募集職種
【店舗スタッフ】ホール・キッチン同時募集
仕事内容
当社直営店にて、キッチン・ホールなどの各種業務をお任せします。（将来のキャリアルートも多彩です）
【ホール業務】
こだわりのビールやフードを提供し、お客様にとって心地よい時間をつくる仕事です。
注文を取って商品をただ運ぶのではなく、ビールの状態や提供タイミングまで調整するため、お客様に配慮した実践的なサービススキルが身につきます。
【キッチン業務】
出来合い品に頼らず、手づくりを大切にしており、仕込みや調理を通じて、料理づくりの基本から学びます。
全国各地の旬の食材を扱うため、「初めて触る食材」に出会う楽しさもあります。
未経験の方も、まずは簡単な作業から段階的に覚えていけます。同じメニューを作り続けるのではなく、季節ごとの変化を楽しみながら、料理の幅を広げられる環境です。
【将来のキャリア】
店舗の現場リーダーや店長、チーフといったマネジメントを目指すことも、ホール・キッチンを長く続けることもできます。
また、店長・チーフの経験を経て本社勤務へのキャリアチェンジも可能です。実際に、本社勤務のメンバーの95%が店舗勤務の経験者です。具体的には、以下のような部門に進むことも可能です。
◆営業部
店舗の売上や利益を高めるための販売施策を企画します。
◆店舗開発部
新規出店やリニューアル、設備計画などを担当。立地選定や店舗レイアウト・設備導入まで、店舗づくりを裏側から支えます。
◆マーケティング部
商品やキャンペーンの戦略を立て、キリンシティの魅力をどう伝えるかを考えます。
◆商品開発部
メニューの企画・開発を行う部署です。旬の食材や調理法を検討し、魅力的なメニューを生み出しています。
◆経営企画部
品質保証やコンプライアンスなども含め、経営層に近い位置から全社を横断して多様なプロジェクトを動かしています。
◆人事総務部
採用、教育、労務管理などを通じて、社員が安心して働ける環境を整える部署です。
◆情報戦略部
業務システム、社内ツールなどを管理・導入する部署です。業務効率や働きやすさの向上を目指しています。
◆経理部
売上管理や支払処理、予算管理などを通じて、会社の健全な運営を支えています。
◆調達部
食材や備品など、店舗運営に必要なものを調達します。品質・価格・安定供給を考えながら、生産者や取引先と向き合います。
求める人材
【カジュアル面談実施中！第二新卒・未経験歓迎】ワークライフバランスの整った飲食店で働きたい方
私たちが求めているのは、特別な経験やスキルを持った方ではありません。人と関わることが好きで、仲間と協力しながら仕事に向き合える方を歓迎しています。
もちろん飲食業界経験のある方も大歓迎！
「仕事は好きだけど、ほとんど休めなかった」
「会社が小さくてキャリアアップの機会がなかった」
そんな飲食業界や接客の仕事は好きでも、長く続けていくことに難しさを感じて、当社に転職してきたメンバーも多数います。
【下記のような方におすすめです】
◎人を喜ばせることが好き
◎飲食店で働く事が好き・興味がある
◎一緒に働く仲間へ思いやりを持てる方
◎店舗運営やマネジメントについて学びたい方
◎接客・調理経験がある方
◎KIRINブランドが好きな方
勤務地
東京都／神奈川県／愛知県／大阪府／宮城県 ◆勤務地は希望を考慮します
■東京都
渋谷、新宿、池袋、銀座、八重洲、有明、上野、高田馬場、王子、船堀、吉祥寺、三鷹、町田
■神奈川県
横浜、桜木町、川崎
▼下記勤務地もございますので、ご希望の方は応募の上ご相談ください。
■愛知県
名古屋
■大阪府
難波、梅田
■宮城県
仙台
【交通手段】
各店舗最寄駅から徒歩1～3分
勤務時間
9:00～23:00（シフト制／実働8時間）
※終電を逃すような深夜勤務はありません
◆シフト制イメージ
早番(10:00～18:00）
遅番(18:00～23:00）
通し(8時間～）
休日・休暇
月9日休み（シフト交替制）
※希望休OK
有給休暇
特別休暇
慶弔休暇
※ワークライフバランスの改善に取り組んでおり、毎週固定の曜日休みのテスト導入などを行っています
給与
初年度想定年収：330～460万円
月給22万6,000円～30万5,000円
【例】
基本給22万6,000円＋各種割増賃金1万2,500円＋住宅手当3万4,000円（諸条件有）＝27万2,500円
※別途各種手当有
※最下限給与はあくまで最低ラインです。経験・能力を考慮します。
※固定残業代を超えた分は1分単位から残業した分がしっかり支払われます。
【固定残業代制】
(固定残業代15,400円含む)※固定残業代は10時間分15,400円、時間超過分は追加支給
【年収例1】
430万円【入社2年／24歳／月給23万3,000円＋手当＋賞与】
【年収例2】
520万円【チーフ（チーフ歴1年）／28歳／月給28万円＋手当＋賞与】
【年収例3】
600万円【店長（店長歴4年）／29歳／月給32万7,000円＋手当＋賞与】
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
【対策内容】
【本社】屋内禁煙
昇給・賞与
昇給：年2回
賞与：年2回
諸手当
交通費全額支給
住宅手当 34,000円（諸条件あり）
家族手当 11,500円～
役職手当 10,000円～75,000円
残業代は超過分を全額支給
深夜手当
休日出勤手当
【社内資格「ビアマイスター」について】
「3回注ぎ」を採用し、ビール本来の澄んだ味わいを引き出した「ご馳走ビール」を提供しています。お客様へビールの提供ができるのは、ビアマイスター資格取得者のみ。資格を取得することで仕事の幅が大きく広がりますよ！
福利厚生
社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
資格取得援助制度（調理師免許、ソムリエ 他）
制服貸与
保養所
スポーツクラブ
退職金制度
財形貯蓄
持株制度
社員旅行（業績により）
階層別研修（入社時、接客、サービス、マナー、新任店長、マネジメント研修 他）
選択制確定給付企業年金制度
キリングループならではの働きやすい環境
店舗の閉店が23時なので、終電を逃すような深夜勤務は一切ありません。きちんと休める環境整備にも力を入れており、スケジュールを立てやすい固定休のテスト導入や、男女問わない育休制度の奨励などにも取り組んでいます。
男性の育児休業希望者取得率は「100%」、社員のパパ・ママ率「47%」と、ライフステージが変わっても長く働けることが当社の魅力です。安心して働ける環境、自信を持って提供できる商品とサービス品質。飲食業界の理想的な職場がキリンシティには揃っています。
「キャリア開発申告書」
キリンシティでは、決められたキャリアの枠内を目指すのではなく、あなた自身で考え、キャリアを形成していくことができます。しかし、自分一人で考え、上司がその行動の意図を知らなかった場合、せっかくの良い考えや行動が、思うように進まない可能性があります。
このような事態を避けるために、上司に自分のキャリアについて、前もって申告しておくことが大切です。そんなときに役立つのが、当社の「キャリア開発申告書」制度。あらかじめキャリアパスの考えを共有しておくことで、上司も同じ認識のもと、安心してキャリアを形成していくことができますよ。会社として、あなたのキャリアアップを全力でサポートしていきます！