募集職種
仕事内容
求める人材
【文理不問／未経験・第二新卒歓迎！】ものづくりに挑戦したい方（必要なスキルは入社後でOK！）
★なんでもやりたがるタイプの方がピッタリ！
商品開発は仕事の領域が多岐にわたるため、多種多様な知識、多彩なソフトを扱うスキルが求められます。中には10個ほどのソフトを扱える先輩も。しかし、この先輩は即戦力で入社したのではなく、設計にマストのCADも入社後に覚えました。手を挙げればどんどん仕事をお任せするため、何事も好奇心を持ってチャレンジできる方を歓迎します。
★溜め込まず、相談できるのも重要な能力！人とコミュニケーションをとることが好きな方
自分で解決策を見出すことも重要ですが、考え込みすぎないで遠慮せず先輩、上司を頼ってください。企画開発課は4名。社員同士の距離は近く、たわいのない話から思わぬ糸口が見つかることもあります。和気あいあいとした雰囲気のもと、ものづくりを楽しんでください。
勤務地
本社（大阪府）および各支店（埼玉県、福岡県、愛知県、北海道）
※商品開発部署は本社（大阪府）ですが、勤務地限定採用ではなく、より能力を発揮していただくために、転勤のある総合職（技術系、営業系）への異動の可能性があります。
勤務時間
9：00〜17：45（実働7時間45分／休憩60分）
休日・休暇
【年間休日116日（他計画年休3日）】
土日祝
（※勤務カレンダーにより土曜日出勤あり）
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇（平均取得日数14.4日／昨年度実績）
半日有給休暇制度
計画年休制度あり
給与
初年度想定年収：300〜350万円
月給：223,375円〜（一律手当16,500円含む）
【固定残業代制】
(固定残業代16,500円含む)※固定残業代は9時間分16,500円、時間超過分は追加支給
【年収例】
入社5年目 380万円
入社10年目 450万円
入社15年目 500万円
試用期間
(試用期間有り) 6ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙（屋外指定場所のみ）
昇給・賞与
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月・12月）※3.8ヶ月分
諸手当
営業手当
時間外手当
通勤手当
出張手当
赴任手当
別居手当
持株奨励手当など
福利厚生
社会保険（健康、厚生年金、雇用、労災）
退職金制度
育児・介護休業制度
育児短時間勤務制度
特別休暇
リフレッシュ休暇（20年・30年）
慶弔見舞金制度（結婚、出産、葬儀、入院、通院など）
従業員持株会制度
財形貯蓄制度
社員食堂利用補助制度
契約保養施設利用可能（エクシブ、ダイワロイヤル） 他