締切間近
最終更新日
2020/09/17(木)
掲載終了予定日
2020/12/01(火)

本日掲載終了

【学習教室の指導員】未経験歓迎・月給25万円〜/お子さまの個性に合わせた「学び」を提供

株式会社LITALICO【東証一部上場】

  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業ほぼなし
  • 月給25万円以上
  • 転勤なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
教育/医療・福祉・介護サービス/インターネット関連
職種
講師
初年度想定年収
300〜450万円
勤務地
埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/愛知県/京都府/大阪府/兵庫県
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業ほぼなし
  • 月給25万円以上
  • 転勤なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

東証一部上場/転勤なし/年間休日120日以上/完全未経験歓迎/住宅手当あり

「営業・接客のスキルを活かした仕事がしたい」
「未経験だが、教育業界で働いてみたい」
「家族やお子さまに喜ばれる仕事がしたい」

このような思いのある方に、
是非応募いただきたいお仕事です!

私たちLITALICOは「障害のない社会をつくる」をビジョンに、幼児から高校生までを対象にした学習教室「LITALICOジュニア」を運営しています。

■完全未経験可の採用
教育系の現場経験や、資格がなくても、カフェスタッフ、人材営業、アミューズメントパークスタッフなどさまざまな業種からの転職者が多数活躍しています。今回は「未経験採用」の枠を増やして、第二新卒の方をメインに募集をおこなうことになりました。
そのため、学歴、職歴、経歴は一切不問です。
※詳しい仕事内容は下部項目の「仕事内容」をご覧ください。

■指導員一人ひとりの「自分らしい生き方」も大切に
私たちは社員自身の仕事のやりがいや、自分らしさも大切にすることで、多様なお子さまに対してよりよい教育ができると考えています。
将来のキャリアについて定期的に上司に相談できることはもちろん、専任の社内カウンセラーが常駐し、キャリア面、健康、妊娠〜出産〜復職までのサポートも充実。
東証一部上場企業ならではの家庭と仕事を両立できる支援制度も整っています。

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募集要項

募集職種

【学習教室の指導員】

仕事内容

個性に合わせた学びを提供する学習教室『LITALICOジュニア』の指導員・及び運営

『LITALICOジュニア』は「計算が苦手」「中々漢字を覚えられない」「集中が続かない」といった発達が気になるお子さまに、オーダーメイドの授業を行う「マンツーマン特化型」の学習教室です。

【主な仕事内容】

■授業の計画と実施
授業は全てオーダーメイド。
教室長やマネージャーと共に、お子さま一人ひとりに対して個別の支援計画を立てて、可能性を拡げる授業をしていただきます。

■保護者様との面談
1コマ40〜50分の授業だけでは、お子さまの成長にはつながりません。ご家庭の皆様の普段の声かけや関わり方についてもご協力を促します。
授業後はもちろん、卒業後も定期的な面談を行っています。

■入塾のご案内
お子さまの発達に悩む保護者様から、日々電話でご相談が寄せられます。入塾済みのご家庭の相談にのったり、体験授業の案内やご要望のヒアリングをします。

■教育体制
お子さまの発達・心理への理解、専門知識や指導方法については未経験の方から活躍できるよう、充実した研修をご用意しています。アパレル、飲食、広告、旅行、ブライダル、人材系など、先輩社員の前職の業界は様々です。

求める人材

【完全未経験歓迎】学歴・職歴・業界経験不問です!
これまでの経験は一切不問です。
資格・学歴・学部学科も不問なため、
お子さまの教育に関する仕事への想いがある方であれば
どなたでもご応募いただけます。

◆歓迎条件
営業・接客・人材・教育などの人と接する仕事のご経験
→保護者さまへの対応や相談業務でも経験が活かせます。
「相手に寄り添い、ニーズを汲み取ることができる」といったスキルが活かせます!

勤務地

関東『LITALICOジュニア』※※転居を伴う転勤なし※※
※転居を伴う転勤なし。U・Iターン歓迎!
※勤務地は希望を考慮します
※各校とも最寄駅から徒歩5〜10分圏内の好立地です

【関東エリア】
・東京
・神奈川
・埼玉
・千葉

勤務時間

■1ヶ月変形時間労働制(実働1日平均8時間)

シフト例(各休憩60分)
平日:9:30〜18:30、10:00〜19:00、11:00〜20:00
土日:9:00〜18:00

※勤務時間は相談可能です!配属先により多少異なります
※残業は基本的に月20時間以内。超過する場合は業務量の調整などを行ないます

休日・休暇

年間休日120日以上
ーーーーーーーーーーーーーー
・月8〜10日(シフト制)
└基本的には毎週日曜・月曜が固定休(教室や時期によって異なる場合あり)
・有給休暇(入社初月に付与)
└有給休暇は時間単位での取得が可能!そのため消化率も高めです!
・夏季休暇
・年末年始休暇
・出産・育児休暇(規定有/実績あり)

給与

初年度想定年収:300〜450万円

初年度想定年収詳細: 325万〜475万円
月給:   25〜35万円

※経験・能力を考慮します
※年2回賞与あり(5月・11月)。
 想定年収に含まれる賞与額は5段階評価中評価3の場合を基準とし、評価・支給は半期毎に実施。


【固定残業代制】 月給253,400円の場合

(固定残業代33,900円含む)※固定残業代は20時間分33,900円、時間超過分は追加支給


【年収例】

516万円(エリアマネージャー/入社3年/29歳)

348万円(元保育士/スタッフ/入社2年/25歳)

試用期間

(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙

昇給・賞与

■評価査定:年2回
■賞与:年2回(5月・11月。評価査定により決定)

諸手当

■交通費支給(上限5万円/月)

福利厚生

■社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
■企業型確定拠出年金制度
■転居費用一部支給(社内規定に準じる)
■服装自由
■産休・育休制度(規定有)
⇒取得実績が多数!産休明けも時短勤務が可能なので、家庭と仕事を両立しているメンバーが多く在籍しています。
■全社総会・表彰制度
■カムバックエントリー制度
■副業制度(規定あり)
■懇親会補助制度
■社内公募制度
■資格取得後お祝い金5万円(規定あり)

応募・選考について

応募方法

下記の応募ページをクリックし、応募ページへお進みください。追って、詳細についてお送りいたします。

<面接について>
面接は現在ご自宅のPCやスマートフォンを用いたオンラインでの実施を基本としております。面接日に関しては、平日夜間などにも対応させていただきます。お気軽にご相談ください。

下記の応募ページをクリックし、応募ページへお進みください。追って、詳細についてお送りいたします。

<面接について>
面接は現在ご自宅のPCやスマートフォンを用いたオンラインでの実施を基本としております。面接日に関しては、平日夜間などにも対応させていただきます。お気軽にご相談ください。

選考プロセス

Re就活より応募
※Web履歴書による書類選考

オンライン説明選考会・個別面接(2~3回程度)
※Re就活上の履歴・職務経歴書の情報をもって書類選考としております。各項目を埋めていただけるとよりスムーズに選考にお進みいただけます。

内定・入社

※応募から内定までは2〜3週間程度です。応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
※2021年4月入社も可能です!

Re就活より応募
※Web履歴書による書類選考

オンライン説明選考会・個別面接(2~3回程度)
※Re就活上の履歴・職務経歴書の情報をもって書類選考としております。各項目を埋めていただけるとよりスムーズに選考にお進みいただけます。

内定・入社

※応募から内定までは2〜3週間程度です。応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
※2021年4月入社も可能です!

連絡先

【東京本社】
〒153-0051 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F
採用担当
TEL:0120-689-713

【東京本社】
〒153-0051 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F
採用担当
TEL:0120-689-713

動画でわかる!会社の魅力

※動画再生時には音量にご注意ください

あなたの「希望」を叶えるポイント

教育制度・研修が充実

経験・未経験に関わらず、支援や指導に携わるうえで必要となる専門知識、考え方、支援計画や具体的な方法を座学だけでなく、ワークやロールプレイ等を通じて専門知識を学んでいただけます。その後は、先輩社員のサポートの元、実際の教室にてOJT研修を行い、より実践的に学んでいきます。ほとんどのスタッフが入社後に発達についての理論的な知識を習得し、実務に活かして活躍しています。

また、ビジネススキル研修も実施。社会人としての基礎力を体得する集合研修やその後のフォローアップ研修などを行います。

ワークライフバランスを重視

他のサービス業と比べて「働きやすさ」が当社の魅力の1つでもあります。当社は月の休日数が平均10日間あり、年間休日も120日以上。「今年のGWも9日間取れたんです」と長期休暇を取得している社員もおります。さらには、産休・育休の取得実績ありとライフステージの変化に伴った福利厚生制度もご用意。お子さまの成長を日々感じることのできる実務の面での「やりがい」だけでなく、私生活の面でも「長く働き続けられる」職場環境があります。

風通しの良い関係

スタッフは20〜30代が中心!通われている生徒数や地域によっての差はありますが、1教室に先生約5名と教室長1名の構成と、社員同士のコミュニケーションも取りやすく、意見が通りやすい職場です。当社の社員は、もともと教育分野で働いていた人ばかりではなく、店舗での接客や異業界での営業経験者など、業界・職種未経験からスタートし活躍している方が多くおります。また、「世界を変え、社員を幸せに」といった理念や「障害のない社会をつくる」といったビジョンに共感し入社している方が多いため、想いを共有しながら、お子さまの未来に繋がるサポートをしております。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者からのコメント

募集する理由

お子さまそれぞれの個性を伸ばせる教育に注目が集まり、立ち上げから8年目で生徒数は8,800名以上と、ニーズは日々、拡大しております。生徒数・教室数の増加や教室のサービスの質向上を同時に進めていくため、【完全未経験】で指導員の募集を行うことになりました。

選考のポイント

選考のポイントは「子どものためになりたい」という想い。経験・学歴は一切関係なく、人物重視での採用を行っております。規定のカリキュラムに当てはめるのではなく、お子さまの個性を見極めて伸ばすお仕事です。人と人の関わり合いが重要になりますので、あなたのコミュニケーションスキルを重視した面接を行いたいと思います。(あなたらしさを見たいので、ラフな雰囲気で行います!)

先輩社員からのコメント

先輩の入社理由

この業界に興味をもったのは、大学の時に行った中学校での教育実習です。教師の道へ行くか悩みましたが、卒業後は一度、人材業界の営業職に就きました。ですが、従妹の出産をきっかけに「子どもの成長に関わりたい」という想いを強く持ち、この業界を再度目指すことに決めました。当社への入社の決め手は「決まった授業をしない」ということ。塾講師とは異なり、お子さまの性格や興味に合わせて、自分でオリジナルの授業を行えることに魅力を感じました。入社して1年経った現在は、学校での講演・研修などにも携わり、仕事の幅を広げております。会うたびに表情が変わっていくお子さまと触れ合う難しさもありますが、できなかったことができるようになったときのやりがいを強く感じることのできる職場です。転職してよかった!と今でも思います。

企業情報

株式会社LITALICO【東証一部上場】

設立

2005年12月

代表者

代表取締役社長 長谷川 敦弥

従業員数

2,175名 (2019年3月時点)

資本金

3億2968万7000円

売上高

121億2800万円(2019年3月期実績)※対前年比116.8%
103億8000万円(2018年3月期実績)※対前年比119%
87億2900万円(2017年3月期実績)※対前年比120%
72億6000万円(2016年3月期実績)※対前年比131%
55億2000万円(2015年3月期実績)※対前年比131%
42億1000万円(2014年3月期実績)※対前年比144%
29億2000万円(2013年3月期実績)※対前年比167%
17億4000万円(2012年3月期実績)※対前年比217%
8億円(2011年3月期実績)

本社所在地

■東京本社/東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー16F

事業所

就労支援サービス LITALICOワークス 74拠点
ソーシャルスキル&学習教室 LITALICOジュニア 100拠点
IT×ものづくり教室 LITALICOワンダー 12拠点
(2019年3月時点)

事業内容

1. 学習塾及び幼児教室の運営事業
2. 児童福祉法に基づく障害児支援事業
3. 障害者総合支援法に基づく就労支援事業
4. インターネットメディア事業
5. その他

企業ホームページ

http://litalico.co.jp/

採用サイト

http://litalico.co.jp/recruit/

【学習教室の指導員】未経験歓迎・月給25万円〜/お子さまの個性に合わせた「学び」を提供

  • 株式会社LITALICO【東証一部上場】
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