最終更新日
2020/02/05(水)
掲載終了予定日
2020/03/19(木)

【施工管理】道路工事の現場をマネジメントする仕事/未経験&文理OK/完全週休2日制/転勤なし

協和道路株式会社

求人概要

業種
建設・土木/プラント・設備関連/化学・石油・ガラス・セラミック・セメント
職種
技術系(施工管理、設備保守管理、環境保全)
初年度想定年収
350〜500万円
勤務地
大阪府
  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 業種未経験歓迎

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 商品・サービスの知名度が高い
  • 社員の裁量が大きい
  • 専門性・スキルが身につく

【業界格付で大阪・舗装部門No.1】国交省から表彰多数。道路建設を主体とする創業60年のインフラ企業

一緒に「未来に続く道」をつくりませんか?

わが国に限らず世界中の経済発展を支えてきたのは、まぎれもなく社会資本整備です。
特に道路に代表されるような交通インフラの充実が、生活の質の向上の一翼を担ってきたと言えます。
「京奈和道路」、「なみはや大橋」、「那智勝浦新宮道路」など、
協和道路は道路建設工事を通じて関西の人々に貢献してきました。
高度経済成長期に構築された道路をはじめとした社会資本には老朽化が見られ、さらなる経済発展のためにも不足する社会資本の整備とともに今ある社会資本の維持管理が必要です。
道路建設工事などで高い技術を持つ当社に対する期待も今後さらに高まっていくと考え、
当社で活躍いただく【施工管理職】を募集することにいたしました。

【施工管理職】は、様々な工事現場を管理・監督する「現場代理人」。
道路工事だけでなく、大学キャンパスなど建築物の外構工事や土木工事など案件は多岐にわたります。
実際の工事は協力会社が担当しますが、彼らがスムーズに工事を進められるよう
現場を仕切っていく仕事です。

《協和道路の施工管理職の特徴》

■高い技術力を支える国家資格取得者が約60%
「1級土木施工管理技士」を筆頭に、「1級舗装施工監理技術者」「1級建設機械施工技士」など
幅広い国家資格を含む有資格者が多数在籍しています。
仕事を通じて高い技術を学べるだけでなく、
受験費用をサポートするなど、会社としてもバックアップしています。

■文系出身、未経験でも活躍しています
「やっていけるだろうか」という心配は無用。
安心してチャレンジしてください。

■大阪府の舗装部門でNo.1の“優良企業”で安定性抜群
取引先は国・民間企業と幅広くあります。
また、大阪府の舗装部門でNo.1の実績を持つ優良企業です。
転職先に安定性を求める方にも、安心して働いていける環境です。

■「完全週休2日制」でオフも確保
休みには家族や友人とゆっくりすごせることも
社員が当社を選んだ理由の一つとなっています。
休む時にはしっかり休む。
プライベートの計画も立てやすいだけでなく、長く働ける環境と言えるでしょう。

未来に残る仕事がしたい
人々の役に立つ仕事がしたい
大きなプロジェクトに関わってみたい
そんな皆さんと一緒に新しい道をつくっていきたいと思っています。

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

人事に会える!会社説明会開催中

詳細を見る

募集要項

募集職種
【施工管理職】※未経験OK
仕事内容
道路建設工事をマネジメントする仕事です。安全・品質・工程を管理し、円滑に工事が進むようにします。
【仕事のポイント】
★実際に作業するのは協力会社のスタッフ。施工管理は、「現場監督」として、現場の「安全・品質・工程」を管理し、納期までに工事を完了させます。
★「工事は段取り8分」という言葉があるくらい事前の計画が重要になる仕事。「最もスムーズに完成まで進行できるには?」経験を積めば積むほどその判断材料が増え、醍醐味も増す仕事です。
★営業部や工場、協力会社と連携し、チームプレイで工事を完成まで導きます。
★もちろん、最初はベテラン社員のもとゼロから学ぶことができますので、未経験の方も安心してチャレンジして下さい。

【具体的な仕事内容】
●工事の工程表の作成
●スケジュール管理
●材料の調達
●人員の手配
●原価管理
●検査書類の作成 
など

【一日のスケジュール例】
▽8:00 朝礼、作業開始、現場管理および指示
▽12:00 昼休憩
▽13:00 昼礼、作業開始
午前中の作業の進捗状況や、午後からの作業内容の確認、翌日の作業内容・搬入資機材の確認後、午後の作業をスタート
▽17:00 作業終了
▽18:00 帰社 社内業務(日報、翌日の準備)
求める人材
【未経験・第二新卒・正社員デビューも歓迎】※文理問わず活躍できます。
異業種からの転職者&Re就活入社の先輩も活躍中!

≪こんな人を求めています≫
◆モノづくりに携わりたい方
◆社会貢献につながる仕事がしたい方
◆関西で安心して働きたい方
◆メリハリのある仕事がしたい方
◆チームで何かを成し遂げたい方

上記のうち一つでも当てはまる方、ご応募お待ちしています。
勤務地
大阪本社(最寄駅:JR学研都市線「放出」、大阪メトロ長堀鶴見緑地線「横堤」)
大阪市鶴見区今津北2-3-26
※転勤なし
勤務時間
8:00〜17:00
休日・休暇
◆完全週休2日制
◆祝祭日
◆年末年始
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆その他会社が定める日
給与

初年度想定年収:350〜500万円

月給22万円〜

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
400万円(施工管理 26歳)
490万円(施工管理 29歳)
590万円(施工管理 35歳)
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
昇給・賞与
◆昇給:定期昇給あり
◆賞与:初年度は年2回(6月、12月)。以後は年1回。
諸手当
◆残業手当
◆資格手当(国家資格取得者多数!)
◆通勤手当 他
福利厚生
◆健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
◆財形貯蓄
◆退職金制度
◆社員持株会
◆社員旅行
◆独身寮
◆研修制度(資格勉強会等)

あなたの「希望」を叶えるポイント

商品・サービスの知名度が高い

■国交省からも厚い信頼を受ける優良企業

1961年に設立以来、道路建設工事を主として発展してきた当社。培ってきた経験と実績、高品質を誇る自社アスファルトプラント、そしてプロフェッショナル達のチームプレイにより、国交省をはじめとする官公庁・民間問わず多くのお客様から高い評価を得ています。その証として、国交省などから多数の表彰も受け、近畿に拠点を置く道路会社の中で5本の指に入る実力を有します。
また、社会貢献度や財務状況などを総合的に見て評価される建設業界の格付でも、大阪府内の舗装部門468社中“No.1”という評価。「優良企業」としても広く認知されています。

■国交省からも厚い信頼を受ける優良企業

1961年に設立以来、道路建設工事を主として発展してきた当社。培ってきた経験と実績、高品質を誇る自社アスファルトプラント、そしてプロフェッショナル達のチームプレイにより、国交省をはじめとする官公庁・民間問わず多くのお客様から高い評価を得ています。その証として、国交省などから多数の表彰も受け、近畿に拠点を置く道路会社の中で5本の指に入る実力を有します。
また、社会貢献度や財務状況などを総合的に見て評価される建設業界の格付でも、大阪府内の舗装部門468社中“No.1”という評価。「優良企業」としても広く認知されています。
社員の裁量が大きい

■やる気と学ぶ意欲があれば20代から大型案件も

大企業と比べて中小企業の良いところは、自由度が高く「自分たちでできないことはない!」ということ。上司との距離も近い分、「チャレンジしたい」と手を挙げた人にはチャンスを与える社風です。自由な発想で、やりたいことに思う存分チャレンジして下さい。もちろん、それには学びも必要になってきますが、経験豊富な先輩社員たちがしっかりと指導していきます。
その結果、“文系出身・20代”でも大型案件に参加することができます。

■やる気と学ぶ意欲があれば20代から大型案件も

大企業と比べて中小企業の良いところは、自由度が高く「自分たちでできないことはない!」ということ。上司との距離も近い分、「チャレンジしたい」と手を挙げた人にはチャンスを与える社風です。自由な発想で、やりたいことに思う存分チャレンジして下さい。もちろん、それには学びも必要になってきますが、経験豊富な先輩社員たちがしっかりと指導していきます。
その結果、“文系出身・20代”でも大型案件に参加することができます。
専門性・スキルが身につく

■様々な現場の経験を積むほど、スキルが身についていく

工場でモノを製造するモノづくりと違い、建設業でつくり出すものは唯一無二。場所も期日も協力会社もすべて毎回異なり、同じ現場・同じ作業は一つとしてありません。そのため一つの案件にかかわるごとに、皆さんの知識やスキルもどんどんアップしていくのです。具体的には、施工管理技術全般として交渉力や調整力、計画力など業界でもトップレベルのスキルが身に付きます。

■社員の約60%が国家資格を取得

月に1度の勉強会など資格取得もバックアップし、社員の半数以上が国家資格である『1級土木施工管理技士』を取得しています。他にも、『1級舗装施工監理技術者』や『1級建設機械施工技士』など多数の有資格者が在籍。資格手当の支給や受験費用の負担も行っていますので、皆さんもぜひ挑戦して下さい。

■様々な現場の経験を積むほど、スキルが身についていく

工場でモノを製造するモノづくりと違い、建設業でつくり出すものは唯一無二。場所も期日も協力会社もすべて毎回異なり、同じ現場・同じ作業は一つとしてありません。そのため一つの案件にかかわるごとに、皆さんの知識やスキルもどんどんアップしていくのです。具体的には、施工管理技術全般として交渉力や調整力、計画力など業界でもトップレベルのスキルが身に付きます。

■社員の約60%が国家資格を取得

月に1度の勉強会など資格取得もバックアップし、社員の半数以上が国家資格である『1級土木施工管理技士』を取得しています。他にも、『1級舗装施工監理技術者』や『1級建設機械施工技士』など多数の有資格者が在籍。資格手当の支給や受験費用の負担も行っていますので、皆さんもぜひ挑戦して下さい。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
当社の中途社員は約60%が異業種から。様々な経験を持つ中途社員は、その経験を活かし様々な視点で物事を捉えるので活躍するケースが多い。
そういった当社ゆえ、意欲があれば一歩一歩成長できると確信しています。建設業は古い業界のイメージもありますがだからこそ皆さんの自由な発想で大きく発展できる余地があります。
自分が成長するため、そして人に貢献するために働く。ぜひ一緒に夢中になる仕事をしていきましょう。
当社の中途社員は約60%が異業種から。様々な経験を持つ中途社員は、その経験を活かし様々な視点で物事を捉えるので活躍するケースが多い。
そういった当社ゆえ、意欲があれば一歩一歩成長できると確信しています。建設業は古い業界のイメージもありますがだからこそ皆さんの自由な発想で大きく発展できる余地があります。
自分が成長するため、そして人に貢献するために働く。ぜひ一緒に夢中になる仕事をしていきましょう。
選考のポイント
知識や技術は学んだり教えたりすることができますが資質は学んだり教えたりすることができません。採用段階ではそれが基準の内の一つとなります。仕事においては意欲や熱意、取り組む姿勢などによって先輩をいくらでも逆転することができます。多くの人と接するこの仕事。会話のキャッチボールで相手との話の理解を深めることができるか。こういった人と接する上での基本ができているかどうかをまずは選考ポイントにしています。
知識や技術は学んだり教えたりすることができますが資質は学んだり教えたりすることができません。採用段階ではそれが基準の内の一つとなります。仕事においては意欲や熱意、取り組む姿勢などによって先輩をいくらでも逆転することができます。多くの人と接するこの仕事。会話のキャッチボールで相手との話の理解を深めることができるか。こういった人と接する上での基本ができているかどうかをまずは選考ポイントにしています。
先輩社員
先輩の入社理由
前職は食品メーカーの配送担当。準社員という待遇もあり、将来を考えて「手に職を付けよう」と考えたのが転職のきっかけ。協和道路を選んだのは、未経験・文系出身でも人々の生活に欠かせない「道路づくりにかかわることができる」という点に惹かれたからです。
入社3年目となる現在は施工管理として現場に立っています。この仕事は協力会社や依頼主など、様々な人とかかわる仕事。大変なこともありますが、そういった皆さんから専門知識や社会人スキルを吸収することもできます。そして、苦労して完成した道路が目の前に伸びているのを見たときには、何物にも代えがたい喜びがあります。
まだまだ学ぶことが多いですが、最近では小規模な現場を一人で任せてもらえるようになり、現在は先輩と一緒に国土交通省の案件も担当しています。今後はこういった大きな現場も一人で担当し、「また君に頼むよ」と言ってもらえる人材に成長していきたいですね。
前職は食品メーカーの配送担当。準社員という待遇もあり、将来を考えて「手に職を付けよう」と考えたのが転職のきっかけ。協和道路を選んだのは、未経験・文系出身でも人々の生活に欠かせない「道路づくりにかかわることができる」という点に惹かれたからです。
入社3年目となる現在は施工管理として現場に立っています。この仕事は協力会社や依頼主など、様々な人とかかわる仕事。大変なこともありますが、そういった皆さんから専門知識や社会人スキルを吸収することもできます。そして、苦労して完成した道路が目の前に伸びているのを見たときには、何物にも代えがたい喜びがあります。
まだまだ学ぶことが多いですが、最近では小規模な現場を一人で任せてもらえるようになり、現在は先輩と一緒に国土交通省の案件も担当しています。今後はこういった大きな現場も一人で担当し、「また君に頼むよ」と言ってもらえる人材に成長していきたいですね。

企業情報

設立
1961年5月1日
代表者
代表取締役 青木 明良
従業員数
99名(※関連会社含む)
本社所在地
〒538-0041
大阪市鶴見区今津北2-3-26
事業所
■事業所
神戸営業所/門真営業所/京都出張所/東京本店

■工場
なにわアスコン
事業内容
舗装工事業/土木工事業/建築工事業/とび・土木工事業/石工事業/鋼構造物工事業/浚渫工事業/造園工事業/水道施設工事業/
電気工事業/管工事業/アスファルト混合物製造販売業/建設副産物の収集運搬、処理及び再生製品の販売 他
■有資格者技術者
1級土木施工管理技士 56名/2級土木施工管理技士 11名/1級舗装施工管理技術者 19名/2級舗装施工管理技術者 3名
ホームページ

応募方法

応募方法
まずはRe就活よりご応募ください。
まずはRe就活よりご応募ください。
選考プロセス
Re就活より応募

面接選考(複数回)

内定
Re就活より応募

面接選考(複数回)

内定
連絡先
協和道路株式会社
大阪市鶴見区今津北2-3-26
採用担当宛
協和道路株式会社
大阪市鶴見区今津北2-3-26
採用担当宛

会社説明会のご案内

【大阪で舗装部門No.1】役員も登壇予定。創業60年インフラ企業がやっていること 当社と皆さんのお互いの理解度を上げる時間にしたいと思っています。
業界・事業内容・仕事内容や会社の雰囲気など、大いに吸収し、大いに感じてください。たくさんお話ししましょう。
セミナー概要 〇セミナー日時
・2月26日(水)13:30-16:00
・2月27日(木) 9:30-12:00
・3月10日(火)13:30-16:00
・3月11日(水) 9:30-12:00

〇セミナー会場
協和道路株式会社 本社
大阪市鶴見区今津北2-3-26
セミナー内容 〇会社説明(30分)
業界動向、事業内容、仕事内容、給与・制度、他

〇先輩社員座談会(15分)
身近な先輩社員が皆さんの質問にお答えいたします。

〇本社・工場・現場見学(75分)

〇質問(、筆記試験)(30分)

気兼ねなくご質問・ご相談ください。
全部で2時間半程度を予定しております。
セミナー後、そのまま「選考に進みたい」と思って頂いた方は、筆記試験もご用意しております。
筆記試験は別日でも構いません。もちろんセミナーのみの参加も大歓迎です。
まずは会場でお会いしましょう。
持ち物 筆記用具
※スーツでお越しください
お問い合わせ先 協和道路株式会社

〒538-0041
大阪市鶴見区今津北2-3-26
TEL:06-6969-1661
余裕あり協和道路株式会社 本社
開催地 大阪府会場地図 開催日 2020/02/26 開始時間 13:30 申し込む
余裕あり協和道路株式会社 本社
開催地 大阪府
会場地図
開催日 2020/02/26
開催時間 13:30
申し込む
余裕あり協和道路株式会社 本社
開催地 大阪府会場地図 開催日 2020/02/27 開始時間 09:30 申し込む
余裕あり協和道路株式会社 本社
開催地 大阪府
会場地図
開催日 2020/02/27
開催時間 09:30
申し込む
余裕あり協和道路株式会社 本社
開催地 大阪府会場地図 開催日 2020/03/10 開始時間 13:30 申し込む
余裕あり協和道路株式会社 本社
開催地 大阪府
会場地図
開催日 2020/03/10
開催時間 13:30
申し込む
余裕あり協和道路株式会社 本社
開催地 大阪府会場地図 開催日 2020/03/11 開始時間 09:30 申し込む
余裕あり協和道路株式会社 本社
開催地 大阪府
会場地図
開催日 2020/03/11
開催時間 09:30
申し込む

【施工管理】道路工事の現場をマネジメントする仕事/未経験&文理OK/完全週休2日制/転勤なし

  • 協和道路株式会社
この求人に応募した人は、こんな求人もチェックしています!
この求人に応募した人は、
こんな求人もチェックしています!

検索条件及び掲載内容について

本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。
正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
「Re就活 お問い合わせフォーム(質問箱) 」