募集職種
仕事内容
求める人材
学歴/経験は一切不問。異業種・異職種から転職したい方を大歓迎しています！
一定の知識を身に付け、実績を積んだ後、様々なキャリアアップ、キャリアチェンジが可能になります。
勤務地
東京本社とプロジェクト先（東京、神奈川、千葉、埼玉）※U・Iターン歓迎！
※基本的に転勤はありません。
勤務時間
10：00〜19：00（実働8時間、休憩1時間）
※担当プロジェクトにより異なる場合があります。
休日・休暇
★☆年間休日125日以上☆★
◆完全週休2日制（土・日）
※プロジェクト先によっては曜日シフト制もあり。
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆ハネムーン休暇
◆出産育児休暇
給与
初年度想定年収：300〜400万円
月給/20.5万円以上
※経験や能力を考慮の上、話し合いにより決定いたします。
※上記はあくまでも最低保証金額です。経験、能力等を考慮の上、優遇します。
※上記には、固定残業手当（20時間／2万6115円以上）、固定深夜割増手当（25時間／6529円）を含みます。超過分は別途支給します。
【給与例】
▼入社時…月給20.5万円スタート １年後21万円〜24万5000円（CCNA等取得）
▼2年目 …月給23万円〜28万円（CCNP等取得）
▼3年目 …月給24万5000円〜29万5000円（LPIC LV2等取得）
【固定残業代制】
(固定残業代26,115円含む)※固定残業代は20時間分26,115円、時間超過分は追加支給
【年収例】
400万（入社5年目／29歳）
試用期間
試用期間無し
受動喫煙対策
【対策内容】
本社：屋内禁煙
昇給・賞与
◆昇給／年2回（3年目まで）／年1回（4年目以降）
◆年一回インセンティブ賞与あり（入社2年目以降）
諸手当
◆交通費全額支給
◆残業手当
◆資格手当【CCNA（10,000円／月）、CCNP（各10,000円／月）】
※その他の資格は別途考慮します。
福利厚生
◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆定期健康診断・予防接種等全額補助
◆社員旅行
◆資格取得支援制度
⇒資格受験料や研修費を全額補助。希望があれば、社長が一緒に書店で参考書を選んで購入します！
◆PCメガネ支給
⇒「画面を見続けるエンジニアだからこそ、目を大事にしてほしい！」という社長の想いから、PCメガネをプレゼント。
◆レクリエーション等の社内イベント
⇒フットサル、野球、麻雀、BBQ、カラオケ大会、社内の最新ゲーム機を使ったゲーム大会など、イベントを多数開催！そのほか、資格取得マラソンやタイピング選手権など、楽しんでスキルアップできるレクリエーションも豊富です。
◆エナジードリンク飲み放題
焼肉が好きだったけど、飲食を仕事にするのは勘弁してほしかった先輩社員
前職は焼肉屋でアルバイトをしていました。休みの日でも忙しいから来てと言われたり、人手が足りないお店でした。飲食は好きだったのですが、こうした労働環境じゃ長く続けられないと思い、転職を決意。IT業界にもともと興味があったし、手に職もつけられると思い、仕事を探していました。
大手だと社風が堅そうだったのと、社員数が多い分、ポジションが少ないと思って、アクティアスを見つけました。
面接の際、社長はずっとニコニコ話を聞いてくれて、リラックスした雰囲気をつくってくれたんです。この会社だったら面白そうだと思い、入社を決めました。
みんなが楽しく働ける環境をつくってくれる会社だから、社内イベントが盛んで、DIY大会、ロボットづくり、ゲーム大会、料理大会など、さまざまなイベントがあります。実際に社長とDIYをやったんですが、丁寧に教えてくれて、何より自分が作ったものが会社で使われるって嬉しかったです。
この時代、人差し指だけでタイピングをしていたという先輩社員
前職はパティシエとイタリアンレストランのキッチンを担当していました。長時間労働で身体が持たなくて、転職することにしました。
正直、前職ではパソコンをほとんど触ったことがなく、タイピングは人差し指だけしか使えないレベルでしたし、Excelなんてもてのほかでした。そんな僕にも、イチから教えてもらえましたし、IT業界の登竜門的な資格である「CCNA」を取得することができました。先輩は教え方がうまかったですし、レクリエーションで先輩たちと接点が持てるので、色んな先輩から気軽に教われる環境でしたね。社員の仲がいいんだなあと本当に実感できる会社でした。
大企業では社会人生活が楽しくないと悟った先輩社員
前職は大企業だったので、給料も福利厚生も充実してはいましたが、社内の雰囲気が堅く、上下関係も厳しかったため、刺激が足りず、自分にも合わないと思い、退職をしました。退職した後は1年間、世界を放浪。日本に帰国後、転職活動の際にアクティアスと出会いました。会社として立ち上がったばかりで何もない状態から自分たちで大きくしていく事にやりがいを感じ入社を決意しました。
前職と違い、社内の雰囲気はとてもフランクで、役職者を「〜さん」と呼び合うなど、上下関係がない、あたたかな雰囲気が自分に合っているなと思います。
★未経験者を10名以上採用します！★
今回の募集では、会社としてさらなる成長を目指すために、10名以上の増員を行います。大手IT企業の社内ベンチャーとして、2017年に設立し、現在は、安定して大手国内メーカーとお取引をしている当社。今後さらに大きく成長していくためにも、エンジニアを増員するため、募集をすることとなりました。10名以上を採用予定ですので、同期もできますし、同期と一緒に励まし合いながら、技術を身につけていくことができますよ。