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最終更新日
2020/01/14(火)
掲載終了予定日
2020/03/14(土)

【施工管理職】JR東日本のパートナー企業。鉄道電気設備をはじめ、社会インフラを支える仕事です!

日本リーテック株式会社【東証二部上場】

求人概要

業種
プラント・設備関連/建設・土木/海運・鉄道・空輸・陸運
職種
技術系(施工管理、設備保守管理、環境保全)
初年度想定年収
300〜400万円
勤務地
岩手県/宮城県/秋田県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/茨城県/新潟県/愛知県/大阪府/広島県
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 上場

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 教育制度・研修が充実
  • 専門性・スキルが身につく
  • 風通しの良い関係

【上場企業】ならではの充実の環境と安定感!《賞与4.5〜5.5ヶ月(実績)》《月5,000円の独身寮》

私たち日本リーテックは、鉄道の安全輸送に欠かせない「鉄道電気設備」をはじめ、
交通信号機や道路標識などの「道路設備」、建物や競技場などの「屋内外電気設備」、
基幹送電線や光通信ケーブルの「送電線等電力設備」の4部門で、
企画から設計・施工・メンテナンスまでを手がけています。

今回は、4月1日入社で、新卒と一緒にスタートする第二新卒募集。
手厚い研修、同期の存在など、新卒のメリット満載であなたをお迎えします。
業界・社会人未経験の方はもちろん、文系出身の方も「ヤル気」があれば、大歓迎です!

私たちは、ゼロからあなたを育成する自信があります。
それは何と言っても【教育体制】が充実しているから。
2018年4月に、茨城県取手市に大規模な研修センターを新設。
施工実習ができる施設に宿泊施設、体育館を備えた真新しいセンターで、みなさんには3ヶ月間以上の研修を実施します。
ですから、何の知識も資格もなくてOK。しっかり私たちが育てていきます!

上場企業ならではの、【働きやすい環境】も整っています。
たとえば、首都圏には月々5,000円の《独身寮》も完備していますし、《年間休日も120日以上》。
業績も好調なので、ボーナスも《4.5〜5.5ヶ月分》が支給されています。

「もう一度社会人生活をReスタートしたい」というあなた。
当社なら、最高の環境で、 専門資格と確かな技術、そして幅広い経験を身につけていけます。
交通の安全や、街に欠かせない電気設備を守る、やりがいも大きな「社会インフラを支える仕事」。
私たちと一緒にやってみませんか?

20代専門転職サイト「Re就活」

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人事に会える!会社説明会開催中

詳細を見る

募集要項

募集職種
【施工管理職】※未経験、大歓迎!

★4月1日入社で、新卒と一緒に再デビュー♪
★配属はあなたの希望を考慮します。
仕事内容
社会インフラとして重要な「鉄道電気」や「道路設備」「建築電気」「送電線」などの設備工事をサポート。

…□■《どんなお仕事?》■□…

たとえば、列車の安全運行に欠かせない『信号設備工事』。
クルマや人の安全な交通に欠かせない『交通信号機工事』『道路標識工事』。
ライフラインとして重要な『送電線工事』。トンネル照明、スポーツ施設などの『屋外電気設備工事』……
このような、社会インフラを支える設備工事に携わるお仕事です。
「鉄道電気設備」や「道路設備」など、一般利用の妨げにならないように夜間作業になることも多いですが、
それだけ生活を支える重要設備を下支えしている実感とヤリ甲斐を感じられることでしょう。

まずは、現場を知るため「施工管理」のアシスタントからスタートしますが、
ゆくゆくは現場を取り仕切る「現場代理人=施工管理職」へと成長していきましょう。


…□■《入社後の流れは?》■□…

▼新卒と同様に、ゼロからの研修をご用意。
当社自慢の新しい研修センターにて、実際の設備を使った研修を実施。
基本的には3ヶ月間、「鉄道電気設備」配属の場合は半年以上の、手厚い研修です。
▼配属後はアシスタント業務から。
具体的には、現場での作業準備、書類作成、実作業など、施工管理の補助と実務経験を積みます。
▼必要資格を取得し、「施工管理業務」へ挑戦しましょう。
案件にもよりますが、4〜5年で小さい案件を任されます。
具体的には、工程管理、安全管理、品質管理、コスト管理をメインに、
現場の調査、発注者との打ち合わせ、諸資材の手配、作業体制の手配、技術指導、協力会社の監督など、
現場のリーダーとして工事全体を管理。完全に一人で仕切れるまでには7〜8年ほどです。
求める人材
《文系出身者、未経験者、第二新卒、大歓迎!》入社時には無資格でOK!

◆高専卒以上
◆要普通自動車運転免許証

※「電気系」「土木系」の学校や学科を卒業の方はさらに歓迎です!
※同業種の経験がある方は、待遇を考慮します。
※現在、資格のない方もOK。「電気工事施工管理技士」や「土木施工管理技士」、
 「電気工事士」などの資格は、入社後に取得をバックアップします。


…■《こんな人ならピッタリ!》■…

一人黙々と作業する仕事ではありません。
発注者や協力会社の方、現場の先輩、近隣住民ともコミュニケーションをとりながら進めていく仕事ですから、
人とのコミュニケーションをとることが得意な方が向いています。
勤務地
東北(岩手/宮城/秋田)、関東(東京/千葉/埼玉/神奈川/茨城/群馬)
主に関東近郊および東北地区の事業所 その他配属先(新潟/名古屋/大阪/広島等近郊) 

※本人の適性・希望等を考慮の上、要員計画に則り決定
勤務時間
9:00〜18:00(実働8時間)
(勤務箇所によって変動あり)変形労働時間制の適用部署有り
休日・休暇
週休2日制  
国民の祝日
会社の創立記念日
年末年始(12月29日〜1月3日)
慶弔休暇1〜7日

年次有給休暇/初年度16日 最大21日
給与

初年度想定年収:300〜400万円

基本給
学部卒 月給194,600円
高専・専門・短大卒 月給173,920円
高卒 月給155,760円
※経験・スキルにより優遇します。

都市手当:上限15,000円(勤務地により異なる)
住宅手当:上限12,000円(居住住居により異なる)

*下記金額は東京勤務・自宅通勤の場合
学部卒 月給215,600円
高専・短大・専門校卒 月給194,920円
高卒 月給176,760円

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
540万円(30歳/ボーナス2回)
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
昇給・賞与
■昇給 年1回
■賞与 年2回(6月・12月)
 5.4ヵ月+α (業績)ー2019年度実績
諸手当
通勤手当、住宅手当、都市手当、家族手当、責任手当、夜間手当 ほか
福利厚生
■施設
独身寮(関東・名古屋)  

■制度
財形貯蓄制度
従業員持株会制度
退職年金制度
育児休職制度
介護休職制度
資格取得褒賞金制度

(保養施設:箱根・御宿・軽井沢)
■上場企業ならではの環境
社員が安心して長く続けられる制度がしっかり整っていのは、上場企業だからこそ。
たとえば、お休みはワークライフバランスが取れる【年間休日120日以上】。
業績も堅調に推移しているので、近年ずっと賞与は【年2回/約4.5〜5.5ヶ月分】が支給されています!

若手社員には特に嬉しい【独身寮】も完備。
月わずか5,000円の自己負担で、希望すれば入寮できます!
ほかにも【産休・育休制度】【従業員持株会制度】などの制度、
担当工事の役割に応じた「責任手当」など【各種手当】も揃い、充実した待遇・福利厚生を整えています。

これだけ「働きやすい環境」が整っているから、定着率も高く、入社3年後定着率85%以上。
安心して働ける職場で、しっかり資格やスキルを身につけていただけます。

あなたの「希望」を叶えるポイント

教育制度・研修が充実

当社にとって、「安全文化」と「高い専門性」を兼ね備えた人材育成は、とても重要です。
そのため、当社は茨城県取手市に新たな研修施設「日本リーテック総合研修センター」を開設。
駅ホームや信号機など実際の環境を再現した実習施設に、宿泊施設や体育館を備えた大規模施設です。

みなさんにはこの研修センターにて、4月から新卒と一緒に新入社員研修をゼロベースで受けていただけます。
大まかなカリキュラムとしては、まずは1ヶ月間の全体研修。
その後は各部門ごとに分かれて、さらに2ヶ月間の研修。
工事工程や手順についてなど、実際の設備を使った研修を実施します。
「鉄道電気設備」のみ、さらに3ヶ月間の研修を経て、半年後に配属されます。

配属後も、「階層別研修」「専門技術研修」「資格取得講習」など、
その都度、必要に応じた研修を受けることができます。

当社にとって、「安全文化」と「高い専門性」を兼ね備えた人材育成は、とても重要です。
そのため、当社は茨城県取手市に新たな研修施設「日本リーテック総合研修センター」を開設。
駅ホームや信号機など実際の環境を再現した実習施設に、宿泊施設や体育館を備えた大規模施設です。

みなさんにはこの研修センターにて、4月から新卒と一緒に新入社員研修をゼロベースで受けていただけます。
大まかなカリキュラムとしては、まずは1ヶ月間の全体研修。
その後は各部門ごとに分かれて、さらに2ヶ月間の研修。
工事工程や手順についてなど、実際の設備を使った研修を実施します。
「鉄道電気設備」のみ、さらに3ヶ月間の研修を経て、半年後に配属されます。

配属後も、「階層別研修」「専門技術研修」「資格取得講習」など、
その都度、必要に応じた研修を受けることができます。
専門性・スキルが身につく

ゆくゆくは「1級電気工事施工管理技士」もしくは「1級土木施工管理技士」の資格を目指していただきます。
その前段階として、「電気工事士」にチャレンジする場合もあります。
これらの国家資格は、もちろん「一生モノ」。
当社としても資格取得講習や、合格時の報奨金制度などで、しっかりバックアップしていきます。

当社の業務では、信号機を動かしながら工事したり、
CADで道路標識を設計したりと、各部門ごとにれぞれの専門性が磨かれていきます。
なかでも、鉄道の安全・安定輸送に係わる「鉄道電気設備」は、
さまざまな専門知識を必要とする、電気工事の中でもかなり専門性の高い技術。
鉄道を守るプロフェッショナルとしての誇りも感じられるでしょう。

ゆくゆくは「1級電気工事施工管理技士」もしくは「1級土木施工管理技士」の資格を目指していただきます。
その前段階として、「電気工事士」にチャレンジする場合もあります。
これらの国家資格は、もちろん「一生モノ」。
当社としても資格取得講習や、合格時の報奨金制度などで、しっかりバックアップしていきます。

当社の業務では、信号機を動かしながら工事したり、
CADで道路標識を設計したりと、各部門ごとにれぞれの専門性が磨かれていきます。
なかでも、鉄道の安全・安定輸送に係わる「鉄道電気設備」は、
さまざまな専門知識を必要とする、電気工事の中でもかなり専門性の高い技術。
鉄道を守るプロフェッショナルとしての誇りも感じられるでしょう。
風通しの良い関係

社内の交流を大切にしている当社。
「社内SNS」では、各拠点からイベントや展示会、
表彰などのトピックスを、その都度アップして全社で共有したり。
部門ごとのBBQ、食事会などのイベントも開催しています。

もちろん、全社的なイベントもいろいろ。
たとえば毎年開催される「駅伝大会」。
かなり大きな大会で、5人ずつのチームが23組ほど集まり、
皇居周辺を走ってコミュニケーションを図ります。

ほかにも、毎年「NRフォーラム」というコンテストでは、
新技術や新工法などのアイディアを全国から募集。
審査員をはじめ、大勢の前でプレゼンテーションし、
その様子をTV会議システムで全国の拠点に配信しています。

さらに研修センターでは、年に1回、
各部門の技術を競い合う「もーリンピック」という技能競技会も開催しています。

クラブ活動も、ラグビーをはじめ、野球、卓球、ジョギング、サッカーなど、盛んです!

社内の交流を大切にしている当社。
「社内SNS」では、各拠点からイベントや展示会、
表彰などのトピックスを、その都度アップして全社で共有したり。
部門ごとのBBQ、食事会などのイベントも開催しています。

もちろん、全社的なイベントもいろいろ。
たとえば毎年開催される「駅伝大会」。
かなり大きな大会で、5人ずつのチームが23組ほど集まり、
皇居周辺を走ってコミュニケーションを図ります。

ほかにも、毎年「NRフォーラム」というコンテストでは、
新技術や新工法などのアイディアを全国から募集。
審査員をはじめ、大勢の前でプレゼンテーションし、
その様子をTV会議システムで全国の拠点に配信しています。

さらに研修センターでは、年に1回、
各部門の技術を競い合う「もーリンピック」という技能競技会も開催しています。

クラブ活動も、ラグビーをはじめ、野球、卓球、ジョギング、サッカーなど、盛んです!

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
新卒の3割が離職する時代。
「もう一度、他の会社で挑戦したい」と考える第二新卒の方に、
ぜひ当社を選んでいただきたい、と考えています。

文系出身でも、前職が事務や営業などの畑違いの仕事でも、構いません。

事実、文系出身でも、道路標識工事など土木の部署で頑張って、現在は管理職に就いている先輩もいます。

「この仕事でやっていこう」という前向きな気持ちさえあれば、私たちはしっかりフォローします!
新卒の3割が離職する時代。
「もう一度、他の会社で挑戦したい」と考える第二新卒の方に、
ぜひ当社を選んでいただきたい、と考えています。

文系出身でも、前職が事務や営業などの畑違いの仕事でも、構いません。

事実、文系出身でも、道路標識工事など土木の部署で頑張って、現在は管理職に就いている先輩もいます。

「この仕事でやっていこう」という前向きな気持ちさえあれば、私たちはしっかりフォローします!
選考のポイント
いちばん重視しているのは、あなたの「人柄」です。

第二新卒の採用は今回が初めてですが、前職で頑張ったこと、
あるいは学生時代に頑張ったことがあれば、ぜひ自己PRしてください。
努力したり、頑張ることができる方は、やはりとても魅力的です。

また、前職を辞めた理由も伺いますが、
ただ「イヤになったから」ではなく、目標を持って転職に臨む姿勢が見えれば好印象ですね。
いちばん重視しているのは、あなたの「人柄」です。

第二新卒の採用は今回が初めてですが、前職で頑張ったこと、
あるいは学生時代に頑張ったことがあれば、ぜひ自己PRしてください。
努力したり、頑張ることができる方は、やはりとても魅力的です。

また、前職を辞めた理由も伺いますが、
ただ「イヤになったから」ではなく、目標を持って転職に臨む姿勢が見えれば好印象ですね。
先輩社員
先輩の入社理由
前職では、型枠大工の現場作業や、オフィスの天井の吹付け塗装の職人をしていたのですが、
「ちゃんと正社員として働きたい」という思いが募り、転職を決意。
当社に入社したのは、知人の紹介です。
「第二種電気工事士の免許を取ったら紹介してあげる」と言われ、
それなら、と頑張って半年で資格を取りました。
当社に入りたかったのは、「こんな大きな会社に勤めてみたい…」と思ったのと、
上場企業ならではの安定感と待遇の良さに魅力を感じたからです。

現在、入社5年目。
交通信号機の新設工事を、現場代理人として担当しています。
先日は高井戸の現場で、新設道路の開通式にも参加しました。
警察も出動し、このときはとてもやりがいと達成感を感じましたね。
新しく地図にも残る仕事で、そのうち、自分の子どもにも自慢できそうです。
前職では、型枠大工の現場作業や、オフィスの天井の吹付け塗装の職人をしていたのですが、
「ちゃんと正社員として働きたい」という思いが募り、転職を決意。
当社に入社したのは、知人の紹介です。
「第二種電気工事士の免許を取ったら紹介してあげる」と言われ、
それなら、と頑張って半年で資格を取りました。
当社に入りたかったのは、「こんな大きな会社に勤めてみたい…」と思ったのと、
上場企業ならではの安定感と待遇の良さに魅力を感じたからです。

現在、入社5年目。
交通信号機の新設工事を、現場代理人として担当しています。
先日は高井戸の現場で、新設道路の開通式にも参加しました。
警察も出動し、このときはとてもやりがいと達成感を感じましたね。
新しく地図にも残る仕事で、そのうち、自分の子どもにも自慢できそうです。

企業情報

設立
1957年4月8日
代表者
代表取締役社長/田邊 昭治
従業員数
1,122名(単独/2019年3月31日現在)
1,482名(連結/2019年3月31日現在)
資本金
14億3,000万円(東京証券取引所市場第二部上場)
売上高
510億円(単独/2019年3月期実績)
575億円(連結/2019年3月期実績)
本社所在地
◆本社/東京都千代田区神田錦町1-6
事業所
◆支店・支社・営業所/秋田、岩手、宮城、新潟、群馬、神奈川、千葉、東京、埼玉、茨城、愛知、大阪、広島、他全国各所
事業内容
【鉄道電気設備工事】
信号設備、電車線路設備、発変電設備、電灯電力設備、配電線設備、電気通信設備、情報・通信システム、光通信ケーブル設備、送電線路設備、新交通システム

【道路設備工事】
交通信号機・道路情報制御システム、道路標識・道路標示・景観サイン、遮音壁・防音壁・防護柵・裏面吸音板、道路照明設備、航空灯火設備、電気通信設備

【屋内外電気設備工事】
一般建築物の電気設備、光通信ケーブル設備、太陽光発電システム

【送電線工事】
送電線、情報通信

【その他】
消防・防災設備工事、計装設備工事、空調・衛生設備工事、機械器具設備工事、土木工事、鋼構造物工事及び防水工事 上記に付帯する工事施工並びに保守・業務委託

【販売】
道路標識、サイン標示、案内板、道路保安施設用品

応募方法

応募方法
下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、応募ください。
下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、応募ください。
選考プロセス
Re就活より応募
会社説明会の要否や筆記試験の日程などを調整します。

来社(筆記試験)
適性検査・基礎テスト・作文

面接(2回)

内定

4/1より入社
Re就活より応募
会社説明会の要否や筆記試験の日程などを調整します。

来社(筆記試験)
適性検査・基礎テスト・作文

面接(2回)

内定

4/1より入社
連絡先
【東京本社】
〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1-6
TEL:03-6880-2712
採用担当
【東京本社】
〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1-6
TEL:03-6880-2712
採用担当

会社説明会のご案内

【日本リーテック】第二新卒向け会社説明会 JR東日本のパートナー企業
日本リーテックの第二新卒募集にかかわる会社説明会を開催いたします!
鉄道電気設備をはじめ、社会インフラを支える仕事 私たちは鉄道の安全輸送に欠かせない「鉄道電気設備」をはじめ、
交通信号機や道路標識などの「道路設備」、建物や競技場などの「屋内外電気設備」、
基幹送電線や光通信ケーブルの「送電線等電力設備」の4部門で、
企画から設計・施工・メンテナンスまでを手掛けています。
実際の仕事内容を感じてください 各部門の業務内容や、仕事の流れ、
当社業務の良いところと悪いところ、
入社後のギャップが無くなるよう、
できる限り知っていただきます。
お問合せ先 ◆◇ 日本リーテック株式会社 ◇◆
人事部 人材・開拓グループ
TEL:03-6880-2712
mail : recruit@j-rietec.co.jp
★☆ 遠方の方へ ☆★ 遠方で東京まで説明会に来ることが難しい方は、
上記お問合せ先まで、ご連絡ください。
近隣での説明に伺えるか、調整させていただきます。
余裕あり日本リーテック株式会社 本店
開催地 東京都会場地図 開催日 2020/01/30 開始時間 18:30 申し込む
余裕あり日本リーテック株式会社 本店
開催地 東京都
会場地図
開催日 2020/01/30
開催時間 18:30
申し込む
受付終了日本リーテック株式会社 本店
開催地 東京都会場地図 開催日 2020/01/25 開始時間 14:00  
受付終了日本リーテック株式会社 本店
開催地 東京都
会場地図
開催日 2020/01/25
開催時間 14:00

【施工管理職】JR東日本のパートナー企業。鉄道電気設備をはじめ、社会インフラを支える仕事です!

  • 日本リーテック株式会社【東証二部上場】
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