NEW
最終更新日
2022/06/14(火)
掲載終了予定日
2022/07/26(火)

【法人営業】業績好調!特別手当3回!住宅補助あり!転勤なし!1週間以内で内定獲得!時差出勤制度! 東通ネットワーク株式会社

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
通信関連/専門商社(家具・インテリア関連)/プラント・設備関連
職種
法人営業
初年度想定年収
300〜350万円
勤務地
東京都/大阪府
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

オフィス環境が大きな変化を迎えるチャンスの中で、東通ネットワークは次のステップに向け仲間を募集します

【オフィス環境の変化がビジネスチャンスに!】

Withコロナ時代と言われ始める中、テレワーク導入から、
出社とリモートワークのハイブリット型の働き方を行う企業も増えています。

オフィス活用のためにネットワーク環境やオフィス整備を行う企業がたくさんいらっしゃいます。

当社はそうしたお客様に対して、
主に通信・電気工事やOA機器やオフィスインテリアなどのご提案でお客様のオフィス環境改善をご提案している会社です。

働く環境が大きく変化する中で、当社の業績は右肩上がりで成長中。

【学歴・経験不問。未経験者が活躍する職場!】

「未経験だけど営業に挑戦したい」
「頑張りが評価される会社で働きたい」
「プライベートも大切にしたい」
「ワークライフバランスを大切にしたい」

こんな思いを、私たちは受け止めます。
未経験者が活躍し、結果はしっかり評価され、さまざまな制度で働きやすさを実現します。

【お客様としっかり向き合える方を求めています】

お客様のご要望に真摯に向き合って、コツコツと仕事を進める人が適している仕事です。

最初は一緒にオフィス環境を整えるパートナー探し、
次は直接オフィスを整える仕事、そして官公庁の事業に参加するなどのさまざまな経験を積み、
実績を残せばステップアップのチャンス大です。

【会社の将来を担う人材を求めてオフィスを拡張!】

コロナ禍に対応するためのオフィス移転、
テレワーク環境構築など、弊社へのニーズは右肩上がりです。
昨年7月に拡張移転を行った大阪を始め、今年の7月には本社も拡張移転をすることになりました。
次のステップに一緒になって進んでくれる仲間を求めています。

業界として、女性が増えており、男女問わず活躍しています。
今回の募集は、東京・大阪勤務を複数名採用いたします。

営業経験を身に付けて成長したい方、
ステップアップして会社の将来に貢献したい方、
インセンティブでしっかり稼ぎたい方、
さまざまなチャンスがあなたを歓迎します。

【当社で働くメリット】
●未経験入社でも月給24万円以上
●年間休日120日で土日祝休み
●時差出勤導入で勤務時間を選べる
●有給休暇は、1時間単位で取得可能
●未経験でも安心!座学や勉強会、先輩の同行など充実の教育体制
●成果を正当に評価するインセンティブ支給あり
●特別手当を年3回支給

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

募集職種

営業職【法人向け営業】※社会人・営業未経験者歓迎

仕事内容

オフィスの移転やオフィスリニューアルに伴う快適な環境をつくるための企業サポートを行うお仕事です。

◎具体的な仕事の流れ

<お問い合わせ対応・商談日程の調整>
施工会社様などから紹介を受けたお客様と、訪問の日程を調整します。
テレアポなどでお客様開拓も行っています。

<現地の確認とヒアリング>
現場を訪問し、チェックシートを元にお客様のご要望を伺います。
独り立ちするまでは先輩社員と一緒に訪問し、指導を受けながらの対応となります。

<お客様に合った企画のご提案>
お客様のご要望に合わせ、導入する製品を選び、工事日程を調整してご提案を行います。
スムーズな施工のため、弊社技術部と情報共有・伝達を行います。

<定期訪問やアフターフォロー>
オフィス環境を整える仕事は、継続受注のチャンスが多い仕事となります。
次のニーズをご紹介いただけるように、アフターフォローで長期的な関係を構築します。

◎コロナ禍でも受注量は安定して成長!

テレワーク導入だけでなく、リモートと出社のハイブリット型といった様々な働き方が推奨される時代になりました。
現在、オフィスの移転や縮小だけでなく、
テレワークに関わるネットワーク環境の整備や快適なオフィス環境の整備を考えている企業がたくさんいらっしゃる状況です。
そういったお客様に対して、電話、ネットワーク、電気設備構築の提案をする仕事はなくなりません。

◎入社後のサポート体制について
入社後は先輩がマンツーマンで丁寧にサポートしています。
業界知識から営業手法まで、営業未経験からでも成長できるようしっかり教育していきますので、安心してくださいね。
先輩が座学研修や勉強会を通じて、スキルが身につくようフォローしています。

求める人材

【社会人経験・学歴不問/既卒・第二新卒・未経験歓迎】人物重視の採用を実施!22卒歓迎!幹部候補募集!

◎業界・職種未経験の方、歓迎します!
入社後はグループ内でのOJTでしっかり指導。
業界未経験で入社した社員も多数活躍中!
営業にチャレンジしてみたい方の応募大歓迎です。

◎営業未経験の方も取り組みやすい環境
すでにニーズを持たれているお客様に
コンタクトを取ることから始めるため、
初めての営業チャレンジに適した環境です。

◎1年以上の営業経験者優遇!

◎コツコツと仕事を進められる方に最適
勢いで突き進んで行く方よりも、お客様のことを
しっかりと考え、コツコツと作業を進めることができる方が向いている仕事です。

家を買いたい!車を買いたい!家族をもって一生同じ会社で働きたい!など、目標を持っている方は大歓迎です!

勤務地

東京本社・東日本事業部(築地駅徒歩約2分)または大阪・西日本事業本部(心斎橋駅徒歩約5分)※転勤なし
※採用地での勤務となり、転勤はありません。

<東京本社・東日本事業本部>
東京都中央区築地2-11-26 築地MKビル4F
日比谷線「築地」徒歩2分
日比谷線・都営浅草線「東銀座」徒歩7分
有楽町線「新富町」徒歩5分

<大阪・西日本事業本部>
大阪市中央区南船場4-11-28 JPR心斎橋ウエスト6F
御堂筋線・長堀鶴見緑地線「心斎橋」徒歩5分
四つ橋線「四ツ橋」徒歩4分

※西日本事業本部は、2021年7月12日に事業拡大の為、広くてきれいなオフィスに移転しました!
 オフィス環境もさらに良くなり、増床された環境で、皆さんをお待ちしています!

勤務時間

9:00〜18:00/実働8時間+休憩1時間

◎時差出勤制を導入しています!

1)8:00〜17:00 
2)9:00〜18:00 
3)10:00〜19:00
上記3パターンから選択できます。

※業務によっては選択できない日もあります。

休日・休暇

◎年間休日120日!

・完全週休2日制(土・日)、祝日
・GW休暇
・夏季休暇(前期実績:5日間)
・年末年始休暇(前期実績:7日間)

◎1時間単位で取得できる有給休暇!

・有給休暇は半日、または1時間単位で取得できます。

※入社後から付与。但し付与日数は別途規定を定める
※会社が指定する計画有給日あり(前期実績:5日間)今期も5日間が決定!

給与

初年度想定年収:300〜350万円

◎月給:24万円以上
◎月給+営業インセンティブ(出来高制)

※固定残業代、一律手当を含む

【営業インセンティブ(出来高制)】
・成果に応じてインセンティブを支給
・入社初年度に月十数万円支給の実績あり

※経験や能力を考慮の上決定されます

【一律手当】
・一律職務手当 2万円(固定給に含む)


【固定残業代制】

(固定残業代40,000円含む)※固定残業代は20時間分40,000円、時間超過分は追加支給


※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給されます。


【年収例】

450万円〜5000万円(入社5〜6年後、係長職)

400万円〜450万円(入社2年後、主任職)

試用期間

(試用期間有り) 3カ月 ・月給19万円(一律職務手当1万円を含む)

※その他諸手当・固定残業代なし。
※試用期間は短縮する場合もあります。

受動喫煙対策

【対策内容】
社内全面禁煙

【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
社内に喫煙場所なし

昇給・賞与

・昇給は昇格に伴って行われます。
・特別手当:年3回(7月・12月・3月末)
※特別手当は業績によります。

諸手当

・交通費(月5万円まで)
・住宅補助手当(月3千円)
・家族手当(配偶者/月5千円、子ども一律/月5千円)
・役職手当(月1万円〜12万円)
・営業インセンティブ

福利厚生

◎各種社会保険完備
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

◎携帯貸与

◎社員旅行
・5年ごとの社員旅行
 5周年(2007年)熱海、10周年(2012年)京都
 15周年(2017年)金沢
※現在はコロナ感染対策の為、記念旅行等は見合わせています。

応募・選考について

応募方法

最後までお読み頂き、ありがとうございます。
まずは、下記「応募ページへ」からご応募ください。
その後の採用詳細については、追って採用担当よりメールにてご連絡をさせていただきます。

話を聞いてみたい!という方も是非ご応募ください!一人でも多くの方とお会いしたいと思います。

◎面接日前までにぜひご覧下さい。会社の雰囲気を少しでも感じて頂ければと思います。
採用HP:http://www.102-network.co.jp/recruit

最後までお読み頂き、ありがとうございます。
まずは、下記「応募ページへ」からご応募ください。
その後の採用詳細については、追って採用担当よりメールにてご連絡をさせていただきます。

話を聞いてみたい!という方も是非ご応募ください!一人でも多くの方とお会いしたいと思います。

◎面接日前までにぜひご覧下さい。会社の雰囲気を少しでも感じて頂ければと思います。
採用HP:http://www.102-network.co.jp/recruit

選考プロセス

Re就活よりご応募


Re就活にご登録のWeb履歴書による書類選考
※メールで人事担当より合否連絡を致します。(応募から1日〜3日くらい)


面接(1回)
※筆記試験なし。人物重視の採用です。
 その為、「役員面接(対面)」を基本とします。 「東京」or「大阪」の事業所での実施となります。
※ミスマッチのない選考を行うため、感染症対策を実施した上で、対面での面接を行っています。
※職歴ない方に関しては、「職務経歴書」必要ございません。「履歴書」のみご持参で構いません。
※面接日は平日19時までのみとなっております。


内定! (給与・処遇面に関してのすり合わせ)


入社

※入社日はご相談に応じます。
※面接時その場で採用内定の打診も。1週間以内で合否が出ます。

Re就活よりご応募


Re就活にご登録のWeb履歴書による書類選考
※メールで人事担当より合否連絡を致します。(応募から1日〜3日くらい)


面接(1回)
※筆記試験なし。人物重視の採用です。
 その為、「役員面接(対面)」を基本とします。 「東京」or「大阪」の事業所での実施となります。
※ミスマッチのない選考を行うため、感染症対策を実施した上で、対面での面接を行っています。
※職歴ない方に関しては、「職務経歴書」必要ございません。「履歴書」のみご持参で構いません。
※面接日は平日19時までのみとなっております。


内定! (給与・処遇面に関してのすり合わせ)


入社

※入社日はご相談に応じます。
※面接時その場で採用内定の打診も。1週間以内で合否が出ます。

連絡先

【本社】
東京都中央区築地2-11-26 築地MKビル4F
採用担当

【本社】
東京都中央区築地2-11-26 築地MKビル4F
採用担当

あなたの「希望」を叶えるポイント

頑張りをしっかり評価

営業職においては、売り上げの実績ベースで四半期ごとに評価を行い、昇格や特別手当を決定します。

◎出来高制の営業インセンティブ
月給に加え、成果に応じたインセンティブが支給されます。
金額は経験や能力を考慮のうえ決められますが、
入社初年度で月十数万円を支給した実績があります。
需要のある顧客先に対する営業となるため、
独り立ちして数カ月で結果を残すこともでき、
継続受注も比較的いただきやすい業態です。

◎特別手当年3回
7月と12月に加えて3月末の決算特別手当があります。
決算特別手当は業績によって有無が決まりますが、
過去5年間は年3回の支給を続けています。

◎ステップアップの選択が可能
実績を上げていけば役職が付き、
昇格するごとに手当が増していきます。
また管理職への昇格は選択制となり、
そのままとどまって自身の営業に
集中し続けることも可能な制度です。

ワークライフバランスを重視

2020年4月に就業規則をリニューアルし、さらに働きやすい制度になっています。
以下のような勤務体制を採用しているため、社員各自のライフスタイルに合わせて働けます。

◎転勤なし
勤務は東京本社・東日本事業本部、
または大阪・西日本事業本部となり、
一度配属されれば転勤はありません。
いずれも電車で通勤しやすい場所にあり、
入社後の生活設計を立てやすい制度です。
(将来、幹部となる場合はこの限りではありません)

◎時差出勤制を導入!
1)8:00〜17:00
2)9:00〜18:00
3)10:00〜19:00
上記3パターンから選択して勤務が可能です。
(業務によっては選択できない日もあります)

◎1時間単位で取得できる有給休暇!
有給休暇を半日、または1時間単位で取得できます。
(有給休暇は入社6カ月後から10日付与)

福利厚生が自慢

◎各種社会保険完備
健康保険、厚生年金、雇用保険といった各種社会保険を完備しています。

◎充実の各種手当
交通費支給(月5万まで)、家族手当(配偶者・子供)、
役職手当、住宅補助手当と、各種手当で社員の生活を支えていきます。

◎携帯貸与
仕事に必要な携帯電話を各自に貸与します。

◎社員旅行・インセンティブ旅行実施
5年ごとに記念社員旅行を実施しています。
会社設立5周年の2007年には熱海へ、
2012年の10周年は京都、
2017年の15周年には金沢への旅行を実施しました。
次は20周年の2022年に向けて、みなさまと一緒に楽しい時間を過ごしたいですね。
その他、本部ごとのインセンティブ旅行もあります。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者からのコメント

募集する理由

コロナ禍においても、弊社事業への引き合いが年々増えていくという傾向に変化はありません。事業拡張はもちろん、縮小や移転に関しても、私たちが携わるオフィスのインフラ環境づくりというニーズは常に発生するのです。
現在、そのご要望にお応えするために事業拡大を計画しています。そのため、弊社の将来を担う、次世代の幹部候補育成のためにRe就活世代に入っていただきたいというのが、今回の募集の理由です。

選考のポイント

学歴、資格や特技、そして業界での経験や社会人としての業務経験は問いません。面接において、私たちとしっかりとコミュニケーションが取れて、前向きにお話ができるような方であるかどうかが選考のポイントになります。
弊社は、大手企業ではできないような、幅広い経験を積むことができる環境です。営業に携わるにあたり、上を目指して行動し、自分のやりたいことを実現したいという志のある方のご応募をお待ちしております。

先輩社員からのコメント

先輩の入社理由

もともと建築・工事関係の仕事に興味があり、転職情報はチェックしていました。そしてオフィスの環境づくりをしているという当社に出会い、営業にも挑戦してみたいという気持ちもあったので、応募して面接を受けてみました。
その際に、景気や社会動向にあまり左右されないという仕事であることを知り、また先輩方が働いている場を見させていただいたところ、若い方とベテランが楽しそうに会話をしていて雰囲気も良さそうでした。業界についての知識はあまりなかったのですが、この職場なら打ち解けて勉強もしやすいと思い、入社を決めました。
今は新規提携業務に携わっており、工事部門を持っていないOA機器販売会社様などに対して提携してお仕事をしましょうと提案していく仕事を担当しています。一度提携を行えば、継続的にお仕事がいただけることも多く、経験を積んで成長しやすい職場だと感じています。

企業情報

東通ネットワーク株式会社

設立

2003年4月

代表者

代表取締役 清水 文男

従業員数

61名(2022年5月末現在)

資本金

1000万円

本社所在地

【本社】
東京都中央区築地2-11-26 築地MKビル4F

事業所

【本社/東日本事業本部】
東京都中央区築地2-11-26 築地MKビル4F

【西日本事業本部】
大阪市中央区南船場4-11-28 JPR心斎橋ウエスト6F(旧:南船場ビル)

事業内容

・オフィスの新設・移転に伴うオフィスコンサルティング/通信/電気/内装工事
・通信機器、OA機器、オフィス家具の販売
・LAN/ネットワークの構築

採用ホームページはこちら

http://www.102-network.co.jp/recruit

【法人営業】業績好調!特別手当3回!住宅補助あり!転勤なし!1週間以内で内定獲得!時差出勤制度!

  • 東通ネットワーク株式会社
こちらも要チェック。あなたの志向にマッチしそうなオススメ求人
こちらも要チェック。あなたの志向にマッチしそうなオススメ求人
検索条件及び掲載内容について

本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。
正確で詳しい求人情報を目指し、弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
「Re就活 お問い合わせフォーム(質問箱) 」