最終更新日
2020/01/15(水)
掲載終了予定日
2020/02/11(火)

【新オープンする温泉宿のスタッフ】ますます盛り上がるニセコでインターナショナルな出会いを!

オーセントホテルズ株式会社

求人概要

業種
ホテル・旅行
職種
宿泊施設スタッフ
初年度想定年収
300〜400万円
勤務地
北海道
  • 正社員
  • 社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 月給25万円以上
  • 転勤なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 転勤の心配なし
  • 福利厚生が自慢
  • 専門性・スキルが身につく

【引越費用・家賃全額負担/Skype面談】多彩な福利厚生で新生活をサポートします!

★北海道にお住いの方、必見!

道内に数あるリゾートスポットの中でも
特別な響きを持つ“NISEKO”。

今や世界ブランドに成長しつつあるこの地で、
意欲に溢れるアナタを待っている会社があります。

それが私たちオーセントホテルズです。

★オーセントホテルズとは?

新日本海フェリーのグループ会社である当社。
1998年にオープンしたオーセントホテル小樽は、
開業以来多くのお客様にご愛顧いただいております。

そんな当社の次なる一手として
ニセコに開業するのが
温泉宿「楽 水山(らく すいさん)」です。

★2020年12月にオープンする温泉宿「楽水山」

「日本の原風景を体験できる場所」を
コンセプトとする温泉宿・楽 水山。

お客様にゆったりとした時間を
過ごしていただくため、
全18室と収容人数を少なくしているほか、
各部屋に露天風呂を完備。
設備については高いクオリティを
実現していると自負しています。

一方で接客・サービスなど
ソフト面に関しては、まさにこれから。

その「これから」を皆さんと一緒に
つくりあげていきたいと考えています。

この先、何年、何十年にもわたって
続いていく「楽 水山」の歴史。

その歴史の1ページ目を刻むのは、
何を隠そう入社する皆さんです。

オープニングスタッフならではの
達成感とやりがいを味わってみませんか?

・新築1Rマンション用意
・家賃全額負担(引越費用も!)
・送迎車での通勤

さまざまな福利厚生を準備して
皆さんをお待ちしております!

20代専門転職サイト「Re就活」

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転職イベント出展予定!事前予約はこちら

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募集要項

募集職種
温泉宿スタッフ
仕事内容
国内外のお客様へのフロント対応・館内案内やパンフレット・ホームページ作成などの業務をお願いします。

【具体的な仕事内容】
ロビー・フロントでのチェックイン/アウト
お部屋への案内
館内のご説明
レストランでの接客
周辺観光地のご案内 など
清掃補助

★経験を積んだのちは…
国内外からの電話、メールでの問い合わせ応対
パンフレット、館内掲示物(日本語・英語)の作成
ホームページの更新作業(日本語・英語)
屋内外設備のメンテナンス補助業務

★語学力がレベルアップする環境
ニセコはインバウンドに人気の観光地です。楽 水山も大勢の外国人観光客のお客様が宿泊されることが予想されます。語学力に自信のある方はもちろん、語学力を身につけたい方のニーズに応えることができると考えています。

★バーテンダーの道も?
楽 水山にはバーカウンターが設置されています。もしバーテンダーに興味のある方がいましたらお申し付けください。当社が運営するもうひとつのホテル「オーセントホテル小樽」には、全国規模のカクテルコンテストで幾度となく優秀な成績を収めているバーテンダーが在籍しています。そこで修行しながら楽 水山のバーカウンターに立ちませんか?
求める人材
【学歴・経験不問】人と接することが好きな方、さまざまな国のお客様とコミュニケーションを取りたい方

★こんな方がオススメ!
・お客様と近い距離で仕事がしたい
・「ありがとう」の言葉にやりがいを感じる
・英語を話せるようになりたい
・さまざまな国の人々と関わりたい
・接客・サービスの経験を活かした仕事に就きたい
・「和」を基調としたおもてなしをしてみたい

上記にひとつでも当てはまる方は当社がピッタリ!

★オープン前はオーセントホテル小樽にて研修!
「楽 水山」が開業するのは2020年12月です。それまでの期間は当社が運営するもうひとつの宿泊施設「オーセントホテル小樽」にて接客応対のマナーやスキル、予約管理システムの操作などを学んでいただきます。しっかりと基礎を身につけたうえで、「楽 水山」のオープンに臨むことができますよ!
勤務地
北海道虻田郡倶知安町字樺山98-2 ニセコ樺山の里「楽 水山」(らく すいさん) ※転勤なし!
※通勤は送迎車を利用できます!
勤務時間
下記のスケジュールの中でシフト制(各休憩60分〜120分)

(1)6:00〜15:00
(2)11:00〜20:00
(3)16:00〜翌10:00

月の残業時間が約15時間程ございます。
休日・休暇
週休2日制(休日は毎月の勤務シフト表による。)
年間休日105日
有給休暇初年度 10日付与
給与

初年度想定年収:300〜400万円

月給:200,000〜260,000円
※経験・スキルを考慮

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
25歳(独身)/年収310万円
30歳(所帯者)/年収370万円
35歳(所帯者)/年収410万円
試用期間
(試用期間有り) 2ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回(3.6ヶ月分)
諸手当
通勤手当(送迎車利用の場合は不支給)
時間外手当(全額支給)
福利厚生
各種社会保険制度(雇用、労災、厚生年金、健康保険)
退職金制度あり(勤続3年以上)
継続雇用制度あり(65歳まで)
新築社員寮(2タイプ 1R単身者用・2LDK家族用) 
寮費/なし 光熱費/自己負担
慶弔休暇 慶弔見舞金
新日本海フェリー乗船割引

【備考】
国内採用者/引越費用 会社負担
海外採用者/渡航費用一部負担(上限:3万円)

あなたの「希望」を叶えるポイント

転勤の心配なし

当社は今回オープンする楽 水山のほかに、オーセントホテル小樽を運営しています。勤務地に関しては原則異動ナシ。ずっとニセコで働き続けることができます。社員寮があるのは楽 水山から車で15分ほどの場所に位置するニセコの中心地・倶知安町です。近隣にはスーパーやドラッグストアなどがありますので、通勤時間の短縮になることはもちろん、生活に困ることもないと考えています。

当社は今回オープンする楽 水山のほかに、オーセントホテル小樽を運営しています。勤務地に関しては原則異動ナシ。ずっとニセコで働き続けることができます。社員寮があるのは楽 水山から車で15分ほどの場所に位置するニセコの中心地・倶知安町です。近隣にはスーパーやドラッグストアなどがありますので、通勤時間の短縮になることはもちろん、生活に困ることもないと考えています。
福利厚生が自慢

皆さんには快適な環境で働いていただきたいと当社では考えています。そのひとつの取り組みとして設けている福利厚生が社員寮です。社員寮は単身者用(1R)と所帯者(2LDK)の2パターンをご用意しており、いずれも新築です。なおかつ家賃は全額会社負担(光熱費のみ自己負担)。極力出費を抑えられるように、引越費用も会社が負担します。また通勤に関しては送迎車を出しますので、交通機関を利用したり、自ら車を運転したりする必要もありません。これらはあくまで現時点で決まっている制度です。今後もスタッフと話し合いながら改良を重ねていきます。

皆さんには快適な環境で働いていただきたいと当社では考えています。そのひとつの取り組みとして設けている福利厚生が社員寮です。社員寮は単身者用(1R)と所帯者(2LDK)の2パターンをご用意しており、いずれも新築です。なおかつ家賃は全額会社負担(光熱費のみ自己負担)。極力出費を抑えられるように、引越費用も会社が負担します。また通勤に関しては送迎車を出しますので、交通機関を利用したり、自ら車を運転したりする必要もありません。これらはあくまで現時点で決まっている制度です。今後もスタッフと話し合いながら改良を重ねていきます。
専門性・スキルが身につく

楽 水山で働くことで身につくのは語学スキルです。ニセコはウインタースポーツを楽しむ大勢の外国人で賑わっている町であり、楽 水山もインバウンドをターゲットとしております。皆さんは勤務中も普段の生活でも外国人の方々と関わることになります。日常的に英語を使ったコミュニケーションを取るため、自ずと語学力はアップしていくことでしょう。もちろん今の段階で高い英会話のスキルを持ち合わせていなくても大丈夫です。英語に長けたマネージャーはもちろん、一緒に働くメンバーの中には外国人スタッフもいますので、インバウンドのお客様の対応に困ったらいつでもサポートできる準備は整っています。

楽 水山で働くことで身につくのは語学スキルです。ニセコはウインタースポーツを楽しむ大勢の外国人で賑わっている町であり、楽 水山もインバウンドをターゲットとしております。皆さんは勤務中も普段の生活でも外国人の方々と関わることになります。日常的に英語を使ったコミュニケーションを取るため、自ずと語学力はアップしていくことでしょう。もちろん今の段階で高い英会話のスキルを持ち合わせていなくても大丈夫です。英語に長けたマネージャーはもちろん、一緒に働くメンバーの中には外国人スタッフもいますので、インバウンドのお客様の対応に困ったらいつでもサポートできる準備は整っています。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
今回は当社が新たに開業する温泉宿「楽 水山」のオープニングスタッフの募集です。オープンするまでは、当社が運営しているもうひとつの宿泊施設である「オーセントホテル小樽」で基礎からお教えしますので、知識や経験は一切問いません。オープニングスタッフとして「楽 水山をつくっていきたい!」という意欲のある方と一緒に働けることを楽しみにしております!
今回は当社が新たに開業する温泉宿「楽 水山」のオープニングスタッフの募集です。オープンするまでは、当社が運営しているもうひとつの宿泊施設である「オーセントホテル小樽」で基礎からお教えしますので、知識や経験は一切問いません。オープニングスタッフとして「楽 水山をつくっていきたい!」という意欲のある方と一緒に働けることを楽しみにしております!
選考のポイント
当社では語学力やホスピタリティマインドなど、専門的なスキルは求めていません。選考で重視しているのは、「笑顔で挨拶ができること」「しっかりと受け答えができること」2つのポイントです。面接はスカイプで1回、現地で1回の計2回を予定しています。2次選考(現地での面接)に進まれた場合は交通費をすべてお出ししますので、お気軽にご応募ください!
当社では語学力やホスピタリティマインドなど、専門的なスキルは求めていません。選考で重視しているのは、「笑顔で挨拶ができること」「しっかりと受け答えができること」2つのポイントです。面接はスカイプで1回、現地で1回の計2回を予定しています。2次選考(現地での面接)に進まれた場合は交通費をすべてお出ししますので、お気軽にご応募ください!

企業情報

設立
1998年
代表者
入谷 泰生
従業員数
72名
資本金
5,000万円
売上高
11億2,300万円
本社所在地
〒047-0032
北海道小樽市稲穂2丁目15番1号
事業内容
北海道小樽市にシティ・ホテル「オーセントホテル小樽」を運営
北海道ニセコに高級温泉ホテル「楽 水山(らく すいさん)」をオープン(2020年12月)

応募方法

応募方法
まずはRe就活よりご応募ください。
追って、選考のご連絡をお送りさせていただきます。
まずはRe就活よりご応募ください。
追って、選考のご連絡をお送りさせていただきます。
選考プロセス
Re就活からご応募

1次面接(スカイプ面談)

2次面接(小樽駅前にある開業準備室にて面談※交通費全額負担します)

内定!!(楽 水山がオープンするまでの間はオーセントホテル小樽にて勤務しながらサービススキルを磨いていきます)
Re就活からご応募

1次面接(スカイプ面談)

2次面接(小樽駅前にある開業準備室にて面談※交通費全額負担します)

内定!!(楽 水山がオープンするまでの間はオーセントホテル小樽にて勤務しながらサービススキルを磨いていきます)
連絡先
オーセントホテルズ株式会社
TEL:0130-27-8080
MAIL:recruit@authent.co.jp
オーセントホテルズ株式会社
TEL:0130-27-8080
MAIL:recruit@authent.co.jp

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