最終更新日
2020/03/23(月)
掲載終了予定日
2020/05/19(火)

【インフラエンジニア】IT初心者なら当社へ!あなたの理想の働き方を叶えます。《月平均残業7.45h》

株式会社ファイブ・ディグリーズ

求人概要

業種
ソフトウェア・情報処理/インターネット関連
職種
エンジニア(SE)
初年度想定年収
300〜400万円
勤務地
埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県
  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 残業ほぼなし
  • 転勤なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

あなたの「希望」を叶えるポイント

  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 頑張りをしっかり評価
  • 風通しの良い関係

すべてを社員に開示するから風通しバツグン。ほっこりした社風も居心地がよくて《社員定着率95%》!

当社なら、あなたの希望が叶うんです。
たとえば、「家から近いところで働きたい」「残業が少ない案件がいい」「ネットワークよりサーバをやりたい」「もっと上流の仕事に携わりたい」「もっと稼ぎたい」などなど……。
遠慮なく、あなたの「理想とする働き方」を教えてください。私たちは、あなたの希望を全力で叶えます。
もちろん、未経験者大歓迎!先輩たちも異業種からIT未経験でスタートしています。
一足先に入った先輩たちは、当社で自分の理想の働き方、どんどん叶えていますよ!

そんなことができるのも、当社は、フツーのIT企業とはちょっと違うから。本当の意味で「エンジニアのための会社づくり」を実現しているからなんです。
いちばんの特徴は「全員経営」。当社では決算報告で、案件の受注額など経営に関わるデータを全て社内に開示しています。自分の単価も、給与額の理由も全部わかるんです。だからとても納得がいくし、モチベーションにもつながります。
こんなことをしている会社、そうはありません。本当に正直で、社員に誠実だからできるんです。

そして社員一人ひとりの「理想とする働き方」を最大限、尊重していること。
残業は月平均7.45時間と、かなり少ないですが、希望すればさらに残業の少ない案件に配属することも可能。年休が取りやすいので、9日くらいの大型連休を取ることだって普通にできます。稼ぎたければ、単価の高い案件を掛け持ち、なんてことも。
さらには将来の「キャリアパス」も自由自在。希望に沿った案件に配属しますし、あなたが望まない仕事に就く、なんてことは当社では絶対にありえません。

当社では、先輩も上司も、みんな「あなたの味方」です。
そんな当社の雰囲気は、一度、来て社長や社員に会っていただければ、きっとすぐにわかります。他のIT企業とはどこか違う、ほっこりと居心地の良い社風を感じていただけるはず。

《社員定着率95%》のワケ、あなたもぜひ体感してみてください。

20代専門転職サイト「Re就活」

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種
【インフラエンジニア】

★未経験、大歓迎!
★残業ほぼナシ!
★希望に沿って配属します
仕事内容
サーバやネットワークの設計・構築、運用をお任せ。エンジニアの基本、運用オペレーターや運用保守からも!
…■《あなたの希望を伺います!》■…

当社では、あなたの希望に沿わないお仕事を、任せることはありません!
本人希望が無い限り、24時間365日監視するための「シフト体制」もありません。無理やり「この業務に就け」と命令されることもありません。「ネットワークに興味がある」「サーバをやりたい」など、あなたの希望を聞かせてください。
ルーティンワークではなく、「あなたの思い描くキャリアパス」に沿って、少しずつスキルアップできる案件にアサインします。
成長すればチームリーダーになったり、最上流工程の「提案」「要件定義」に携わることも可能ですよ!


…■《具体的な仕事内容》■…

食品・不動産・金融・自動車・製造業など、さまざまな業界で活用される、サーバ・ネットワークの運用・設計・構築などに携わっていただきます。最初の業務内容としては、

◆インフラ運用オペレーター……正常に稼働しているインフラを監視するお仕事。最初の6ヶ月程度、担当していただくことがあります。
◆ヘルプデスク……メール/チャットツールを使い、お客様からの問合せ・トラブルに対応。
◆運用保守……故障対応や問題管理、設定変更、検証、実施など。まずは定型的な日次業務から仕事を覚えます。経験を積むと、障害時の問題の切り分けなどにも携わります。

その後は1〜2年ほどで、「サーバ・ネットワークの構築・設計」へとスキルアップしていきましょう。


…□■《入社後の流れ》■□…

▼たっぷり2ヶ月間の研修からスタート! 本人のキャリアパスに合わせた資格取得を目指します。(例:LPIC、CCNA1ヶ月ずつ)業務未経験でも、資格を持っているだけで、エンジニアとしてお客様から認めてもらえますよ。
▼配属は、もちろんあなたの希望に合わせた案件へ。残業が少ない、勤務しやすい、などあなたの希望を聞かせてください。
▼配属先では、チームメンバーがあなたをフォロー。その他、定期面談や週報、チャットツールなどで困りごとがあればなんでもご相談ください。すぐにお応えします!
▼インフラエンジニア経験後、希望すればアプリケーション開発の部署に移ることも、チームリーダーを目指すことも可能です。未経験でスタートして、1年でチームリーダーになった人もいますよ。
求める人材
《第二新卒、IT初めての方、就業期間のブランクある方、大歓迎!》社会人経験が1〜2ヶ月あればOK!

当社には、異業種からIT未経験で飛び込んできた先輩も多数!前職は、PC販売、携帯販売、ハンバーガーショップの店長など、さまざま。みんな、「インターネットを見るのが趣味」といったレベルで入社していますよ。
いくらかでも社会人経験がある方は、大歓迎です。新人研修だけ受けて辞めた方もOK!

◆日本国籍の方 (日本語が通じる方の代替)
◆学歴不問……当社は中卒の方、高校中退の方も活躍しています。
◆普通に他のメンバーとコミュニケーションが取れる方 (目を見てお話ができる方の代替)
勤務地
東京都内、神奈川県、千葉県、埼玉県にある各プロジェクト先 

【現在のプロジェクト先】
埼玉県さいたま市 千葉県千葉市 東京都新宿区 東京都中央区 東京都千代田区 東京都渋谷区 東京都港区 東京都豊島区 神奈川県横浜市 神奈川県川崎市 神奈川県相模原市  
※希望勤務地は考慮します。 
※転居を伴う転勤はありません。

【本社】
東京都千代田区紀尾井町3-31 クリエイト紀尾井町7F  

◎東京メトロ楽町線「麹町駅」より徒歩6分
◎東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩9分 
◎東京メトロ各線「永田町駅」「赤坂見附駅」より徒歩8分
勤務時間
9:00〜18:00(実働8時間)

※残業は月平均7.45時間程度です。繁忙期は3月・9月ですが、それでも月20時間以内で収まっています。
休日・休暇
【年間休日125日】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇
■夏期休暇(3日)
■年末年始休暇(5日)
■GW休暇
■慶弔休暇  

★会社として、有給取得を奨励。夏季・年末年始・GWなどの休暇に合わせて取得し、大型連休にすることができます!
給与

初年度想定年収:300〜400万円

未経験者:月給22万円〜25万円+賞与
IT経験者:月給30万円〜50万円+賞与
※経験、能力、実績等を考慮の上、決定いたします。

【固定残業代制】
(固定残業代32,720円含む)※固定残業代は20時間分32,720円、時間超過分は追加支給

【年収例】
395万円(入社3年目/未経験者)
310万円(入社2年目/未経験者)
278万円(入社1年目/未経験者)
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
東京本社:屋内禁煙
昇給・賞与
<昇給>
未経験者:2年目は定期昇給、3年目から年4回の人事考課
経験者:2年目から年4回の人事考課

<賞与>
年1回(10月)
諸手当
■時間外手当
■役職手当
■交通費(5万円まで/月)
■管理手当(管理対象者の利益、同現場の新人管理など)
■成果手当(現場の増員、掛け持ちでの売り上げアップなど)
■その他手当(社内業務)
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■産休・育休制度 ※男女共に取得実績あり
■結婚祝金
■出産祝金
■オフィス内禁煙
■資格取得支援制度(合格時に受験費用を3万円まで支給)
■社員紹介制度:紹介で入社した場合、経験期間に合わせ各人に20〜40万円(計40〜80万円)支給
■理想の「働き方」が叶う環境
社員の「理想とする働き方」を、最大限尊重する当社では、「残業がほぼゼロ」の案件で、プライベートな時間をしっかり守って働くこともできますし、有給休暇を100%消化しても嫌な顔をされることはありません。
実際、有給休暇消化率は70%以上、計画的に消化している人もいます。
年間休日数はしっかり125日を確保。夏休みも、特別休暇と有給休暇、土・日曜を組み合わせて、みんな9〜10日くらいは普通に取得していますし、ゴールデンウィークも穴埋めをして大型連休にしていますよ。

もちろん、「働き方」ばかりでなく、エンジニアとしての「あなたの将来」にも、しっかり配慮。あなたが理想とするキャリアパスに応じて、案件やフェーズをセレクトできます。
決して「やりたくない仕事」「成長を感じられない仕事」を押し付けることはありません!
■未経験でも安心の研修制度
【外部研修の例】
・サーバー基礎研修(サーバーエンジニアに必要な各種操作方法)
・ネットワーク基礎研修(ネットワークの把握、ルータ設定)
・Windows・Linux基礎研修(各サーバーOSの基礎や構築)

【社内研修の例】
・会社、業界説明
・損益計算書、賃借対照表の読み方
・プライバシーマーク研修
・ビジネスマナー(名刺交換、電話対応など)
・SE入門(心得、秘訣など)
・情報セキュリティ

あなたの「希望」を叶えるポイント

残業少なめ(1日1時間以内)

残業は月平均わずか7.45時間! 
全社平均で8時間を切っているのは、IT業界でも数少ない、と自負しています。
月にして7.45時間というのは、1日にすれば、ほんの10分〜15分程度。ほとんどない、と言っても過言ではありません。

なかには残業が多い案件もありますが、それでも月15〜20時間程度。
定時で上がれる「残業ゼロ」の案件もあるので、あなたの希望にかなった「働き方」が可能ですよ!

残業は月平均わずか7.45時間! 
全社平均で8時間を切っているのは、IT業界でも数少ない、と自負しています。
月にして7.45時間というのは、1日にすれば、ほんの10分〜15分程度。ほとんどない、と言っても過言ではありません。

なかには残業が多い案件もありますが、それでも月15〜20時間程度。
定時で上がれる「残業ゼロ」の案件もあるので、あなたの希望にかなった「働き方」が可能ですよ!
頑張りをしっかり評価

結果のみでなく、プロセスも含めた公平な評価を目指しています。
さらに当社は「全員経営」を掲げ、案件の受注額や契約期間、自分が出す粗利益など、経営データをすべて社内に開示、経営の透明化を徹底しています。

自分の「単価」も透明で、給与はその単位金額に準ずるわけですから、給与体系は常に公平。フェーズが上流になると、それに応じて単価・給与は上がります。稼ぎたい人は、案件を掛け持ちする人も。
ですから当社では、若手でも入社2〜3年で30万円超の人も多数。未経験でスタートして、わずか1年半で月収35万円を手にしている人もいます。さらにベテランになると、掛け持ちして1200万円超の年収になる人も!
持っている資格には関係なく、「稼げる案件に異動したい?」など聞いてくれるので、稼ぎたい方にもピッタリな会社ですよ。

結果のみでなく、プロセスも含めた公平な評価を目指しています。
さらに当社は「全員経営」を掲げ、案件の受注額や契約期間、自分が出す粗利益など、経営データをすべて社内に開示、経営の透明化を徹底しています。

自分の「単価」も透明で、給与はその単位金額に準ずるわけですから、給与体系は常に公平。フェーズが上流になると、それに応じて単価・給与は上がります。稼ぎたい人は、案件を掛け持ちする人も。
ですから当社では、若手でも入社2〜3年で30万円超の人も多数。未経験でスタートして、わずか1年半で月収35万円を手にしている人もいます。さらにベテランになると、掛け持ちして1200万円超の年収になる人も!
持っている資格には関係なく、「稼げる案件に異動したい?」など聞いてくれるので、稼ぎたい方にもピッタリな会社ですよ。
風通しの良い関係

当社に集まってくる人は穏やかな人が多く、尖っている人はひとりもいません。そんな社内の雰囲気もあり、チャットツールを使った技術や給与面の相談なども、しやすい環境です。

客先に常駐するSESでは、エンジニアが現場に行ったきりになり、営業としかやりとりしない会社も少なくありません。ですが、当社はエンジニア同士の「横のつながり」をとても大切にしています。
定期的な懇親会のほか、ランチミーティングがあったり、課会を開いたり。さらに2ヶ月に1回は1人4000円の予算を使ったイベントを開催。プールや料理教室など、幹事持ち回りで楽しんでいます。

エンジニア同士の交流やサポートが得られるのは、当社の大きな強みです。
先輩も同僚も、みんなあなたの仲間、あなたの味方ですよ!

当社に集まってくる人は穏やかな人が多く、尖っている人はひとりもいません。そんな社内の雰囲気もあり、チャットツールを使った技術や給与面の相談なども、しやすい環境です。

客先に常駐するSESでは、エンジニアが現場に行ったきりになり、営業としかやりとりしない会社も少なくありません。ですが、当社はエンジニア同士の「横のつながり」をとても大切にしています。
定期的な懇親会のほか、ランチミーティングがあったり、課会を開いたり。さらに2ヶ月に1回は1人4000円の予算を使ったイベントを開催。プールや料理教室など、幹事持ち回りで楽しんでいます。

エンジニア同士の交流やサポートが得られるのは、当社の大きな強みです。
先輩も同僚も、みんなあなたの仲間、あなたの味方ですよ!

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
募集する理由
当社の社員は、23歳〜31歳くらいの若手と、39歳〜40代半ばくらいのベテランが多い構成。
特に若手は6〜7割と多いので、『Re就活世代』のみなさんにも、きっと馴染みやすい環境でしょう。

経験者ではなく、経験の浅い、もしくは全くない『Re就活世代』を採用するのは、やはり当社で長くキャリアを積んでいただきたいから。
未経験のみなさんを、私たちがイチから育てていきたいと考えています。
当社の社員は、23歳〜31歳くらいの若手と、39歳〜40代半ばくらいのベテランが多い構成。
特に若手は6〜7割と多いので、『Re就活世代』のみなさんにも、きっと馴染みやすい環境でしょう。

経験者ではなく、経験の浅い、もしくは全くない『Re就活世代』を採用するのは、やはり当社で長くキャリアを積んでいただきたいから。
未経験のみなさんを、私たちがイチから育てていきたいと考えています。
選考のポイント
「本人のやる気」に注目しています。未経験でも、教えてくれるのを待つ「受け身」の方より、IT業務や資格について調べている方には、やはり「やる気」を感じますね。
また「コミュニケーション」が取れることも大切。目を見て話ができる方なら大丈夫です!

それ以外では、「ITへの興味」があるかも見ています。PCを複数持っていたり、パーツを取り替えたことがある、などのエピソードは、ぜひアピールしてくださいね。
「本人のやる気」に注目しています。未経験でも、教えてくれるのを待つ「受け身」の方より、IT業務や資格について調べている方には、やはり「やる気」を感じますね。
また「コミュニケーション」が取れることも大切。目を見て話ができる方なら大丈夫です!

それ以外では、「ITへの興味」があるかも見ています。PCを複数持っていたり、パーツを取り替えたことがある、などのエピソードは、ぜひアピールしてくださいね。
先輩社員
先輩の入社理由
モバイル系端末の販売・修理をしていた前職のとき、先輩が一足早く転職して当社に入ったんです。その人に「うちは社風がすごくいいよ!」と誘われて、「一度、見学してみよう」と…。

その際、社長から直接話を聞くことができました。「未経験でもしっかり研修して、すぐに現場に出さないから大丈夫だよ」と言われて不安が解消できたこと、そして社員一人ひとりにあった働き方を実現してくれる会社だと感じたことで、私も転職を決意しました。

私は「稼げて残業の少ない案件がいい」とリクエストし、ピッタリのところに配属してもらえました。
実際、残業はかなり少なめ。前職では1日2時間やってましたけど、今は20分程度。それなのに、給与は前職より月4〜5万円も上がりました(笑)! 
期待した以上のスピードでスキルアップもしていますし、何より自分の「理想の働き方」を尊重してくれる。未経験でも安心してスタートできる会社ですよ。
モバイル系端末の販売・修理をしていた前職のとき、先輩が一足早く転職して当社に入ったんです。その人に「うちは社風がすごくいいよ!」と誘われて、「一度、見学してみよう」と…。

その際、社長から直接話を聞くことができました。「未経験でもしっかり研修して、すぐに現場に出さないから大丈夫だよ」と言われて不安が解消できたこと、そして社員一人ひとりにあった働き方を実現してくれる会社だと感じたことで、私も転職を決意しました。

私は「稼げて残業の少ない案件がいい」とリクエストし、ピッタリのところに配属してもらえました。
実際、残業はかなり少なめ。前職では1日2時間やってましたけど、今は20分程度。それなのに、給与は前職より月4〜5万円も上がりました(笑)! 
期待した以上のスピードでスキルアップもしていますし、何より自分の「理想の働き方」を尊重してくれる。未経験でも安心してスタートできる会社ですよ。

企業情報

設立
2008年10月7日
代表者
代表取締役 山本 二郎
従業員数
50名 
資本金
1,000万円 
売上高
3億2,500万円(2019年9月期実績)
2億4,300万円(2018年9月期実績)
1億7,500万円(2017年9月期実績)
1億3,500万円(2016年9月期実績)
1億4,800万円(2015年9月期実績)
本社所在地
【本社】
東京都千代田区紀尾井町3-31 クリエイト紀尾井町7F  

◎東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩6分
◎東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩9分 
◎東京メトロ各線「永田町駅」「赤坂見附駅」より徒歩8分
事業内容
SES事業(システム・エンジニアリング・サービス) 
請負開発・保守 
自社企画サービス(新規事業)
企業HP

応募方法

応募方法
下記の「応募ページへ」」ボタンをクリックし、応募ください。
追って選考についてご連絡させていただきます。
下記の「応募ページへ」」ボタンをクリックし、応募ください。
追って選考についてご連絡させていただきます。
選考プロセス
Re就活より応募

書類選考

面接(2回)

内定

入社(時期はご希望に沿います。)
Re就活より応募

書類選考

面接(2回)

内定

入社(時期はご希望に沿います。)
連絡先
株式会社ファイブ・ディグリーズ
〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町3-31
クリエイト紀尾井町7F
TEL:03-6272-9119
採用担当あて
株式会社ファイブ・ディグリーズ
〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町3-31
クリエイト紀尾井町7F
TEL:03-6272-9119
採用担当あて

【インフラエンジニア】IT初心者なら当社へ!あなたの理想の働き方を叶えます。《月平均残業7.45h》

  • 株式会社ファイブ・ディグリーズ
この求人に応募した人は、こんな求人もチェックしています!
この求人に応募した人は、
こんな求人もチェックしています!

検索条件及び掲載内容について

本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。
正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
「Re就活 お問い合わせフォーム(質問箱) 」