていますが、若手でも自分の想いが伝えやすく、相談もしやすい社風が根付いています。お互いに尊重し合いながら、チームプレイで業務を進めていますので、「一人で抱え込んでしまう…」ということもありませんよ！こういった環境が気に入って、なかには結婚して遠方に引っ越しても、働き続けている社員がいるくらいです。面倒見のいい先輩が多いですので、Re就活世代の皆さんもきっと馴染みやすいと思いますよ！
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