最終更新日
2022/11/22(火)
掲載終了日
2023/01/11(水)

募集終了

【ITエンジニア】知識0の方へのリモート研修!年間休日125&残業ほぼ無し!ゲームアプリ開発有り!

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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求人情報

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 書類選考なし
  • 土日面接OK
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 在宅勤務・リモートワーク可
  • Re就活WOMAN
  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 書類選考なし
  • 土日面接OK
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 在宅勤務・リモートワーク可
  • Re就活WOMAN
業種
ソフトウェア・情報処理
職種
エンジニア(SE)
勤務地
埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/一部リモート
この求人の概要
  • 「残業月平均10h未満×完全週休2日制」働きやすいを重視!
  • 未経験者でも安心!入社後4カ月間のIT初歩研修有!0~開始!
  • ポテンシャル重視の採用!まずは会う事を大事にした採用です。

企業からのメッセージ

【働きやすい環境と充実研修】研修はExcelから!その後3ヵ月リモート研修を通して基本を身に付けます

「未経験OKのITエンジニアの求人をよく見るけど、イマイチ信用できない…」

疑っている方がいるのも無理はありません。
ITスキルを学ぶ学部もスクールもあるくらいですし。
だから未経験で入社して、いくらOJTがしっかりしていると言われても、不安が募るのも当然です。

そんなIT業界に興味がありつつも、今一歩踏み出せない方、
当社でエンジニアとしての仕事初めてみませんか?

基礎の土台作りを固めてから着実に成長できる環境です。エンジニアの知識を持っていなかった社員が、
エンジニアとして活躍できるようになるのは、この基礎があるから。
一人前になって頂ける研修だけでなく、研修を理解できるようになる土台を当社は大切にしています。

未経験の方には、
下記のような体系的な研修カリキュラムをご用意。

1.PCの基礎!「Excel研修」
2.エンジニア業界を知る「IT初歩研修」
3.データベース言語を学ぶ「初級SQL研修」
4.OSの1種「初級Linux研修」
5.応用SQL&Linux研修
※お持ちのスキルやバックグラウンド、職歴によって、
1~5の研修ステップは変更する場合もございます。

◎大手企業で経験を積んだ講師による週1回の講習
◎自宅でのe-leaning
◎実務トレーニング

入試直後は上記研修に取り組み、自身をつけて現場デビューが可能!
将来に向けた大切な一歩を応援します。


介護業界を大手グループとしてITのチカラで支える※今回の募集はエンジニア職ですので介護職をお願いする事はございません。

当社はIT事業と介護事業を展開。
当社の業務の一つとして、
高齢者や介護従事者を支援するシステムやプロダクトを自社開発しています。
その介護×ITのノウハウが評価され、今年4月、
従業員数20,000名以上を誇る介護業界大手のツクイグループの一員となりました。
DXが遅れていると言われている介護の現場。AI、ロボット、IoT…。
私たちがお役立ちできることはたくさんあります。


増え続ける高齢者の方々の暮らしを、介護従事者の働きを、ITのチカラでサポートする。
ニーズの減る事が無い環境で技術を磨ける事は大きな魅力です!

少しでも気になった方、まずはご応募お待ちしております!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

仕事内容

求める人材

【IT知識0の方優遇?】何をするか決まっていない方/ITエンジニアとしてスタートしたい方 \大歓迎/
★ポテンシャル重視の採用です!
予備知識・スキルは一切問いません。
Re就活で求めているのは、「今からエンジニアを目指したい!」という自己成長に対して前向きに頑張れる方です。
完全ポテンシャル採用を行います。面接でIT知識を質問したり、難しい質問を問いかけたりすることもありません。
「やってみたい!」まずはその気持ちだけをもって選考にご参加ください!

知識が無いから踏み出せない。
そうではなく知識がないからこそどうして行きたいのか!
そんな思いを大切にした採用をしています。

勤務地

【転居を伴う転勤なし】神奈川・東京・埼玉・千葉中心のプロジェクト先 ※案件によっては在宅勤務あり
※配属先はお住いのエリア・希望を考慮します

本社:神奈川県横浜市神奈川区台町8-14 ベイシティ滝川3F
アクセス:各線「横浜駅」 きた西口より徒歩5分

プロジェクトによっては在宅勤務も可能です。

勤務時間

【残業月平均10時間未満】09:00~18:00 
※実働8時間(休憩60分)※配属先により異なります。

休日・休暇

【年休125日以上】
※配属先のプロジェクトにより変動あり(詳しくは面接でご説明します)
完全週休2日制(土日)
祝日
年末年始休暇
夏季休暇
GW休暇
慶弔休暇
年次有給休暇
リフレッシュ休暇(半期に一度、有休公休とは別に3日間取得可能)

給与

初年度想定年収:250~350万円

月給210,000円~※固定残業代(27,000円含む)
時間超過分は追加支給します。
※全社員の平均残業時間は10時間未満です。


【固定残業代制】

(固定残業代27,000円含む)※固定残業代は20時間分27,000円、時間超過分は追加支給


【年収例1】 400万円(SE/入社5年目)

【年収例2】 250万円(未経験/入社1年目)

【年収例3】 550万円(PM/入社10年目)

試用期間

(試用期間有り) 6ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
横浜本社:屋内禁煙
横浜支社:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

昇給・賞与

昇給:年1回
賞与:年1回
・個性プロ賞与(8月)

諸手当

・交通費支給(月5万円上限)
・時間外手当

福利厚生

・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
・在宅勤務制度
・図書購入補助制度
 ジャンル問わず、様々な技術図書や実用書の購入費用を補助しています。
・マネジャー時間制度
 抱えている課題・問題・取り組みに専念する時間を確保するための制度です。
 ※マネジャー以上が対象
・資格取得支援制度
 会社指定の資格を取得した際にお祝い金(最大10万円)を進呈する制度です。

人事評価制度:
・人「財」制度「dots(ドッツ)」
4点の視点(組織目標達成力、プロ仕事力、経営技術力、個性仕事力)で目標設定をしていきます。

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

今回募集する理由は事業拡大を見越しての増員です。今年、当社は介護業界大手のツクイグループの一員となりました。ツクイグループは介護業界のDX化に関心を寄せています。既存事業に加え、今後は介護に照準を合わせたプロダクトの開発もより積極的に行っていく予定です。当社は誕生して10年に満たない若い会社。だからこそ、第二新卒である皆さんをメインターゲットとして捉え、ともに躍進を遂げてくださる方を募っています。

選考のポイント

選考で重視しているのはミスマッチを防ぐことです。その手段として皆さんが背伸びしない面接の雰囲気づくりを行っています。着飾った状態で入社して、自分らしさを出せないまま働くのは辛いですよね。そのため、用意してきた言葉ではなく、本音で会話をお楽しんでいただきたいです。変にアピールしなくても大丈夫。皆さんの良さを引き出すのが人事の務めです。等身大のあなたとお会いできることを楽しみにしています!

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先輩社員の声

先輩の顔写真
Wさん/ITエンジニア職/社歴:2年目
転職時の年齢:20代前半

入社理由を教えてください。

転職アプリでアカリエを知って、介護など高齢者のためになる方向でIT技術の還元に力を注ぐ姿勢に魅力を感じて入社を決めました。

今は常駐先で、インフラ設備の工事に関する図面の資料チェックや作成を担当しています。
また自社業務では、SQL講習の企画を担当しており、Oracle SQLの資格取得に必要な知識を、開発環境「eden」などを通じて講習内容を作成しています。

入社から2年が経ちますが、エンジニアとしてアカリエで実際に働いてみて、どんどんスキルが身についていくことを実感できています。
作業効率を上げるために覚えた技術のおかげで、業務スピードも格段にアップしました。

もちろん業務では様々なエラーとぶつかりますが、先輩社員に助けてもらいながら解決することで、自分の知識や経験が蓄積されています。

こういったチャレンジができる環境や、スキルアップが実感できるところも当社の魅力です。

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

入社前は、出向する案件先が決まったらアカリエとあまり関わることが少ないのかなと不安でいっぱいでした。
しかし、入社後は案件先で扱う技術の理解が進まない際には勉強のサポートがあったり、
興味のある分野や資格の事を相談した際には、アドバイスをくださるだけでなく、その後のサポートまでしていただいています。

結果、入社前に感じていた不安材料は一切なく、私の興味ある技術・分野からキャリアプランを一緒に考えて、
まっすぐにやりたいことができることがアカリエの魅力であり、仕事のやりがいです。

この会社の一番の特徴はなんですか?

アカリエの魅力は、何より研修制度の充実度・悩みや興味のある分野に対して様々な人が手助けしてくれることです。
社員一人一人の意見を尊重してくださった上で一緒にキャリアプランを立ててくださります。

また、社員のほとんどが同じ研修を受けてきたこともあり、
久々に話す人だけでなく初めて話す人とも共通の話題・知識があるので、話が尽きません。
例えるならば家にいるような感覚になります。

社名のアカリエは灯り(アカリ)」と「家(イエ)」の造語なのですが、まさしく文字通り明るい家のような場所です!

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アピールポイント

転勤の心配なし

勤務地はお住いのエリアや希望を考慮のうえ決定します。<br>プロジェクト先は神奈川、東京、千葉、埼玉など、関東エリアが中心です。<br>※プロジェクトによっては在宅勤務あり<br><br>仮に配属先が変わる場合でも、転居を伴うほどお住いのエリアから距離が離れたプロジェクトに参画することありませんので、ご安心ください。<br><br>また、リモートワークを推奨しているプロジェクトもあります。<br>そのほか細かい条件につきましては面接の際にしっかりとご説明いたします。<br>

教育制度・研修が充実

未経験の方には、下記のような体系的な研修カリキュラムをご用意。<br>1.PCの基礎!「Excel研修」<br>2.エンジニア業界を知る「IT初歩研修」<br>3.データベース言語を学ぶ「初級SQL研修」<br>4.OSの1種「初級Linux研修」<br>5.応用SQL&Linux研修<br>※お持ちのスキルやバックグラウンド、職歴によって、<br>1~5の研修ステップは変更する場合もございます。<br><br>◎大手企業で経験を積んだ講師による週1回の講習<br>◎自宅でのe-leaning<br>◎実務トレーニング<br><br>そのほかスキルアップを支援する制度として、資格取得支援制度と書籍購入制度があります。資格取得支援制度は、会社が推奨する資格に合格した際に一時金を支給する制度です。書籍購入制度は自己研鑽に関する書籍の購入費を1冊上限金額5,000円まで支給する制度です。このように成長に必要な自己投資をバックアップしますので、存分に活用してください!

残業少なめ(1日1時間以内)

月平均の残業時間は10時間未満です(2021年上半期調べ)。<br><br>超過労働が多いイメージがついているIT業界の中では、残業時間の削減に成功している会社だと自負しています。<br><br>1日1時間以上残ることはめったになく、定時退社も珍しくありません。<br><br>平日もプライベートの時間を有意義に過ごし、心にゆとりをもって翌日の出勤に臨むことができる環境があります。

企業情報

株式会社アカリエ

設立

2014年5月

代表者

代表取締役社長 高城 敏和

従業員数

131名(2021年4月時点)

資本金

1,000万円

売上高

4億6,000万円(2020年6月時点)

本社所在地

神奈川県横浜市神奈川区台町8-14ベイシティ滝川3F

事業所

【横浜支社】 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2丁目10-1 MINDANビル3F
【二俣川事業所】 神奈川県横浜市旭区二俣川2-22 幸栄ビル203号室

事業内容

システムの開発・運用・保守
介護施設に向けたシステムの開発
訪問介護、居宅介護支援

ホームページ

https://akarie.co.jp/#na

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【ITエンジニア】知識0の方へのリモート研修!年間休日125&残業ほぼ無し!ゲームアプリ開発有り!

  • 株式会社アカリエ
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