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最終更新日
2020/03/30(月)
掲載終了予定日
2020/04/22(水)

【ITエンジニア(オープン・WEB・インフラ)】自社内開発あり★研修制度あり★年間休日125日以上

株式会社Deporta

求人概要

業種
ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/コンピュータ・通信機器・OA機器関連
職種
エンジニア(SE)
初年度想定年収
300〜450万円
勤務地
東京都
  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業ほぼなし
  • 月給25万円以上
  • 転勤なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 風通しの良い関係
  • 頑張りをしっかり評価
  • ワークライフバランスを重視

◆“より高みを目指したい”そんな方は是非当社へ!!

幅広いスキルが身につく当社で、システム開発のプロフェッショナルへ。

「もっとスキルアップしたい」
「AI関連など最新技術に触れたい」
「じっくり落ち着いて開発がしたい」
「データ分析に興味がある」
そんな環境を求めている方のご応募お待ちしております。

要件定義から受託する案件が多くあるため、上流〜下流まで携わることが可能なので幅広いスキルを身につけることができます。
あなたの強みや目標に応じて、あなたらしいキャリアを目指すことが可能です。
例えば、技術を極めるスペシャリストや会社を支える管理職、プロジェクトを動かすマネジメントなど、新規事業の事業部長など、当社で歩める道はさまざまです。


□■希望に沿ったキャリアプラン
研修後は、実際にシステム開発へ先輩と共に参画。
「システムが問題なく動いているかの確認」「データの入力」など、比較的簡単な業務から関わります。困ったときは先輩/上司に相談しましょう。

□■万全のサポート体制
配属された後は、先輩エンジニアが「何か困っていることはない?」など定期的にフォローを実施。また3ヶ月に1度は、上司と人事を交えて、振り返りと、今後どうしていくかを話し合います。「○○という技術に興味があります」「アプリの開発をやってみたいです」などの希望は遠慮なく教えてください。叶えられるようにサポートしていきます。
520 390
また、当社は大手企業のシステム開発も行っているので、最新技術に触れることも多くあります。今後はAI関連のシステム開発もできるように、需要が高まる言語の研修も行う予定です。

現在当社では、業務拡大により東京本社だけではなく大阪支社でもご応募お待ちしております。

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
ITエンジニア
仕事内容
システムの企画・提案、開発〜運用保守など。あなたのキャリアプランに合わせて出来ることからスタート!

■自分に合ったキャリア・スキルアップが出来る!
現時点でのスキル感や希望の内容をお聞きし、あなたのキャリアパスに合わせて、寄り添いながらキャリアプランを作っていきます。

企画・提案といった上流工程から、開発〜運用保守まで様々な業務に関わることが出来ます。
業界としては、物流・金融・製造・医療など幅広いプロジェクトがあり、
開発分野としては、業務アプリケーション・Webサービスから、クラウドプラットフォームサービスや次世代型のAIの創造、経営分析【BI】に至るまで多岐にわたります。

現在製品開発にも力を入れており、あなたの意見を聞かせてください。
今回の出会いであなたの思い描いているキャリアプランをぜひ実現してください!

【具体的なプロジェクト例】
・メーカー向け基幹システム刷新プロジェクト
 (要件整理-設計-運用)

【開発環境】
言語:PHP,Python
DB:PostgreSQL→移行(AWS)

■何でも相談して下さい!
業務や働き方、キャリア相談など何でも相談して下さい。2〜3ヶ月に一度のキャリア面談では、あなたが「将来どんなエンジニアを目指したいのかヒアリングして、目標達成に向けたプロセスを設定。社内勉強会などを通じて、知識や技術を磨き、思い描く理想のキャリアを実現することが可能です。実際にPythonを学んでいるメンバーもいます!困ったことはすぐに解決できるサポート体制を整えています。
求める人材
★学歴不問★<経験年数やブランク不問◎第二新卒の方歓迎!>
■システム開発、IT業界経験をお持ちの方
 ※開発・インフラ、ヘルプデスクなど技術領域は問いません。
勤務地
東京本社(港区)

東京都港区芝浦3-11-5 第三協栄ビル4F

【アクセス】
JR「田町駅」より徒歩6分
都営三田線・浅草線「三田駅」より徒歩10分
勤務時間
10:00〜19:00(実働8時間)
※プロジェクトにより異なる
※残業は殆どありません。月平均10時間程度です。
休日・休暇
【年間休日125日以上!】
■週休2日制(土・日)
■祝日
■夏期休暇
■年末年始
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
★アニバーサリー休暇
給与

初年度想定年収:300〜450万円

月給25万円以上

※経験やスキルに応じて変化します。
※実務経験のある方は、前職の給与やスキルを考慮の上決定いたします。
※弊社の残業平均時間は8〜10時間程度になります。

【固定残業代制】
(固定残業代59,000円含む)※固定残業代は40時間分59,000円、時間超過分は追加支給

※40時間を超える残業が発生した場合には別途残業代を支給します。

【年収例】
360万円/月給27万円+賞与/26歳
480万円/月給35万円+賞与/34歳
700万円/月給50万円+賞与/45歳
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも待遇に変更はありません。
受動喫煙対策
【対策内容】
本社:屋内禁煙

【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
屋外喫煙可
昇給・賞与
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月・12月)
諸手当
■交通費支給
■出張手当あり
■役職・職能手当
■資格手当
■残業手当
福利厚生
■資格取得支援
■研修制度
■役職別研修制度
■定期健康診断
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
 ※全国40カ所の保養施設やスポーツクラブ、 レストラン・飲食サービスなどが割引料金で利用可能
■各種社会保険完備(雇用・労災・厚生年金)

あなたの「希望」を叶えるポイント

風通しの良い関係

「一人ひとりの考えを大切にしよう」という当社。会議で本題に入る前に上司や部下が世間話でワイワイするのも、年齢に関係なく誰もが意見を言いやすい雰囲気をつくるため。風通しの良さが当社の自慢です。

会議では年齢や職種関係なく積極的に意見を出しています。
当社でぜひ、あなたの思いや意見を発信してください。
形になってなくてもいいんです「こんなことをしたら面白いかも」というアイデアを待っています。

「一人ひとりの考えを大切にしよう」という当社。会議で本題に入る前に上司や部下が世間話でワイワイするのも、年齢に関係なく誰もが意見を言いやすい雰囲気をつくるため。風通しの良さが当社の自慢です。

会議では年齢や職種関係なく積極的に意見を出しています。
当社でぜひ、あなたの思いや意見を発信してください。
形になってなくてもいいんです「こんなことをしたら面白いかも」というアイデアを待っています。
頑張りをしっかり評価

今いる営業メンバーの多くが営業未経験者でした。
皆、「自分を変えたい」、「やりがいのある仕事がしたい」という熱意を持って入社し、目標に本気で取り組み達成することで、充実感と共に目標を持つことの大切さを実感してきました。失敗を恐れず、本気で行動し続ける人には必ず結果がついてきます。

また、担当する業界に制限はありません。
製造業、メーカーなど取引先の業界は多岐に渡りますが、毎日のように新たな知識に触れる事ができると思います。
人が好きで好奇心旺盛な方にはピッタリの職場だと思いますよ。

今いる営業メンバーの多くが営業未経験者でした。
皆、「自分を変えたい」、「やりがいのある仕事がしたい」という熱意を持って入社し、目標に本気で取り組み達成することで、充実感と共に目標を持つことの大切さを実感してきました。失敗を恐れず、本気で行動し続ける人には必ず結果がついてきます。

また、担当する業界に制限はありません。
製造業、メーカーなど取引先の業界は多岐に渡りますが、毎日のように新たな知識に触れる事ができると思います。
人が好きで好奇心旺盛な方にはピッタリの職場だと思いますよ。
ワークライフバランスを重視

精神的なゆとりを持って仕事に取り組んでもらいたいと考えていますので、ワークライフバランスも充実しています。

年間休日は125日以上の完全週休2日制(土日休み)。社員旅行や屋形船など、社内イベントもあり、社員同士の交流も定期的に行ってリフレッシュしています。
その他、産休・育休や結婚休暇、アニバーサリー休暇など、多数の休暇制度があります。

残業も月平均で10時間程度と殆どありません。平日でも定時で退社してから、プライベートな時間を充実させています。

精神的なゆとりを持って仕事に取り組んでもらいたいと考えていますので、ワークライフバランスも充実しています。

年間休日は125日以上の完全週休2日制(土日休み)。社員旅行や屋形船など、社内イベントもあり、社員同士の交流も定期的に行ってリフレッシュしています。
その他、産休・育休や結婚休暇、アニバーサリー休暇など、多数の休暇制度があります。

残業も月平均で10時間程度と殆どありません。平日でも定時で退社してから、プライベートな時間を充実させています。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
◎事業拡大により、積極採用を行います!
2018年創業、社員25名という規模ながら既に成長率150%を売り上げ、急成長を遂げている当社。

今回募集する背景としては、今後関東、関西での事業拡大に向け社員数を30名規模にしたいと考えています。そこで今回、新しい仲間をお迎えいたします。(入社後しっかりとサポートしたいため3名までと考えています。ご理解ください。)是非、私たちと一緒に働いてみませんか。
◎事業拡大により、積極採用を行います!
2018年創業、社員25名という規模ながら既に成長率150%を売り上げ、急成長を遂げている当社。

今回募集する背景としては、今後関東、関西での事業拡大に向け社員数を30名規模にしたいと考えています。そこで今回、新しい仲間をお迎えいたします。(入社後しっかりとサポートしたいため3名までと考えています。ご理解ください。)是非、私たちと一緒に働いてみませんか。
選考のポイント
★当社では完全に“人物重視の採用"を行っています!
面接ではカタ苦しい面接は一切していません。学歴・経験・経歴など全て不問なので、
「これまで」より「これから」について一緒にお話させて頂ければと思います!
IT企業ということで【専門知識の有無】で不安に思う方もいるかもしれませんが、最初は何もわからなくても大丈夫です。
★当社では完全に“人物重視の採用"を行っています!
面接ではカタ苦しい面接は一切していません。学歴・経験・経歴など全て不問なので、
「これまで」より「これから」について一緒にお話させて頂ければと思います!
IT企業ということで【専門知識の有無】で不安に思う方もいるかもしれませんが、最初は何もわからなくても大丈夫です。
先輩社員
先輩の入社理由
「挑戦したい」「やってみたい」と声をあげれば、様々なことに挑戦させてくれる環境です。
今までは「文系だし」「資格も取ったことないし」「私には向いていない」と、言い訳を並べて挑戦すらしようと思っていませんでしたが面接で話を聞いて、勇気を出して一歩踏み出してみたんです。
当日緊張していた私でしたが、面接はこれまでの経歴よりも、私の趣味や興味の話などが多く、とても和やかに進みました。

将来の話になったとき、不安に思っていたことを素直に伝えてみました。面接官の方は、実際に研修を担当している講師の方と話す機会を設けてくれたり、先輩たちの話をしてくれたり、1つ1つ不安と向き合ってくれました。この面接があり、「ここなら未経験の私も頑張れそう!」と思えるようになり、入社を決意しました。
「挑戦したい」「やってみたい」と声をあげれば、様々なことに挑戦させてくれる環境です。
今までは「文系だし」「資格も取ったことないし」「私には向いていない」と、言い訳を並べて挑戦すらしようと思っていませんでしたが面接で話を聞いて、勇気を出して一歩踏み出してみたんです。
当日緊張していた私でしたが、面接はこれまでの経歴よりも、私の趣味や興味の話などが多く、とても和やかに進みました。

将来の話になったとき、不安に思っていたことを素直に伝えてみました。面接官の方は、実際に研修を担当している講師の方と話す機会を設けてくれたり、先輩たちの話をしてくれたり、1つ1つ不安と向き合ってくれました。この面接があり、「ここなら未経験の私も頑張れそう!」と思えるようになり、入社を決意しました。

企業情報

設立
2018年10月1日
代表者
代表取締役 松田 忠
従業員数
25名
資本金
1,000万円
売上高
2億5000万円(2019年12月時点)
本社所在地
東京都港区芝浦3-11-5 第三協栄ビル4F
事業内容
分析基盤の構築、各種DB及びETLツールを用いた大規模データ分析基盤の構築
モバイル・クラウド等の先端技術と融合する基幹フロントエンドの設計・構築
ERPフロントとの連携により基幹システムのCloud移行・設計・構築
研修事業(企業様向けIT研修、ITビジネススクール)
企業ホームページ

応募方法

応募方法
下記の「応募ページ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って選考についてご連絡させて頂きます。
下記の「応募ページ」ボタンをクリックし、ご応募ください。
追って選考についてご連絡させて頂きます。
選考プロセス
STEP1:Re就活より応募

STEP2:書類選考

STEP3:一次面接
※面接 事業部責任者が行います。
※「今後こうなりたい」「こんなことをしていきたい」など、あなたの想いを聞かせて下さい。

STEP4:代表顔合わせ (STEP3と同時に行う場合があります。)

内定

※内定までは最短1週間〜1か月程度です。
※学力をはかる試験はありません。
面接日、入社日はお気軽にご相談ください。
STEP1:Re就活より応募

STEP2:書類選考

STEP3:一次面接
※面接 事業部責任者が行います。
※「今後こうなりたい」「こんなことをしていきたい」など、あなたの想いを聞かせて下さい。

STEP4:代表顔合わせ (STEP3と同時に行う場合があります。)

内定

※内定までは最短1週間〜1か月程度です。
※学力をはかる試験はありません。
面接日、入社日はお気軽にご相談ください。
連絡先
株式会社Deporta
採用担当
本社:東京都港区芝浦3-11-5 第三協栄ビル4F
TEL:03-5765-5380
http://www.deporta.co.jp/
株式会社Deporta
採用担当
本社:東京都港区芝浦3-11-5 第三協栄ビル4F
TEL:03-5765-5380
http://www.deporta.co.jp/

【ITエンジニア(オープン・WEB・インフラ)】自社内開発あり★研修制度あり★年間休日125日以上

  • 株式会社Deporta
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検索条件及び掲載内容について

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正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
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