最終更新日
2023/05/19(金)
掲載終了日
2023/06/08(木)

募集終了

【ホテル支配人候補】京都中心地「烏丸御池」の滞在型ホテルで、お客様におもてなしを届けませんか?

こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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求人情報

  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 正社員
  • 既卒・社会人経験不問
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
業種
商社(生活用品関連)/物流・倉庫
職種
マーケティング
初年度想定年収
350〜450万円
勤務地
京都府
この求人の概要
  • 【未経験者歓迎】別施設にて研修あり、業界・職種未経験でも安心
  • フロント実務からホテル運営まで、幅広いスキルが身につきます
  • 職場は烏丸御池駅徒歩5分という魅力的な立地にある滞在型ホテル

企業からのメッセージ

<5月末掲載終了予定>「人」が魅力の当社事業を活かして「京都のおもてなし」を体現する会社です!

フロニカってどんな会社?当社は1954年の創業以来、京都の老舗旅館やホテル(以下、お客様)へリネンサプライやクリーニングを提供し、
お客様とともに観光都市京都の「おもてなし」を支えてきた、来年創業70周年を迎える企業です。
決して目立つお仕事ではありませんが、リネンサプライがなければ、ホテル経営は成り立たない!
と言われるほど当社の事業は観光産業にとって必要不可欠なものです。

フロニカの魅力は「人」です!現在当社では33歳の若手社長先導のもと、
新規事業の開始や人事制度の整備など、社員の方々が働きやすいような運営の改革を行っております!

社員が楽しく働ける環境をご用意しております!社長との距離が近いという点も魅力ですが、
ホテル運営に必要な清掃やフロント対応から運営・管理まで、
すべての分野で活躍できるマルチな人材育成を目指す教育制度も充実しています。
社員一人一人が楽しめるような環境で働くことができる点が当社の一番の強みです!

入社後は充実した研修、
そして先輩社員が教育担当としてフォローしますので、経験がなくてもご安心ください!

さらなる価値へ向けて成長し続けています!当社は若手社長を始め多様な価値観を持った社員の意見や、
創業69年以来続いている事業で培った知見を活かして、
お客様にさらなる価値を提供することで成長し続ける企業を目指しています!

「人と話す事が好き!」
「京都の街が好き!」
「観光に関わる仕事に興味がある!」
そんな方はぜひ応募ください!

20代専門転職サイト「Re就活」

募集要項

概要

募集職種

仕事内容

求める人材

【未経験/第二新卒歓迎/経験不問】やる気があって面白く、かつ誇りをもって仕事できる方!
▼こんな方を求めています
□コミュニケーションをとることが好きな方
□当事者意識をもって主体的・積極的に行動できる方
□英語力を生かしたい方
□観光・ホテル業界に興味のある方

▼こんなご経験・スキルをお持ちの方は大歓迎!
□業務に関わりのある資格をお持ちの方
□接客業のご経験がある方
□基本的なパソコンスキル(Word/Excel/PowerPoint)をお持ちの方
□日常英会話ができる方

上記に当てはまらないかも、、
という方も大歓迎です!
仕事を楽しみたい方、業務内容に興味を持って頂いた方、
ぜひ一度お話ししましょう!

勤務地

【転勤なし】ホテル名:京ホテル 喜招邸 御所南(京都市内勤務)
住所: 〒604-0837 京都府京都市中京区瓦之町384−1
(地下鉄烏丸御池駅より徒歩5分)

研修先:HOTEL MASTAY 神宮道
住所:〒605-0033 京都府京都市東山区夷町159
(地下鉄東山駅より徒歩4分)
※自転車通勤可

勤務時間

シフト制(実働8時間/休憩60分)
例@:10時〜19時
例A:13時〜22時

スタッフと時間調整しながら勤務していただきます

休日・休暇

完全週休2日制(シフト制)
・有給休暇(5日以上の取得必須)
・季節休暇(夏季・冬季)
・慶弔休暇

給与

初年度想定年収:350〜450万円

月給25万円〜35万円
※スキルやご経験を考慮の上、決定いたします


【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。



【年収例】

400万円【27歳 中途入社1年目/賞与含む】

試用期間

(試用期間有り) 2ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策

【対策内容】
喫煙スペースのみ喫煙可能

昇給・賞与

賞与(年2回:8月/12月)

諸手当

・残業手当
・通勤手当(規定有)
・家族手当
・皆勤手当

福利厚生

・社会保険完備
・育児休業制度
・健康診断

社員の声

人事担当者からのコメント

人事担当者

募集する理由

20代で大きな裁量を持ち、急成長できる環境に身を置きたい方、募集!
今回募集する「ホテル支配人候補」は、ホテルに宿泊するお客様はもちろん、オーナーに対する折衝もご担当頂くため、チャレンジングではありますが、多角的な視点を身につけることができる職種です!やる気があり、誇りを持って取り組める方であれば経験不問で歓迎します!入社後は、先輩社員が担当しているホテルで研修し、業務の全体像が把握できます。

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先輩社員の声

Nさん/リーダー/社歴:4年目
転職時の年齢:23歳

この仕事のやりがいは何だと思いますか?

日頃行っている業務が結果として表れるところです。
私は宿泊者への対応や備品管理・発注の他に、オーナー対応やプラン作成、HP・制作物のデザイン、アルバイトスタッフ指導などを行っています。
前職では旅館で客室係をしていたため、お客様対応に関しては経験があったのですが、当社に入社して集客に関する業務にも携わりました。初めてのことばかりで不安もありましたが、どんなに小さいことでも話を聞いてくれる上司のおかげで様々なことに積極的に取り組めるようになりました。自分が提案した施策やプランで予約が入ったときはとても嬉しいです。
また、オーナー対応やお客様対応・社内業務すべてを行うことで、様々な視点から物事を考えられるようになり、成長や自信に繋がりました。少しずつではありますが、宿泊者の声やオーナー対応などを通して、結果として表れていると日々感じています!

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アピールポイント

頑張りをしっかり評価

現在第二創業期を迎えている当社では、
33歳の若手社長先導のもと、
社内において新規事業の開始や人事制度の整備など、
社員の方々が働きやすいようなシステムの改革を行っております。

「社員ひとりひとりが生き生きと働ける会社」を目指し、
若手社員でもしっかり意見を反映、評価する環境が当社にはあります。

福利厚生が自慢

当社では様々なイベントを企画・実施し、
異なる部署間での交流の機会を積極的に作っています。
イベントがきっかけとなって社員同士の円滑なコミュニケーションや協力体制ができ、
スムーズな業務の遂行にもつながっています。

企業情報

株式会社フロニカ

設立

1954年7月1日

代表者

桃井領也

資本金

1,000万円

本社所在地

〒607-8465
京都府京都市山科区上花山坂尻105

事業内容

リネンサプライ事業、クリーニング事業、寝具レンタル販売事業、クリーニング機械・ボイラー等のメンテナンス事業、水処理機器販売事業、クリーニング工場設計施工事業

検索条件及び掲載内容について

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