最終更新日
2021/11/02(火)
掲載終了予定日
2021/12/27(月)

【ECサイト担当】京都の和洋菓子メーカー・鼓月のECショップの更新・運用を担当《#アイデアを活かす》

 株式会社鼓月

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • Re就活WOMAN
業種
食料品/専門店(食品関連)/専門店(その他小売)
職種
Webディレクター
初年度想定年収
300〜550万円
勤務地
京都府
  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • Re就活WOMAN

お菓子を通して『思い出づくりのお手伝い』/トータル・スィーツ・カンパニーを目指しています。

私たち鼓月は、伝統ある和菓子の世界では、
創業75年ほどの新参者ですが、老舗にはできないことに
チャレンジを繰り返している菓子メーカーです。

お菓子を通して『思い出づくりのお手伝い』をキーワードに、
現在では和菓子のみならず、洋菓子やチョコレートも扱い、
トータル・スィーツ・カンパニーを目指しています。

■ECサイト担当を募集いたします!
当社が運営している通販サイトの売上を
今後飛躍的に伸ばすために、
プロモーション戦略を考えていただける方を募集します。

当社では商品開発から製造、販売まで
一貫して行っているため、
私たち鼓月のお菓子には、
お菓子に携わる人たちの色々な想いがこもっています。

そんなお菓子への想いに共感してくださり、
そんな想いをもっとより多くの人に広げたい、
という同じ想いを持った方を募集します。


■□安心して働いていただくために□■

当社ではオフを充実させることができる環境のほか、
結婚や出産といったライフイベントを経た後も、
キャリアを築いていける体制を整えています。

・平均残業時間1日1時間以下
・育休取得後の復帰率100%
・職場復帰後の時短勤務
・有給取得を奨励しているため、取得率◎

鼓月の和菓子や洋菓子がより愛され、
有名になるようにあなたの力を貸してください。
ぜひ、面接でお会いできることを
採用担当一同楽しみにお待ちしております。

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種

ECサイト担当

仕事内容

【営業部 ECグループ】当社が運営している通販サイトの売上に関わる業務全般をお任せします。

《業務概要》
■ECサイトの運営及びマネジメント
■企画・立案(マーケティング)
■ログ解析
■通信販売担当スタッフとの連携(コミュニケーション)指示など

ご自身で業務設計してお仕事を進めていただきたいと思います。

求める人材

【高卒以上/経験者対象 】Webマーケティングに関連するお仕事のご経験がある方優遇
【必須要件】
■リスティング広告の運用・改善経験
■Googleアナリティクス等を使用したサイト分析、改善経験
■アフィリエイト、その他広告の運用経験

【歓迎要件】
■リスティング広告やディスプレイ広告など最新のインターネット広告の運用経験
■FacebookやInstagram、Twitter、LINEなどのSNS広告の運用経験
■アクセス解析、システム関連の知識
■SEO関連、Google search consoleの知識
■Webマーケティング全般における豊富な知識と施策の実施経験
■リピート施策、CRM等の知識

★こんな方が向いてます!
■主体的に仕事に取り組める方
■コミュニケーション能力(発言力)のある方
■物事を前向きに捉えることが出来る方

勤務地

【転勤なし】京都本社(京都市内)勤務
〒612-8235
京都府京都市伏見区横大路下三栖東ノ口11-1
アクセス:京阪「中書島」徒歩10分

職場はワンフロア!総務部・人材開発室・営業部・商品企画部・製造部・商品管理部が仕切りのない空間で働いているため、情報共有が早くできます。
部内や他部署と連動してコミュニケーションをとりながらご担当いただきます。

勤務時間

9:00〜18:00(休憩85分)

★平均残業時間
0〜10時間/月

休日・休暇

【年間休日108日】
■シフト制ですが基本週休2日(土・日)
■年次有給休暇
→取得奨励により年間休日は実質118日ほどとなります。
■慶弔休暇
■裁判員制度特別休暇
■産前・育児休暇

※月に1〜4回ほど土日出勤の場合もございます。その場合は平日休みに振替が可能です。
※出産のあとに職場復帰を果たした社員も多く、時短勤務を活用しながら仕事と子育てを両立しています。

給与

初年度想定年収:300〜550万円

月給200,000円〜250,000円
※年齢、経験考慮します。


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。


【年収例】

300万円(25歳・入社1年目・ボーナス1回)

480万円(35歳・入社13年目・ボーナス2回)

530万円(43歳・入社20年目・ボーナス2回)

試用期間

(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。3ヶ月終了前に社長と面談があり、そこで最終本採用が決定します。

受動喫煙対策

【対策内容】
本社:屋内禁煙

昇給・賞与

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7・12月)

諸手当

■職階手当
■役割手当
■通勤手当
■家族手当
■時間外手当
■勤務地(遠隔地)手当など

福利厚生

■各種社会保険
■団体保険
■退職金制度
■社員割引制度
■社内預金
■慶弔見舞金支給
■クラブ活動補助金
■レクリエーション(運動会・旅行)
■社内食堂

研修制度

■新入社員教育
■フォローアップ研修(年3回)
■リテールマーケティング検定勉強会
■若手店長研修
■管理職研修

応募・選考について

応募方法

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、エントリーください。追って、選考についてご連絡させていただきます。

下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、エントリーください。追って、選考についてご連絡させていただきます。

選考プロセス

Re就活よりエントリー

Web履歴書による書類選考
※追ってご連絡させていただきます。

面接日程の調整

面接(3回)

内定

入社

Re就活よりエントリー

Web履歴書による書類選考
※追ってご連絡させていただきます。

面接日程の調整

面接(3回)

内定

入社

連絡先

株式会社鼓月
京都市伏見区横大路下三栖東ノ口11-1
TEL:075-623-1651
採用担当宛

株式会社鼓月
京都市伏見区横大路下三栖東ノ口11-1
TEL:075-623-1651
採用担当宛

あなたの「希望」を叶えるポイント

ワークライフバランスを重視

★キャリアアップに必要なのは、多様な働き方。

当社ではオフを充実させることができる環境のほか、さまざまな事情に寄り添える働き方を整えています。
有給消化を奨励しているほか、残業も1日平均1時間以下と、メリハリをつけて働けるように各職場の人員を充実を図っています。出産のあとに職場復帰を果たした社員も多く育休取得・復帰率は100%。復帰後は時短勤務を活用しながら仕事と子育てを両立する社員もいますよ。

商品・サービスの知名度が高い

★お客様とのコミュニケーションから生まれるアイデアを商品開発に反映。

地域に根差した店舗展開。懇切丁寧な接客応対。当社に常連のお客様が多いのは、この2点を基本としているからだと考えています。特にお客様とのコミュニケーションは大切にしており、対話の中から生まれる小さなご要望は、商品開発の大きなヒントになることもあります。「お客様に夢のあるお菓子をお届けする」ことを理念に掲げる鼓月。これからも何世代にも渡って受け継いでいただけるようなお菓子づくりに取り組んでまいります。

新規事業にチャレンジできる

★当社のモットーは「他社に先駆けて新しいことにチャレンジする」ことです。

『華』や『千寿せんべい』に代表されるように、当社は世の中にないお菓子を創りだしてきた自負があります。最近では、新商品の開発を目的とする部門『洛心館』を立ち上げ、日々、和菓子に洋菓子のテイストを織り交ぜて生まれる化学反応を追求しています。例えば、わらび餅の上にクリームチーズを乗せてみたり、どら焼きにクリームを入れてみたり…。守らなければならない伝統はありますが、お客様のニーズが多様化する現在、新しい一歩を踏み出す勇気も必要です。そして、その先陣を切って取り組んでいくのは、いつの時代も当社であるべきだと考えています。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者からのコメント

募集する理由

当職種は一見すると華やかな仕事にも思えますが、地道な業務が多いので、まずは目の前の仕事に一生懸命取り組んでください。業務に取り組むうちに少しずつ余裕が出ていろいろな気づきが生まれてくるはず。
食品業界での広報業務が未経験の方も歓迎です。これまでの当社になかった発想や、新しいアプローチ方法を鼓月にもぜひ取り入れてください!

選考のポイント

社内外問わず、様々な方とのコミュニケーションが発生する職種ですので、話す力や、聴く力が備わっているかを重視しています。面接では難しい質問をすることはありませんが、当社からの質問に対して、ご自身の考えをしっかりお伝えいただきたいと思います。
ほかに重視するのは、やはり「お菓子が好きであること」です!鼓月ブランドを左右しますので、商品(お菓子)には愛情を持って取り組んでいただきたいと思っています。

企業情報

 株式会社鼓月

設立

1953年1月
(創業:1945年10月)

代表者

代表取締役社長:中西 英貴

従業員数

400名(パート含)
正社員:180名(2020年12月現在)

資本金

5,000万円

売上高

30億円(2020年度実績)

本社所在地

〒612-8235
京都府京都市伏見区横大路下三栖東ノ口11-1

事業所

■本社・本店・工場:京都
■営業所:京都16店舗、大阪7店舗、東京3店舗
■販売店:大丸・阪急阪神・高島屋・京阪・三越伊勢丹などの有名百貨店を中心に札幌、東京、名古屋、京都、大阪、兵庫、高松、福岡など 全国に65店舗

事業内容

■京銘菓「華」「千寿せんべい」「姫千寿せんべい」など京菓子類の製造
■全国の直営店、百貨店インショップの運営
■京菓子処洛心館 京都洋菓子工房KINELLの展開と運営

★路面店舗からスタートした鼓月。このスタイルは今後も守り続けていきます。
百貨店などの販売店を含めて70店舗ほど出店していますが、内25店舗ほどが直営店。当社の規模でこれほどまでに展開しているのは他になかなかありません。当社が直営店にこだわるのは、路面店舗からスタートして少しずつお客様を増やしてきたからです。普通の街中に店舗を構えて、地元のお客様に長年愛されるお菓子となる。少しずつの積み重ねが現在の鼓月をつくっています。今後も新しい土地での出店を行いますが、「京都の鼓月」であること、そして地域に根差した路面店舗にこだわっていきたいと考えています。

HP

http://www.kogetsu.com/

Instagram

https://www.instagram.com/kogetsu.ig.official/

amazonにて鼓月の紹介動画がアップされました!

https://youtu.be/SjVGeidDqSA

【ECサイト担当】京都の和洋菓子メーカー・鼓月のECショップの更新・運用を担当《#アイデアを活かす》

  •  株式会社鼓月
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