募集職種
【提案営業】※未経験大歓迎！
★『家賃保証／賃貸保証サービス』は、ますます需要が高まっています！
★残業ほぼ無し、ワークライフバランスの取れる営業職です。
★時代にマッチした、提案しやすいオーダーメイドのサービス内容。
仕事内容
不動産会社・管理会社・個人オーナー様に対する、『家賃保証／賃貸保証サービス』の提案営業。
…□■《どんなお仕事？》■□…
近年、少子高齢化や核家族化で、経済力のある保証人が見つからず家を借りられない、
新型コロナの影響でテナント賃料を支払ってもらえない、などの状況が発生しています。
私たちの『家賃保証／賃貸保証サービス』は、日を追うごとに需要が増加しています。
みなさんには、賃貸物件を扱う不動産会社や管理会社、個人オーナー様に対して、
当社の『家賃保証／賃貸保証サービス』のプランをご提案をお任せします。
最初はしっかり新人研修を受け、その後は先輩に同行して仕事を学んでいきましょう。
一人立ちした後も、あなたへのバックアップは続きます。
スランプに陥った時などは、先輩がロールプレイングで問題点を発見したり、
再度、営業に同行してアドバイスをくれますので、営業未経験でも安心してくださいね。
…□■《仕事の魅力ポイント》■□…
◎当社のサービスプランはオーダーメイド型。
お客様の方針やエリア特性、ご要望に合わせて保証内容をカスタマイズできるため、お客様に喜ばれています。
◎「まずは話を聞いてみよう」というお客様が大半ですので、営業のハードルが低いことが強みです。
◎独り立ちしたら、大きな裁量が与えられます。
営業としての最低限のルールはありますが、スケジュールはあなた次第。
何件訪問するかなど、営業一人ひとりの自主性とスタイルを尊重しています。
プライベートの予定も組みやすいですよ！
◎個人の保険商品と同様、お客様に安心を提供できる仕事です。
今回のコロナ禍でテナント賃料を支払えなくなった飲食業者も多く、
「利用していてよかった」という言葉をいただくことも！
求める人材
《先輩たちの多くも完全未経験からのスタートです》女性社員も活躍中！
◆「正社員は初めて」という社会人デビューの方もぜひ！
◆学歴・職歴は問いません！
◆要普通自動車免許証（AT可）
■《先輩たちの前職は…》■
いま活躍している先輩社員は、半数近くが営業未経験で入社してきました。
その前職も実にバラエティ豊か。
銀行員、公務員、飲食店スタッフ、美容師、工場勤務、スーパー勤務、塾講師、建設現場の作業員などなど。
「プライベートも大切にしたい」「ワークライフバランスよく働きたい」という理由で転職してきた人も少なくありません。
勤務地
東京／大阪
◆本社・大阪支店
大阪府大阪市中央区道修町1-5-18 朝日生命大阪道修町ビル5F
※大阪メトロ「北浜駅」より徒歩3分
（★大阪オフィスはきれいな近辺のビルに引越予定です！）
◆東京支社
東京都中央区日本橋3-14-5祥ビル2F
※東京メトロ「日本橋駅」より徒歩3分
勤務時間
9:00〜18:00（実働8時間）
※残業は月10時間以内です
休日・休暇
《年間休日120日以上！》
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆夏季休暇（3日）
◆年末年始休暇（6日）
◆有給休暇
◆産前・産後休暇、育児休暇 ※取得実績あり
◆慶弔休暇
◆特別休暇
給与
初年度想定年収：250〜400万円
《東京》
月給25万円〜31万円
《大阪》
月給24万円〜30万円
◆経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします。
【固定残業代制】
(固定残業代33,784円含む)※固定残業代は20時間分33,784円、時間超過分は追加支給
【大阪】
（固定残業代32,433円含む）※固定残業代は20時間分32,433円、時間超過分は追加支給
【年収例】
3年目・平均年収350万円 ※400万円以上も多数！
5年目・平均年収450万円 ※500万円以上も多数！
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 ※試用期間中（3ヶ月）の給与は
東京：月給22万円以上
大阪：月給21万円以上
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
◆昇給／年1回 (4月)
◆賞与／年2回 (7月・12月)
諸手当
◆交通費規定支給
◆時間外手当
◆資格手当
◆役職手当
◆地域手当
◆担当職手当
◆特別手当
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆退職金制度
◆財形貯蓄
◆社内研修制度
◆産休・育休制度（実績あり）
先輩の転職ストーリー
私の前職は、関東圏で158店舗展開している大きなスーパーの主任です。業務は売り場のほか、在庫管理、スタッフのシフト管理や指導など多岐にわたり、多忙でした。
転職した現在は、営業として、不動産会社や管理会社、家主様へ当社の家賃保証サービスを提案しています。新規であれば代理店登録を獲得、既にご利用いただいているお客様には販促活動やフォローを行います。やっぱり新規訪問で契約につながった時が、いちばん嬉しいですね。
スケジューリングが各自の裁量に任されているので、時間効率を考えつつ、集中して営業活動を行っています。そのため終業後は自分の時間を持てるようになり、転職後はワークライフバランスもとても良くなりましたよ！