募集職種
ITエンジニア（経験者）
仕事内容
要件定義から設計・開発・テストなどの案件を担当していただきます。
東京都内、もしくは近隣県のクライアント先やリモートでご参画いただきます。
プロジェクト期間は最短で半年、長いと3年以上の案件もあります。
フルリモートなど地方在住の方がご参画いただけるような案件も多数ございます！
【プロジェクト例】
■Fintech WEBアプリ構築
【フェーズ】基本設計/詳細設計/製造/単体テスト・結合テスト/障害対応
【規模】200人／月
【言語】Kotlin/Typescript
【DB/OS/ツール】MySQL/Linux
・月額単価：95万円
・エンジニアへの還元額：月額62万円/年収744万円
・前職年収540万円⇒現在：744万円(204万円UP)
■幼児向け教育システム
【フェーズ】基本設計/詳細設計/製造/単体テスト・結合テスト/障害対応
【規模】150人/月
【言語】Java/typescript
【DB/OS/ツール】SQLite/Android/android studio
・月額単価：80万円
・エンジニアへの還元額：月額52万円/年収624万円
・前職年収490万円⇒現在：624万円(134万円UP)
■店舗向け防災システム(アジャイル開発)
【フェーズ】要件定義/基本設計/詳細設計/製造/単体テスト・結合テスト/障害対応
【規模】100人／月
【言語】React/vue.js/Python
【DB/OS/ツール】DynamoDB/Windoows/visual studio code/AWS
・月額単価：65万円
・エンジニアへの還元額：月額43万円/年収516万円
・前職年収420万円⇒現在：516万円(96万円UP)
その他、大手家電量販店向けECサイト開発(React)、大手コンビニ会社のインフラやセキュリティ環境の構築(Java)、AIやIoT関連など幅広い案件があります。
求める人材
【開発エンジニア】経験1年以上の方を募集しています。
必須｜
・何らかの言語を使用した開発経験が1年以上ある方
※学歴不問 ・就業ブランクOK
歓迎｜
・エンジニア組織のマネジメント経験がある方
・要件定義、外部設計、内部設計など上流工程の経験をお持ちの方
・AWSなどのクラウドを活用した開発経験がある方
・下記ツールの使用経験がある方
OS:Windows、Linux、Android、iOSなど
プログラム言語:C、C++、C#、Java、Python、Kotlin、React、Vueなど
サーバー:Windows、Linux、AWSなど
データベース:Oracle、MySQL、PostgreSQL、DynamoDBなど
フィットする人物像｜
・自分の仕事に対して納得のいく収入を得たい方
・社内のカルチャーを全員で考えて作っていくことに抵抗がない方
・主体性を持って働きたい方
・自分の意見やアイデアを反映できる会社で働きたい方
勤務地
東京都内または近隣（関東）のクライアント先 フルリモート案件も多数あります！
＜本社交通アクセス＞
・都営新宿線 新宿三丁目駅 徒歩6分
・JR線 新宿駅 徒歩13分
・東京メトロ丸ノ内線 新宿御苑前駅 徒歩8分
勤務時間
9：30〜18：30（実働8時間）
※プロジェクトによって、勤務時間が違う場合があります。
休日・休暇
＜年間休日120日！＞
■週休2日制（土・日 ※クライアント先のプロジェクトにより異なる場合があります）
└月1回、土曜日に全員参加のオンライン定例会を実施（1時間程度）しています。
■祝日
■年末年始休暇（6日）
■夏季休暇（3日）
■GW（4日）
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■バースデー休暇（年1日）
■記念日休暇（年1日）
■病気休暇
■裁判員休暇
給与
初年度想定年収：400〜800万円
月給176,000円〜500,000円＋インセンティブ
※月給176,000円はクライアント先へのアサイン前の金額です。
※クライアント先での業務が始まりましたら、プロジェクトの単金によって変動しますが月給330,000円〜となります。
※前職の年収は保証いたします。
※経験やスキルなどを考慮し、決定いたします。
★納得の給与制度
会社に貢献した分の正当な対価を支払うべきだという考えのもと、単金を公開し売上の見える化を実施、社員の給与へ還元しています。
また、社内業務や若手エンジニアの育成に携わっていただくことによって、＋αで給与へ反映いたします。
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例】
680万円（39歳／経験9年／入社7年）
510万円（29歳／経験4年／入社3年）
400万円（25歳／経験3年／入社2年）
試用期間
(試用期間有り) 入社から6カ月間 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内禁煙
【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
別途喫煙スペースあり
昇給・賞与
昇給：月ごとに随時
諸手当
通勤手当（社内規定あり）
福利厚生
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
慶弔見舞金