最終更新日
2022/12/28(水)
掲載終了日
2023/01/27(金)

募集終了

【ITエンジニア】いすゞグループを支えるシステム開発/インフラ構築。社員の半数以上が未経験スタート!

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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求人情報

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
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  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 転勤の心配なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
インターネット関連/ソフトウェア・情報処理/その他ソフトウェア・情報処理
職種
エンジニア(SE)
初年度想定年収
300万円
勤務地
神奈川県
この求人の概要
  • 2023年4月入社!新卒同様の研修で未経験からエンジニアに!
  • 完全週休2日制/平均残業15h/平均有休取得13.9日
  • いすゞグループならではの安定した経営基盤が自慢です!

企業からのメッセージ

売り上げ規模2兆円超を誇るいすゞグループのシステムを開発し、あらゆる業務の最適化を実現!

いすゞシステムサービスは1977年の設立以来、いすゞ自動車をはじめとするグループ各社が使用する業務システムの開発・保守・運用を手がけています。

普段の生活で業務システムを利用することはまずないため、皆さんにとって馴染みの薄いシステムかもしれません。しかし、企業が事業活動を行うにあたり、必要不可欠なシステムです。

たとえば、当社がいすゞ自動車に提供している業務システムの一例を紹介すると、まず生産システムが挙げられます。
・トラックの製造時に必要な部品を発注するシステム
・トラックの組み立て計画を管理するシステム など

すべてを理解することはできなくても、何となくイメージが付いたのではないでしょうか。生産システムだけでなく、販売管理システムや流通に関するシステムなど、あらゆる工程の業務効率化を図るシステムを開発したり、いすゞグループで使用しているサーバーやネットワークを構築したりしています。

いすゞ自動車は従業員数44,000人(連結)、売上高2兆5,000億円(連結)を誇ります。そんな巨大企業の成長をIT技術でサポートすることが当社の使命です。

未経験大歓迎!ITエンジニアを募集!
入社後に新卒社員と同様の研修を用意していますので、応募するにあたりIT知識やスキル、エンジニアとしての経験は不要です。

「異業種からの転職で大丈夫なのかなぁ…」と不安がられていましたら、
『従業員の文理比率 5:5』
『情報系の履修経験なし60%』
この2つのデータを見れば安心していただけるのではないでしょうか。

当社のエンジニアは半数以上がITの知識を持たず入社しています。専任のOJT担当者による1年間のサポートをはじめ、若手のフォローを大切にしていますので、安心してご入社ください!

そのほか、
・完全週休日2日制
・残業すくなめ(月平均15h)
・年3回9〜11連休の長期休暇
・神奈川県外への転勤なし
・いすゞグループならではの福利厚生
など、働きやすさもバッチリ!

今後の目標は既存システムのリニューアル、新システムの導入などを推し進め、時代の変化に対応できるよう新しい技術も活用していきたいと考えています。

いすゞグループという安定した環境のもとで、イチからITスキルを身につけ、グループの進化に貢献してくださる方、是非ともご応募お待ちしております!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

仕事内容

求める人材

【未経験OK】【既卒OK】【大学院、大学、短大、専門卒以上】【2023年4月1日から入社できる方】

今回のRe就活からご応募をいただく皆さんには、2023年4月1日に入社する新卒採用者と同じ育成プログラムで成長していただきたいと考えています。
そのため、経験は一切不要です。同期のメンバーとともに、一からITスキルを身につけていきましょう。
また、学部学科不問の採用を実施していますので、理系・文系問わず、ITに興味のある方であれば、大歓迎です。選考でも、皆さんの人柄を重視した評価を徹底しています!

★独学で学んだ経験がある方は大歓迎!

勤務地

【転居を伴う転勤なし】神奈川県:横浜(本社)、藤沢(事業所)

■横浜本社
神奈川県横浜市西区高島1-2-5横濱ゲートタワー9階

JR横浜駅(G出口)より徒歩3分
みなとみらい線新高島駅(1番出口)より徒歩1分

★本社は2022年5月に移転したばかり!綺麗なオフィスで働けることも魅力です。

■藤沢事業所
神奈川県藤沢市土棚8 いすゞ自動車株式会社 藤沢工場内

小田急江ノ島線長後駅(西口)下車
長後駅バスターミナル1番から神奈川中央交通いすゞ前下車

勤務時間

横浜 / 8:45〜17:30 (休憩時間/12:30〜13:30 実働7時間45分)
藤沢 / 8:15〜17:00 (休憩時間/12:00〜13:00 実働7時間45分)

※フレックスタイム制度あり。コアタイム10:00〜15:00
※平均残業時間15.1時間/月(2022年度実績)

休日・休暇

【完全週休2日(土日、祝日を中心に当社カレンダーによる)】
【年間休日数121日】

・年次有給休暇(勤続年数により15〜20日)
※平均有給休暇取得日数13.9日/年(73.1%)
・GW、夏季連休、年末年始期間の長期連休あり(各9〜11日間程度)
・半日休暇制度、2時間休暇制度、誕生日休暇制度、連続休暇制度、他
・特別休暇(結婚、出産、介護、忌引等)

給与

初年度想定年収:300万円

大学院了 :月給218,500円
大学卒  :月給209,000円
専門学校卒:月給184,000円(二年卒)
     :月給190,000円(三年卒)
     :月給208,500円(四年卒)
短大卒  :月給184,000円

※既卒者は最終学歴により上記と同額を支給
 (例:大学卒業後に専門学校卒業の場合は大学卒の基本給を支給)


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。



【年収例】

22歳・入社1年目:300万円(残業代別途支給)

25歳・入社4年目:400万円(残業代別途支給)

30歳・入社9年目:480万円(残業代別途支給)

試用期間

(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
敷地内禁煙

昇給・賞与

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)

諸手当

通勤費(全額支給)
時間外手当(全額支給)
家族手当(第1扶養10,000円/第2扶養以下1人当たり3,000円)
住宅手当(20,000円) 
役職手当

福利厚生

社会保険完備(いすゞ健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
いすゞ健保の厚生施設及び契約施設の利用
食事補助(いすゞ自動車社員食堂利用)
資格取得援助制度(受講費用、受験費用、資格取得報奨金など)
OA機器購入資金貸付制度
住宅取得貸付制度
乗用車購入資金貸付制度
財形貯蓄制度
従業員持ち株会
など

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

当社は新卒採用を重点的に行ってきました。第二新卒の採用は新しい取り組みであり、どのような化学反応が起こるのかワクワクしています。社員の大半が当社しか知らないことに対し、皆さんは他社を経験されています。異業種で培った知見を存分に発揮していただきたいですね。新卒のフレッシュさとは違う意味での新たな風を社内に吹き込んでくださる方を求めています!

選考のポイント

ポテンシャル重視の採用を行う為、エンジニアとしての予備知識やスキル、経験は一切問いません。選考で重きを置いていることは、主体性や探求心です。IT業界は日々新たな技術が生まれています。業界トレンドや知らない知識、お客様の業務内容に至るまでキャッチアップすることはISSのエンジニアにとって重要なスキルです。その源は主体性や探求心だとISSでは考えている為、受け身ではなく自ら学び行動できる方を歓迎しています。

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先輩社員の声

Mさん/ITエンジニア

入社理由を教えてください。

私は文系出身ですが、「どんな仕事がしたい?」と考えたときに浮かんだのがITエンジニア。
おそらく、学生時代に受けたプログラミングの授業が楽しくて漠然とITに興味を持っていたんだと思います。
そこで未経験からでも挑戦できるIT業界の仕事を探すことに。
父がいすゞグループの会社で働いていたことや職場の雰囲気に安心感を抱いたこと、社内で開発に取り組めること等を魅力に感じ入社を決意しました。

現在はどのような仕事をしていますか?

現在は経理システムの開発に携わっています。
入社後はスキルが身につくか不安でしたが、いつも先輩が言語や開発手順を教えてくれるので3年目になった今では私が後輩に仕事を教える立場に。
分からないこともすぐに聞けたり質問しやすい女性の先輩も多かったりと、働きやすい環境の中で楽しく働くことができています。
私もそうでしたがITの知識は入社してからでOK!
当社でなら意欲があればどんな方でも活躍できると思います!

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アピールポイント

専門性・スキルが身につく

入社後、配属前1カ月は各部署を訪問し、職場の雰囲気や仕事の説明を聞いて発表資料を作る研修に参加いただきます。その後、配属希望を取り配属先決定となります。配属後1カ月間は、プログラミング言語やシステム開発の流れを学ぶ為にJavaの研修を受講していただきます。プログラマーとしての基礎を身につけたあとは配属先でのOJTがスタート。専任のOJT担当が1年間マンツーマンでサポートします。これらの手厚い研修を通じて、未経験の皆さんをフォローしていきます。またITパスポート、基本情報、応用情報などの国家資格、オラクルマスターなどベンダー別認定資格を取得する際の支援も充実。研修参加に伴う受講費、資格受験料などを会社が負担し、合格時は難易度に応じた一時金を支給しています。このように自己成長に意欲的な社員をバックアップしていますので、皆さんも会社の制度を活用して資格という一生モノの武器を手に入れてください!

福利厚生が自慢

親会社である、いすゞ自動車と同様の福利厚生を整えています。その一部を紹介すると、まずは社員食堂です。昼食を500円で食べることができます。本社周辺で昼食を食べると1,000円を超えることも珍しくないため、お財布にはとても優しいと考えています。ほとんどの社員が食堂を利用していますので、皆さんもご入社された際は是非利用してリーズナブルにおいしい食事を召し上がってください!ほかには月20,000円の家賃手当や財形貯蓄制度など、一般企業が設けている福利厚生はひと通り備えていると自負しています。

ワークライフバランスを重視

完全週休2日制(年間休日121日)に加え、GW・夏季・年末年始期間に9〜11日の大型連休があるなど、OFFの時間を有意義に過ごすことができます。また公休のみならず有給休暇の取得率も高く、平均取得日数は13.9日/年(昨年実績)。取りづらい風潮は一切ありません。取りづらい風潮がないのは男性の育休取得も同じで、昨年も3名の男性社員が育休を取得して子育てに励みました。期間も数日程度ではなく半年〜1年。男女ともに育児に取り組める環境を整えています。そのほか残業も月平均15h程度、転居を伴う転勤がないなど、プライベートを犠牲にしない働き方を実現することができます。

企業情報

いすゞシステムサービス株式会社

設立

1977年7月8日

代表者

代表取締役社長 山田 隆史

従業員数

285名(2022年4月1日現在)

資本金

1億6,500万円 いすゞ自動車株式会社 全額出資

売上高

【2022年3月】
 売上高 111億9,500万円
 経常利益 2億4,800万円

【2021年3月】
 売上高 105億9,518万円
 経常利益 2億9,134万円

【2020年3月】
 売上高 102億8,195万円
 経常利益 3億5,986万円

本社所在地

神奈川県横浜市西区高島1-2-5 横濱ゲートタワー9階

事業所

藤沢事業所:神奈川県藤沢市土棚8

事業内容

いすゞ自動車およびいすゞグループを主として、システム企画・設計・開発のみならず、運用オペレーションまで一貫したシステムを提供しています。

・企画提案:お客様のニーズや悩みを解決するシステムの企画提案
・設計・開発:アプリケーションシステムの各種設計や、完成した設計書に基づいたシステムの開発
・運用・保守、アフターフォロー:アプリケーションシステムやインフラの運用・保守の他、ヘルプデスクなどの幅広いアフターフォロー
・その他のサービス:パソコン、OA物品の代行販売や、お客様よりアウトソーシング委託された運用業務

沿革

1977年 いすゞシステムサービス株式会社設立(出資比率:米国CARS社51% いすゞ自動車49%)
1978年 経営権が米国CARS社からいすゞ自動車株式会社へ移行(出資比率:いすゞ自動車51% 米国CARS社49%)
1980年 いすゞ自動車株式会社が100%株式取得
1981年 資本金1億円に増資
1989年 本社を田町から大森に移転
1996年 本社を大森ベルポートD館に移転
     いすゞデータプロセッシング株式会社と合併(資本金1億2,500万円に)
2002年 株式会社いすゞアイ・ケー・シーと合併(資本金1億6500万円、株主45社に)
2008年 株式会社東鈴コンピューターサービスより事業譲受
2010年 いすゞ自動車株式会社が出資比率100%になる
2022年 本社を横濱ゲートタワー(現在地)に移転

ホームページ

https://www.iss.co.jp/

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