募集職種
人事職
仕事内容
応募者への連絡・面接・会社説明会・就職イベント運営・求人媒体管理・採用計画立案など、幅広くお任せ！
・‥‥…━━━━
■主な業務内容
━━━━…‥‥・
＊応募者管理
＊面接
＊内定後のフォロー
＊会社説明会の開催
＊就職イベントの準備、運営
＊求人媒体の管理、分析
＊採用計画の立案 など
・‥‥…━━━
■1日のスケジュール
━━━…‥‥・
▼10：00／朝礼
全国の採用担当とオンラインで朝礼。
業務確認だけでなく人事ニュースや気づいたことを共有。
▼11：00／ミーティング
人事部内で、各月の採用計画や目標設定に対するミーティング。
週ごとの細かい計画を立てて、目標達成に向けた議論をします。
▼12：00／応募者への連絡
面接予定者への事前確認など、面接に向けた準備をします。
▼13：00／休憩
▼14：00／面接対応
応募者の方と雑談を交えながら、リラックスした雰囲気で
お互いの理解が深まるように面接します。
▼16：00／1on1ミーティング
上司や部下と一対一で30分〜1時間程の面談。
日ごろの悩みや今後のキャリアビジョンを定期的に共有し、
自分の成長ビジョンを明確にします。
▼17：00／紹介会社との連絡・打ち合わせ
転職サイトや転職エージェントと密に連携し、
採用数を増やす取り組みを進めます。
▼18：00／採用データ分析
3ヶ月や半年単位でデータを分析し、部門の課題を抽出。
データを使って会議をすることもあります。
▼19：00／退勤
一日の実績を報告して業務終了。
■入社後まずは―――
数日間の座学研修を実施します。
その後、当社事業について理解を深めていただくために、
クライアント先の店舗で実際に接客・販売業務を行い、
プロモーションを経験します。
当社の研修専門部署による一人ひとりのレベルに合わせた研修も
随時開催しているので、未経験の方も安心してスタートできます。
■キャリアアップについて―――
設立以来連続で増収を続ける当社。
事業拡大に伴って、続々とポストが生まれているので、
スピーディーなキャリアアップが可能。
中途入社1〜2年でリーダーや主任などの役職につく社員も
少なくありません！
「社内FA（社内転職）制度」を活用して、興味のある職種に
挑戦することも可能です◎
求める人材
【未経験・既卒歓迎！】◎学歴・経歴不問◎人と接する仕事の経験があれば生かしていただけます！
《こんな方に向いています》
◎人と話すのが好き
◎人と関わる仕事がしたい
◎チームワークのよい環境で働きたい
◎細やかな気配りができる
◎人に頼られ、感謝される仕事がしたい
◎仲間と一緒に会社を創っていきたい
◎正社員として働きたい
◎成長企業で一緒に成長したい
人物重視の採用です！
前職やアルバイトで、接客や販売など、人と関わる仕事の経験がある方は大歓迎です♪
実際、当社に入社した先輩たちは…
アパレルなどの販売、飲食店などの接客、ヨガのインストラクター、WEB制作etc.
異業種からの転職者が活躍しています！
勤務地
南関東・北海道・東北・北関東・中部・近畿・中国・四国・九州の各拠点
・U/Iターン歓迎。
・勤務地はご希望を考慮します。
・業務に応じて、臨機応変にテレワークなども取り入れています。
■南関東
東京本社／東京都新宿区
■北海道
北海道支店／北海道札幌市
北北海道営業所／北海道旭川市
■東北
東北支店／宮城県仙台市
■北関東
北関東営業所／群馬県高崎市
土浦営業所／茨城県土浦市
■中部
中部支店／愛知県名古屋市
北陸支店／石川県金沢市
長野営業所／長野県長野市
浜松営業所／静岡県浜松市
静岡営業所／静岡県静岡市
新潟営業所／新潟県新潟市
■近畿
大阪支店／大阪府大阪市
■中国
中四国支店／広島県広島市
岡山営業所／岡山県岡山市
■四国
香川営業所／香川県高松市
■九州
九州支店／福岡県福岡市
沖縄支店／沖縄県浦添市
勤務時間
10：00〜19：00（実働8時間）
※勤務地により異なる場合がございます
休日・休暇
・年間休日107日
・週休2日制（シフト制／月8〜10日）
・年次有給休暇（初年度10日付与）
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・子の看護休暇
・裁判員休暇
・フレックス休暇（年間休日に含む／年3日、自由にお休みが取れる制度）
【★】ライフステージに合わせて、安心して長く働けます！
ワークバランスを大切にしている当社。
誰もが安心して働ける仕組み作りに注力しています。
産休・育休希望者の取得率は100％！
結婚・出産祝い金や短時間勤務制度もあり、実際に産休・育休後に
時短勤務で復帰した社員もいます！
腰を据えて長く働ける環境をご用意しております。
給与
初年度想定年収：300〜450万円
●南関東エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉）
月給22.5万円〜30万円＋賞与年2回+業績賞与年1回（業績による）
●沖縄エリア（沖縄）
月給20万円〜30万円＋賞与年2回+業績賞与年1回（業績による）
●その他エリア（上記エリア以外全ての都道府県）
月給21万円〜30万円＋賞与年2回+業績賞与年1回（業績による）
〇全エリア共通
※上記には固定残業代（10時間分／13,550円以上）を含む。
超過分は別途支給。
※給与額は能力やスキルを考慮の上、当社規定により決定します。
※試用期間3カ月あり。期間中、給与等の待遇の差異はありません。
【固定残業代制】
(固定残業代13,550円含む)※固定残業代は10時間分13,550円、時間超過分は追加支給
時間超過分は追加支給
【年収例】
年収328万円 ／ 24歳 一般職 ／月収24万円＋賞与40万円
年収420万円 ／ 27歳 主任職 ／月収30万円＋賞与60万円
年収550万円 ／ 33歳 課長職 ／月収40万円＋賞与70万円
試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
・昇給／年2回（4月・10月）
・賞与／年2回（8月・1月）
・決算賞与／年1回 ※業績に応じて
諸手当
・残業手当（超過分）
・職務手当
・出張手当
・交通費支給（月5万円まで）
福利厚生
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
■確定拠出型年金（日本版401K）
■マーキュリー健康保険組合
■慶弔見舞金
■マーキュリー福利厚生会（結婚お祝い金・出産お祝い金）
■インフルエンザ予防接種補助
■専任ファイナンシャルプランナー
■福利厚生サービス「WELBOX」
■育児に伴う時短勤務（3歳未満）
■社員寮（東京のみ）※シェアハウス 賃料月4.1万円/水道光熱費・通信費込
■社内FA（社内転職）制度
■育児応援委員会（性別問わず誰もが安心して働ける仕組みづくりを進めています）
■Comeback制度（円満退職者の再雇用）
■リファラル制度