最終更新日
2024/10/17(木)
掲載終了日
2024/12/31(火)

募集終了

【ITエンジニア】IT業界へ第一歩を踏み出してみませんか?クラウド等の先端ITソフトウェアに係るお仕事です

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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求人情報

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
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業種
ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/その他ソフトウェア・情報処理
職種
エンジニア(インフラ)
勤務地
東京都/大阪府/一部リモート
この求人の概要
  • 派遣常駐業務なし!2~3ヵ月間社内外での研修制度ありで安心!
  • フレックスタイム/賞与最大実績約5ヵ月分/年間休日125日~
  • ワークライフバランス◎チームワークを大切にしている会社◎

企業からのメッセージ

1984年設立. お取引先は日本有数の大手企業で安定基盤あり!《25卒、既卒、業界業種未経験者歓迎!》

私たちクライムは、最先端のクラウド・仮想化やデータベースに関連するITソフトウェア製品を、独自の着眼点で発掘し、海外から日本国内に導入し、販売・サポートする会社です。
1984年の会社設立以来、お客様のニーズに応えた商品で海外ベンチャー企業や国内有数の大手企業と信頼関係を構築してきました。

当社で募集している【ITエンジニア】は、研修終了後は最初にユーザのメール・電話での技術問い合わせ対応、ユーザの技術教育からスタートしていきただきます。

その後には最先端のユーザへの製品の提案から、購入後の支援まで、営業社員と一緒に技術的な面からサポートできるようになります。
自社開催セミナーや展示会などでの製品のプレゼンを行ったり、海外で開催されるIT製品の展示会に行く機会もあるので、グローバルなビジネススタイルを学ぶことができますよ。
これから国内に浸透していく最新のITソフトウェアに触れることができるので、新しいものが好きな方にはピッタリの環境になんです。

「興味があるけどITの知識・スキルがあるわけではないから、心配…」といった方もご安心ください。
当社では、2-3ヵ月間の社内外での研修制度を整えているので、「ITについて学びたい!」という意欲がある方なら大丈夫。
実際に、未経験の文系大学出身や既卒の先輩も研修や実務を通して経験を積み、今では当社の中心として活躍中です。

キャリアアップを目指す現・エンジニアの方であれば、ご自身の経験を活かしつつデータベース・クラウド・インフラの設計・開発・運用・メンテナンス・アップデートといったエンジニア業務の全てに携わるフルスタックエンジニアを目指すことも可能です!

私たちはこれからも日本のIT技術発展のために、世界の最先端を追いかけ続けます。
日々進歩し続けるIT技術を、一緒に追いかけて『ワクワク』してみませんか?

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

仕事内容

求める人材

【高卒以上/実務経験不問】◎未経験OK!既卒・25新卒も歓迎!
◎エンジニア職に興味がある方
◎IT業界に興味がある方
◎PC、インターネット、クラウドに興味がある方

勤務地

東京本社、大阪営業所(希望者のみ)
■東京本社
東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目36-7蛎殻町千葉ビル4F

【アクセス】
東京メトロ
半蔵門線「水天宮前」駅3番出口から徒歩1分
日比谷線「人形町」駅A2出口から徒歩5分
都営地下鉄
都営浅草線「人形町」駅A5出口から徒歩8分

■大阪営業所
大阪市北区曽根崎新地2丁目2-16関電不動産西梅田ビル4F(旧:西梅田MIDビル)

【アクセス】
JR
東西線「北新地」駅 C61番出口から徒歩1分
「大阪」駅 桜橋口から徒歩4分
地下鉄
四つ橋線「西梅田」駅 南口から徒歩1分

勤務時間

9:00~18:00(休憩1時間、実働8時間)
◎10:00から18:00のコアタイムで、フレックスタイムを実施中

休日・休暇

・土日:完全週休2日制
・祝日
・年末年始
・夏期休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・年間休日:125日以上

給与

初年度想定年収:300~450万円

■大学卒(24卒)
月給22万円~

■大学院了(24卒)
月給25万円~


【固定残業代制】 1年目(大学卒)

(固定残業代29,840円含む)※固定残業代は10時間分29,840円、時間超過分は追加支給


1年目(大学院了)

(固定残業代33,820円含む)※固定残業代は10時間分33,820円、時間超過分は追加支給


1年目10時間、2年目以降30時間を超える残業が発生した場合、別途超過分を支給します。

【年収例1】 500万円(30歳/入社6年目)

試用期間

(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
屋内禁煙(ビル内に喫煙室あり)

昇給・賞与

・昇給:年1回
・賞与:年2回(夏季、冬季)過去平均実績約5ヵ月分
※会社の業績、本人評価により支給

諸手当

・住宅手当1~2万円(当社規程により支給)
・時間外勤務手当
・交通費(5万円まで)
・役職手当

福利厚生

・社会保険完備
・健康診断
・退職金制度
・慶弔見舞金
・資格取得支援
→資格取得支援を行っており当社が認定した資格を取得した場合、受験料を負担します。
・保養所(東京都情報サービス健保組合加入)
・研修制度
→新人研修、最新技術勉強会、海外視察研修、シリコンバレー研修(成果をあげた社員が対象です)
・夏季用ワイシャツを供与

テレワーク活用

●介護・幼児支援としてのテレワーク利用可能です。

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

クライムは少人数の会社でありながら、最先端のITソフトウェアを世界から発掘し、大手上場企業などお客様に提供しています。

海外に親会社を持つ日本子会社も多く存在する近年ですが、クライムは日本で誕生した生粋の日本企業です。海外本社からの指示で方向性を変える、なんてことは全くありません。

お客様のニーズに応じて、会社の方向性を決めますので、そこにクライムのビジネスがあります。

選考のポイント

社名のクライム(Climb)は
『社会のニーズに応えるべく成長を続ける』を基本に
「情熱・熱い心」をもって、力強く登るという決意を表しています。

私たちはこの熱意のもと、世界の最新情報にわくわくできる「グローバル」な視点と、どんなことにも前向きに進んでいける「チャレンジ精神」をもって仕事に取り組める方々を求めています!

ご応募お待ちしております!

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Asahiさん/エンジニア

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

入社直後から最新のIT技術に触れることができました。社員同士の距離が近く、疑問に思ったことをすぐに確認し、自分の力にできるのもクライムの魅力だと思います。

IT業界のトレンドはものすごい速さで移り変わります。そのためやっと覚えた知識が気が付けば時代遅れ、なんてことも珍しくありません。そういった最先端の技術に関連する製品を「常に」取り扱っていることがクライムの魅力だとおもいます。

新しいことや小さな変化に「常に」アンテナを張っていて、興味を持ってくれる人を待ってます。

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アピールポイント

頑張りをしっかり評価

社員一人ひとりの自立的な挑戦と成長を重視した目標管理制度(MBO)を取り入れ人事評価制度を実施しています。勤続年数に関わらず、能力が高く、高い成果をあげた社員が正しく評価される仕組みがあります。<br><br>■目標設定<br>会社は年間目標を設定し、社員は会社の目標にベクトルを合わせ、一人ひとりが自主的に業務や能力開発のテーマを考え、業務目標を設定し実行管理します。<br>↓<br>■目標レビュー<br>半年に一度上長と面談し、設定した目標の進捗状況や軌道修正を柔軟に話し合うことができます。<br>↓<br>■評価査定<br>目標達成度に対する評価と、日常的な業務に対する姿勢、業務遂行プロセスを評価し、給与改定や賞与の支給額を決定します。賞与原資は会社業績に連動しています。<br><br>失敗をおそれず、グローバルな視野で常にスピード感をもって挑戦し、失敗を次への力に変えられる人材を求めています。

ワークライフバランスを重視

社員旅行、ボーリング大会・忘年会、誕生日会など、イベントが多数あります。<br><br>少数精鋭主義の企業ということもあり、チームワークを大切にしています。分からないことがあれば声を出して相談する、みんなが関わることで前に進める、そんな日常に溢れています。

教育制度・研修が充実

「向上心」が必ず「成長」に結びつく。クライムにはそれを実現させるだけの人材育成の基盤が整っています。キャリアは自ら切り拓いていくもの。私たちはそう考えています。当社では、キャリアを積みプロフェッショナルな人材を育成するための環境作り、教育・研修制度を用意しています。入社後に行う2ヵ月間の研修では、ネットワーク・クラウド・Linuxに関して学ぶことができますよ。<br><br>また、海外研修・海外視察も当社の特徴の一つ。これはグローバル人材の育成を目的とした制度で、クライムが取扱う製品の開発元への訪問、クラウド・仮想化のワールドイベントの視察研修を実施しています。<br>その他にも、社員の資格取得に対して「必要経費の一部あるいは全額援助」「取得時の報奨金支給」という支援制度もご用意しています。<br><br>クライムでは、社員一人ひとりが描いたとおりに「成長」していくことを期待しています。

ギャラリー

忘年会としての東京湾クルージング
海外展示会に参加
本社玄関

企業情報

株式会社クライム

設立

1984年8月18日

代表者

代表取締役 川上 静子

従業員数

30名

資本金

1,000万円

売上高

約6億円(2024年4月末)

本社所在地

【東京本社】
東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目36-7

事業所

【大阪営業所】
大阪市北区曽根崎新地2丁目2-16

【名古屋営業所】
名古屋市中村区名駅2丁目40-16

事業内容

◇海外先端ITソフトウェアの販売事業(特にクラウド・仮想化とデータベース関連特化)
◇ソフトウェアの技術サポート・導入支援サービス・コンサル業務

主な取引先

アイシン・エィ・ダブリュ(株)
アイテック阪急阪神(株)
アクサ生命保険(株)
(株)エヌ・ティ・ティ・データ
(株)小松製作所
東京日産コンピュータシステム(株)
(株)システナ
ダイハツ工業(株)
ダイワボウ情報システム(株)
(株)電通国際情報サービス
東北電力(株)
(株)日刊工業新聞社
日本生命保険相互会社
日本ユニシス(株)
日本電気(株)
一般社団法人日本金型工業会
ネットワンシステムズ(株)
(株)日立ソリューションズ
富士通(株)
北電情報システムサービス(株)
北陸通信ネットワーク(株)
マツダ(株)
楽天(株)
IDEC(株)
SB C&S(株)
SCSK(株)
UDトラックス(株)

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