募集職種
モノづくり総合職
仕事内容
モノづくりのサポート⇒エンジニアに！グループ会社の強み・研修制度を活用しキャリアアップを目指せます。
自動車／家電／医薬品／食品の製造（モノづくり）現場における
・検品・梱包作業（キズがないかチェックする）
・在庫管理（数を数える）
・評価／検査（ボタンを押す）
・部品づくり（パーツを取り付ける）
このようなシンプルな業務が中心！
まずは、面談であなたのお話を聞かせて下さい。その後、あなたの適性・希望等に合わせて、ベストなお仕事をご提案します！
《内定・入社後の流れ》
●「仕事内容」や「希望勤務地」はもちろんのこと、皆さんが居心地よく働けるかどうか、各事業所の雰囲気も考慮し、配属先を決定します。
●事業所や入社日にもよりますが、平均5名前後が同日入社となります。多くの仲間が未経験入社ですので、ご安心ください。
●まずは2日間、導入研修を実施します。UTグループの一員として働くうえで知っておいてほしいことや、製品の説明や工場規則について、レクチャーします。
●3日目からは工場での勤務がスタート。まずは座学にて、必要な知識を学んでいただいたのち、先輩社員に教えてもらいながら、実務にチャレンジ。一通り作業を教わったら、テストを受けていただきます。無事テストに合格したら、次のステップへ！こうやって少しずつ着実に独り立ちを目指していきます。
《多彩なキャリア支援制度》
●専属キャリア相談員（キャリアパートナー）配置
●One UT制度（設計開発・建設・ITを担当するUTグループ内のエンジニア各社へのキャリアチェンジを支援する制度）
●Next UT制度（大手メーカーを中心とした当社顧客企業への転籍をサポート）
●エントリー制度（すべての社員がキャリアアップをする「縦」と、職種を変える「横」のチャレンジができる業界初の制度）
文系出身の方やモノづくり未経験の方の多くが、これら会社の制度を利用しながら、「どこに行っても通用する人材」に成長し、活躍しています！
求める人材
【未経験歓迎】「やりたいことが分からない…」という方、まずは当社で一歩を踏み出しませんか？
人物重視の採用です。入社後にしっかり教育するので、現時点でスキル・知識は不問です！
しっかり休める環境＆充実の福利厚生をご用意しているので、プライベート重視の方、安定志向の方も安心して働けます。
●学歴不問…文理も問いません！
●職歴不問…既卒・22卒の方も歓迎です！
…□■こんな方ならピッタリ！■□…
◎長く勤められる会社で安心して働きたい方
◎コツコツ積み上げていくような作業が得意な方
◎手に職をつけて働きたい方
◎安定した収入を得たい方
勤務地
全国41都道府県に勤務地あり！約400拠点から選べます（家具・家電付の社宅・社宅費全額補助の勤務地も！）
◎UIターンも歓迎！「地元で働きたい」という方も安心！
◎赴任に伴う「移動交通費」は全額会社が負担。安心して新生活をスタート！
※勤務地により異なり、弊社規定あり
北海道・東北（北海道・青森・秋田・岩手・宮城・山形・福島）
関東（東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬）
甲信越・北陸（山梨・長野・新潟・富山・石川・福井）
東海（岐阜・静岡・愛知・三重）
関西（滋賀・京都・大阪・兵庫）
中国（岡山・広島・鳥取・山口）
四国（愛媛）
九州（福岡・佐賀・長崎・大分・熊本・宮崎・鹿児島）
※こちらは勤務地の一例になります。勤務先によって、条件等が異なる可能性がございます
勤務時間
9:00〜18:00（実働8時間）
※上記勤務時間は一例です。日勤のみ、交替制など案件により勤務時間は異なります。
休日・休暇
平均年間休日122日（年間休日190日以上のエリアも有）
■完全週休2日制
※勤務地により異なる場合もあります。
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（入社6カ月後に10日付与）
■慶弔休暇
■産休・育休（取得実績有）
給与
初年度想定年収：300〜400万円
月給：20.9万円〜30万円
月収：27万円〜42万円（一律手当含む）
※当社規定に応じて優遇。
※勤務地により異なる。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例】
400万円（25歳／入社3年）
490万円（35歳／入社7年）
580万円（45歳／入社10年）
試用期間
(試用期間有り) 期間は配属先により異なる。 条件の変動の有無は配属先により異なる 。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内原則禁煙（喫煙室あり）
【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
屋外に喫煙スペース設置
昇給・賞与
■昇給：年2回（規定あり）
■賞与：賞与あり（年2回）
諸手当
■通勤交通費支給（上限3万円）
■資格手当（規定あり）
■残業手当
■深夜手当
■休日手当
福利厚生
《勤務地限定の福利厚生》
◎社宅費無料※一部住宅手当として支給
◎入社お祝い金5〜90万円
◎赴任に伴う「移動交通費」全額会社負担
※勤務地により異なり、各種規定あり。
《全国共有の福利厚生》
■社会保険完備
■速払い制度有（規定有）
■従業員持株会制度
■家具家電付の寮完備（社宅費無料※一部住宅手当として支給・規定あり・勤務地による）
■定年制度あり（60歳）
■永年勤続社員表彰制度
■当社提携保養所利用
■赴任に伴う移動交通費全額負担（規定あり）
■制服貸与
■UTグループクラブオフ（リゾートホテルや、温泉施設が最大80％OFFで利用可能）
■団体扱い保険 他
■育児休暇制度（※取得実績あり）
先輩の《面談》感想@
面談を担当してくれた人が、しっかりと会社のことを説明してくれて、仕事内容や働くメリットを理解できました。働き方の希望や、入社先の企業に求めることも丁寧に聞いてくれたので安心できましたね。スマホで自宅から面談に参加することができたので、普段の自分でリラックスして話すことができました♪
先輩の《面談》感想A
面談の最初に「当社は、あなたの良いところを見つける採用をしています」と言ってもらえたので、安心して話すことができました。普通の面接は、志望動機や自分の強みを聞かれて、自分のことを良く見せるのに疲れちゃいますが…UTの面談は、友だちと話しているような感覚で、最後は最近はまっているゲームの話で盛り上がっちゃいました（笑）
先輩の《面談》感想B
本当はお給料のことやお休みのことを知りたいけれど、何だか聞いちゃいけない雰囲気ありますよね…（笑）でもUTエイムの面談では、最初に「お給料のことやお休みのことも、気になることは何でも聞いてね」と言ってもらえて安心でした。お給料や社宅費全額補助の制度についてもちゃんと知れて、納得して決めることができました！
＜新制度＞速払いサービス開始！
使いすぎて今月ピンチ…そんな時にも安心！
最短当日入金のUT速払い制度で即解決！
【ポイント】
スマホからカンタンに勤怠申請・利用申込 利用申込！
※最短で当日には入金が可能
【規定】
利用可能額は、実際に働いた日数×5,000円です！（既利用金額は除きます）
申込をするためには、管理者の勤怠承認が必要となります。
職場によって利用スケジュールが異なります。
★月末入社5万円プレゼントキャンペーン実施中★
【金額】
5万円
【対象】
1月25日（火）〜1月31日（月）ご入社の方
※既に決定している内定者の方も対象
※過去在籍されていた方も対象
【方法】
初回給与振り込みにて支給
※入社当月に退職された方は対象外となります。 他、会社規定あり