最終更新日
2022/06/17(金)
掲載終了日
2022/07/02(土)

募集終了

【Webマーケティング(広告運用)】未経験からWeb広告のプロを目指せる環境があります!<年間休日124日>

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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求人情報

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
広告・PR・SP・イベント/Webメディア運営/インターネット関連
職種
マーケティング
初年度想定年収
300〜350万円
勤務地
東京都

企業からのメッセージ

運用型広告に関する豊富な経験とナレッジで、高いプロモーション効果を生み出す専門家集団!20代が活躍!

【さまざまな商品やサービスのプロモーションを支えるプロに!】

運用型広告(リスティング広告、SNS広告)などを活用した商品やサービスの
プロモーションの専門家として、さまざまなクライアント企業のニーズに応じて
メディアの選定から予算管理、効果測定までトータルに担うのが、
当社におけるWebマーケティング(広告運用)の役割。

「この商品の広告なら、このメディアがマッチするのでは?」

そんな仮説を自ら立ててお客さまに提案したり、実際にその通りに試しながら効果的な
予算の使い方を決めたりと、いろんな取り組みでお客さまの製品やサービスの
プロモーションに貢献できるのがこの仕事の醍醐味です。
さらなる需要拡大が予想される【Web広告のプロ】として成長できるこの環境で、
あなたも新たなキャリアをスタートしませんか?


【未経験でも成長できる!その理由とは?】

リスティング広告やSNS広告の運用経験をはじめ、広告に関する実務経験を
お持ちの方はもちろん大歓迎!
ですが、全くの未経験の方でも「成長したい!」という意欲があれば、
そのチャレンジをしっかりバックアップします。
現在、活躍している先輩も、運用型広告に関する経験や知識ゼロで
キャリアをスタートしているため育成に関しての実績やノウハウにも自信あり!

この環境で、さまざまな製品やサービスのプロモーションを支える
プロフェッショナルを目指してください。


【働きやすさにも自信!】

●20代社員がほとんど!風通しの良さも抜群
●月の平均残業時間は20時間程度
●有給休暇も取得しやすい
●完全週休2日制で年間休日は124日
●結婚・出産祝金など、ライフイベントに応じた制度も充実
などをはじめ、働く環境や制度も充実!

プライベートと仕事を両立しながら、長く働きたいという方も
安心してご応募ください!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

仕事内容

求める人材

【大卒以上】未経験、第二新卒、既卒、フリーター歓迎!「Webマーケを基礎から学びたい」という方、歓迎!

【こんな方はぜひ!】
○広告に興味がある方
○自ら率先して学べる方
○自立自走できる方
○コミュニケーションを大切にできる方
○結果に貪欲に行動できる方

【歓迎するご経験・スキル】※なくてもOK!
◎広告運用に関する何らかの実務経験
◎BtoB営業の経験

勤務地

【東京本社】各線「渋谷駅」から徒歩7分 ≪転勤なし≫

社/東京都渋谷区渋谷3-12-22 渋谷プレステージ7F

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間)
※残業は1日1〜2時間程度です。

<有休を活用して、時短勤務ができます>
有給休暇の取得方法もユニーク。就業時間の始め(10:00〜12:00)、または終わり(17:00〜19:00)の「1/4ずつ消化」することも可能です。

休日・休暇

<年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏期休暇(3日間)※有休と組み合わせて9連休を取得するメンバーが多いです。
■年末年始休暇
■産前・産後休暇 ◎取得、復職実績あり
■育児休暇 ◎取得、復職実績あり
■慶弔休暇
■介護休暇
■ワクチン休暇
■有給休暇
└全社員の取得を推奨!昨年度は、全社員で平均10日以上の有休を消化した実績があります。
■フレッシャーズ休暇
└有休が付与される入社半年時点までに病欠があった場合は、3日まで有休とみなします。

◎年間の売上目標を達成すると12月28日、29日がお休みになる制度もあります。

給与

初年度想定年収:300〜350万円

月給23万5,000円以上
※経験等により考慮します。+ 業績連動賞与


【固定残業代制】 ■月給23万5,000円の場合

(固定残業代40,560円含む)※固定残業代は30時間分40,560円、時間超過分は追加支給


【年収例】

320万円(23歳/2年目)

試用期間

(試用期間有り) 3ヶ月 (条件に変更はなし)

受動喫煙対策

【対策内容】
本社:屋内禁煙(屋上に喫煙場所あり)

【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)

昇給・賞与

昇給年2回(7月、1月)
賞与年2回(7月・1月)

諸手当

■交通費支給(月3万円まで)
■時間外手当(みなし残業の超過分)
■役職手当
■住宅手当(月2万円もしくは3万円、条件あり)
■勤続手当(5年勤続の方)

福利厚生

■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■結婚・出産祝金(条件あり)
■関東ITソフトウェア健康保険組合
■保養施設、スポーツクラブなどの割引利用(関東ITソフトウェア健康保険組合)
■ビジネスカジュアルOK
■テレワーク制度
■社内禁煙
■社員旅行あり

<オリジナルの制度も多数!>
■部活補助(コスメ部、アクティビティ部、釣り部、麻雀部、テニス部など)
■ファミプレ制度(カニやお肉などの商品を選んでいただき、希望者世帯へプレゼント)
■デスクワン制度(デスク周りの備品を上限1万円まで購入できます)
■MVP・表彰制度
■シャッフルランチ・フレッシャーズランチ

◎女性管理職の登用実績あり。ママさん社員も活躍中です。

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

当社では現在、2022年の上場という目標に向け、事業の拡大や社内体制の強化に取り組んでいます。今回の募集もそんな取り組みのひとつ。
モチベーション高く業務に取り組み、社内に新しい風をもたらしていただける方をお迎えしたいと考えています。もともと若いメンバーが中心となって活躍している会社なので、風通しの良さにも自信があります。将来のコアメンバーとして、さまざまな業務にチャレンジしてください

選考のポイント

広告運用に関する経験をお持ちの方はもちろん優遇しますが、もともと未経験スタートのメンバーが多い環境なので、今の時点で知識や経験がないことがハンディになることはありません。
Web広告やプロモーションに興味がある方はしっかりサポートしますので、ぜひチャレンジしてみてください。面接ではこの仕事に興味を持った理由などについておうかがいしたいと思っていますので、熱い思いについて自由に語ってみてください!

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先輩社員の声


入社理由を教えてください。

Web広告はこれからも伸びるといわれていますが、それに携わることで自分も長く活躍するための経験やスキルを磨いていけるのではという思いからこの仕事を選びました。「リスティング広告って何?SNS広告ってどんなもの?」というレベルでしたので、正直最初は覚えるべきことが多くて大変でしたが、分からないことは気軽に質問できたり、実際の業務でもしっかりフォローしていただくことができたので、安心して取り組めたのがありがたかったですね。ただ新しいことをレクチャしてもらって覚えるのではなく、今の自分でもできることを任せてもらい、フォローされながらも自分でどんどん実践できたことが、知識を広げる上でも大きな助けになりました。

「こうした方がいいんじゃない?」というアイデアを、お客さまも巻き込みながら実践できるのが広告運用の面白いところ。経験を重ねながら成長できるのが、当社の1番の魅力です。
     

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アピールポイント

教育制度・研修が充実

入社後は先輩について「リスティング広告」「SNS広告」などのさまざまなタイプの広告の特徴や強みなどについて学んでいくところからスタート!一つひとつの業務に関するレクチャーはもちろん、実際にアシスタントとして簡単な作業などを担当しながら、少しずつ活躍の場を広げていただきます。
同時にお客さま先でご提案を行う先輩などに同行し、実際の提案の流れなどもしっかりと体験できるので、ゆくゆく自らで提案する場面もしっかり想像しながら、必要なスキルを磨くことができます。もちろん、広告運用として独り立ちできたのちも必要なバックアップはしっかり提供するので、新しいことにも安心してチャレンジしていただけます!

商品・サービスの知名度が高い

広告・プロモーションの専門家集団として、エンタメや美容などをはじめとするさまざまな業界のクライアントから厚い信頼をいただいている当社。2007年のサービススタート以来、今なお成長を続ける日本最大級のクチコミプロモーション『トラミー(旧レビューブログ)』や、媒体資料ポータルとして認知度・利用率ともに国内No.1を誇る『メディアレーダー』など、自社で展開するメディアやサービスも堅調!
また現在では2022年の上場をめざしさらなる事業拡大に取り組むなど、さらなる成長の歩みを続けています。

専門性・スキルが身につく

お客さまの商品やサービスの特徴に合わせて、効果的にプロモーションするための具体的な施策を立案し、実行していくのが広告運用という仕事の大きなポイント。
「リスティング広告とSNS広告、それぞれの特徴は?」
「商品やサービスごとに適したWebメディアとは?」
そんな基礎からしっかり学び、高いプロモーション効果を生み出すための知識やスキルを磨いていくことが可能です。
Web広告は、これからまだまだ伸びていくことが予想されている市場。
ますます高まるニーズに応える力を、広告運用を通じてじっくりと養ってみませんか?

企業情報

株式会社アイズ【東証グロース上場】

設立

2007年2月14日

代表者

代表取締役 福島 範幸

従業員数

62名(2022年4月時点)

資本金

800万円

売上高

605,4241,000円(2021年実績)

本社所在地

本社/東京都渋谷区渋谷3-12-22 渋谷プレステージ7F

事業内容

【主力事業】
◆クチコミプロモーション事業「トラミー」
会員に商品やイベントを体験してもらい、ブログやインスタグラムに投稿してもらいます。コスメや食品などを中心に、大手企業様にも多くご利用いただいているサービスです。

◆プラットフォーム事業「メディアレーダー」
広告代理店や広告主の方が無料で広告資料をダウンロード出来るサービスです。
媒体社は完全成果報酬で、費用対効果良く見込み客を獲得出来るサービスとなっております。

◆ソーシャルメディアマーケティング事業
インスタグラムなどのソーシャルメディアの広告運用、アカウント運用、インフルエンサーのキャスティングなどをトータルに提供します。

企業ホームページ

https://www.eyez.jp

検索条件及び掲載内容について

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【Webマーケティング(広告運用)】未経験からWeb広告のプロを目指せる環境があります!<年間休日124日>

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