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最終更新日
2022/09/28(水)
掲載終了予定日
2022/11/24(木)

【管理事務職】Re就活から<7名>の未経験者が現在活躍中!定着率は驚異の<90%以上>!  株式会社プロウイング

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 月給25万円以上
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 月給25万円以上
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
住宅・建材・エクステリア/建設・土木/警備・ビル管理・メンテナンス・清掃
職種
一般事務
初年度想定年収
300〜400万円
勤務地
埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県

企業からのメッセージ

【面接1回のみ/入社時期自由】土日祝休みで転勤なし!未経験から事務職にチャレンジ!

「事務職に挑戦してみたい」
「マニュアルがあったり、研修をしっかり受けた上で働き始められるのがベスト」
「どうせ働くなら、ある程度長く勤めたい」
「同世代の同期と呼べるような存在がいるとありがたい」
「土日はしっかり休んで、仕事とプライベートは分けたい」
⇒そんな考え方に1つでも当てはまる方は、ぜひ当社のことを知ってほしいです。

プロウイングは、大手ゼネコンをクライアントとし、建物の建築に携わる様々な業務を行っている会社です。
今年で設立して26年が経ちます。
今回は、そんな当社での建設プロジェクトを管理・サポートしていただけるような「管理事務職」ポジションでの募集を行います。

未経験の方でも安心の研修制度入社後、座学&実際建設現場に見学へ行き研修を実施!
普段は社内での業務になるので、勉強も兼ねて実際現場ではどのような業務が行われているかなど、
案件の全体図を把握してもらえるように、社内でも社外でも研修を行うようにしています。
この入社後研修が終わっても、その後半年間はOJTを通して先輩社員がマンツーマンで指導しますので安心してください。

手に職がつく事務職!国家資格が取得できる環境です仕事をして行く中で、建築学、法規、施工管理の学習や、今後必要となりうる作業資格の取得もぜひ目指してみてください。
多様な資格取得を支援する制度が当社には整っています。
さらに!資格が取得できたら、資格手当が毎月のお給料にプラスされます!
事務職だとなかなか毎月の手取りを増やすことが難しいですが、当社の場合、社員の頑張りはどのポジションでも関係なくどんどん評価します。

充実した待遇・福利厚生基本的に定時の17時で帰れるので、ワークライフバランスを実現できます。
さらに家族手当や飲み会費用補助など、福利厚生面も充実しています。
今後も社員の声に耳を傾け、手当の種類もどんどん増やしていく予定です。

少しでも興味を持っていただけたら、まずはカジュアル面談でお話しませんか?
あなたの悩みはもちろん、当社のこともすべて包み隠さずお話しするので安心してお越しください!

ご応募お待ちしております。

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

管理事務職

仕事内容

入社後まずは研修を受けていただき、その後マニュアルに従った書類作成など、簡単な事務作業からスタート!

◎あなたのスキル・経験に合わせて、無理なく仕事を進めていけます。
◎当社が運営するスクールで資格取得に向けた勉強もできます。

<実際の業務内容>
■マニュアルを参考に写真撮影
■フォーマットに沿った資料作成
■プロジェクトの進捗管理、サポート業務

求める人材

《未経験者大歓迎》事務職に挑戦したい!スキルアップも目指したい!と考えているような方を求めています。
■大卒以上
■職歴不問

勤務地

東京本社 ◎定時退社が基本 ◎転居を伴う転勤は一切ありません

【本社所在地】
東京都千代田区神田鍛冶町3-5-8 KDX神田北口ビル2F

<アクセス>
神田駅から徒歩4分

当社は主に首都圏でのプロジェクト先を抱えていますので、
業務の一環で実際に現場に出向き、進捗確認を行うこともあります。
※その際は、直行直帰OK。

残業はほぼなく、みんな普通に定時退社しています。

勤務時間

■8:00〜17:00(1日実働8時間、休憩1時間)

<残業は本当にほぼありません!>
現場では定時退社が当たり前です。
仕事をきちんと進めていれば、定時より早上がりできることも!
また、プロジェクトによって、残業が発生するケースもありますが、長時間残業はさせない方針なので安心です。
残業した場合は、もちろん残業代を100%支給します。

休日・休暇

◎年間休日120日以上
■週休2日制(土日祝祭日休み)※基本的に土・日休み、現場によって月数回の土曜出社があります。
■GW
■夏季休暇
■年末年始
■有給休暇
■慶弔休暇

給与

初年度想定年収:300〜400万円

●月給25万円〜
※試用期間中も金額に変更はありません。
※固定残業代制ではなく、残業代は全額支給します。
(当然ですが、サービス残業は一切ありません!)


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。


【年収例】

27歳/年収430万円(入社2年目)

35歳/年収630万円(入社11年目)

48歳/年収780万円(入社19年目)

試用期間

(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
東京本社:喫煙可能室設置

昇給・賞与

■昇給 年1回

諸手当

■残業手当全額支給(サービス残業なし)
■休日出勤手当 (「今月だけ休日出勤して稼ぎたい」などの希望を出すことも可能です)
■資格取得お祝い金
■慶弔見舞金
■家族手当(配偶者には月1万円、子供1人目:月8千円、2人目:月8千円、3人目:1万円)

福利厚生

■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■制服支給
■寮あり(本人負担あり)
■各種社内イベント(研修生時はなし。技士補取得後)
→お花見、バーベキュー、ボウリング大会、ゴルフ大会などがありますが、強制参加は一切なし!
■飲み会費用補助(研修生時はなし。技士補取得後)
→定例会議の後の飲み会費用や、お客様との交流飲み会費用を月イチで補助します。
■保養所(研修生時はなし。技士補取得後)
→軽井沢にある保養所施設を無料で利用できます。
■資格支援制度(研修生時はなし。技士補取得後)
→2級建築施工管理技士などを取得するための短期講習や、取得後のお祝い金などで支援します!

応募・選考について

応募方法

求人情報をご覧いただきありがとうございます。
ご興味をお持ちいただけた方は、<Re就活よりご応募>ください。

応募に際して、社会人として働くことや、職種経験が無い方など、不安に思うこともあるかと思います。
ですのでまずは面接と言うよりカジュアル「面談」のようなスタイルを取っていますので、あなたの話を聞くのはもちろんのこと、当社もこともすべて包み隠さずお話しさせていただきます。
安心してご応募くださいね。

求人情報をご覧いただきありがとうございます。
ご興味をお持ちいただけた方は、<Re就活よりご応募>ください。

応募に際して、社会人として働くことや、職種経験が無い方など、不安に思うこともあるかと思います。
ですのでまずは面接と言うよりカジュアル「面談」のようなスタイルを取っていますので、あなたの話を聞くのはもちろんのこと、当社もこともすべて包み隠さずお話しさせていただきます。
安心してご応募くださいね。

選考プロセス

Re就活より応募

Webレジュメ選考

面談(1回)
※面接は、神田本社で行います。
本社:東京都千代田区神田鍛冶町3-5-8 KDX神田北口ビル2F

内 定

◎人物重視の採用を行っている為、筆記試験は行いません。
◎面接日・入社日は柔軟に対応させていただきます。
◎面接といっても、会社について知っていただく為の機会です。肩の力を抜いてざっくばらんに話しましょう!

Re就活より応募

Webレジュメ選考

面談(1回)
※面接は、神田本社で行います。
本社:東京都千代田区神田鍛冶町3-5-8 KDX神田北口ビル2F

内 定

◎人物重視の採用を行っている為、筆記試験は行いません。
◎面接日・入社日は柔軟に対応させていただきます。
◎面接といっても、会社について知っていただく為の機会です。肩の力を抜いてざっくばらんに話しましょう!

連絡先

〒101-0045 東京都千代田区神田鍛冶町3-5-8 KDX神田北口ビル2F
「神田駅」から徒歩4分
採用担当宛て

〒101-0045 東京都千代田区神田鍛冶町3-5-8 KDX神田北口ビル2F
「神田駅」から徒歩4分
採用担当宛て

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

Re就活世代のみなさんは、素直さと柔軟性があり、物事を吸収するスピードが速いと考えています。また、チームワークが大事な仕事なので、素直な気持ちでチームのメンバーと馴染んでもらえることを期待しています。最近は、建築業界にも若手が増え、ゼネコン側にも同世代がたくさんいます。一緒に多くの経験をしながら、大きく成長してもらい、将来は、チームをまとめて活躍できるような存在になってもらえたらと思います。

選考のポイント

素直さ、正直さ、自分らしさがポイントになります。面接では、自分をつくることなく、素直に正直に話してほしいと思っています。会話の中でも、自分らしさを遠慮なく出してくださいね。例えば、「学校をサボってバイトばかりしていた(笑)」なんて話も大歓迎ですよ!真面目ぶる必要はありませんし、私たちは、あなたらしさをぜひ知りたいと思っています。ざっくばらんに話ができる、楽しい面接をしましょう!

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先輩社員の声

先輩の入社理由

新卒で入社し、現在、入社5年目。この会社を選んだのは、面接がとても楽しかったから。社長や会長との面接でも、フランクに会話を楽しみながら自分を出すことができました!

入社後は、思った通り、すごく楽しい会社ですね。明るい人ばかりで、サークルみたいなノリで話ができるから、働いてて楽しい!プライベートでも、買い物に行ったり食事したり、フットサルも月に一度参加してます。それに、困った時や辛い時でも、上司や先輩、仲間が何でも聞いて相談に乗ってくれる。人間関係が良すぎて、やめたくないですね(笑)。

また、現場はほぼ定時で帰れるので最初は驚きました。チームで団結する楽しさや、一つの建物が出来上がっていく達成感があり、大手ゼネコンとのやりとりにも、大きなやりがいを感じましたね。現在は、本社に異動し、案件の手配・調整を担当しています。現場から次のキャリアを目指せることも魅力だと思います。

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アピールポイント

残業少なめ(1日1時間以内)

■残業は、本当にほぼありません!

・定時退社が基本です。
→17時に定時退社することが普通のため、
月の平均残業時間を算出する必要がありません。

・煩雑な書類仕事や事務作業は、内勤事務職にお任せ!
→書類仕事で本社に戻る必要もありません。

・定時より早く上がれる場合も、本人の裁量にお任せ!
→時々、15時や16時などに業務終了することも。
仕事をきちんと進めていれば問題ないので、そのまま上がってOK。

ワークライフバランスを重視

■定着率90%以上!「楽しいからやめたくない!」と思える職場です。

・明るい仲間がワイワイ楽しく働いています。
→平均年齢30代前半で、年齢の近い若手社員もたくさん。
テンション高めの楽しい仲間と、休みの日も遊ぶほど仲良しです!

・文系男子も多数で、体育会系のムードはゼロ。
→「建築業界は怖い人が多そう」なんて思ってません?
当社は、みんな面倒見が良く、若手の先輩も多数で、役職者も気さく。気軽に質問や相談ができます。

・お花見やバーベキュー、ボウリングなどのイベントが!
→定例会議後の交流飲み会もありますが、強制参加一切なし。だけど、社員の7割以上が参加してます!
→軽井沢の無料保養所を利用してスノボに出かけたり、月イチでフットサルを楽しむ社員も!

・社員旅行も楽しみのひとつ! 
→5年に一度のタイミングで海外へ。現在はコロナの影響で行けませんが、収まったら絶対行きましょう!

教育制度・研修が充実

■しっかり半年、OJT期間があるから安心! キャリアを描けることも魅力!

・入社後は、1週間の座学&実地研修を用意しています。
→現場見学、今後のキャリアステップまで全て教えます。

・2〜3ヵ月はOJTで先輩が指導。入社半年間は、OJT育成期間です。
→若手の先輩につき、マンツーマンでの指導を受けられます。
→基本的に、社内のメンバーでチームを組むので安心です。

・国家資格を取得!
→多様な資格取得を支援する社内講座を用意しています。
オリジナル問題集を活用し、受験前に短期間講習を行うことも。
スキルアップに役立つ上、取得後、お祝い金が出る資格もありますよ!

企業情報

 株式会社プロウイング

設立

平成8年10月

代表者

取締役社長 鎌田 智一

従業員数

計64名

建築技術者 35名 土木・解体技術者 6名
電気技術者 10名 CADオペレーター 5名
設備技術者  8名

資本金

5,000万円

本社所在地

〒101-0045
東京都千代田区神田鍛冶町3-5-8 KDX神田北口ビル2F

事業内容

■建築サービス部(養生工事、クリーニング工事、各種雑作業)
■設備事業部(設備躯体工事、設備付随工事、専門工事)
■リニューアル工事部(原状回復工事、外壁調査工事、内外装リニューアル工事、大規模修繕工事、外構工事、解体工事)
■技術推進部(技術者派遣)

HP

http://www.pro-wing.co.jp

Instagram

https://www.instagram.com/prowing__corporation/?hl=ja

検索条件及び掲載内容について

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【管理事務職】Re就活から<7名>の未経験者が現在活躍中!定着率は驚異の<90%以上>!

  •  株式会社プロウイング