最終更新日
2023/01/26(木)
掲載終了予定日
2023/03/20(月)

【ホテル総合職】セールス部門 年間休日120日。仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境です◎ リゾートトラスト株式会社【東証プライム・名証プレミア上場】

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 上場
  • Re就活WOMAN
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  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ(1日1時間以内)
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 上場
  • Re就活WOMAN
業種
不動産/ホテル・旅行
職種
販売促進
初年度想定年収
300〜350万円
勤務地
東京都/神奈川県/愛知県/大阪府
この求人の概要
  • 《会員制リゾートクラブ業界売上No.1》強固な財務基盤!
  • 《会員数19万人》コロナ禍においても会員数は順調に増加!
  • 《「くるみん」取得》育児との両立を支援する制度を多数ご用意!

企業からのメッセージ

国内会員制ホテル市場にて圧倒的最大手企業/お客様に喜んでいただける事が原動力となる、そんな仕事です。

業界に先んじ『会員制ホテル』をスタートした当社リゾートトラスト。
以降、全国各地に施設を展開し、会員制リゾートクラブ業界にてトップシェアを誇る企業です!

ホテルの仕事と聞くと、多くの人は“接客”を思い浮かべると思いますが、今回募集するのは「ホテル総合職 セールス部門」。
当社各ホテルの会員様に、ホテルへお越しいただくため、様々な情報を提供し、ご予約を促進するのがこの仕事の役割です。

“オーダーメイドのおもてなし”を『会員制ホテル』では、全てのお客様が大切なVIP。
ですから、一人ひとりのお客様にあった“オーダーメイドのおもてなし”を提供しています。

例えば…
お誕生日が近いお客様に、心を込めて、お祝いのメッセージをお送りしたり。
夏休みが近くなれば、お子様がいらっしゃるお客様に、ご家族でのお出かけの予定がお決まりかどうか、ヒアリングしたり。

「人を喜ばせることが好き」
そんな方はやりがいを感じながら働ける環境です!

ワークライフバランス実現に向けた取り組みも◎年間休日は120日。
仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境です。

・寮、社宅制度(規程あり)
・退職金制度
・確定給付企業年金(DB)といった充実した福利厚生も。

また当社は次世代認定マーク「くるみん」を取得。
短期育児休業制度、ベビーシッター制度、短時間勤務制度、カムバック制度など、仕事と育児・介護の両立支援制度も多数ご用意しています。

盤石な経営基盤。だから安心◎2023年に創立50周年を迎える当社。
創業以来、会員制リゾートホテル事業を中心にゴルフ事業、メディカル事業など様々な事業を展開してきました。

ホテル着工とともに会員権を販売し、開業までに多くの投資額を回収できるビジネスモデルで、強固な財務基盤を確立しています。

ご一緒します、いい人生
より豊かで、しあわせな時間(とき)を創造します

これは、2021年4月1日に宣言したリゾートトラストグループ共通のブランド・アイデンティティです。

お客様に寄り添いながら、より良い人生、より豊かな人生、より豊かな時間やより豊かな瞬間を創造する。

そんな挑戦を、私たちと一緒にしませんか?
ご応募お待ちしています!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

【ホテル総合職】セールス部門
既存会員のお客様向けのフォロー業務全般
◎お客様は経営者や各界著名人といった富裕層の方々です。

仕事内容

会員様に対して、イベントのご案内、周辺の観光情報などを提供し、当社ホテルのご利用を促進する仕事です。

【具体的には】
既存会員のお客様(主に個人顧客)へホテルイベントや新プランのご案内、周辺の観光情報の提供などをお知らせすることで、当社各ホテルへ足を運んでいただくためのきっかけづくりを行います。

基本的にはお電話、メール、LINEWORKS、DMなどの間接的な方法でアプローチします。
※状況により、ホテルでのお客さまのお出迎えや顧客訪問を実施することがあります。

◎富裕層あるいは、上流社会で生きる方々を相手にする仕事なので、人間としても成長できます。
◎ご案内していく中で、対話力を磨くことができます。

■1日のスケジュール例
例@  9:00〜18:30 
例A  9:30〜19:00 
◎担当顧客へ予約促進のお電話&予約内容のご確認などを行います。
 基本的にはお電話、メール、LINEWORKS、DMなどの間接的な方法でアプローチします。
◎『フレックスタイム制/コアタイム無し』を導入しています。

■入社後の流れ《4月入社の場合》
・4月〜5月初旬 配属支社別研修
4月入社の新入社員と共に、商品知識の勉強や、施設の現地見学などを実施します。
・5月 営業部に配属
OJTを通じてスキルの習得に努めていただきます。

■入社後1年経過以降の教育研修制度
・フォローアップ研修(1〜3年目対象)
・対人対応力研修
・昇格研修

■キャリアパス
・Aさん(新卒入社・男性)
入社3年目:主任昇格
入社5年目:チーフ昇格
入社6年目:マネージャー昇格
入社10年目:支配人昇格

・Bさん(新卒入社・男性)
入社4年目:主任昇格
入社7年目:チーフ昇格
入社10年目:マネージャー昇格
入社12年目:支配人昇格

求める人材

【専門・短大卒以上、新卒入社3年目以内の方】業界・職種未経験の方歓迎! ◎第二新卒大歓迎
営業経験やホテル業界のご経験は不問です!

「お客様にありがとうと言われる仕事がしたい」
「お客様に喜んでいただける提案力を身につけたい」
そんな気概をお持ちの方は是非ご応募ください。

勤務地

各支社(東京・横浜・名古屋・大阪) その他、当社運営施設内での勤務
■東京支社
〒151-0053 東京都渋谷区代々木4-36-19 リゾートトラスト東京ビル
【アクセス】
京王新線「初台」駅より徒歩5分

■名古屋支社
〒460-0008 名古屋市中区栄2-6-1 RT白川ビル
【アクセス】
名古屋市営地下鉄「伏見」駅より徒歩8分

■大阪支社
〒530-0047 大阪市北区西天満4-14-3 リゾートトラスト御堂筋ビル
【アクセス】
JR「大阪」駅・各線「梅田」駅より徒歩約12分
JR東西線「北新地」駅より徒歩5分
京阪「淀屋橋」「大江橋」駅より徒歩8分

◎全国転勤あり
転居を伴う異動がない「エリア社員」もご選択いただけます。

勤務時間

【フレックスタイム制】
標準労働時間(1日):8時間
※1日の標準労働時間数6〜8時間

◎コアタイムなし
◎月平均残業時間は「20.8時間」
◎『21時PC完全シャットダウン』体制で運営

休日・休暇

【年間休日120日】
週休2日制(原則、土・日・祝日が休日)

夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇 ◎取得日数8.2日
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇 ◎取得率:女性100%/男性49.2%
介護休暇

給与

初年度想定年収:300〜350万円

月給233,100円〜243100円


【固定残業代制】 固定残業代は18時間分相当、時間超過分は追加支給 ※記載は24歳の場合

(固定残業代25,000円含む)※固定残業代は18時間分25,000円、時間超過分は追加支給


年齢・勤務地によって異なります。
各事業所(東京・横浜・名古屋・大阪)勤務の場合:20,000円〜40,000円
ホテル勤務(エクシブ・ベイコート倶楽部)勤務の場合:10,000円〜20,000円


【年収例】

340万(24歳/入社2年目)

380万(27歳・主任/入社5年目)

500万(30歳・マネージャー/入社8年目)

試用期間

(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
東京本社 :屋内禁煙
横浜支社 :屋内禁煙
名古屋本社:屋内禁煙
大阪支社 :屋内禁煙


【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
敷地内禁煙
※就業時間内禁煙

昇給・賞与

昇給:年1回(6月)
賞与:年2回(7月、12月)

諸手当

時間外勤務手当
住宅手当
通勤交通費(当社規程による)

福利厚生

社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
退職金制度
財形貯蓄制度
社員持株制度
資格取得助成制度
通信講座補助制度
保険料会社負担による団体保険加入
海外・国内ホテル社員優待利用
寮・社宅制度(規程あり)
カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)

新型コロナウイルス感染防止対策

当社はリゾートトラストグループ医療機関「山中湖クリニック」副院長・反頭裕一郎医師の指導・監修のもと、ホテルや事業所の衛生管理強化を図り、「安心」「安全」を追求した感染予防対策について取り組んでいます。

感染予防対策についての詳細は下記参照ください。
https://rt-clubnet.jp/hotels/sp/measures/

応募・選考について

応募方法

【Re就活】
WEB履歴書を更新のうえ「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。

【転職博〔大阪〕】
1/28(土)転職博〔大阪〕に出展いたします。ご都合の宜しい時間に当社ブースまでお越しください。

■日時
1月28日(土)10:30〜17:00(受付開始10:00、オープニング講演10:30、ブースオープン11:00)

■会場
梅田センタービル(地下1階 梅田クリスタルホール)

■イベント詳細
https://re-katsu.jp/career/events/evt_dtl.aspx?p1=evt1501

【Re就活】
WEB履歴書を更新のうえ「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。

【転職博〔大阪〕】
1/28(土)転職博〔大阪〕に出展いたします。ご都合の宜しい時間に当社ブースまでお越しください。

■日時
1月28日(土)10:30〜17:00(受付開始10:00、オープニング講演10:30、ブースオープン11:00)

■会場
梅田センタービル(地下1階 梅田クリスタルホール)

■イベント詳細
https://re-katsu.jp/career/events/evt_dtl.aspx?p1=evt1501

選考プロセス

Re就活よりご応募

WEB履歴書による書類選考

1次面接

最終面接

内定

※拠点により選考フローは一部異なる可能性がございます

Re就活よりご応募

WEB履歴書による書類選考

1次面接

最終面接

内定

※拠点により選考フローは一部異なる可能性がございます

連絡先

■本社(名古屋)
〒460-0008 名古屋市中区栄2-6-1 RT白川ビル
TEL:0120-101-572
人財採用課 採用担当

■東京本社
〒151-0053 東京都渋谷区代々木4-36-19 リゾートトラスト東京ビル
TEL:0120-112-433
東京人事労務室 人事課 採用担当

■大阪支社
〒530-0047 大阪市北区西天満4-14-3 リゾートトラスト御堂筋ビル
TEL:0120-067-843
大阪人事労務室 人事労務課 採用担当

■本社(名古屋)
〒460-0008 名古屋市中区栄2-6-1 RT白川ビル
TEL:0120-101-572
人財採用課 採用担当

■東京本社
〒151-0053 東京都渋谷区代々木4-36-19 リゾートトラスト東京ビル
TEL:0120-112-433
東京人事労務室 人事課 採用担当

■大阪支社
〒530-0047 大阪市北区西天満4-14-3 リゾートトラスト御堂筋ビル
TEL:0120-067-843
大阪人事労務室 人事労務課 採用担当

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

2024年に「サンクチュアリコート高山」「サンクチュアリコート琵琶湖」を開業予定。2026年には「サンクチュアリコート日光」の開業を予定しています。このような拠点拡大、事業拡大が計画されているなか、2021年度の会員権販売は過去最高の数字を達成。新規販売が続く為、積極的に増員募集中であり、この度Re就活で募集を開始することとなりました。

選考のポイント

お客様は経営者や各界著名人といった富裕層の方々です。
丁寧にきめ細やかなフォローが求められるお仕事ですので、バイタリティと共にホスピタリティを大切にしております。
「お客様に喜んでいただける事が自身の原動力となる」そんな方は大歓迎です!

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アピールポイント

駅近の快適なオフィス

今回の募集は東京支社、横浜支社、名古屋支社、大阪支社のいずれかへと配属となります。もちろん希望を考慮。全国への転勤はございますが、経験者採用の場合、採用時に転居を伴う異動がない「エリア社員」をご選択いただくことも可能です。

なお、各オフィスへは駅から徒歩5〜8分程度と通勤のしやすさも魅力の一つ。さらに最寄り駅はいずれも交通のアクセスが良好です。

ワークライフバランスを重視

月平均残業時間は「20.8時間」。年間休日120日。仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境です。

従業員食堂、寮・社宅制度(規程あり)、退職金制度といった充実した福利厚生も。

また、短期育児休業制度、ベビーシッター制度、短時間勤務制度、カムバック制度など、仕事と育児・介護の両立支援制度も多数ご用意。次世代認定マーク「くるみん」を取得しています。

教育制度・研修が充実

4月入社の場合、まずは「配属支社別研修」にて、新入社員と共に商品知識の研修を実施いたします。ロールプレイングなどを通じてスキルアップをはかりつつ基礎を学んでいただきます。

OJTを通じてスキルの習得に努めてください。
昇格研修や、SDS(Self-esteem Development Seminar)研修、通信教育の補助制度など、配属後もしっかりフォローします。

企業情報

リゾートトラスト株式会社【東証プライム・名証プレミア上場】

設立

1973年4月

代表者

代表取締役ファウンダー 伊藤 與朗 グループCEO
代表取締役会長 伊藤 勝康 CEO
代表取締役社長 伏見 有貴 COO

従業員数

7,903名(2022年3月末/連結)

資本金

195億90百万円(2022年3月末/連結)

売上高

1,577億82百万円(2022年3月期/連結)

本社所在地

■本社(名古屋)
〒460-0008 名古屋市中区栄2-6-1 RT白川ビル

■東京本社
〒151-0053 東京都渋谷区代々木4-36-19 リゾートトラスト東京ビル

事業所

■東京支社
〒151-0053 東京都渋谷区代々木4-36-19 リゾートトラスト東京ビル

■横浜支社
〒222-0033 横浜市港北区新横浜3-19-1 LIVMOライジングビル

■名古屋支社
〒460-8490 名古屋市中区東桜2-18-31

■大阪支社
〒530-0047 大阪市北区西天満4-14-3 リゾートトラスト御堂筋ビル

事業内容

■会員権事業
会員制リゾート事業の企画・開発・運営

■ホテルレストラン事業
会員制のリゾートホテル、シティホテル、レストラン、エステなどの企画・開発・運営

■ゴルフ事業
ゴルフ場の開発、運営および運営受託の実施

■メディカル事業
最新鋭の医療サービスを、上質な空間で提供

■その他事業
・宅地建物取引業(国土交通大臣(9)第2901号)
・シニアライフ事業 等

運営施設

■ベイコート倶楽部・サンクチュアリコート
東京、芦屋、ラグーナ、横浜、高山(2024年開業予定)、琵琶湖(2024年開業予定)

■XIV(エクシブ)
那須白河、山中湖、軽井沢、軽井沢パセオ、蓼科、箱根離宮、湯河原離宮、初島クラブ、伊豆、浜名湖、鳥羽、鳥羽アネックス、鳥羽別邸、琵琶湖、京都 八瀬離宮、白浜、白浜アネックス、有馬離宮、淡路島、鳴門

■サンクチュアリ・ヴィラ
山中湖、軽井沢、軽井沢ムセオ、六甲、鳴門

■リゾーピア
熱海、久美浜、別府

■ホテルトラスティ
東京ベイサイド、名古屋白川、大阪阿倍野

■サンメンバーズ
ひるがの、名古屋白川、京都嵯峨、鹿児島

■ゴルフ場
国内13ヵ所

ホームページ

https://www.resorttrust.co.jp/

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