募集職種
販売クルー
仕事内容
【主な仕事】1スマートフォンなどの販売 2その他、各種商品・サービスのご案内
【具体的には】
◎声掛け~ヒアリング
老若男女問わず、様々なお客様に対して積極的にお声がけを頂きます。
お客様のご要望(機能や予算やご利用機種に対するご不満など)を伺います。
◎提案~契約
最適なスマホやタブレット、料金プランなどをご提案します。
ご希望にあわせて『SoftBank光』などのブロードバンドサービスをご案内。
ご提案した内容に満足頂ければ、契約手続きを行います。
【ここがポイント!】
◎未経験でも心配無用
先輩と一緒にOJTを行いますので、未経験の方でも安心です!
ちゃんと成長できるように、研修や仲間のサポートで後押しします。
◎案内のコツは""体験""
いろいろな商品やサービスに触れましょう。
そこで、「こういう人が喜ぶ機能だな」とわかるはずです。
その体験があればお客様との話も膨らみますし、適切な案内にも役立ちます。
【キャリアパス】
入社1年後以降は、正社員になれるチャンスがあります。年に2回試験があるので、ぜひ積極的に挑戦してください。正社員になれば
チームの実績などを考慮した発信や提案・指導など能動的な仕事をし、より広い視野を持って働いていただきます。
先輩（エルダー）として、OJT指導を行うなど、マネジメント領域でもさらに成長していただきます。また複数店舗を管理する
スーパーバイザー。プロフェッショナルとして活躍し、チームだけでなくエリア内での取り組み・提案、担当地域全体の販売戦略を考える
エリアマネージャーのお仕事など、さまざまなキャリアをご用意しています！
【その他】
有期5年の間で、ソフトバンク直雇用だからこそ得られるスキル × 知識 × 経験 があります!
社内外問わず、幅広いキャリアアップを実現可能です！
■契約期間 6ヵ月
ただし初回のみ、入社月により2〜7ヵ月の間で変動。
初回契約より通算契約期間5年を上限とします。
求める人材
【未経験者歓迎（研修制度完備）／高卒以上】人と話すことが好きな方は大歓迎です！
【具体的には】
■人と話すことが好きな方
■販売・接客のご経験がある方
■サポートする仕事が好きな方
■ありがとうと言われるとやりがいを感じる方
■英語、中国語などの語学も活かしたい方
※高卒は、2023年3月卒の方を除きます。
※外国籍の方は、日本国内で就労するための在留資格（就労資格）を保有していることが必須で、ビジネスレベルの日本語スキルをお持ちの方。
勤務地
【転勤なし】全国47都道府県 ★勤務エリアを選べます★
北海道エリア
東北エリア
中部エリア
関東エリア
近畿エリア
中国・四国エリア
九州エリア
勤務時間
■変形労働時間制によるシフト勤務（1日5〜9.5時間、平均実働8時間/日）
※就業日ごとの就業時間は、店舗状況に基づき、シフト勤務表により前月末までに会社が決定し通知します。
※月平均残業15時間
休日・休暇
【 年間休日123日 ※2021年度実績 】
有給休暇 ※6ヵ月勤務後11日付与 ＜※有給休暇の取得率70%以上！（2021年度全社実績）＞
特別休暇（結婚休暇、配偶者出産休暇、交通遮断休暇、忌引休暇）
給与
初年度想定年収：300〜400万円
●東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城
月給24万円〜（基本給208,000円＋一律販売職地域手当32,000円）
●愛知・石川
月給23.2万円〜（基本給208,000円＋一律販売職地域手当24,000円）
●大阪・京都・兵庫・静岡・宮城・大分・長野・福井
月給22.4万円（基本給208,000円＋一律販売職地域手当16,000円）
●上記以外
月給20.8万円（基本給208,000円）
※評価により時給が変動
※当月末日締、翌月25日支払
【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。
【年収例】
310〜360万円／販売クルー（契約社員／入社1年目／福岡勤務）
350〜400万円／販売クルー（契約社員／入社1年目／東京勤務）
450万円／販売クルー（販売職正社員）
試用期間
試用期間無し
受動喫煙対策
【対策内容】
完全禁煙
昇給・賞与
賞与：年2回 ※支給要件は社内規定に準ずる
諸手当
通勤交通費支給 ※規定あり
残業手当全額支給
福利厚生
正社員登用制度
※最短で1年間勤務いただいた後に、正社員登用試験を受けられます。
試験は年2回（夏・冬）あり、何度でもチャレンジできます。
毎年約100〜200名が正社員登用されています！
社会保険完備 （健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
店舗により車通勤可（規定あり）
研修制度
制服貸与
福利厚生サービス（ベネフィット・ワン）