募集職種
事務系総合職
仕事内容
経営企画室、企画課（会計部門）、企画課（医事部門）、管理課
■経営企画室（経営企画係／業績評価係）〜病院の戦略を導き出す〜
経営に関するデータを収集・分析し、病院の運営方針、経営戦略、今後の展開などを検討します。病院の経営判断、意思決定のもととなる資料の作成、企画立案を行うことから、病院運営を戦略的に推進する牽引役となります。
■企画課（会計部門）（経理係／財務管理係／契約係）〜病院の経営面を支える〜
医薬品や医療機器などの物品購入、各種アウトソーシングや病棟建替工事など契約に関する業務を担当します。また、財務諸表の作成や債権・債務の管理に関する業務を担当し、企業会計制度に基づく透明性の高い会計処理を実現しています。
■企画課（医事部門）（入院係／外来係）〜病院の顔としての役割だけではない〜
病院の収入源である診療費（診療報酬）の管理に関する業務を行います。外来及び入退院の受付や診療報酬の請求だけではなく、診療報酬に関する分析、地域の医療機関との連携強化、診療報酬に基づく統計資料の作成・分析など病院の収益に直結する業務を担当します。
■管理課（庶務係／給与係／職員係）〜機能的な組織をつくり、職員やその家族を支える〜
職員の人事・給与に関する業務や勤務時間管理、災害補償及び研修に関する業務を行います。また、人件費の管理のほか医師や看護師など様々な職種の人材を最大限に活かすための配置計画策定、福利厚生及び健康管理に関する業務を担当しています。
その他、各種部門の連携・調整役としての役割も担っており、職員及びその家族を陰ながら支える存在です。
求める人材
【経験不問】既卒・第二新卒者歓迎！
（年齢要件）
令和６年４月１日時点で３０歳未満（※）の者
（応募資格）
専門学校、短期大学、４年制大学の学部又は大学院を卒業（修了）
及び令和６年３月卒業（修了）（※）する見込みの者
（※）長期勤続によるキャリア形成を図る観点から定めるもの
勤務地
福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
【福岡県】
・小倉医療センター
・九州がんセンター
・九州医療センター
・福岡病院
・大牟田病院
・福岡東医療センター
【佐賀県】
・佐賀病院
・肥前精神医療センター
・東佐賀病院
・嬉野医療センター
【長崎県】
・長崎病院
・長崎医療センター
・長崎川棚医療センター
【熊本県】
・熊本医療センター
・熊本南病院
・菊池病院
・熊本再春医療センター
【大分県】
・大分医療センター
・別府医療センター
・西別府病院
【宮崎県】
・宮崎東病院
・都城医療センター
・宮崎病院
【鹿児島県】
・鹿児島医療センター
・指宿医療センター
・南九州病院
【沖縄県】
・沖縄病院
・琉球病院
勤務時間
８：３０〜１７：１５（休憩1時間）
休日・休暇
【休日】
週休２日（原則として土曜、日曜は休日）
その他祝日及び年末年始の休日あり（１２月２９日〜１月３日）
【休暇】
年次休暇：年度２０日（翌年度繰越２０日まで可能）
特別休暇：結婚休暇、産前・産後休暇、忌引休暇など 全１８項目
病気休暇：最大９０日
給与
初年度想定年収：200〜350万円
月給：18万3,400円
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例】
350〜400万円（係員）
試用期間
(試用期間有り) 6ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
敷地内禁煙
【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
敷地内禁煙
昇給・賞与
昇給：年１回
賞与：年２回
諸手当
扶養手当、住居手当、通勤手当、超過勤務手当（残業手当）、宿日直手当 など
福利厚生
健康保険や年金など、採用と同時に国家公務員共済組合に加入します。共済組合では、出産費、高額療養費、傷病手当金など法律で定められた給付のほかに、診療費の一部負担払戻金など独自の給付制度があります。