募集職種
総合職（スポーツインストラクター／個別指導塾講師／リフォームプランナー/営業 他）
◎塾講師、サッカーコーチ、地方創生事業など…自己成長と新たな挑戦ができる環境です！
仕事内容
今後も新しい事業部の創設を考えている当社で、「総合職」として幅広い業務に携わります。
■スポーツ事業
2歳〜小学校6年生までの次世代の社会を作る子供たちを対象としたサッカークラブを運営。スポーツ少年団とはちがい、「誰でも楽しくスポーツをすること」「スポーツを好きになってもらうこと」をコンセプトにスポーツを通して生きていくうえで大切なことを教えていきます。
■教育事業
小・中学生向けの個別指導学習塾を運営。「自ら考え、行動する人を育てる教育」を理念としで先生として一人の大人として子供たちに学習の楽しみ方、必要性を伝えていきます。
■行政協同事業
地方と都市部の格差を埋め、教育とスポーツ環境整備による地域の魅力化に地方自治体と官民協働で取り組む公営塾や公営スポーツ教室の企画・運営。
教育魅力化コンサルティングの受託。経営塾の企画・運営を行います。
■Webメディア事業
ITを通じて人々の利便性追求や情報配信を行う事業をおこなっています。
現在スポーツ業界専門の求人サイト・スポーツ教室検索サイトの運営・企画営業を行っています。
■住宅リフォーム事業
一般住宅エクステリア（カーポート・温室・外壁・内装リフォームなど）の販売と施工を行い、お客様が快適で過ごしやすい環境の提案とサポートを行います。
■幼稚園事業
「一人ひとりの心と体を大切に育てる教育」に取り組み、思いやり・豊かな感性、そしてたくましい心身を持った子供になって欲しいと考えた学校法人の幼稚園の運営をおこないます。
■健康増進事業 （TREHA CLUB）
AEDを普及する為に販売代理店として活動している「TREHA CLUB」。
スポーツ系求人サイト「スポキャリ」の運営や全国のサッカースクール・チームの情報発信ポータルサイト「PlayGround」、フリーライダースケートサイクルの日本正規代理店など幅広く活動しています。
【キャリアプラン（例）】
1年目：約9割が希望の配属になります。目標設定をして先輩社員と共に現場のスペシャリストを目指して日々学んでもらいます。
2年目：1年目で先輩社員に教えてもらったように、自分も後輩社員の指導を行なってもらいます。
3年目：地区のリーダーとして組織をまとめたり、別の新たな挑戦をしてもらいます。
求める人材
【社会人経験・学歴は不問！】チャレンジする意欲があれば、応募OK。
■3つ以上当てはまればぜひエントリーを！
・Birth47に興味がある
・役者になれる（与えられた役目を演じることができる）
・気遣いができて、約束を守れる
・発想力に優れている
・新しい事にチャレンジできる
・明るく前向き創造的で変革を恐れない
・恐れずに、目的・目標に向かって前進することができる
・人材育成の為に自己を大事にしながらも他己を優先し愛情を注げる
◎面接の際には、他の企業よりも質問が多いと感じられるかもしれません。
それは“あなた”に興味があるから。
あなたがこれまで歩んできた歴史や、夢・ビジョンなど、ありのままお話ください！
勤務地
本社（東京）、または 全国の各支店・事業所
■本社
〒154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋1丁目41-9 朝日生命三軒茶屋ビル7階、8階
■北海道支社
〒064‐0809 北海道札幌市中央区南9条西4丁目3‐1 AMS TOWER 2F
【スポーツ事業】
全国26支部（北海道〈札幌〉・東北〈福島〉・北陸〈新潟〉・関東全域・中部〈三河〉・関西〈神戸、堺、大阪〉・中国〈広島、岡山〉・九州〈福岡、熊本〉・沖縄）
【教育事業】
全国34教室（北海道・神奈川・東京・福岡）
他
勤務時間
10：00〜19：00
※ただし配属、勤務地などにより異なります。
※繁忙期等シーズンにより変動する場合もあります。
※実働8時間／日
休日・休暇
日曜・祝日・GW・夏季休暇・年末年始 など
※配属により多少の違いがあります。
※年間休日スケジュールによる。
給与
初年度想定年収：250〜350万円
■東京都・神奈川県・大阪府：月給197,000円〜
■その他の地域：月給185,000円〜
【固定残業代制】
■東京都・神奈川県・大阪府勤務の場合
(固定残業代28,000円含む)※固定残業代は22時間分28,000円、時間超過分は追加支給
■その他の地域勤務
(固定残業代25,000円含む)※固定残業代は22時間分25,000円、時間超過分は追加支給
※超過場合は別途支給いたします。
【年収例】
400万円（28歳 新卒入社 サッカーリーダークラス）
310万円（30歳 中途3年目 塾教室長）
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
昇給・賞与
昇給：年1回（5月）
賞与：年2回（7月と12月）
※2年目から対象
※当社は賞与査定期間内の成果により、年2回の賞与に反映されます。
諸手当
通勤手当（月2万5,000円まで）
家族手当
役職手当
車両保険手当
入社準備金（10万円）
※入社確定後、入社準備金として10万円を支給します。
福利厚生
各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生）
教育・研修制度あり