募集職種
■総合職〈店舗販売/製造職〉
仕事内容
サンジェルマン各店舗での【接客販売関連業務】【パン製造業務】いずれかをお任せします。
◆入社後の流れ
基本的にはOJTで、仕事の流れを学んでいきます。同時に食品衛生・安全衛生の基礎知識も習得。店長・先輩社員がついて、しっかりサポートします。一連の作業ができるようになった後も、階層別研修など、経験・スキルに応じた研修も用意しているので段階的にスキルアップすることができます。
◆接客販売
・接客・レジ対応
・商品のご紹介・試食案内
・スタッフのシフト調整や労務管理業務
・その他店舗運営に係る管理業務等
当社では、毎月新商品を発売しています。その全てを店舗で試作し、全員で試食しているので
自信を持ってお客様にお伝えすることが出来ます。
先ずは、店舗における仕事を1つ1つ身に付け、店舗運営に求められるスキルを増やしていって下さい。
◆パン製造の仕事
パン製造の仕事は多岐にわたります。業務の基本的な流れは
「生地の仕込み→成型→焼成」となりますが、工程に応じて
様々な技術を要します。1つ1つの仕事を確実に身に付け徐々に
ステップアップしていって下さい。
様々な製造工程に携われることはもちろん、研修等を通じ技術を磨いていけます。
求める人材
【第二新卒、未経験歓迎】パンが好きな方、安定企業で働きたい方
「パンが好き！」
「人に喜びを与える仕事がしたい！」
そんな思いを当社で活かしてみませんか？
★パンの接客、製造技術をイチからしっかり教えます。
◆あれば歓迎する経験
・接客・サービス、小売業界での経験
・パン製造の経験
勤務地
東京・千葉・埼玉・神奈川・群馬・栃木・長野に所在する各拠点
※勤務地はお住まいを考慮致します。
※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、総合職としての採用になる為、将来的に異動の可能性があります。
勤務時間
9：00〜18：00 実働8時間（休憩60分）※シフト勤務あり
休日・休暇
週休2日制
特別休日(年2回)
年次有給休暇
↳夏季休暇として連続5日間の連休取得のOK！
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
給与
初年度想定年収：250〜350万円
月給 20万1,000円以上
※上記は入社時の最低保証額です。
※年齢や経験・スキルを最大限考慮いたします。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例】
300万(25歳/ボーナス2回)
試用期間
(試用期間有り) 2ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
本社：屋内原則禁煙(喫煙室あり)
昇給・賞与
昇給／年1回（4月）
賞与／年2回（6月、12月）2019年度社員平均1.85カ月
諸手当
通勤手当(全額）
マイスター手当
職務資格手当
単身赴任手当
特別出勤手当
残業手当等
福利厚生
社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
研修制度
スキルアップ支援(パン学校への派遣など)
従業員割引制度
健康診断
制服貸与
産休育休制度(取得後の復帰実績はほぼ100％！)
育児時短勤務制度(子が小学3年生まで)
制度：JTグループ保険、遺族廃疾保険など
施設：東急ハーヴェストクラブ、ベネフィット・ワンなど
国家資格や技術検定も目指せる！
国家資格である「パン製造技能士」やジャパンベッカーマイスター協会が主催する技術検定の受験も推奨しており、合格へ向けたサポートを行っています。