募集職種
ナースパートナー
☆一般的には「看護補助者」と呼ばれていますが、当会ではナースパートナーと呼んでいます。
仕事内容
看護師とともに患者さんの入院生活のお世話や看護の補助を行う、看護チームの一員として活躍できます。
＜具体的な業務＞
・環境整備
・配膳
・移動介助
・シャワー介助
・食事・排せつなどの介助など入院患者さんの日常生活面の援助全般
・物品管理
※病院の機能によって仕事内容が異なります。
求める人材
【学歴不問／第二新卒・未経験者歓迎】医療、介護経験は不問！充実した研修制度でスキルアップが可能です。
＜こんな方が向いています！＞
・明るくコミュニケーションを取れる方
・周囲と協力して物事を進めることができる方
下記の資格をお持ちの方は条件面で優遇いたします。
・介護職員初任者研修修了者（ヘルパー2級）
・介護職員実務者研修修了者（ヘルパー1級）
・介護福祉士有資格者優遇
勤務地
【転居を伴う転勤なし】京都市内の各病院への配属となります。
（1）洛和会丸太町病院（内科病棟）
京都市中京区七本松通丸太町上ル
（2）洛和会音羽病院
京都市山科区音羽珍事町
（3）洛和会音羽記念病院
京都市山科区小山鎮守町
（4）洛和会音羽リハビリテーション病院
京都市山科区小山北溝町
（5）洛和会東寺南病院
京都市南区西九条南田町
勤務時間
シフト制勤務（実働7時間45分・休憩60分）
※一部病院では夜勤あり（実働13時間45分・休憩105分）
※詳細な勤務体系（夜勤・遅出・早出など）については面接時にご説明いたします。
休日・休暇
■年間休日112日（洛和会カレンダーによる4週8休制）
リフレッシュ休暇（10日間連続/年1回）ほぼ全員取得！！
年次有給休暇（初年度11日）
ワークライフバランス休暇
看護・介護休暇制度
育児休暇
子どもの看護休暇
ボランティア休暇
ドナー休暇
裁判員休暇など
子女出生時の特別休暇（男性職員のみ）
海外留学休職制度
進学等休職制度
給与
初年度想定年収：300〜350万円
月給175,900円〜180,300円
※経験加算有り
※職種手当・看護補助手当含む
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例】
300万円（中途入社・25歳・1年目）
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
各事業所、屋内原則禁煙（喫煙室・および屋外に喫煙場所あり）
昇給・賞与
昇給あり：年1回
ボーナス：年2回（過去実績4.0ヶ月）
諸手当
交通費支給（上限5万円）
住宅手当
扶養手当
役職手当
出張手当
保育手当
学童手当など
福利厚生
各種福利厚生完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
退職金
財形貯蓄
慶弔金
診療費補助制度有り
※当会運営の医療機関で受診した保険診療分を補助
生命保険団体割引制度
※団体扱いとすることで保険料が安くなる可能性があります。
育児支援・入学準備助成金制度有り
→チャイルドシート（2万円）、ベビーカー（2万円）、ランドセル（2万円）、学習机（2万円）
などその他多数 福利厚生制度有り
研修制度・支援制度
■研修制度
昇格者研修
管理職研修など
■支援制度
必要な資格取得費用の補助
奨学金制度
各種通信教育など