募集職種
営業職 ※未経験者歓迎／学歴も一切不問
仕事内容
【ノルマは一切ありません！】賃貸住宅のオーナー様に対し、物件のメンテナンス提案を行っていただきます。
【具体的には…】
マンションやアパートを経営するオーナー様に向けて、リフォームやメンテナンスをご提案します。
見た目の美しさを保つことはもちろん、建物自体の寿命を延ばすためにも、マンションのメンテナンスは非常に重要です。
古い賃貸マンションはどんどん資産価値が低くなり、入居したいという方も減ってしまいます。
マンションの価値を維持し、入居者様の満足度を向上させるためにリフォームをご提案するのが私たちの仕事です。
★社内のバックアップ体制もばっちり！
営業先リストについては作成されたものをお渡ししますので、自ら行う手間と時間がかからず、
オーナー様のための営業活動に専念することができます！
また、オーナー様と円滑にコミュニケーションをとるためのマニュアルも社内に用意しています。
これをもとに、経験豊富な上司や先輩が皆さんをサポートしますので、未経験者でも営業活動のノウハウを習得できます。
★入社後は…
まずは座学研修を受け、商材や営業方法などについてイチから学んでいきます。
その後、いよいよ支店に配属となり現場研修がスタート。
先輩社員に同行しながら研修で学んだことを少しずつ実践してください！
※先輩のサポートはもちろんチームメンバーもできるようになるまでしっかりフォローしますので未経験の方でも安心です。
求める人材
【WEB面接1回のみ！】自分らしく働きたい方、大募集！社会人経験の有無は問いません！
今の生活や仕事に、こんな不安はありませんか？
・一人でずっと作業をしていて、誰とも話す機会がない…
・シフトが不規則で体が休まらない…
・給与が全然上がらず、将来を考えるともっと稼ぎたい…
・自分の実力が認められていないような気がする…
・変化している情勢で、業界の将来が不安…
そんな方にもきっと満足していただける環境が当社にはあります。
皆さんの悩みや、将来のこと。面接で一度お話しませんか？
勤務地
【転勤ナシ／希望勤務地考慮】関東・東海・近畿・中国・九州エリアの各支店
【関東エリア】大宮支店／千葉支店／新宿支店／上野支店／立川支店／横浜支店／大和支店
【東海エリア】名古屋支店
【近畿エリア】京都支店／梅田第一支店／梅田第二支店／梅田第三支店／三宮支店
【中国エリア】岡山支店
【九州エリア】福岡支店／北九州支店
勤務時間
9:00〜19:00（所定労働時間8時間、休憩2時間）
休日・休暇
週休2日制（水曜日定休、他）※月6〜9日
年末年始休暇（2022年実績連続8日）
夏季休暇（2022年実績連続5日）
有給休暇（年5日は計画消化）
産前・産後休暇
育児休暇
給与
初年度想定年収：400〜600万円
東京：月給258,500円
大阪：月給247,000円
他地域：月給205,500円〜258,500円＋インセンティブ
※月給は勤務地により異なります。
≪月収モデルケース≫
41万7,500円／入社1年目
63万9,000円／入社3年目
※月給に加え、インセンティブや各種手当（扶養家族手当等）を支給。
【固定残業代制】
(固定残業代57,000円含む)※固定残業代は53時間分57,000円、時間超過分は追加支給
固定残業代は57,000円〜71,500円となります。
【年収例】
616万8,500円（入社2年目）
試用期間
(試用期間有り) 2ヶ月 試用期間中の給与に変わりはありません
（扶養家族手当や各種祝金については研修期間終了後から）
受動喫煙対策
【対策内容】
屋内原則禁煙
昇給・賞与
昇給：随時
賞与：年2回（6月・12月）
諸手当
交通費支給（月最大1万5000円）
役職手当
扶養家族手当（子ども月1万円/1人、配偶者月最大2万円）
資格手当
都市勤務手当
※祝金、各種手当の金額は当社規程によります。
※各種手当は研修期間（2ヶ月）終了後からの支給となります。
福利厚生
各種社会保険完備
結婚祝金（最大5万円）
ウェディング・アニバーサリー祝金（最大5万円）
出産祝金（最大30万円）
子ども入学祝金（小・中・高：最大20万円/子ども1人につき）
社宅制度あり（勤務地により異なる）
福利厚生制度（宿泊施設、飲食店、スポーツクラブなどの会員特典や各種割引制度）
総額30万円の入社祝金あり！新生活を生活面でもサポートします！
対象者：採用強化支店にご入社の方
（入社後3ヶ月と6ヶ月）
※支給には当社規程あり
詳細は面接や選考を進む中でお伝えいたします！